#主流媒体看萧县# 【萧县：“四个一”推进“一改两为五做到”走深走实】“……欢迎来电来信对上述损害营商环境行为进行监督举报，一经查实，我们将依规依纪严肃处理。”这是今年4月份，萧县纪委监委为优化营商环境向全县企业家发送的廉政短信，旨在推动构建新型“亲”“清”政商关系，短信中详细列举了重点查处的具体问题，并公开县纪委监委主要负责人的联系方式。
今年以来，萧县纪委监委精准职责定位，突出监督首责，牢牢扛起省委“一改两为五做到”在萧县落细落实的政治责任，除向企业家发送“一条短信”外，还细化“一对一”专题座谈、“一个月”专项监督、“一条热线”等举措，以有力有效监督为全县经济社会高质量发展提供坚强纪律和作风保障。
“一对一”专题座谈，压实责任强化担当。县纪委监委主要负责人靠前指挥，狠抓落实，定期同涉及为群众办事、为企业服务的重点单位“一把手”开展“一对一”专题座谈。座谈前，县纪委监委认真梳理研判日常监督中发现的问题和群众信访反映的问题，明确谈话重点，旨在通过“一问一答”的形式督促各单位党委（党组）“一把手”强化思想认识，扛牢政治责任，结合本单位职能职责，落细落实“一改两为五做到”目标要求。座谈后，座谈对象单位要根据指出的问题，制定工作任务、工作目标、工作举措、完成时限“四清单”，相关派驻纪检监察组要重点关注，跟进监督推动落实。截至日前，通过“一对一”座谈，已指出问题12个。
“一个月”专项监督，摸清底数靶向施治。县纪委监委制定工作方案，抽调12名业务骨干组成4个专项监督组，集中开展为期一个月的优化营商环境专项监督。此次监督坚持问题导向、目标导向、效果导向，聚焦4个方面紧盯8个要点，着力解决群众最反感、企业主体最困扰、制约发展最突出的问题。同时，坚持监督攻坚与常态建设相结合，当下改与长久立相统一，建立健全营商环境监督管理机制，堵塞漏洞、扎紧笼子。
“一条热线”让为民办实事“有声有色”。为群众办事是检验工作作风的一面镜子，是一个单位、地方政治生态好坏的具体体现。县纪委监委坚持执纪执法为民，用力用心用情办好“党风政风热线”，督促29家上线单位牢固树立以人民为中心的工作理念，主动做好上线准备，积极回应群众关切，采取“线上+线下”双管齐下的方式，认真解决民生难题。同时，联合县融媒体中心开办《说办就办》电视栏目，对线下办理情况进行跟踪督办。截至目前，“党风政风热线”为群众解答、解决各类实际问题800余个，切实做到群众反映的问题件件有回音、事事有落实，不断提升群众幸福感、获得感。
“下一步，要紧盯不落实的事，严肃追究不落实的人。”县纪委监委相关负责人表示，要以猛药去沉疴，对不担当、不作为、乱作为等形式主义、官僚主义进行严查快处，监督推动全县政治生态、营商环境持续优化。
今年以来，萧县纪委监委精准职责定位，突出监督首责，牢牢扛起省委“一改两为五做到”在萧县落细落实的政治责任，除向企业家发送“一条短信”外，还细化“一对一”专题座谈、“一个月”专项监督、“一条热线”等举措，以有力有效监督为全县经济社会高质量发展提供坚强纪律和作风保障。
“一对一”专题座谈，压实责任强化担当。县纪委监委主要负责人靠前指挥，狠抓落实，定期同涉及为群众办事、为企业服务的重点单位“一把手”开展“一对一”专题座谈。座谈前，县纪委监委认真梳理研判日常监督中发现的问题和群众信访反映的问题，明确谈话重点，旨在通过“一问一答”的形式督促各单位党委（党组）“一把手”强化思想认识，扛牢政治责任，结合本单位职能职责，落细落实“一改两为五做到”目标要求。座谈后，座谈对象单位要根据指出的问题，制定工作任务、工作目标、工作举措、完成时限“四清单”，相关派驻纪检监察组要重点关注，跟进监督推动落实。截至日前，通过“一对一”座谈，已指出问题12个。
“一个月”专项监督，摸清底数靶向施治。县纪委监委制定工作方案，抽调12名业务骨干组成4个专项监督组，集中开展为期一个月的优化营商环境专项监督。此次监督坚持问题导向、目标导向、效果导向，聚焦4个方面紧盯8个要点，着力解决群众最反感、企业主体最困扰、制约发展最突出的问题。同时，坚持监督攻坚与常态建设相结合，当下改与长久立相统一，建立健全营商环境监督管理机制，堵塞漏洞、扎紧笼子。
“一条热线”让为民办实事“有声有色”。为群众办事是检验工作作风的一面镜子，是一个单位、地方政治生态好坏的具体体现。县纪委监委坚持执纪执法为民，用力用心用情办好“党风政风热线”，督促29家上线单位牢固树立以人民为中心的工作理念，主动做好上线准备，积极回应群众关切，采取“线上+线下”双管齐下的方式，认真解决民生难题。同时，联合县融媒体中心开办《说办就办》电视栏目，对线下办理情况进行跟踪督办。截至目前，“党风政风热线”为群众解答、解决各类实际问题800余个，切实做到群众反映的问题件件有回音、事事有落实，不断提升群众幸福感、获得感。
“下一步，要紧盯不落实的事，严肃追究不落实的人。”县纪委监委相关负责人表示，要以猛药去沉疴，对不担当、不作为、乱作为等形式主义、官僚主义进行严查快处，监督推动全县政治生态、营商环境持续优化。
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“一对一”专题座谈，压实责任强化担当。县纪委监委主要负责人靠前指挥，狠抓落实，定期同涉及为群众办事、为企业服务的重点单位“一把手”开展“一对一”专题座谈。座谈前，县纪委监委认真梳理研判日常监督中发现的问题和群众信访反映的问题，明确谈话重点，旨在通过“一问一答”的形式督促各单位党委（党组）“一把手”强化思想认识，扛牢政治责任，结合本单位职能职责，落细落实“一改两为五做到”目标要求。座谈后，座谈对象单位要根据指出的问题，制定工作任务、工作目标、工作举措、完成时限“四清单”，相关派驻纪检监察组要重点关注，跟进监督推动落实。截至日前，通过“一对一”座谈，已指出问题12个。
“一个月”专项监督，摸清底数靶向施治。县纪委监委制定工作方案，抽调12名业务骨干组成4个专项监督组，集中开展为期一个月的优化营商环境专项监督。此次监督坚持问题导向、目标导向、效果导向，聚焦4个方面紧盯8个要点，着力解决群众最反感、企业主体最困扰、制约发展最突出的问题。同时，坚持监督攻坚与常态建设相结合，当下改与长久立相统一，建立健全营商环境监督管理机制，堵塞漏洞、扎紧笼子。
“一条热线”让为民办实事“有声有色”。为群众办事是检验工作作风的一面镜子，是一个单位、地方政治生态好坏的具体体现。县纪委监委坚持执纪执法为民，用力用心用情办好“党风政风热线”，督促29家上线单位牢固树立以人民为中心的工作理念，主动做好上线准备，积极回应群众关切，采取“线上+线下”双管齐下的方式，认真解决民生难题。同时，联合县融媒体中心开办《说办就办》电视栏目，对线下办理情况进行跟踪督办。截至目前，“党风政风热线”为群众解答、解决各类实际问题800余个，切实做到群众反映的问题件件有回音、事事有落实，不断提升群众幸福感、获得感。
“一对一”专题座谈，压实责任强化担当。县纪委监委主要负责人靠前指挥，狠抓落实，定期同涉及为群众办事、为企业服务的重点单位“一把手”开展“一对一”专题座谈。座谈前，县纪委监委认真梳理研判日常监督中发现的问题和群众信访反映的问题，明确谈话重点，旨在通过“一问一答”的形式督促各单位党委（党组）“一把手”强化思想认识，扛牢政治责任，结合本单位职能职责，落细落实“一改两为五做到”目标要求。座谈后，座谈对象单位要根据指出的问题，制定工作任务、工作目标、工作举措、完成时限“四清单”，相关派驻纪检监察组要重点关注，跟进监督推动落实。截至日前，通过“一对一”座谈，已指出问题12个。
“一个月”专项监督，摸清底数靶向施治。县纪委监委制定工作方案，抽调12名业务骨干组成4个专项监督组，集中开展为期一个月的优化营商环境专项监督。此次监督坚持问题导向、目标导向、效果导向，聚焦4个方面紧盯8个要点，着力解决群众最反感、企业主体最困扰、制约发展最突出的问题。同时，坚持监督攻坚与常态建设相结合，当下改与长久立相统一，建立健全营商环境监督管理机制，堵塞漏洞、扎紧笼子。
“一条热线”让为民办实事“有声有色”。为群众办事是检验工作作风的一面镜子，是一个单位、地方政治生态好坏的具体体现。县纪委监委坚持执纪执法为民，用力用心用情办好“党风政风热线”，督促29家上线单位牢固树立以人民为中心的工作理念，主动做好上线准备，积极回应群众关切，采取“线上+线下”双管齐下的方式，认真解决民生难题。同时，联合县融媒体中心开办《说办就办》电视栏目，对线下办理情况进行跟踪督办。截至目前，“党风政风热线”为群众解答、解决各类实际问题800余个，切实做到群众反映的问题件件有回音、事事有落实，不断提升群众幸福感、获得感。
企业商家使用短信平台进行短信群发效果不好是怎么回事？
有些企业对手机群发短信宣传表示认可，认为这个途径的确能带来很好的宣传效果，可是也有部分企业认为，短信群发底子欠好使，有许多都失利了，这究竟是怎么回事呢？为什么有的企业短信群发效果欠好呢？
一、短信群发效果欠好的原因在哪里？
1、短信群发数据不精准很简单失利
经过短信途径的核算和分析发现，有些企业在发送短信时，往往数据细分不到位，不管是什么样的客户都发送同样的信息，这样效果肯定会打折扣。
2、内容没有吸引力
如今，朋友圈、搜索引擎，各个途径都有很多的信息出现，在这些信息傍边，假如企业发送的信息平淡无奇，引不起客户的兴趣，那么，天然就不会带来企业预期的宣传效果。不只如此，客户还或许因为这些信息将其作为是废物信息，拉黑。主张企业在修改信息上，一定要多下功夫，内容不要太长，要有新意，否则客户一翻开就没有阅读的愿望，怎么或许吸引客户。
3、推送时间点不对
发短信也是有时间点的，假如不管不顾的去发送一些短信，不只会引起客户的反感，还会丢掉更多的客户。最好是在大家歇息休闲的时分发送，这样既能让客户放松，还能前进短信的阅读率。
4、选择不靠谱的短信途径
短信效果欠好，很大一部分原因或许是短信途径欠好。尤其是有些企业贪便宜选择一些没有资质的小服务商，天然就得不到保障。
二、怎么前进短信效果？
1、细分选择数据
关于不同的客户发送不同的内容，比如老客户以保护为主，新客户以推行为主，优惠政策也可以依据客户的情况给予不同的优惠。
2、提前准备好内容
不要认为短信小，可有可无，要知道，便是这样一条小小的短信，或许为你的企业形象和产品推行立下丰功伟绩。所以，一定要提前修改好，不要大意大意。
运用短信途径群发短信效果欠好的原因和改善的方法大概就如此了，在进行短信群发的时分不妨可以参看以上的这些介绍，从而完成最佳效果。
咨询热线：13203829521
有些企业对手机群发短信宣传表示认可，认为这个途径的确能带来很好的宣传效果，可是也有部分企业认为，短信群发底子欠好使，有许多都失利了，这究竟是怎么回事呢？为什么有的企业短信群发效果欠好呢？
一、短信群发效果欠好的原因在哪里？
1、短信群发数据不精准很简单失利
经过短信途径的核算和分析发现，有些企业在发送短信时，往往数据细分不到位，不管是什么样的客户都发送同样的信息，这样效果肯定会打折扣。
2、内容没有吸引力
如今，朋友圈、搜索引擎，各个途径都有很多的信息出现，在这些信息傍边，假如企业发送的信息平淡无奇，引不起客户的兴趣，那么，天然就不会带来企业预期的宣传效果。不只如此，客户还或许因为这些信息将其作为是废物信息，拉黑。主张企业在修改信息上，一定要多下功夫，内容不要太长，要有新意，否则客户一翻开就没有阅读的愿望，怎么或许吸引客户。
3、推送时间点不对
发短信也是有时间点的，假如不管不顾的去发送一些短信，不只会引起客户的反感，还会丢掉更多的客户。最好是在大家歇息休闲的时分发送，这样既能让客户放松，还能前进短信的阅读率。
4、选择不靠谱的短信途径
短信效果欠好，很大一部分原因或许是短信途径欠好。尤其是有些企业贪便宜选择一些没有资质的小服务商，天然就得不到保障。
二、怎么前进短信效果？
1、细分选择数据
关于不同的客户发送不同的内容，比如老客户以保护为主，新客户以推行为主，优惠政策也可以依据客户的情况给予不同的优惠。
2、提前准备好内容
不要认为短信小，可有可无，要知道，便是这样一条小小的短信，或许为你的企业形象和产品推行立下丰功伟绩。所以，一定要提前修改好，不要大意大意。
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