【我是张凯林，一个在日本留学创业的中国人】
在日本外国人的在留资格主要分为三种：
1. 留学签证
2. 就职签证
3. 经营管理签证

和我同年龄的在大学时代创业的人
大多数都是把公司改成“休眠状态”，然后签证也从经营管理换成了就职签。

从大学时代开始成立公司坚持到现在，
着实不是一件容易的事。

关于就职签证和经营管理签证如果有问题欢迎随时提问。
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最近看长城汽车的微博推送，有个在长城汽车工作的外国人系列挺有意思的，没想到长城在国内也有很多外国工程师就职，英国德国墨西哥印度，堪称全球人才汇聚一堂了。我感觉这也跟魏建军icon对人才的重视息息相关，别的不说，光是这两年内汽车圈覆盖人数过万、规模最大的股权激励，就可以看出魏建军对人才的大方了，这样的老板谁不想跟？#股票##今日看盘#

「ふえるワ！ライターからの情報」
在日外国人が日本で就職したい場合は？企業が重視するポイントも合わせて解説！

「日本で就職する場合、どのような方法があるの？」
「せっかく日本に留学したのだから、日本企業に勤めてキャリアアップをしたい」
そのような悩みを持つ人向けに、この記事では日本で働く外国人の状況や、就職するときのポイントについて紹介していきます。

日本で働く在日外国人は過去最高！でもその実態は？
日本で働く外国人の数は年々増えており、過去最高を更新しています。でもその実態はどうなのでしょうか。

在日外国人の就職状況は？就職するために何が必要？
日本で働く外国人の数は約172万人（2020年10月末時点）います。年々増えていっており、過去最高の数字を記録しています。

外国人労働者のうち、国籍別でみるとベトナムが約44万人と最も多くなり、次いで中国の42万人、フィリピンの18万人となっています。
（参照：「外国人雇用状況」の届出状況まとめ（令和２年10月末現在）厚生労働省）

では、在日外国人が日本で働くためには何が必要でしょうか。
まず、「在留資格」が必要ですね。在留資格を持っていても就業範囲に制限があり、「技能」や「特定技能」によって就業できる職種や業種が分けられています。なお、在留資格の中でも「永住者」、「日本人の配偶者等」、「永住者の配偶者等」、「定住者」の在留資格を持つ人であれば、対象業種などの制限がありません。
（日本で働ける外国人・働けない外国人）

在日外国人が日本で働く目的は？
日本に来日して働く目的には、給料の高さをあげる人が多くいると思います。ただ、日本はバブル崩壊後の30年間、平均年収は上がるどころか逆に下がっているのが現状です。その間、税金は上がり続け、実際に受け取れる給料（可処分所得）は低くなっており、日本人の平均年収は約430万円前後と言われています。

少子高齢化社会が続く日本の給与水準は、今後も同じ状況が続くでしょう。

また、日本企業での働き方として「残業時間が多いこと」が挙げられます。中には残業代を出さない企業も多く存在しています。実際に日本で働く外国人の不満を聞くと、「就業時間が長い」というデータもあります。
（参照：【第3弾】在日外国人の75.3％が新たな在留資格“特定技能」”制度にとても興味がある”　留学生のうち62.9％は「日本での就職を希望する」ディップ総合研究所）

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