三个月磨蹭看完《冯唐成事心法》|||工作之余磨磨蹭蹭看完的一本算有点厚度的书
用冯唐自己的话来说，这是一本“将自己二十年职业管理生涯中吃过的苦、踩过的雷、翻过的山、见识过的人，总结为'冯唐成事心法'”
内文大框架就是：知己、知人、知世、知智慧
通篇看完，好的地方是大白话，没啥看不懂的，也有一些对于目前自我困惑的，得到一些提点。
其他的，就感觉更多的像曾国藩的译文，也有透露自我工作的优越感，越到后面越虚无。
就这样吧。#风起洛阳32倍速上剧情#

【11月好书分享 -《冯唐成事心法》】
11月19日，广东恩平营销总监朱永威为大家带来11月份的分享书籍《冯唐成事心法》。
本书从知己-用好自己的天赋；知人-人人都该懂战略；知世-成事者的自我修养；知智慧-知可为、知不可为，四大板块展开，融合了以曾国藩为代表的中国经典成事智慧，向我们娓娓道来，如何认识自己，结交贵人，懂得处事，从而持续成事。正如冯唐所说，或许成功不可复制，但成事可以修行。
心诚则志专而气足，千磨百折而不改其常度，终有顺理成章之日。成事是一种修行，拥有知天命的智慧，学会放下，接受无常。成事是每个人都必须面对的课题，拥有成事的大智慧，做好人生的这个课题，便是生活自愈，成长最好的礼物。“世间数百年旧家无非积德，天下第一件好事还是读书。”积德，读书，修行，不断行。成事，持续成事，持续成大事，持续成好事~

《冯唐成事心法》读书打卡|||作者：冯唐
书的内容分四部分：知己、知人、知世、知智慧
首先是了解自己，知道自己的天赋在哪，书中给的方法是，天赋是天然流露，即做这件事有天然的热情，可以废寝忘食，而这个天赋又可以通过自己努力，作为讨生活的工具。有天赋的人很少，多半是没天赋的，没天赋的人怎么办呢？勤能补拙，肯下笨功夫，通过坚持和不懈努力，也不会过的太差。对自己做长期的价值投资，不要看一时的风向立刻掉头，坚持住自己的努力，一般不会过的太差。作者还提到了实用的跳槽技巧，一、身边有个导师，也可以说是贵人吧，就是比你的认知要高一个层级，并愿意帮你成长，二、身边有两三个长期合作的猎头，帮你把握大的方向和框架，可以要到好的价钱，三、跳槽是因为所在环境没有成长性而跳槽，不是以钱为第一目标，否则，35岁以后的日子会增长乏力。
知人其实是说如何做管理。书中提到了冯唐的九字真言，“不着急”“不害怕”“不要脸”，不着急因为自己的努力付出，急于向时间讨要结果，不害怕对结果负责，努力付出后，对结果不尽如人意，依然可以坦然接受，对别人的评价可以客观接受，不因自尊心作祟，屏蔽客观存在的问题。
知世中讲了能量管理。做一些胜算大的项目，不要有赌徒心理。胜算大的项目做成的概率高，这对自己持续增强自信是滋养，同时也在建立自己的口碑也好，IP也好。慢一点，马拉松。人生是一场长跑，不急于一时的快慢，拉长时间跑好脚下的每一步，同时管理自己的体能，持续前进。留出犯错的空间。在前进的过程中，给自己留下纠正错误的空间，如马拉松一样慢跑，错了可以及时纠正偏差，对团队不会产生大的影响，同时不会影响团队的士气，对自己在团队中的形象也是一样的。团队的成长也很重要，人成长是需要时间的，也是需要犯错的。
知智慧其实是一些普世的智慧。大事不可为，顺势而为。一方面，尽力做好可以做的一些事情，比如勤奋，另一方面认命。还要放宽心态。
文中主要理论基础一个是麦肯锡咨询公司的管理经验，一个是曾国藩的智慧。看看这本书，可以再回翻翻曾国藩和金字塔原理。夯实自己表达逻辑基础，锻炼自己的思维严谨性，拓宽自己的理论框架。思维严谨，需要足够的框架支撑，思考有支点，理论更扎实。