#走进开发区法院##基层法院行#【指导团队】吴倩团队的书记员何红梅，是团队的内勤，一个爱笑的小姑娘。打开全流程网上办案平台后，急急忙忙的从诉服中心抱上来一大批案件，纤瘦的胳膊抱着厚厚一摞卷宗，小心翼翼地放到桌子上。吴倩笑了笑，面对繁重的办案压力，她总是能用最积极乐观的情绪带动身边的每一个人。

【白沙法院举行法官助理裁判文书写作评比和书记员岗位技能大比武活动颁奖仪式】

为深入推进“能力提升建设年”暨深化拓展“查堵点、破难题、促发展”活动，在全院营造比学赶超的良好氛围，5月31日，白沙法院举行法官助理裁判文书写作评比和书记员岗位技能大比武活动颁奖仪式，全院干警参加。

会上宣读了白沙法院3月30日举办的书记员岗位技能大比武活动和4月7日开展的法官助理裁判文书协作评比活动成绩单。书记员庭审笔录和法官助理写作的裁判文书经过隐名处理后，经具有多年审判经验的院领导轮流评审，最终，民事审判庭书记员王小杨、办公室吴蕾以99.5分和99分荣获模拟庭审记录和听写速记第一名，民事审判庭书记员符和琪、行政审判庭书记员蒲壮森等10人分获二、三名。审管办法官助理符苑以98.33分荣获法官助理裁判文书评比活动第一名，执行局法官助理孔家豪、刑事审判庭法官助理许悦、民事审判庭法官助理郑慧慧等人分获二、三名。

白沙法院领导班子成员为获奖书记员和法官助理颁发荣誉证书，并鼓励全体书记员和法官助理以岗位技能大比武和裁判文书评比活动为契机，“以赛促学、以学促用”，进一步提高岗位技能水平，优质高效履职尽责，推进“能力提升建设年”活动走深走实。

白沙法院党组书记、王伟良对获奖干警表示祝贺，并对持续深入推进能力提升建设年”暨深化拓展“查堵点、破难题、促发展”活动提出三点要求：

一是要认真对照省委、县委“能力提升建设年”活动和深化拓展“查堵点、破难题、促发展”工作的部署要求，进一步提高政治站位，切实压实责任，锚定任务目标，全面提升白沙法院队伍整体素能。

二是要聚焦锤炼过硬本领和锻造严实作风，将实践作为提升能力的练兵场，以人民群众满意度作为衡量标准，进一步夯实各庭室各岗位工作基础规范，提升司法为民能力，不断开创法院工作新局面。

三是要营造全院比学赶超良好氛围，通过多种形式深入开展大培训、大练兵、大比武，推动“能力提升建设年”活动和深化拓展“查堵点、破难题、促发展”工作走深走实、取得成效。

上好入职第一课 吉首市人民法院开展新聘用法官助理、书记员入职培训
为进一步加强队伍建设，提升新聘用法官助理、书记员组织纪律意识，帮助熟悉法院各项规章制度与工作流程，迅速进入角色，6月1日下午，吉首市人民法院举办新聘用法官助理、书记员入职培训。院党组副书记、副院长曾光核授课，22名新聘用法官助理、书记员参加培训。
课程首先从法院履职与个人社会性转变方面强调了培训的必要性，然后详细讲述了开庭、着装、接待中的司法礼仪，与领导、同事、群众相处中的社会礼仪，最后提出了法院工作需要具备的职业要求。
曾光核同志指出，法官助理、书记员工作是法院队伍建设中的重要组成部分，贯穿审判执行工作的全过程，上好入职第一课为了确保新进人员牢记初心使命，勇于担当作为，坚守廉洁底线，推动工作起好步、开好头、走正路。
曾光核同志强调，要严守政治纪律和政治规矩，树立职业尊荣感，以一名法院工作人员的要求严格规范自己的言行；要严守工作纪律，遵守审判纪律、办案纪律与保密要求，正确对待生活和工作变化，尽快完成角色转变，融入到法院工作氛围中去；要严守廉洁纪律，自觉遵守中央八项规定及其实施细则、防止干预司法“三个规定”，筑牢防腐拒变防线，以廉洁从业保障法院风清气正。