来来来,拿算盘拿算盘!
后天就要开售了!听说你还不知道怎么买?!
[玉兔]直接抄我的!
祝大家买得开心!买得我咬牙!买得我悔不当初!
这仨项目,提前划重点:
|1111元/门票组:超光子+光子+三文鱼/嗨体2.5/丝丽水光+基础水光
限购限量
|3999元/毛孔王炸卡:2次黄金微针+1次三文鱼水光涂抹+1次微针/超光子
|880元/全模式超皮秒秒杀:限3天,限1000份,但不!限!购!
(还是再重复下规则
基础上满赠:
|满2000元赠光子嫩肤
|满5000元赠5D胶原光/5G MAX
|满10000元赠fotona*1/5D胶原光*2/5G MAX
|满15000元赠fotona+任意水光
|满25000元赠光电季卡(不含热玛吉、超声炮)
再再满返:
|每满3000返现150现金
注意!是每满~
✋最划算的
1⃣
1111门票组+999三文鱼水光=2110
满2000送光子
2110️:
+2次光子
+2次三文鱼
+1次超光子
直白老粉来给我作证!是不是史低?
(2110-688超光子=1422,到手的是2次光子+2次三文鱼套餐!
这才刚开始……
我这是,何必啊?!!
2⃣
1111门票组+480光子+699海菲秀+880超皮秒=3170
满2000送光子(先拿满赠
满3000返现150元现金
=实付3020:
+1次超皮秒
+1次超光子
+3次光子
+1次海菲秀
+1次三文鱼/嗨体2.5/丝丽水光
美白嫩肤祛红清洁补水,啥都有!
3千元,到手7个项目!这也就是一个超皮的价格!
光子的价格做水光做超皮哦~(对我疯了
【接下来按皮肤】
✋祛痘、毛孔、油敏的
1⃣只长小痘痘的:
3次超光子2180+1111门票组+1980海菲秀+999三文鱼=6270
满5000送5D/5G
再满2个3000拿走300
6270-300=实付5970:
+4次超光子
+3次海菲秀
+1次光子
+1次5D
+2次三文鱼
5个光电对应3个清洁➕两个水光!妥妥的五套!
再有一个顶级嫩肤5D!
半年的维稳祛痘巩固都有了!
光子超光子解决你皮肤底下的炎症,海菲秀解决你表面的油,三文鱼解决你炎症过后的敏感。
单个项目542元,一瓶祛痘精华都比它贵!
冲这个!
2⃣长痘痘且有毛孔的:
门票组1111+毛孔王炸卡3999+三文鱼999(凑单的)=6109
先满5000拿走一次5D/5G
再满2个3000,减300
6109-300=实付5809:
+2次黄金微针
+1次超光子
+1次光子
+3次三文鱼(有一次是涂抹
+1次微针
不用算了!两次黄金微针5000,剩下的800拿走的。
至于效果?
微针和超光子消炎祛红,搭配2次黄金微针缩痘痘留下的小坑和深毛孔,最后三文鱼和光子修复嫩肤。
跟我赌吗?
赌500块钱!这一套下来一定见效!
3⃣长痘痘还满脸油的:
1111(门票组)+3999(毛孔王炸卡)+1980(3次海菲秀)+2980(3次非剥脱)=10070
发现没,我是根据问题来的,痘痘最怕的是什么?
是反复!
你油都不冒了(非剥脱、海菲秀)
痘也控制住了(微针、超光子、三文鱼)
毛孔还缩了(黄金微针、光子)
就再也没有发炎的余地了!
满10000拿走1次fotona或者2次5D/5G
再满3个3000拿走450
10070-450=实付9620:
+2次黄金微针
+1次三文鱼涂抹
+1次微针
+3次非剥脱点阵
+3次海菲秀
+1次超光子
+1次光子
+1次三文鱼水光
+2次5D/5G(送的)
朋友们,浅算一下, 9620➗15,641!
谁家疯了641的黄金微针!
满世界打听打听成本够不够?
哭了……
✋美白的
1⃣就纯白!
4999(针剂卡选英诺+1次超皮)+1760(2次880限时秒的超皮秒)=6759
先满5000赠1次5D/5G(抗衰里美白最好的
再满2个3000拿走300
6759-300=实付6459:
+3次超皮
+3支英诺水光
+1次5D/5G
有人记得之前3次超皮卖8666吗?
再多3支英诺,1次5D,还要倒找你两千多块钱?
这还有天理吗?
怪不得我司财务用关爱弱智的眼神瞅我!
这下找到原因了。。
2⃣不止白,还要嫩
3520(4次880超皮)+4999(针剂卡送超皮)+1111(门票组)+480(凑单的)=10110
先满10000赠1次Fotona或2次5D/5G
再满3个3000拿走450
10110-450=实付9660:
+5次超皮(秒杀,针剂卡送的)
+2次5D/5G(送的)
+3支英诺(针剂卡选的)
+1支三文鱼(门票组里的)
+2次光子
+1次超光子
摔笔了我要,5次超皮!!2次5D5G!!
不到一万还有一堆!
谁能帮我算算这得多少钱啊?
我TM不想算了!
✋日常刺激胶原保养的
1⃣光电配水光,严丝合缝:
门票组1111+3次光子1780+5次三文鱼3333=6224
先满5000赠5D/5G
再满2个3000拿走300
6224-300=实付5924:
+4次光子
+1次超光子
+1次5D/5G
+6次三文鱼(看好了!六次
这是我个人最喜欢干敏皮维稳组!
你每做1次光电,后续都跟1次三文鱼水光来把效果最大化。
想要刺激胶原同时修复皮肤屏障的,选它!
6个光电➕6个水光!
不到6000!
一套不足一千………
其中还有抗衰大项目!
可给我牛逼坏了!
2⃣:爱出油的日常维稳
3880(6次超光子)+4999(3次功效水光+1超皮)+1980(3次海菲秀)=10859
先满1W带走1个fotona或者2个5D/5G
再满3个3000拿走450
10859-450=实付10409,:
+超光子6次
+超皮秒1次
+fotona1次或5D/5G 2次
+3次海菲秀
+3次功效型水光
功效水光,想白的选英诺,想嫩的选菲欧曼。
好样的!
以上所有项目,市场价都单次2000打底,一共15个!
今年618,3折有吗?!
3⃣跟闺蜜拼单用:
9600(20次光子)+3880(6次超光子)+6666(10次三文鱼)+4999(3次功效水光+1次超皮)=25145
先满25000送光电季卡
(选3次fotona或者黄金热拉提)
再满8个3000返现1200
25145-1200=实付23945,:
+3次fotona
+20次光子
+6次超光子
+1次超皮秒
+10次三文鱼
+3次菲欧曼水光
足足43个项目!
如果23945-12800(3次fotona赠的)=11145!
剩下的一万出头,你能做到40个项目!
平均每个项目278.62元!!!
300不到的菲欧曼……
300不到的超光子……
300不到的超皮秒……
你们做得完嘛?
要不然咱商量一下,别囤了吧?
✋防衰抗老的
1⃣只盯效果,延延延长版
5280超声炮+4999针剂卡=10279
满1W赠一次Fotona或者2次5D/5G
再满3个3000返450
10279-450=实付9829,:
+1次超声炮
+3次菲欧曼
+2次5D/5G+1次超皮秒
做完超声炮前后各做1次菲欧曼,把效果拉到最好,再送你2次5D/5G来维持。
真的,想要让效果无限期延长的朋友,就按我这个买!
把你脸提上去,再稳稳钉上个一年半。
我这个满赠咋样?戳你心窝子不(得意
2⃣献给挚爱fotona的朋友
3次Fotona 12800+3次丝丽水光2699=15499
满15000送1次Fotona+任意水光(选丽驻兰
满5个3000,拿走750
15499-750=实付14749,:
+4次Fotona
+1次丽驻兰
+3次丝丽水光
高级防衰,嫩肤抗衰溶脂提升一步到位!
认准了Fotona的,那照着这个买,这个最划算!
15000的档刚好又满赠又返现,
每一次fotona都赠了一个价值不菲的水光,还有市面上6000的丽珠兰!
再问一次,我这满赠戳你心窝子了不??
说不戳我就马上吐血!!
3⃣终极王炸版
7600(3次黄金热拉提)+6500(3次丽驻兰)+5666(3次眼部飞扬组 黄金热拉提+嗨体2.5ml手针)+4999(3次功效水光赠超皮秒)+480(单次光子 凑单的)=25245
满25000拿走一张光电季卡
满8个3000拿走1200
25245-1200=实付24045,:
+3次面部黄金热拉提
+3次Fotona(送的光电季卡)
+3次眼部黄金热拉提
+3次丽驻兰
+3次嗨体2.5(眼周手针)
+3次菲欧曼(面部)
+1次超皮秒(针剂卡送的)
+1次光子嫩肤(凑单的)
全年的抗衰都有了吧!从脸部到眼部!
每个抗衰项目还搭了一个水光!
眼部也搭!
也就是说!
24045-12800送的Fotona季卡以后!
还剩11245,就算买的是3次面部黄金热拉提、3次丽驻兰。爆便宜了吧?
那么!这些!
3次眼部热拉提、3次嗨体2.5手针、3次菲欧曼、1次超皮秒、1次光子嫩肤
送的,拿走,快点!!!
本人现在,立刻,开始后悔。
到底是谁给我的勇气,敢送光电季卡?
去年双十一才给了2次fotona,今年直接3个!
我救护车快到了。。
仅存的意志,几个浅显易见的便宜
4999针剂卡➕1个光子,就够返现150再送一个5D/5G。
3999毛孔王炸卡+1111门票组,同样能返现150再送一个5D/5G。
3次超光子直接满2000送光子
3333元5次三文鱼满3000送光子再返150
5280元3次嗨体去颈纹和单次超声炮直接够5000送5d。
新来的大厂同事表示不理解,说我们的机制定得一点心机都没有,不费力就能卡边儿达到。。
我司,不然呢?
你们还有99果酸卡买的100元优惠卷记得用。。。无门槛,买个480?
朋友!给你!你要是能比我算的又适合又便宜,我送你100元优惠卷(去管家那领取!
评里见
后天就要开售了!听说你还不知道怎么买?!
[玉兔]直接抄我的!
祝大家买得开心!买得我咬牙!买得我悔不当初!
这仨项目,提前划重点:
|1111元/门票组:超光子+光子+三文鱼/嗨体2.5/丝丽水光+基础水光
限购限量
|3999元/毛孔王炸卡:2次黄金微针+1次三文鱼水光涂抹+1次微针/超光子
|880元/全模式超皮秒秒杀:限3天,限1000份,但不!限!购!
(还是再重复下规则
基础上满赠:
|满2000元赠光子嫩肤
|满5000元赠5D胶原光/5G MAX
|满10000元赠fotona*1/5D胶原光*2/5G MAX
|满15000元赠fotona+任意水光
|满25000元赠光电季卡(不含热玛吉、超声炮)
再再满返:
|每满3000返现150现金
注意!是每满~
✋最划算的
1⃣
1111门票组+999三文鱼水光=2110
满2000送光子
2110️:
+2次光子
+2次三文鱼
+1次超光子
直白老粉来给我作证!是不是史低?
(2110-688超光子=1422,到手的是2次光子+2次三文鱼套餐!
这才刚开始……
我这是,何必啊?!!
2⃣
1111门票组+480光子+699海菲秀+880超皮秒=3170
满2000送光子(先拿满赠
满3000返现150元现金
=实付3020:
+1次超皮秒
+1次超光子
+3次光子
+1次海菲秀
+1次三文鱼/嗨体2.5/丝丽水光
美白嫩肤祛红清洁补水,啥都有!
3千元,到手7个项目!这也就是一个超皮的价格!
光子的价格做水光做超皮哦~(对我疯了
【接下来按皮肤】
✋祛痘、毛孔、油敏的
1⃣只长小痘痘的:
3次超光子2180+1111门票组+1980海菲秀+999三文鱼=6270
满5000送5D/5G
再满2个3000拿走300
6270-300=实付5970:
+4次超光子
+3次海菲秀
+1次光子
+1次5D
+2次三文鱼
5个光电对应3个清洁➕两个水光!妥妥的五套!
再有一个顶级嫩肤5D!
半年的维稳祛痘巩固都有了!
光子超光子解决你皮肤底下的炎症,海菲秀解决你表面的油,三文鱼解决你炎症过后的敏感。
单个项目542元,一瓶祛痘精华都比它贵!
冲这个!
2⃣长痘痘且有毛孔的:
门票组1111+毛孔王炸卡3999+三文鱼999(凑单的)=6109
先满5000拿走一次5D/5G
再满2个3000,减300
6109-300=实付5809:
+2次黄金微针
+1次超光子
+1次光子
+3次三文鱼(有一次是涂抹
+1次微针
不用算了!两次黄金微针5000,剩下的800拿走的。
至于效果?
微针和超光子消炎祛红,搭配2次黄金微针缩痘痘留下的小坑和深毛孔,最后三文鱼和光子修复嫩肤。
跟我赌吗?
赌500块钱!这一套下来一定见效!
3⃣长痘痘还满脸油的:
1111(门票组)+3999(毛孔王炸卡)+1980(3次海菲秀)+2980(3次非剥脱)=10070
发现没,我是根据问题来的,痘痘最怕的是什么?
是反复!
你油都不冒了(非剥脱、海菲秀)
痘也控制住了(微针、超光子、三文鱼)
毛孔还缩了(黄金微针、光子)
就再也没有发炎的余地了!
满10000拿走1次fotona或者2次5D/5G
再满3个3000拿走450
10070-450=实付9620:
+2次黄金微针
+1次三文鱼涂抹
+1次微针
+3次非剥脱点阵
+3次海菲秀
+1次超光子
+1次光子
+1次三文鱼水光
+2次5D/5G(送的)
朋友们,浅算一下, 9620➗15,641!
谁家疯了641的黄金微针!
满世界打听打听成本够不够?
哭了……
✋美白的
1⃣就纯白!
4999(针剂卡选英诺+1次超皮)+1760(2次880限时秒的超皮秒)=6759
先满5000赠1次5D/5G(抗衰里美白最好的
再满2个3000拿走300
6759-300=实付6459:
+3次超皮
+3支英诺水光
+1次5D/5G
有人记得之前3次超皮卖8666吗?
再多3支英诺,1次5D,还要倒找你两千多块钱?
这还有天理吗?
怪不得我司财务用关爱弱智的眼神瞅我!
这下找到原因了。。
2⃣不止白,还要嫩
3520(4次880超皮)+4999(针剂卡送超皮)+1111(门票组)+480(凑单的)=10110
先满10000赠1次Fotona或2次5D/5G
再满3个3000拿走450
10110-450=实付9660:
+5次超皮(秒杀,针剂卡送的)
+2次5D/5G(送的)
+3支英诺(针剂卡选的)
+1支三文鱼(门票组里的)
+2次光子
+1次超光子
摔笔了我要,5次超皮!!2次5D5G!!
不到一万还有一堆!
谁能帮我算算这得多少钱啊?
我TM不想算了!
✋日常刺激胶原保养的
1⃣光电配水光,严丝合缝:
门票组1111+3次光子1780+5次三文鱼3333=6224
先满5000赠5D/5G
再满2个3000拿走300
6224-300=实付5924:
+4次光子
+1次超光子
+1次5D/5G
+6次三文鱼(看好了!六次
这是我个人最喜欢干敏皮维稳组!
你每做1次光电,后续都跟1次三文鱼水光来把效果最大化。
想要刺激胶原同时修复皮肤屏障的,选它!
6个光电➕6个水光!
不到6000!
一套不足一千………
其中还有抗衰大项目!
可给我牛逼坏了!
2⃣:爱出油的日常维稳
3880(6次超光子)+4999(3次功效水光+1超皮)+1980(3次海菲秀)=10859
先满1W带走1个fotona或者2个5D/5G
再满3个3000拿走450
10859-450=实付10409,:
+超光子6次
+超皮秒1次
+fotona1次或5D/5G 2次
+3次海菲秀
+3次功效型水光
功效水光,想白的选英诺,想嫩的选菲欧曼。
好样的!
以上所有项目,市场价都单次2000打底,一共15个!
今年618,3折有吗?!
3⃣跟闺蜜拼单用:
9600(20次光子)+3880(6次超光子)+6666(10次三文鱼)+4999(3次功效水光+1次超皮)=25145
先满25000送光电季卡
(选3次fotona或者黄金热拉提)
再满8个3000返现1200
25145-1200=实付23945,:
+3次fotona
+20次光子
+6次超光子
+1次超皮秒
+10次三文鱼
+3次菲欧曼水光
足足43个项目!
如果23945-12800(3次fotona赠的)=11145!
剩下的一万出头,你能做到40个项目!
平均每个项目278.62元!!!
300不到的菲欧曼……
300不到的超光子……
300不到的超皮秒……
你们做得完嘛?
要不然咱商量一下,别囤了吧?
✋防衰抗老的
1⃣只盯效果,延延延长版
5280超声炮+4999针剂卡=10279
满1W赠一次Fotona或者2次5D/5G
再满3个3000返450
10279-450=实付9829,:
+1次超声炮
+3次菲欧曼
+2次5D/5G+1次超皮秒
做完超声炮前后各做1次菲欧曼,把效果拉到最好,再送你2次5D/5G来维持。
真的,想要让效果无限期延长的朋友,就按我这个买!
把你脸提上去,再稳稳钉上个一年半。
我这个满赠咋样?戳你心窝子不(得意
2⃣献给挚爱fotona的朋友
3次Fotona 12800+3次丝丽水光2699=15499
满15000送1次Fotona+任意水光(选丽驻兰
满5个3000,拿走750
15499-750=实付14749,:
+4次Fotona
+1次丽驻兰
+3次丝丽水光
高级防衰,嫩肤抗衰溶脂提升一步到位!
认准了Fotona的,那照着这个买,这个最划算!
15000的档刚好又满赠又返现,
每一次fotona都赠了一个价值不菲的水光,还有市面上6000的丽珠兰!
再问一次,我这满赠戳你心窝子了不??
说不戳我就马上吐血!!
3⃣终极王炸版
7600(3次黄金热拉提)+6500(3次丽驻兰)+5666(3次眼部飞扬组 黄金热拉提+嗨体2.5ml手针)+4999(3次功效水光赠超皮秒)+480(单次光子 凑单的)=25245
满25000拿走一张光电季卡
满8个3000拿走1200
25245-1200=实付24045,:
+3次面部黄金热拉提
+3次Fotona(送的光电季卡)
+3次眼部黄金热拉提
+3次丽驻兰
+3次嗨体2.5(眼周手针)
+3次菲欧曼(面部)
+1次超皮秒(针剂卡送的)
+1次光子嫩肤(凑单的)
全年的抗衰都有了吧!从脸部到眼部!
每个抗衰项目还搭了一个水光!
眼部也搭!
也就是说!
24045-12800送的Fotona季卡以后!
还剩11245,就算买的是3次面部黄金热拉提、3次丽驻兰。爆便宜了吧?
那么!这些!
3次眼部热拉提、3次嗨体2.5手针、3次菲欧曼、1次超皮秒、1次光子嫩肤
送的,拿走,快点!!!
本人现在,立刻,开始后悔。
到底是谁给我的勇气,敢送光电季卡?
去年双十一才给了2次fotona,今年直接3个!
我救护车快到了。。
仅存的意志,几个浅显易见的便宜
4999针剂卡➕1个光子,就够返现150再送一个5D/5G。
3999毛孔王炸卡+1111门票组,同样能返现150再送一个5D/5G。
3次超光子直接满2000送光子
3333元5次三文鱼满3000送光子再返150
5280元3次嗨体去颈纹和单次超声炮直接够5000送5d。
新来的大厂同事表示不理解,说我们的机制定得一点心机都没有,不费力就能卡边儿达到。。
我司,不然呢?
你们还有99果酸卡买的100元优惠卷记得用。。。无门槛,买个480?
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卷又卷不赢,躺又躺不平。
大概是如今职场上最难受的状态。
尤其是那些年过35,还在普通岗位上打拼的中年人。
跟新来的小孩“卷”,你拼不过他们;
而再想往上升,又根本看不到希望。
所以,35岁+的普通岗,就没有出路了吗?
如果你也这么想,那么从一开始,就已经错了。
你想啊,一个公司里,管理岗就那么几个。
而工龄超过10年的员工,有多少?
根据“二八定律”的说法,能站到金字塔尖儿的人,只会是少数。
所以,人到中年没当上领导,是再正常不过的事情了。
而你我需要做的,就是顺应这个规律,去寻找最适合自己的职场发展轨道。
从而快乐地工作,幸福地生活。
千万别拧巴着,非得不按客观规律出牌,玩儿命地去“卷”或者“躺”。
那样只会让你事倍功半,越来越难。
具体该怎么做呢?
最近我读了一本书,是插坐学院创始人何川老师的《何川讲透升职加薪》,就非常受启发。
如果你也刚好为“卷不赢、躺不平”而焦虑的话,不妨跟我一起向何老师学几招吧!
01 给你介绍位“老朋友”
老李(化名),是最近在网上跟我咨询的一位网友。
和大多数人一样,从大学毕业后,他就一直在一家公司打拼。
兢兢业业,十几年如一日。
眼看着年纪越来越往40岁靠,可到手的收入却没有年轻时的“增幅”了。
再加上家庭开销越来越大,一种原地踏步甚至倒退的感觉,让老李的危机感,越来越强。
于是,他开始努力钻研管理学的知识,希望能尽快跃迁到管理岗位,打破眼前的困境。
然而,偏偏老天不作美。
连续两年的竞聘,他都以微弱的劣势,名落孙山。
更让老李堵心的是——
竞聘后,领导找他谈了几次心,话里话外的意思是:
部门管理还有一个空缺,只要你好好干,未来很有希望。
就这样,在领导的“大饼”之下,老李又任劳任怨地干了两年。
结果升职调令没看到,反而自己的身体健康频频出现状况。
“再这么拼下去,等不到升职,我就先废了!”
从那以后,老李就像变了一个人一样。
三天两头地请病假,泡病号。
在班上也是能摸鱼就摸鱼,能干一下,绝不会动第二下……
结果呢?
自然是领导就更不待见他了。
渐渐地,老李就成了部门的“边缘人物”。
“我也想好好干啊,可你不能总画饼给我吃吧。”
“而且,我听说,那个空缺是留给一个关系户的。所以就算我卖了这条老命,也很可能是一场空!”
怎么样?
这个老李,你是否也似曾相识呢?
心里有“好好干”的劲头儿,却在客观现实面前,有劲儿没地方使。
更可怕的是,这种状态一旦形成常态,他以后的职业生涯,可真就悬了。
就像感冒。
你刚打了两个喷嚏,吃点药就能好。
但如果转成了肺炎,恐怕只能住院了。
发现了问题,尽快找到方法解决,才是正路!
所以,老李的问题,该怎么破局呢?
至少,他有3件事,做法是有问题的。
你觉察到了吗?
02 三不做
首先,不管多大年纪,只要没做管理,就不要花时间去学什么“管理学”。
放心,没有一个领导会因为下属懂管理,就给他升职加薪当管理的。
升职的前提条件,只可能是领导看到了你的价值。
要么,你对他有用;
要么,你对公司有用。
公司里那么多当官的,谁也不缺你那点书本上的理论。
所以,沉下心来,把时间花在本专业上,尽快做出突破,让领导看到你的闪光点,才是正路。
另外,混日子的做法,毁的只可能是你,对领导、公司不会有什么影响。
千万别以为公司离了谁就不转了。
现代社会分工越来越精细,每个人都是一条产业链上的螺丝钉。
换下你,替上他,人力成本几乎为零。
所以,即使跟别人赌气,也要让自己始终保持积极的状态。
比如说,你完全可以把“为公司干活”转化成“为自己积累职业资本”。
从你的职业发展需要出发,有选择地聪明工作。
这样一来,你不仅越干越有心气,而且你也会在公司里,越来越引人注目,得到更多人的关注与青睐。
最后,请记住,即使升职无望,也不要给自己设立假想敌。
弱者才会一直找借口。
所谓的“关系户”,所谓的“留着职位”……即便是真的,对你的升职其实也没有太大的影响。
领导想重用一个人,总会有很多办法实现的。
而这种捕风捉影的事情,除了让你徒增内耗,越来越走下坡路,没有任何积极的作用。
以上,就是我从老李的经历中,看到的3个“不要做”。
你认可吗?
很可能,你会说:这也不做,那也不做,那中年人的出路,到底在哪儿呢?
别急,咱们接着聊~
03 三条破局思路
何川在书中介绍了一个“升职加薪七步法”,非常实用,也很详细。
当然,对于我们中年人来说,“7步”还是有点多。
我就稍微做了个归纳总结,咱们分成3个方面来仔细聊。
1、聚焦。
刚才我们说了:虽然你的目标是要升职加薪,但千万不要在管理知识的积累上浪费时间和精力。
说句你不爱听的话,到了这个年纪,如果没升上去,真的机会就很渺茫了。
同时,我们的家庭压力,也越来越大。
所以,你现在最应该做的,不是到处去学新东西。
而是好好地将自己擅长的事情,做好、做精!
因为,这些才是你的立足之本。
很多35岁以上的人被职场淘汰,不是因为做得少,或者做得差。
而是他们做了很多与自己专业无关的事情。
虽然每天也很忙,却像浮萍一样,缺少根基。
一旦公司人力结构有调整,首当其冲的,肯定是这些人。
比如说,你是个技术开发。
那就把开发能力做深做强。
千万别今天研究怎么搞PPT,明天去学学演讲、考个MBA之类的。
甚至,拒绝一些成熟项目,多参与一些有挑战的项目,都能让你快速积累出新技能、新方法,提升核心能力。
2、搞关系。
在职场,一说到“关系”,好像就不是什么正经事。
实际上,如果你的协作能力很强,能与团队同事和谐共处,相互协作,也不会有太多危机感。
既然我们在专业上不拔尖儿,也没有个一官半职,那么,不如就让自己成为部门内最好的支持者。
开掉一个“人人都说好”的人,对于任何一个老板来说,都不是件容易的事情。
当然,如果你能在团队内游刃有余,那么与直属上级的关系,也一定不会太差。
你的能力也许不是最好的,但你是团队中,领导最信任的那个人。
他交待的每一件事情,你都用心去做,执行力强,懂得维护领导和公司的利益。
这样的人,不仅上级喜欢用,而且很可能随着领导的升迁,得到更大的发展空间。
但是,如果以上两点你都做不到。
既没有深而精的专业知识傍身,又不能和同事、领导打成一片。
该怎么办呢?
那就只有第三条路可以走了。
3、寻找新机会。
别误会,这里说的“新机会”并非只有跳槽。
尤其在今天,“一言不合就裸辞”,绝对不是我们的首选。
那该怎么找新机会呢?
一般来说,公司里出现一个空缺职位,HR首先想到的途径,就是内推。
没错,你的新机会,很可能就在你眼前。
但是,先别急着去打听隔壁部门“缺不缺人”。
而是要先给你自己来个彻底的工作梳理。
只有清楚了自己值几斤几两,你才能找到与自己更般配的机会。
不仅如此,通过对以往业绩能力的总结,你还能分析出自己的优势和劣势,从而准确定位出自己的核心竞争力。
所谓谋定而后动,衡量好了自己的价值后,你就可以开始寻找机会了。
书中将这件事分成了内部晋升、内部加薪、外部晋升、外部加薪四个维度。
比如说,内部加薪,重点就是要获得领导对你的认可。
所以,你要让他们看到你之前超额完成的工作,以及潜在的价值,从而获得领导认可,顺利加薪。
外部晋升呢,关键就是要让目标公司对你产生兴趣与信任。
针对对方的需求,你要能拿出打动对方的亮眼业绩。
最好还能找几个同行来给自己做背书。
在这一切都做到的基础上,再逐渐透露出跳槽的意愿,成功的概率就会大了很多。
04 写在最后
中年,的确是个容易迷茫,产生焦虑的年纪。
而且和年轻人单纯的“不知道该做什么”不同,中年人的迷茫往往夹杂着纠结。
想放手一搏,结果没两天就熬不下去了;
想去创业,又怕万一失败,牵连全家;
甚至,我们不敢生病、不敢大声和领导说话……
但是,卡夫卡曾说过:我们称之为路的,其实不过都是彷徨。
谁不是第一次当爸爸、第一次过35岁生日、第一次“人到中年”?
有迷茫、有困惑,很正常。
只有手上有方法,大胆论证,小心尝试,迷雾必定会慢慢散去。
所以,你现在找到自己的方法了吗?你的中年,又有怎样的破局计划呢?
欢迎留言,我们讨论区里继续聊~
#微博新知博主##会在单位干一辈子的人#
大概是如今职场上最难受的状态。
尤其是那些年过35,还在普通岗位上打拼的中年人。
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而再想往上升,又根本看不到希望。
所以,35岁+的普通岗,就没有出路了吗?
如果你也这么想,那么从一开始,就已经错了。
你想啊,一个公司里,管理岗就那么几个。
而工龄超过10年的员工,有多少?
根据“二八定律”的说法,能站到金字塔尖儿的人,只会是少数。
所以,人到中年没当上领导,是再正常不过的事情了。
而你我需要做的,就是顺应这个规律,去寻找最适合自己的职场发展轨道。
从而快乐地工作,幸福地生活。
千万别拧巴着,非得不按客观规律出牌,玩儿命地去“卷”或者“躺”。
那样只会让你事倍功半,越来越难。
具体该怎么做呢?
最近我读了一本书,是插坐学院创始人何川老师的《何川讲透升职加薪》,就非常受启发。
如果你也刚好为“卷不赢、躺不平”而焦虑的话,不妨跟我一起向何老师学几招吧!
01 给你介绍位“老朋友”
老李(化名),是最近在网上跟我咨询的一位网友。
和大多数人一样,从大学毕业后,他就一直在一家公司打拼。
兢兢业业,十几年如一日。
眼看着年纪越来越往40岁靠,可到手的收入却没有年轻时的“增幅”了。
再加上家庭开销越来越大,一种原地踏步甚至倒退的感觉,让老李的危机感,越来越强。
于是,他开始努力钻研管理学的知识,希望能尽快跃迁到管理岗位,打破眼前的困境。
然而,偏偏老天不作美。
连续两年的竞聘,他都以微弱的劣势,名落孙山。
更让老李堵心的是——
竞聘后,领导找他谈了几次心,话里话外的意思是:
部门管理还有一个空缺,只要你好好干,未来很有希望。
就这样,在领导的“大饼”之下,老李又任劳任怨地干了两年。
结果升职调令没看到,反而自己的身体健康频频出现状况。
“再这么拼下去,等不到升职,我就先废了!”
从那以后,老李就像变了一个人一样。
三天两头地请病假,泡病号。
在班上也是能摸鱼就摸鱼,能干一下,绝不会动第二下……
结果呢?
自然是领导就更不待见他了。
渐渐地,老李就成了部门的“边缘人物”。
“我也想好好干啊,可你不能总画饼给我吃吧。”
“而且,我听说,那个空缺是留给一个关系户的。所以就算我卖了这条老命,也很可能是一场空!”
怎么样?
这个老李,你是否也似曾相识呢?
心里有“好好干”的劲头儿,却在客观现实面前,有劲儿没地方使。
更可怕的是,这种状态一旦形成常态,他以后的职业生涯,可真就悬了。
就像感冒。
你刚打了两个喷嚏,吃点药就能好。
但如果转成了肺炎,恐怕只能住院了。
发现了问题,尽快找到方法解决,才是正路!
所以,老李的问题,该怎么破局呢?
至少,他有3件事,做法是有问题的。
你觉察到了吗?
02 三不做
首先,不管多大年纪,只要没做管理,就不要花时间去学什么“管理学”。
放心,没有一个领导会因为下属懂管理,就给他升职加薪当管理的。
升职的前提条件,只可能是领导看到了你的价值。
要么,你对他有用;
要么,你对公司有用。
公司里那么多当官的,谁也不缺你那点书本上的理论。
所以,沉下心来,把时间花在本专业上,尽快做出突破,让领导看到你的闪光点,才是正路。
另外,混日子的做法,毁的只可能是你,对领导、公司不会有什么影响。
千万别以为公司离了谁就不转了。
现代社会分工越来越精细,每个人都是一条产业链上的螺丝钉。
换下你,替上他,人力成本几乎为零。
所以,即使跟别人赌气,也要让自己始终保持积极的状态。
比如说,你完全可以把“为公司干活”转化成“为自己积累职业资本”。
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这样一来,你不仅越干越有心气,而且你也会在公司里,越来越引人注目,得到更多人的关注与青睐。
最后,请记住,即使升职无望,也不要给自己设立假想敌。
弱者才会一直找借口。
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领导想重用一个人,总会有很多办法实现的。
而这种捕风捉影的事情,除了让你徒增内耗,越来越走下坡路,没有任何积极的作用。
以上,就是我从老李的经历中,看到的3个“不要做”。
你认可吗?
很可能,你会说:这也不做,那也不做,那中年人的出路,到底在哪儿呢?
别急,咱们接着聊~
03 三条破局思路
何川在书中介绍了一个“升职加薪七步法”,非常实用,也很详细。
当然,对于我们中年人来说,“7步”还是有点多。
我就稍微做了个归纳总结,咱们分成3个方面来仔细聊。
1、聚焦。
刚才我们说了:虽然你的目标是要升职加薪,但千万不要在管理知识的积累上浪费时间和精力。
说句你不爱听的话,到了这个年纪,如果没升上去,真的机会就很渺茫了。
同时,我们的家庭压力,也越来越大。
所以,你现在最应该做的,不是到处去学新东西。
而是好好地将自己擅长的事情,做好、做精!
因为,这些才是你的立足之本。
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而是他们做了很多与自己专业无关的事情。
虽然每天也很忙,却像浮萍一样,缺少根基。
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在职场,一说到“关系”,好像就不是什么正经事。
实际上,如果你的协作能力很强,能与团队同事和谐共处,相互协作,也不会有太多危机感。
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但是,如果以上两点你都做不到。
既没有深而精的专业知识傍身,又不能和同事、领导打成一片。
该怎么办呢?
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3、寻找新机会。
别误会,这里说的“新机会”并非只有跳槽。
尤其在今天,“一言不合就裸辞”,绝对不是我们的首选。
那该怎么找新机会呢?
一般来说,公司里出现一个空缺职位,HR首先想到的途径,就是内推。
没错,你的新机会,很可能就在你眼前。
但是,先别急着去打听隔壁部门“缺不缺人”。
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不仅如此,通过对以往业绩能力的总结,你还能分析出自己的优势和劣势,从而准确定位出自己的核心竞争力。
所谓谋定而后动,衡量好了自己的价值后,你就可以开始寻找机会了。
书中将这件事分成了内部晋升、内部加薪、外部晋升、外部加薪四个维度。
比如说,内部加薪,重点就是要获得领导对你的认可。
所以,你要让他们看到你之前超额完成的工作,以及潜在的价值,从而获得领导认可,顺利加薪。
外部晋升呢,关键就是要让目标公司对你产生兴趣与信任。
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