#红楼梦##漫读经典##旧时光美人#
转自漫读经典
林家是清贵人家，其吃穿用度远不如贾府的三等仆妇，
却舍得花大价钱请进士出身的贾雨村当家教，
可见林家不是没钱，而是钱要花在刀刃上。
听到这种论调时，确实会相信林家尊师重教。
细读之下才发现，这个论点根本站不住脚。
因为，请贾雨村当家教并不需要花大价钱，甚至，他极有可能比普通的家教更便宜。

换句话说，林家请贾雨村当家教，并不是正常的市场行为，而是双方各取所需：
林如海看中贾雨村的性价比高，而贾雨村想在林家暂且安身，以寻找机会。
证据就在一个“谋”字里：“
（贾雨村）因闻得鹾政（林如海）欲聘一西宾，雨村便相托友力，谋了进去，且作安身之计。”
我们来还原一下当时的场景：
林家因幼子夭折，把对儿子的爱和期望移情到女儿黛玉身上，
想要用培养儿子的方式培养女儿，于是放出风去，准备为女儿聘请一位家教。
按照市场规律，通常以教书为业的都是秀才，因为只要能考上举人，就拥有了做官的资格。
而这些教书的秀才，基本上已经放弃了科考，准备一辈子教书。
境界低的，只把教书当成养家符口的事业，境界高的，在养家符口之余，发现和培养人才，也是人生之乐，不算埋没了自己的才华。
所以，真正以教书为业的人，去应聘之时，首先考虑的就是待遇，因为要养家。
贾雨村也听到了这个消息，我们都知道，他从来没打算以教书为业。
自从他第一次从政失败之后，他就吸取了教训，长了记性，以“担风袖月，游览天下胜迹”为由，寻找复出的机会。
此时，他“偶感风寒，病在旅店，将一月光景方渐愈”。
贾雨村是个不拘小节善于变通的人，离家之时，就没想过再从家里拿银子当旅费。
病了一个月，“一因身体劳倦，二因盘费不继，也正欲寻个合式之处，暂且歇下”。

注意这句话，病愈后的雨村需要养身体，加上旅费不够了，所以想要找个既能解决吃住又能轻松养病的地方暂时安身。
林家想要聘请家教，真是老天送来的机遇：
林家“只一个女学生，并两个伴读丫鬟，这女学生年又小，身体又极怯弱，功课不限多寡”，
这份工作真是太轻松了，“十分省力”，特别适合雨村养身体。
对于这个老天送来的机遇，雨村当然志在必得，所以“相托友力谋了进去”，拜托朋友，经过一番谋划，成功得到了这份工作。

一份家教工作而已，为什么要“谋”？以贾雨村的心机，背地里一定做了很多功课，目的就是为了骗取林如海的信任。
怎么才能骗取到林如海的信任？当然是投其所好。
说到投其所好，我们就需要转换视角，从林如海的角度来分析这件事。
请家教本是件平常事，但对于书香世家来说，首要考察的当然是人品，何况自己家的孩子是女孩，不能把狼招进来。
有理由相信，为了获取林如海的信任，贾雨村一定对自己的履历进行了一番包装，
包括他那被免官的黑历史，他也会包装成“自己清正廉洁，被不法的同僚所不容，遭到打击报复”。
这一点，非常对林如海的胃口。林如海本身很清正，自然视同样清正的贾雨村为知己。
这可从一年后林如海对贾雨村所说的话可来证明：
“二内兄名政，字存周，现任工部员外郎，其为人谦恭厚道，大有祖父遗风，非膏粱轻薄仕宦之流，故弟方致书烦托。
否则，不但有污尊兄之清操，即弟亦不屑为矣。”
相处一年，林如海依然认为贾雨村是有清操之人，不屑于名利，说明贾雨村隐藏得非常好。
为了打造自己清正廉洁一心只想为国效力为民请命的人设，
贾雨村当然不会对林如海开出高价，甚至有可能只谈理想不计酬劳。
这当然更会让林如海高看一眼，也正中下怀：
能请到进士给女儿当家教，当然求之不得，如果不计酬劳，那性价比就大大超出预期了。

也正是因为如此，林如海总觉得欠了贾雨村一份情，所以才会极力把贾雨村举荐到贾府，并为贾雨村安排好一切。
如此分析下来，结论很明显：林如海和贾雨村的这场交易，与钱无关，只与情谊有关。
在这场交易里，作者赋予了深刻的讽刺：
身为负有监察之职的御史，林如海读书读成了书呆子，被清正的名声所累，失去了察人的能力，
被狡猾奸诈的贾雨村当成猎物，成为了贾雨村谋取私利、伤天害理的帮凶。
我不杀伯仁，伯仁却为我而死，林如海从来不愿意作恶，但他对贾雨村的作恶负有不可推卸的责任。
而起因，就是因为想要请到一位性价比高的家教，实属可悲！
#红楼梦##漫读经典##我心中的金球奖#
转自漫读经典
林家是清贵人家，其吃穿用度远不如贾府的三等仆妇，
却舍得花大价钱请进士出身的贾雨村当家教，
可见林家不是没钱，而是钱要花在刀刃上。
听到这种论调时，确实会相信林家尊师重教。
细读之下才发现，这个论点根本站不住脚。
因为，请贾雨村当家教并不需要花大价钱，甚至，他极有可能比普通的家教更便宜。

换句话说，林家请贾雨村当家教，并不是正常的市场行为，而是双方各取所需：
林如海看中贾雨村的性价比高，而贾雨村想在林家暂且安身，以寻找机会。
证据就在一个“谋”字里：“
（贾雨村）因闻得鹾政（林如海）欲聘一西宾，雨村便相托友力，谋了进去，且作安身之计。”
我们来还原一下当时的场景：
林家因幼子夭折，把对儿子的爱和期望移情到女儿黛玉身上，
想要用培养儿子的方式培养女儿，于是放出风去，准备为女儿聘请一位家教。
按照市场规律，通常以教书为业的都是秀才，因为只要能考上举人，就拥有了做官的资格。
而这些教书的秀才，基本上已经放弃了科考，准备一辈子教书。
境界低的，只把教书当成养家符口的事业，境界高的，在养家符口之余，发现和培养人才，也是人生之乐，不算埋没了自己的才华。
所以，真正以教书为业的人，去应聘之时，首先考虑的就是待遇，因为要养家。
贾雨村也听到了这个消息，我们都知道，他从来没打算以教书为业。
自从他第一次从政失败之后，他就吸取了教训，长了记性，以“担风袖月，游览天下胜迹”为由，寻找复出的机会。
此时，他“偶感风寒，病在旅店，将一月光景方渐愈”。
贾雨村是个不拘小节善于变通的人，离家之时，就没想过再从家里拿银子当旅费。
病了一个月，“一因身体劳倦，二因盘费不继，也正欲寻个合式之处，暂且歇下”。

注意这句话，病愈后的雨村需要养身体，加上旅费不够了，所以想要找个既能解决吃住又能轻松养病的地方暂时安身。
林家想要聘请家教，真是老天送来的机遇：
林家“只一个女学生，并两个伴读丫鬟，这女学生年又小，身体又极怯弱，功课不限多寡”，
这份工作真是太轻松了，“十分省力”，特别适合雨村养身体。
对于这个老天送来的机遇，雨村当然志在必得，所以“相托友力谋了进去”，拜托朋友，经过一番谋划，成功得到了这份工作。

一份家教工作而已，为什么要“谋”？以贾雨村的心机，背地里一定做了很多功课，目的就是为了骗取林如海的信任。
怎么才能骗取到林如海的信任？当然是投其所好。
说到投其所好，我们就需要转换视角，从林如海的角度来分析这件事。
请家教本是件平常事，但对于书香世家来说，首要考察的当然是人品，何况自己家的孩子是女孩，不能把狼招进来。
有理由相信，为了获取林如海的信任，贾雨村一定对自己的履历进行了一番包装，
包括他那被免官的黑历史，他也会包装成“自己清正廉洁，被不法的同僚所不容，遭到打击报复”。
这一点，非常对林如海的胃口。林如海本身很清正，自然视同样清正的贾雨村为知己。
这可从一年后林如海对贾雨村所说的话可来证明：
“二内兄名政，字存周，现任工部员外郎，其为人谦恭厚道，大有祖父遗风，非膏粱轻薄仕宦之流，故弟方致书烦托。
否则，不但有污尊兄之清操，即弟亦不屑为矣。”
相处一年，林如海依然认为贾雨村是有清操之人，不屑于名利，说明贾雨村隐藏得非常好。
为了打造自己清正廉洁一心只想为国效力为民请命的人设，
贾雨村当然不会对林如海开出高价，甚至有可能只谈理想不计酬劳。
这当然更会让林如海高看一眼，也正中下怀：
能请到进士给女儿当家教，当然求之不得，如果不计酬劳，那性价比就大大超出预期了。

也正是因为如此，林如海总觉得欠了贾雨村一份情，所以才会极力把贾雨村举荐到贾府，并为贾雨村安排好一切。
如此分析下来，结论很明显：林如海和贾雨村的这场交易，与钱无关，只与情谊有关。
在这场交易里，作者赋予了深刻的讽刺：
身为负有监察之职的御史，林如海读书读成了书呆子，被清正的名声所累，失去了察人的能力，
被狡猾奸诈的贾雨村当成猎物，成为了贾雨村谋取私利、伤天害理的帮凶。
我不杀伯仁，伯仁却为我而死，林如海从来不愿意作恶，但他对贾雨村的作恶负有不可推卸的责任。
而起因，就是因为想要请到一位性价比高的家教，实属可悲！
#红楼梦##漫读经典##我心中的金球奖#
关于我向顺丰讨薪的二三事
顺丰快递，使命必达，快递界中的龙头企业！
之前吊打一切这个没问题吧？
但是，现在各个快递都在努力想要把顺丰拉下来，业务缩水的它能怎么办？拿自己人下手呗！
我曾经是顺丰快递的员工，任职于广东省惠州市惠阳区秋长镇白石营业部，是一名二线仓管员，两次入职顺丰，但是两次都是两个月就跑了。
第一次入职是2020年8月1号。我的个人问题，我们的仓库组长是一个退伍军人，性子比较急，当看到我坐着的时候，就会吼我去做事，当我去做事的时候就会吼我，做事做快点！你在干什么？现在该做什么事你不知道吗？
当时第一次入职，啥也不懂，结果给我喷自闭，我做事也不是，不做事也不是。当然，他没恶意，只是想要我快点学会而已，但是急性子碰到我这个慢性子是真的火星撞地球，虽然我会在规定时间内完成作业，但是他还是觉得不行，一直想让我更快，更快，无奈，我选择跑路。说实话，我还挺喜欢这份工作的，不算很累，但是也不清闲。和其他同事相处得也很不错，但是没办法，和上级相性不合，当时主管倒是劝过我几次让我留下来，但是我最终还是没有打赢，选择了离职。大家好聚好散，啥事没有！
然后第二年，也就是今年的6月1日，我第二次入职顺丰，还是同一个地方，同一个职位。原因很简单，仓管组长嫌工资低不干了，跑去当快递员了。说实话，某些快递员才真的是网点中工资最高的人，只要分到一个好区域，基本上都是月入过万。惠州的朋友应该知道，秋长那边多工厂，还是各种工厂都有，揽下一个工厂的业务那么吃喝就不愁了。
然后8月1号，我又跑了！但是让我感到好笑的是我曾经的仓管组长也跑了，比我还早跑好几天，并且7月份又好几个员工都离职了，原因的话不方便透露，但是各位想想7月份快递行业的各种操作应该就知道了。
我入职的时候是6月份，刚好是618.当天入职，当天上班，结果系统还排不了我当天的班，导致我打了一天的白工，还是事后找主管补回来了。
然后6月份这个月仓库都是没有休假的，连轴转！本来老员工告诉我会有全勤奖，但是发了工资之后我却发现数目不对！
一问，全勤是绩效奖金会多发，但是试用期的人是没有绩效的！也就是说我的班都白上了！
无偿加班，这个谁愿意？反正我是不愿意！
找主管，找工会，找人事，找财务！
兜兜转转事情还是回到主管这里，然后他把我和另一个老员工一起带上办公室谈话。
别人都可以无偿加班为什么就你不行？
我就疑惑了，别人肯我就得肯？
我特么的顿时无语，然后主管的口中金句不断！
你闹什么闹？别人都没闹！
为什么你要搞事情？
你这人一点团队精神都没有！
我是这么觉得的
合着我就该为了公司无私奉献？无偿加班？我出来工作是为了什么？给老板无偿加班吗？
别人加班有钱，为什么不愿意？我加班没钱，为什么要愿意？
我怎么就是没有团队精神了？没团队精神我直接不加班，该休息休息了！
事情的结果很好预测，我被开除了，主管撂下一句下个月不用来了，然后搞事情还是搞我工资然后就没有然后了。
你尽管放狠话，我一个95后会怕你？我这人是不喜欢麻烦，但是不代表我怕麻烦！
你敢搞我，我就敢搞回去！
然后，当我离职后骚操作果然来了！
我当时就笑了
先跟你们说一下工资，我们这边顺丰招聘仓管给出的条件是：底薪+提成（绩效奖金）+各种补贴月4000~7000元，工作分早晚班，24天的工作制，月休6天。合同是跟外包公司签的，不跟顺丰，这也就让它规避了一大部分的风险，起码现在我提起的劳动仲裁是跟中介公司在打，另外中介公司也是骚操作不断，后面我会说。
但是当你入职之后会发现，试用期只有底薪3000块钱和餐补，高温等补贴，休息也只给你休4天，不给你休6天。在扣除社保之后拿到手也就不到3100。
绩效奖金这玩意是需要你转计提才有的，这个做过顺丰的应该都知道。
这是我6月份工资，还少了6月1号那天的
结果我的离职月工资只发了2759！
那么问题来了，6月份少发一天的工资居然还比7月份高？是因为有一天节假日？想多了，端午加班费你看考勤工资哪里就好了，那就是加班费。然后扣款合计哪里只有社保，别人都是扣237，只有我扣400，一问，第一个月会多点，后面就是正常的跟其他人一样237了。
事情已经发生了，能怎么办？找人啊！
要当月的工资单，不给！（顺丰员工看工资单得在丰声APP上看，但是离职后我账号已经被锁了，看不了）
结给我发来了一个扣款项目！一个闪瞎我狗眼的扣款项目！
绩效扣款，惊不惊喜，意不意外？
我特么的试用期没绩效奖金，你丫用绩效奖金为由扣我工资？玩呢？
奖金没份分，扣钱少不了？
然后他的骚操作还在来！
别人都肯接受扣款！
仓库里一共3个仓管，两个正式的，就我一个试用期！
别人接受了很正常，他们是计提人员！拿钱有份扣钱自然也有份！
但是！我不是！我为什么要接受？你这不合理也不合法！
最后我都不想理他了，直接找上一级的地区主管处理吧！结果！
公司有公司的规则，这跟法律有何关系？
这个我怎么知道，但是我估摸着你们公司的规章制度应该是可以凌驾于法律之上的！
劳动法第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
迟到还真的不能扣钱，你没看人家房地产都是说是反向激励，让员工自愿拿100块钱出来，而不是迟到扣工资100块吗？
最后，说不过我的他选择了不理我，一句不想多说然后就直接拉黑了我。
我觉得法律还真的可能管不到他，毕竟人家可是顺丰快递网点主管，整个网点他就是天王老子，只有他管别人的份，那里有人能管得到他？法律？那是什么玩意？我公司的规章制度比那玩意有用多了！公司说了要扣钱那就得扣你钱，哪怕你从来都没拿过那份钱！
呵呵，你不跟我好好沟通那我也没办法了
当时我的第一选择就是媒体，但是媒体不管，报的是广东这边比较出名的DV现场，人家根本不管。也是，这点小事又不是杀人放火，没什么热度。
然后是惠州本地的媒体，结果一样。
那没办法了，12345，人家直接说去仲裁或者法院告，他们也管不了。
好吧，最后复印了N多资料后，我提交了劳动仲裁，经过一段时间的等待，仲裁终于是受理了，开庭时间定在2021年10月22日早上九点半。
然后开庭前一周，人力资源（中介公司名字是：广东君润人力资源有限公司）那边给我打来了电话，说能不能庭外和解。我说可以，把钱赔了！
我都仲裁书上有3个要求，加班费，被扣的工资和一个月的工资补偿（这个是劳动局的人告诉我可以要的，本来我还不知道，也没准备要。）
打电话的小姐姐她说加班费可以商量，但是不会以双倍赔给我，只能一天赔100（公式是3000底薪除以30天，），一共400.然后扣款项目她们的公司工资明细和主管给出的不一样，工资明细里因为入错了，给我弄了3天事假，扣了我313.88元，并不是主管给出的绩效奖金扣款273.4+156.8，然后赔偿金是不会给的。
我说过我这人不喜欢麻烦，只要能把钱拿回来，那么吃点亏也无所谓。我让她把7月的工资单发给我，我好核对一下到底是怎么回事，另外赔偿金我可以不要，但是加班工资和扣款必须补回来！
你们的意思只能赔给我400+313.88，也就是713块8毛8分，这太少了，咱凑个整数800吧，我就当自己花钱买教训好了！
结果！
可能是我这人太好说话了，约定好晚点给我发工资单，然后周一会给我个结果！
到了今天她们才再一次联系了我，表示领导拒绝了我的要求，不可能赔给我800块钱，只有713块！
气得我刚回家就各种查资料，网上咨询，然后我从她们发给我的工资单里又发现了盲点！
她说我不定时工作制，所以是3000/30，得出每天100元的工资。
然后
正常是底薪除上班天数
3000/24，每天125块才对！
然后后面的内容更加让我无语！
工资条发来了，岗位工资支付值是啥玩意我没搞懂，底薪吗？可是我底薪是3000，它这只有2301啊！固定休息日加班天数2，是我那被扣下来的两天吗？（6天休只给休4天）
加班工资489？
489/2=244.5
加一天班工资是244.5元？
那我的4天班就应该是：
244.5*4=978块啊！
结果你就给我400块？
然后是高温补贴！
广东在最近打算将高温补贴提升至每月300元，但是这只是打算，还没实施，现在实施的标准是150元/天。但在工资明细里是多少？
80.77！
好家伙，中间商赚差价啊？
伙食补贴和岗位补贴暂不清楚，就算他正常好了，请假3天是她们搞错了，这个没问题。
但是算了一下我又发现了一个问题！
底薪3000！
我的底薪是3000！
加班费按照规定是不在其中的！为啥我这489的加班费被包括在了底薪之内？
这特么的是欺诈啊！
你的良心呢？就这样吞了我的加班费了？还是说其实根本没有3000的底薪？这样的话你早说啊！
差点再次上当受骗
这可真的是个好领导啊，为公司省下了80多块钱
现在的我已经没有了庭外和解的心思了，麻烦点就麻烦点吧！人太好说话就会显得好欺负！给脸不要脸说的因该就是这种人吧？好了，它成功为公司省下了80块钱了！
顺丰快递，使命必达，快递界中的龙头企业！
之前吊打一切这个没问题吧？
但是，现在各个快递都在努力想要把顺丰拉下来，业务缩水的它能怎么办？拿自己人下手呗！
我曾经是顺丰快递的员工，任职于广东省惠州市惠阳区秋长镇白石营业部，是一名二线仓管员，两次入职顺丰，但是两次都是两个月就跑了。
第一次入职是2020年8月1号。我的个人问题，我们的仓库组长是一个退伍军人，性子比较急，当看到我坐着的时候，就会吼我去做事，当我去做事的时候就会吼我，做事做快点！你在干什么？现在该做什么事你不知道吗？
当时第一次入职，啥也不懂，结果给我喷自闭，我做事也不是，不做事也不是。当然，他没恶意，只是想要我快点学会而已，但是急性子碰到我这个慢性子是真的火星撞地球，虽然我会在规定时间内完成作业，但是他还是觉得不行，一直想让我更快，更快，无奈，我选择跑路。说实话，我还挺喜欢这份工作的，不算很累，但是也不清闲。和其他同事相处得也很不错，但是没办法，和上级相性不合，当时主管倒是劝过我几次让我留下来，但是我最终还是没有打赢，选择了离职。大家好聚好散，啥事没有！
然后第二年，也就是今年的6月1日，我第二次入职顺丰，还是同一个地方，同一个职位。原因很简单，仓管组长嫌工资低不干了，跑去当快递员了。说实话，某些快递员才真的是网点中工资最高的人，只要分到一个好区域，基本上都是月入过万。惠州的朋友应该知道，秋长那边多工厂，还是各种工厂都有，揽下一个工厂的业务那么吃喝就不愁了。
然后8月1号，我又跑了！但是让我感到好笑的是我曾经的仓管组长也跑了，比我还早跑好几天，并且7月份又好几个员工都离职了，原因的话不方便透露，但是各位想想7月份快递行业的各种操作应该就知道了。
我入职的时候是6月份，刚好是618.当天入职，当天上班，结果系统还排不了我当天的班，导致我打了一天的白工，还是事后找主管补回来了。
然后6月份这个月仓库都是没有休假的，连轴转！本来老员工告诉我会有全勤奖，但是发了工资之后我却发现数目不对！
一问，全勤是绩效奖金会多发，但是试用期的人是没有绩效的！也就是说我的班都白上了！
无偿加班，这个谁愿意？反正我是不愿意！
找主管，找工会，找人事，找财务！
兜兜转转事情还是回到主管这里，然后他把我和另一个老员工一起带上办公室谈话。
别人都可以无偿加班为什么就你不行？
我就疑惑了，别人肯我就得肯？
我特么的顿时无语，然后主管的口中金句不断！
你闹什么闹？别人都没闹！
为什么你要搞事情？
你这人一点团队精神都没有！
我是这么觉得的
合着我就该为了公司无私奉献？无偿加班？我出来工作是为了什么？给老板无偿加班吗？
别人加班有钱，为什么不愿意？我加班没钱，为什么要愿意？
我怎么就是没有团队精神了？没团队精神我直接不加班，该休息休息了！
事情的结果很好预测，我被开除了，主管撂下一句下个月不用来了，然后搞事情还是搞我工资然后就没有然后了。
你尽管放狠话，我一个95后会怕你？我这人是不喜欢麻烦，但是不代表我怕麻烦！
你敢搞我，我就敢搞回去！
然后，当我离职后骚操作果然来了！
我当时就笑了
先跟你们说一下工资，我们这边顺丰招聘仓管给出的条件是：底薪+提成（绩效奖金）+各种补贴月4000~7000元，工作分早晚班，24天的工作制，月休6天。合同是跟外包公司签的，不跟顺丰，这也就让它规避了一大部分的风险，起码现在我提起的劳动仲裁是跟中介公司在打，另外中介公司也是骚操作不断，后面我会说。
但是当你入职之后会发现，试用期只有底薪3000块钱和餐补，高温等补贴，休息也只给你休4天，不给你休6天。在扣除社保之后拿到手也就不到3100。
绩效奖金这玩意是需要你转计提才有的，这个做过顺丰的应该都知道。
这是我6月份工资，还少了6月1号那天的
结果我的离职月工资只发了2759！
那么问题来了，6月份少发一天的工资居然还比7月份高？是因为有一天节假日？想多了，端午加班费你看考勤工资哪里就好了，那就是加班费。然后扣款合计哪里只有社保，别人都是扣237，只有我扣400，一问，第一个月会多点，后面就是正常的跟其他人一样237了。
事情已经发生了，能怎么办？找人啊！
要当月的工资单，不给！（顺丰员工看工资单得在丰声APP上看，但是离职后我账号已经被锁了，看不了）
结给我发来了一个扣款项目！一个闪瞎我狗眼的扣款项目！
绩效扣款，惊不惊喜，意不意外？
我特么的试用期没绩效奖金，你丫用绩效奖金为由扣我工资？玩呢？
奖金没份分，扣钱少不了？
然后他的骚操作还在来！
别人都肯接受扣款！
仓库里一共3个仓管，两个正式的，就我一个试用期！
别人接受了很正常，他们是计提人员！拿钱有份扣钱自然也有份！
但是！我不是！我为什么要接受？你这不合理也不合法！
最后我都不想理他了，直接找上一级的地区主管处理吧！结果！
公司有公司的规则，这跟法律有何关系？
这个我怎么知道，但是我估摸着你们公司的规章制度应该是可以凌驾于法律之上的！
劳动法第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
迟到还真的不能扣钱，你没看人家房地产都是说是反向激励，让员工自愿拿100块钱出来，而不是迟到扣工资100块吗？
最后，说不过我的他选择了不理我，一句不想多说然后就直接拉黑了我。
我觉得法律还真的可能管不到他，毕竟人家可是顺丰快递网点主管，整个网点他就是天王老子，只有他管别人的份，那里有人能管得到他？法律？那是什么玩意？我公司的规章制度比那玩意有用多了！公司说了要扣钱那就得扣你钱，哪怕你从来都没拿过那份钱！
呵呵，你不跟我好好沟通那我也没办法了
当时我的第一选择就是媒体，但是媒体不管，报的是广东这边比较出名的DV现场，人家根本不管。也是，这点小事又不是杀人放火，没什么热度。
然后是惠州本地的媒体，结果一样。
那没办法了，12345，人家直接说去仲裁或者法院告，他们也管不了。
好吧，最后复印了N多资料后，我提交了劳动仲裁，经过一段时间的等待，仲裁终于是受理了，开庭时间定在2021年10月22日早上九点半。
然后开庭前一周，人力资源（中介公司名字是：广东君润人力资源有限公司）那边给我打来了电话，说能不能庭外和解。我说可以，把钱赔了！
我都仲裁书上有3个要求，加班费，被扣的工资和一个月的工资补偿（这个是劳动局的人告诉我可以要的，本来我还不知道，也没准备要。）
打电话的小姐姐她说加班费可以商量，但是不会以双倍赔给我，只能一天赔100（公式是3000底薪除以30天，），一共400.然后扣款项目她们的公司工资明细和主管给出的不一样，工资明细里因为入错了，给我弄了3天事假，扣了我313.88元，并不是主管给出的绩效奖金扣款273.4+156.8，然后赔偿金是不会给的。
我说过我这人不喜欢麻烦，只要能把钱拿回来，那么吃点亏也无所谓。我让她把7月的工资单发给我，我好核对一下到底是怎么回事，另外赔偿金我可以不要，但是加班工资和扣款必须补回来！
你们的意思只能赔给我400+313.88，也就是713块8毛8分，这太少了，咱凑个整数800吧，我就当自己花钱买教训好了！
结果！
可能是我这人太好说话了，约定好晚点给我发工资单，然后周一会给我个结果！
到了今天她们才再一次联系了我，表示领导拒绝了我的要求，不可能赔给我800块钱，只有713块！
气得我刚回家就各种查资料，网上咨询，然后我从她们发给我的工资单里又发现了盲点！
她说我不定时工作制，所以是3000/30，得出每天100元的工资。
然后
正常是底薪除上班天数
3000/24，每天125块才对！
然后后面的内容更加让我无语！
工资条发来了，岗位工资支付值是啥玩意我没搞懂，底薪吗？可是我底薪是3000，它这只有2301啊！固定休息日加班天数2，是我那被扣下来的两天吗？（6天休只给休4天）
加班工资489？
489/2=244.5
加一天班工资是244.5元？
那我的4天班就应该是：
244.5*4=978块啊！
结果你就给我400块？
然后是高温补贴！
广东在最近打算将高温补贴提升至每月300元，但是这只是打算，还没实施，现在实施的标准是150元/天。但在工资明细里是多少？
80.77！
好家伙，中间商赚差价啊？
伙食补贴和岗位补贴暂不清楚，就算他正常好了，请假3天是她们搞错了，这个没问题。
但是算了一下我又发现了一个问题！
底薪3000！
我的底薪是3000！
加班费按照规定是不在其中的！为啥我这489的加班费被包括在了底薪之内？
这特么的是欺诈啊！
你的良心呢？就这样吞了我的加班费了？还是说其实根本没有3000的底薪？这样的话你早说啊！
差点再次上当受骗
这可真的是个好领导啊，为公司省下了80多块钱
现在的我已经没有了庭外和解的心思了，麻烦点就麻烦点吧！人太好说话就会显得好欺负！给脸不要脸说的因该就是这种人吧？好了，它成功为公司省下了80块钱了！
2021.10.18
从今天开始，我将记录的每一天生活都公开，希望有在网上逛逛的朋友们能看见，留个言，聊两句，解解闷儿。我也尽量将异国的风土人情和工作情况介绍的详细一点儿，让大家了解一些这边的情况，看个新鲜儿。（本人之前没有专门从事过写作相关工作，文笔水平有待提高，朋友们勿怪[微笑]）
首先介绍一下基本情况：
我，是一名建筑总承包施工企业的管理人员，专业是暖通空调，给排水也管点儿。日常的工作内容是施工现场的机电系统、设备安装管理，施工质量监督，施工进度跟踪管控、工程过程中的资料收集整理，工程材料算量，已完工程量审核，各种签证及联系单的制作，工程图纸下发，和其他专业的工作配合施工协调，，，总结起来就是一句话（我们公司人力资源部的经典用语）：领导交代的一切事情都得干。
我们公司， 我们的公司是一家国有传统建筑企业，老字号，名声响，业绩排头兵（对外宣传时都这么说，我也没考证过[笑而不语]），最初是工程兵部队，后来转制为企业，在国内大多从事房建类项目，也有部分基础设施项目，在超高层建筑和机场航站楼的建设方面具有很多成功案例和经验。在国外的建设项目中，大多代表我们国家的高水平施工企业积极参与，甚至有一些援助或关系到国家间的形象工程，都是指定由我们企业施工。
我们项目，现在正在施工的项目是位于埃及新首都附近一个CBD园区中的主塔建筑，整栋建筑是由一座主塔加周边裙房构成，其中主塔建筑高度385.8米，地上78层，地下两层，建筑面积24万多平，号称非洲第一高楼。裙房内地下停车场、商场，主楼内有办公区、公寓、酒店，观光平台等。很豪华。目前我专业的施工任务集中在办公区的空调风系统管道安装，马上要开始公寓区（40层以上）的风系统安装了。
其次说说今天的工作和生活：
今天的工作相对充实一些，上午8点上班，先做了一份材料的采购申请，找项目经理签字，然后将昨天打印社送来的结算清单交到合约部。然后和我们的属地工程师（就是公司在埃及本地招聘的工程师）mohamed一起准备风阀验收的样品。这批风阀是前天到货的，MADE IN U.A.E ,存放在机电仓库门口的平地上，三个大木箱发运过来的，据说过埃及这边海关走清关程序用了一个月时间。今天找监理验收，需要将包装箱拆开，各种规格型号的风阀一样取一个备好，以便监理验收。因为仓库离项目部有一定距离，去仓库前，我借了项目上的公车---一台手动挡的尼桑皮卡，拉着我们的属地工程师mohamed 、mostafa（新来的属地工程师，刚上班四天）和我的同事李猛帅李哥一起过去的。这皮卡是真的抗造，以前在国内我都是开自动挡的车，手动挡就基本没开过，在这边开自动挡驾驶感很强，路宽人少，稍微开快点儿，再加上点儿颠簸感，瞅着周围的黄色沙地（这边靠近沙漠），有种逃离都市的感觉，很拉风，可以让人暂时忘掉心中的烦恼。到了仓库那边，有一个我们分包施工队的工长在那里等我。是我昨天安排他今早先过来筛选出各种型号的，我们将尽九点半到的，他还没筛选完。于是我们五个人一起拆包装箱找具体型号。这边天气还是热，上午十点半左右，部分摆到地面的风阀已经被太阳晒的烫手了。还有一个包装箱要开，分包的队长姜工用钢管翘着箱子，嘴里说了一句国内的经典感叹用词：卧槽。mohamed在我们这工作很久了，我来这工作后，总是跟我套近乎，也可能是他们这边人天生就比较热情和乐观，平时话 很多，表情也很丰富，当他听见姜工说“卧槽”时，用他们这边独有的、特殊香料味道口音的英语问我：what's the meaning of “卧槽”？ 这家话平时总和我交谈，我的英语也被他练得有点儿起色了，所以我愿意和他交流，我想告诉他“卧槽”就是“fxxk”的意思，但是觉得又不太符合场景，于是我告诉他:“卧槽”is means “shit”,if you are angre or tired,you can say "卧槽"，and why you want to know the meaning of “卧槽”？说完我们都笑了。此时自此刻，因为平时的工作压力和生活压力，我真想大喊一声“”。上午的验收工作在我们准备好样品后监理就来了，今天很顺利没超过12点验收完毕，平时这监理总喜欢磨叽到下午一点左右，据说是他们的加班费很高，所以总是中午拖延休息时间。监理叫Ahmed，以后详聊。
下午我到楼内转了一圈，看看正在施工的地方，和土建部门做了一个管井的移交工作，由钢结构施工的单位移交给我们暖通施工单位。然后又去分包的办公室看看，了解一些事情，也顺便扯扯淡，加深一下感情。工地的工作就是这样，有些时候和分包在一起太正经了就显得不合群，太随意了就不利于管理。所以大家休息时就在一起抽抽烟，聊聊工作，扯扯淡。我不会抽烟，就只能聊聊工作，加扯扯淡。[嘻嘻]我管理的施工队伍是从我的家乡来的，本身就有天然的好感，尤其在国外，真是能体验到见到老乡的那种感觉。
今天就写到这，晚上还得看看技术条款，然后早点回宿舍睡觉，好几天没睡好了，有些事情压的我心里压力很大。
写给DM的话：昨天我写的东西不知道你看了没有，仔细看了嘛，希望你能体会到我的感受和想法。祝，入职一周年快乐。好好工作，好好生活。答应我的第二件事情别忘了。我妹妹还一直等着你请她喝茶呐，估计你也早忘了，算了，没啥。
从今天开始，我将记录的每一天生活都公开，希望有在网上逛逛的朋友们能看见，留个言，聊两句，解解闷儿。我也尽量将异国的风土人情和工作情况介绍的详细一点儿，让大家了解一些这边的情况，看个新鲜儿。（本人之前没有专门从事过写作相关工作，文笔水平有待提高，朋友们勿怪[微笑]）
首先介绍一下基本情况：
我，是一名建筑总承包施工企业的管理人员，专业是暖通空调，给排水也管点儿。日常的工作内容是施工现场的机电系统、设备安装管理，施工质量监督，施工进度跟踪管控、工程过程中的资料收集整理，工程材料算量，已完工程量审核，各种签证及联系单的制作，工程图纸下发，和其他专业的工作配合施工协调，，，总结起来就是一句话（我们公司人力资源部的经典用语）：领导交代的一切事情都得干。
我们公司， 我们的公司是一家国有传统建筑企业，老字号，名声响，业绩排头兵（对外宣传时都这么说，我也没考证过[笑而不语]），最初是工程兵部队，后来转制为企业，在国内大多从事房建类项目，也有部分基础设施项目，在超高层建筑和机场航站楼的建设方面具有很多成功案例和经验。在国外的建设项目中，大多代表我们国家的高水平施工企业积极参与，甚至有一些援助或关系到国家间的形象工程，都是指定由我们企业施工。
我们项目，现在正在施工的项目是位于埃及新首都附近一个CBD园区中的主塔建筑，整栋建筑是由一座主塔加周边裙房构成，其中主塔建筑高度385.8米，地上78层，地下两层，建筑面积24万多平，号称非洲第一高楼。裙房内地下停车场、商场，主楼内有办公区、公寓、酒店，观光平台等。很豪华。目前我专业的施工任务集中在办公区的空调风系统管道安装，马上要开始公寓区（40层以上）的风系统安装了。
其次说说今天的工作和生活：
今天的工作相对充实一些，上午8点上班，先做了一份材料的采购申请，找项目经理签字，然后将昨天打印社送来的结算清单交到合约部。然后和我们的属地工程师（就是公司在埃及本地招聘的工程师）mohamed一起准备风阀验收的样品。这批风阀是前天到货的，MADE IN U.A.E ,存放在机电仓库门口的平地上，三个大木箱发运过来的，据说过埃及这边海关走清关程序用了一个月时间。今天找监理验收，需要将包装箱拆开，各种规格型号的风阀一样取一个备好，以便监理验收。因为仓库离项目部有一定距离，去仓库前，我借了项目上的公车---一台手动挡的尼桑皮卡，拉着我们的属地工程师mohamed 、mostafa（新来的属地工程师，刚上班四天）和我的同事李猛帅李哥一起过去的。这皮卡是真的抗造，以前在国内我都是开自动挡的车，手动挡就基本没开过，在这边开自动挡驾驶感很强，路宽人少，稍微开快点儿，再加上点儿颠簸感，瞅着周围的黄色沙地（这边靠近沙漠），有种逃离都市的感觉，很拉风，可以让人暂时忘掉心中的烦恼。到了仓库那边，有一个我们分包施工队的工长在那里等我。是我昨天安排他今早先过来筛选出各种型号的，我们将尽九点半到的，他还没筛选完。于是我们五个人一起拆包装箱找具体型号。这边天气还是热，上午十点半左右，部分摆到地面的风阀已经被太阳晒的烫手了。还有一个包装箱要开，分包的队长姜工用钢管翘着箱子，嘴里说了一句国内的经典感叹用词：卧槽。mohamed在我们这工作很久了，我来这工作后，总是跟我套近乎，也可能是他们这边人天生就比较热情和乐观，平时话 很多，表情也很丰富，当他听见姜工说“卧槽”时，用他们这边独有的、特殊香料味道口音的英语问我：what's the meaning of “卧槽”？ 这家话平时总和我交谈，我的英语也被他练得有点儿起色了，所以我愿意和他交流，我想告诉他“卧槽”就是“fxxk”的意思，但是觉得又不太符合场景，于是我告诉他:“卧槽”is means “shit”,if you are angre or tired,you can say "卧槽"，and why you want to know the meaning of “卧槽”？说完我们都笑了。此时自此刻，因为平时的工作压力和生活压力，我真想大喊一声“”。上午的验收工作在我们准备好样品后监理就来了，今天很顺利没超过12点验收完毕，平时这监理总喜欢磨叽到下午一点左右，据说是他们的加班费很高，所以总是中午拖延休息时间。监理叫Ahmed，以后详聊。
下午我到楼内转了一圈，看看正在施工的地方，和土建部门做了一个管井的移交工作，由钢结构施工的单位移交给我们暖通施工单位。然后又去分包的办公室看看，了解一些事情，也顺便扯扯淡，加深一下感情。工地的工作就是这样，有些时候和分包在一起太正经了就显得不合群，太随意了就不利于管理。所以大家休息时就在一起抽抽烟，聊聊工作，扯扯淡。我不会抽烟，就只能聊聊工作，加扯扯淡。[嘻嘻]我管理的施工队伍是从我的家乡来的，本身就有天然的好感，尤其在国外，真是能体验到见到老乡的那种感觉。
今天就写到这，晚上还得看看技术条款，然后早点回宿舍睡觉，好几天没睡好了，有些事情压的我心里压力很大。
写给DM的话：昨天我写的东西不知道你看了没有，仔细看了嘛，希望你能体会到我的感受和想法。祝，入职一周年快乐。好好工作，好好生活。答应我的第二件事情别忘了。我妹妹还一直等着你请她喝茶呐，估计你也早忘了，算了，没啥。
✋热门推荐