测评|||植发
城市：成都
时间：2022.6.7
内容
植发不用一年，三个月我的植发效果就出来了
我大概在三月的这个时候做的不剃发植发短发，
现在都六月了，小绒毛还在努力往上窜呢
幸好没有踩坑，锦鲤体质估计就是这样慢慢养成的叭
照这样的生长速度和存活率，我还真不知道一年后会不会长成狮子王哈哈哈

很多事，不是我想，就能做到；很多东西，不是我要，就能得到；很多人，不是我留，就能留住。所以，是我的终究是我的，不是我的，我懒得要。【快乐是种选择，9个妙招提升幸福感】每个人都渴望幸福，但幸福其实就掌握在我们自己手中。在为目标努力前行的路上，别忘了多给自己一些“仪式感”和小奖励，去拥抱快乐和幸福。适当运动、定期整理、学会拒绝……提升幸福感的9个小妙招↓↓2022年还剩300天，心向阳光，一起奔向美好。

《管理》第六部分 管理者的工作与职责 Ⅰ 第24章 管理与管理者的开发 王德重精进：
“企业承担着让员工在企业里工作成为一种‘美好生活’的责任……提供各种挑战和机会……让管理者充分发挥自己的能力……”——企业不是一个简单攫取财富的机器，企业变成了社会美好和个人实现品质生活的小舞台。
管理如何激发人的善意和潜能？为了让员工在企业实现美好生活，通过系统的培养，通过体系的努力，管理发挥人的价值。
“管理者要能在四十四五岁之前，培养一种属于自己的、处于组织以外的生活。”——德鲁克用“人生下半场”来描述，其实就是人在精力体力进入人生巅峰之后的生活安排。
知识工作者(包含管理者)，人生中场的调整需求，将成为社会的大需求，人人可遇、人人困惑、早发现早预防早治疗。
“一个人只有在帮助别人进行自我开发时，他对自己的开发才是最快的。”——成人达己，一是唯有自我开发才能真正开发自我，二是支持别人自我开发是开发自我最有效的方式。
我，做一个自我严律苛己的引导者，去做引导他人自我管理自我认知。这是我在人生分水岭，最有价值、实现人生意义的生活。