北京招兼职啦！！
短视频跟拍助理（长期）
工作内容：协助主播外景拍摄＋剪辑（汽车解说类，无需出镜）工作轻松愉快！
岗位要求：年龄20-30岁，性别不限，有无经验均可
工作时间：每周2天，周六日早9:00﹣晚5:00（特殊情况可协调至周一～周五）
工作地点：昌平北七家
薪资：300元／天
任职要求：热爱短视频创作，会使用手机基本拍摄技巧和剪辑软件，头脑灵活悟性高，有工作经验或相关专业学生优先，工作时间和薪酬可议！ https://t.cn/R2WJoMv
短视频跟拍助理（长期）
工作内容：协助主播外景拍摄＋剪辑（汽车解说类，无需出镜）工作轻松愉快！
岗位要求：年龄20-30岁，性别不限，有无经验均可
工作时间：每周2天，周六日早9:00﹣晚5:00（特殊情况可协调至周一～周五）
工作地点：昌平北七家
薪资：300元／天
任职要求：热爱短视频创作，会使用手机基本拍摄技巧和剪辑软件，头脑灵活悟性高，有工作经验或相关专业学生优先，工作时间和薪酬可议！ https://t.cn/R2WJoMv
【星座日运（6月6日），巨蟹座紧张，狮子座心累，天秤座抱怨】
本运势参考太阳及上升星座
运势区间:2022年6月6日
【白羊座】好心情见风就长，你的笑脸就是最好的亲和力，不少人想跟你亲近。多在公共场合展现你的迷人本色，吸引力十足的你格外招桃花。有空闲的时候可以适当做些兼职，增加自己的额外收益也不错。有些办公室八卦不可乱说，保持好立场并做好本职工作再居安思危。
【金牛座】做出跟平时风格不大一样的事，与人谈论问题的语气变得严肃起来。从别人那打听的消息不可靠，想追求某人还得自己下苦功亲自了解他。辛苦花些钱来做人情投资，可惜回报你的跟你所付出的不成正比。身心状态既然不适合专心做一件事，不如小憩一下，帮助自己恢复动力。
【双子座】好的知心者难做，若你觉得没办法帮人保密，那就把八卦频道关闭。有伴者徘徊在该要如何让你们之间的感情不断加温的门外踌躇不前。手头不宽裕的话，就别老想着给自己花大钱买吃喝、买享受啦！有人指出你在工作中的不足之处，面子上再挂不住也要先解决问题。
【巨蟹座】时间紧张情绪紧绷，建议适度地动动嘴吃点东西换取舒缓的效果！爱情中有什么小烦恼可以适当向朋友倾吐出来，别总是自己闷在心里。心情倦怠，不宜再勉强自己酝酿投资计划，不妨先调适一下心情。看清了某件事的脉络，因而比别人更快一步抢占胜利的先机。
【狮子座】碰到让你费神累心的事，翻来覆去地想，但还是没想到该怎么解决。给异性多一些笑容，鼓励那些对你动心的异性将爱意表现出来。想以银子的流失速度来缓解你心理上的巨大压力是很不明智的！虽然有不少事情需要你奔波忙碌，但是你要有强大的信心去完成！
【处女座】对某人的情绪发展到不可抑制的程度，你很可能会当面让他难堪。只想好好地在自己的小世界休养生息，恋爱什么的先放到了一边。朋友间的消费最好分清楚点，最好别欠别人钱，免得因小钱而有心结。纠结于追究别人的责任，手头上的公务被耽误，要花时间补回进度。
【天秤座】遭遇被否定或被拒绝时，虚心接纳并宽慰自己，总比一味抱怨强。跟意中人聊天的气氛被周围人烘托得不错，当下感情升温速度加快。每月强制储蓄，手上没有多余的钱了，自然就消费不起来了。超出你能力范围内的事情，你偏偏硬拼，提醒：小心过犹不及。
【天蝎座】今天的你失落存在感，建议用力拥抱一下陪在周遭的亲友们。无所谓付出多少的一天，即便是单恋，也容易表现出无私的一面。花钱的念头变强，一直陪伴在你身边的家人也都有机会沾光享受。做好计划和相应准备工作的你，面对上级交付给你的任务，要勇于接受。
【射手座】想参加什么团体活动就赶紧报名，可能碰到激发你兴趣的新事物。提升双方的互动模式，不只是表象的甜言蜜语，还要更多心灵沟通。大方表现一次，请老朋友吃个饭，将会获得许多有效的事业新发展资讯。采取长期的计划来克服事业上可能出现的瓶颈，未雨绸缪绝对不是白做工。
【摩羯座】上班有些心不在焉，开着小差，数着时间，强迫自己把该做的都做完。细心地呵护恋人，懂得对方所经受的身心双重压力，令人感动。开心享受之余，不要忘记还是要控制住预算，有些东西不要花大钱！对于某些人针对你的不合理工作要求，一开始就不要太过忍耐。
【水瓶座】不骄不躁的态度是麻烦事的解药，保持这个状态就能平顺过一天。另一半施压，有伴的你不再逃避不再恐惧，而是能积极地去面对。多听取理财业内人士的观点，对症下药，制定最适合你的理财规划。做的事跟平时的人脉积累挂钩，会有些后悔没跟客户保持良好沟通。
【双鱼座】遇到的人跟事都有些难缠，耐心加一点委婉就是你今天的过关密码。你对另一半的爱不能成为忍耐的理由，不顺眼的坏毛病还是要及时纠正！外出公关认识到对你有帮助的人，会为你带来换工作加薪的机会。社交场合中，可能结识了不少优秀的同行，以及潜在的客户。
#星座##星座运势#
本运势参考太阳及上升星座
运势区间:2022年6月6日
【白羊座】好心情见风就长，你的笑脸就是最好的亲和力，不少人想跟你亲近。多在公共场合展现你的迷人本色，吸引力十足的你格外招桃花。有空闲的时候可以适当做些兼职，增加自己的额外收益也不错。有些办公室八卦不可乱说，保持好立场并做好本职工作再居安思危。
【金牛座】做出跟平时风格不大一样的事，与人谈论问题的语气变得严肃起来。从别人那打听的消息不可靠，想追求某人还得自己下苦功亲自了解他。辛苦花些钱来做人情投资，可惜回报你的跟你所付出的不成正比。身心状态既然不适合专心做一件事，不如小憩一下，帮助自己恢复动力。
【双子座】好的知心者难做，若你觉得没办法帮人保密，那就把八卦频道关闭。有伴者徘徊在该要如何让你们之间的感情不断加温的门外踌躇不前。手头不宽裕的话，就别老想着给自己花大钱买吃喝、买享受啦！有人指出你在工作中的不足之处，面子上再挂不住也要先解决问题。
【巨蟹座】时间紧张情绪紧绷，建议适度地动动嘴吃点东西换取舒缓的效果！爱情中有什么小烦恼可以适当向朋友倾吐出来，别总是自己闷在心里。心情倦怠，不宜再勉强自己酝酿投资计划，不妨先调适一下心情。看清了某件事的脉络，因而比别人更快一步抢占胜利的先机。
【狮子座】碰到让你费神累心的事，翻来覆去地想，但还是没想到该怎么解决。给异性多一些笑容，鼓励那些对你动心的异性将爱意表现出来。想以银子的流失速度来缓解你心理上的巨大压力是很不明智的！虽然有不少事情需要你奔波忙碌，但是你要有强大的信心去完成！
【处女座】对某人的情绪发展到不可抑制的程度，你很可能会当面让他难堪。只想好好地在自己的小世界休养生息，恋爱什么的先放到了一边。朋友间的消费最好分清楚点，最好别欠别人钱，免得因小钱而有心结。纠结于追究别人的责任，手头上的公务被耽误，要花时间补回进度。
【天秤座】遭遇被否定或被拒绝时，虚心接纳并宽慰自己，总比一味抱怨强。跟意中人聊天的气氛被周围人烘托得不错，当下感情升温速度加快。每月强制储蓄，手上没有多余的钱了，自然就消费不起来了。超出你能力范围内的事情，你偏偏硬拼，提醒：小心过犹不及。
【天蝎座】今天的你失落存在感，建议用力拥抱一下陪在周遭的亲友们。无所谓付出多少的一天，即便是单恋，也容易表现出无私的一面。花钱的念头变强，一直陪伴在你身边的家人也都有机会沾光享受。做好计划和相应准备工作的你，面对上级交付给你的任务，要勇于接受。
【射手座】想参加什么团体活动就赶紧报名，可能碰到激发你兴趣的新事物。提升双方的互动模式，不只是表象的甜言蜜语，还要更多心灵沟通。大方表现一次，请老朋友吃个饭，将会获得许多有效的事业新发展资讯。采取长期的计划来克服事业上可能出现的瓶颈，未雨绸缪绝对不是白做工。
【摩羯座】上班有些心不在焉，开着小差，数着时间，强迫自己把该做的都做完。细心地呵护恋人，懂得对方所经受的身心双重压力，令人感动。开心享受之余，不要忘记还是要控制住预算，有些东西不要花大钱！对于某些人针对你的不合理工作要求，一开始就不要太过忍耐。
【水瓶座】不骄不躁的态度是麻烦事的解药，保持这个状态就能平顺过一天。另一半施压，有伴的你不再逃避不再恐惧，而是能积极地去面对。多听取理财业内人士的观点，对症下药，制定最适合你的理财规划。做的事跟平时的人脉积累挂钩，会有些后悔没跟客户保持良好沟通。
【双鱼座】遇到的人跟事都有些难缠，耐心加一点委婉就是你今天的过关密码。你对另一半的爱不能成为忍耐的理由，不顺眼的坏毛病还是要及时纠正！外出公关认识到对你有帮助的人，会为你带来换工作加薪的机会。社交场合中，可能结识了不少优秀的同行，以及潜在的客户。
#星座##星座运势#
北大金融学教授徐远：打工人该怎么办？
从2020年到现在，就业市场肯定是不好的，和疫情、政策都相关。
2020年上半年，主要是相对低收入的劳动力密集型服务业，受损比较严重。
2021年这个劳动力市场还没复原，房地产、教培、医疗、互联网平台，这波原来就业市场塔尖的行业，又受到巨大冲击。
这些行业和体制内的工作一样，是上一波中国中产、中上产形成的主力赛道，现在的情况就有点让人迷惘。
政策叠加、情绪放大、媒体发酵，这几代打工人大多活在社交媒体上，很难不产生各种撕裂和焦虑。
但是焦虑归焦虑，还是要放到自身来讨论“怎么办”的问题。
1.中概股跌得鼻青脸肿，大厂都在裁员？未来怎么办？
先说中概股大跌、互联网大厂裁员这系列事件吧，不完全是外因，也有内因的。
第一个内因是基本面。
金融学者香帅认为，2021年是中国互联网行业的一个转折点。
从1995年我们搞信息高速公路开始，中国的互联网行业一直是持续高速增长。当上网人数增速开始放缓的时候，移动互联网，尤其是社交媒体的出现，大大拉长了上网时间。
但到了2021年，互联网行业首次出现了，上网人数和上网时间增速双降的现象。换句话说，这个行业的高增量时代在逐渐退隐，存量博弈时代已经拉开序幕。
更文艺的说法，在互联网这个赛道上，那些鲜花着锦、烈火烹油的时刻，将不再是常态。而那些时刻留下的资产，也进入了存量盘点期。
换句话说，现在的裁员，和过去几年的扩招是一个强正相关关系。
扪心自问，我们自己，是不是也永远存在着过度反应的倾向：在乐观时候容易冒进，在悲观时候容易畏缩。其实机构、国家都一样，这个预期是需要有的。
互联网大厂仍然是有机会的，但是大家心态要放平，要知道：人类不会两次踏进同样的河流。
第二个内因是政策面，而且是长期持续的政策面影响。
平台企业其实是一个特殊的社会组织形态，尤其是巨型数字平台经过20多年辛勤耕耘，确实拓荒出了一个数字世界、数字社会。
这个“世界”规模小的时候，就像个游戏没啥大不了。但当这个数字社会真正开始成为“社会”，并且不断生长，和现实物理世界的交叉融合，越来越多的时候，你就会发现，平台、政府，以及其他社会组织的职能之间有了交叉重叠。
同时，平台又挖到了“大数据”这么一个新生产要素的矿，开始对社会生产力、生产关系都产生影响。这时候，平台和现行秩序之间必然会面临一些调整和摩擦。
现在说实话，全世界，包括政府、法律、思想观念、社会组织结构，都没有完全做好准备，都是摸着石头过河，谁都没有现成答案和解决方案。
但是如果我们相信历史是螺旋式上升的，就会相信，人类社会还是会朝着数字化这个大方向在走。
这个过程大家需要磨合，中国的磨合过程可能更痛一点。
那中国平台的发展路径有什么提纲挈领的原则吗？中央党校的郭强教授给了一条原则，非常精准，这个原则叫：经济领域绿灯，社会领域黄灯，政治领域红灯。
这个原则不难理解。我们试着回头看看，这一波中概股大跌里边跌的最少的是谁？京东。
为什么是京东呢？首先电商这个领域属于经济领域，再者京东重资产，属于劳动力密集型，很支持就业市场，这个方向就没有问题。
Easy Money（容易钱）不要赚，要干踏踏实实的活。其实美团，甚至阿里的业务范畴都属于经济领域，也都跟民生相关，理论上都处于绿灯区域。
但是不要出圈，什么叫出圈呢？举个例子，现代社会是信贷支持的，货币权是最大的国家权力，金融权是资源配置权，在这些领域开疆拓土，就有出圈可能性。
还是那句话，Easy Money不能挣，就像茨威格那句被用俗了的话：所有命运馈赠的礼物，早在暗中标好了价格。
2.如果没相关行业经验，能从0开始跨到高速发展的行业么？
一个现实情况是，现在中国经济就是冷热不均，大部分是海水，但是也有火焰。
所以很多人，尤其是工作了五六年，甚至十年的年轻人，会经常碰到一个问题：如果没相关行业经验，能从0开始跨到高速发展的行业么？
还是先讲个故事吧，一个传统行业，房地产的案例。
房地产盛世的时候，好点公司都有自己的内部杂志，带点宣传PR的意思，也带点行业研究，内部参考的性质。招的人也大多是新闻，中文，经济等对口专业。
后来房地产业下行了，作为附属部门，杂志肯定是边缘化的。有几个年轻人慢慢感觉这个奔头不足，然后就思考琢磨，发现：即使是存量市场，这也是一个刚需的庞大市场。
购房者真的缺乏有效信息。比如说我们做了很多城市研究，可以判断哪些城市甚至区有潜力。
但是到现实购房的时候，很多人的困难更微观具体，是关于哪个小区，甚至哪个楼层、价格、公摊、学位等种种细节性问题。
而这种需求其实被满足得不够，链家有类似服务，但因为有销售环节，所以又难免意向性太强，或者过于细节。
所以他们就琢磨着，利用自己以前行业积攒的经验，认真研究一个城市微观的房产。于是就做了个自媒体，提供知识服务、咨询，然后慢慢做大，开始替房地产公司提供类似FOF（专门投资于其他证券投资基金的基金）的服务，也就这么做起来了。
你说他们算转行了吗？也算，也不算，对吧。
这个事用一个词语可以精准表达——老树新芽。
房地产行业不如以前好是事实，但这样万亿级别的大存量刚需市场，说没机会肯定是假话。只是那种粗放的大开大合的机会变少。“随手可得的低垂之果没有了，这是一个高垂之果的年代。”
再比如说，现在大家都说纸媒一塌糊涂，但是自媒体里做的好的，基本都是传统媒体里出来的。
还有前些年，互联网高速扩张期，PR（公关经理）部门、研究部门、战略部门去了大量纸媒人、财经记者之类。
换句话说，职业名称可能变，工作内容可能变，但基本技能还却还是可携带可提升的“个人资产”。技能在，老树上也能长出新芽。
3.职业要选上行赛道
还有一个故事，也是个90后男生。
他从大学开始就对数字加密货币这类新东西感兴趣，毕业出来放弃了进体制的机会，去相关赛道折腾搞技术，五六年下来起码经历了十多家公司，从数字加密货币到区块链，从ICO（区块链行业术语，指区块链项目首次发行代币）到现在搞元宇宙。
公司倒闭得快，他也跳的快，而且薪水长得快，现在早已经过了百万级。
因为这是一个还处于萌芽阶段的上行赛道，人力资本的供给小于需求，所以人力资本有很高溢价。他并不是什么超级牛校的超级牛人，但是确实获得了职场的溢价。
香帅认为，她不赞同中产在比特币这些数字风险资产上下重注，因为他们代表了“确定未来，模糊终局”，而终局不定，你的投资就可能血本无归。
但从个人职业发展角度，她非常赞同年轻人进入这个领域。
要记住，人力资本投资和自己的金融投资，这是两码事。
资金要投的稳，而投资自己要往最高增长的赛道去投，宁可挤红海，也要挤上车。因为红海竞争，吃亏的是老板，打工人又不吃亏。
比如说20、30年前的互联网，死了一茬又一茬，但是进入那个领域的，谁觉得后悔？
汽车，航空，在当年都是代表未来生产力的赛道，所以最好的人才，最多的资金都往里面涌，这样会将行业技术革新加快，平均利润率拉低，改变了世界但不一定投资赚到钱。
但是，正因为是上行的红海，正因为资金人力会源源不断涌入，所以这是人力资本积累的好机会啊。
这个赛道有很多车，车还容易坏，不要紧，只要你的岗位让你的人力资本得到积累，你下来换一辆车，只要这个赛道向上，你就向上啊。
4.对于打工人的建议
所以，关于打工人怎么办的问题，香帅有几个建议。
① 要待在有利于自己人力资本积累的岗位上。
② 不要惧怕红海赛道，尤其是上行的红海赛道，一定要去挤。
即便赛道上的企业坑可能前仆后继的倒下，但是个人的人力资本会积累。一家不成，跳另外一家。把成本留给老板，把机会留给自己。
③ 跨赛道的时候，你要尽量“顺势”，尽量别凹造型。
比如上面说到那几个年轻孩子转行的故事，你说他们跨赛道没有？好像跨了赛道，又没完全脱离原来的行业。因为人力资本的积累是一个漫长的过程。
④ 另外还有一点，就是不要被一些情绪化的舆论引导。
比如现在大家都说进体制好，小县城环卫局的一个岗位都N多博士生硕士生抢。其实职业好坏这个事情真是真的是三十年河东三十年河西。
香帅说，她大学毕业时，进外企还很流行，后来央企、银行、互联网大厂都火过，现在又轮到了体制内。
未来呢？其实谁都不知道。
所以说只要有长期人力资本积累的都是好岗位，尽量找上行赛道，但也不用太过在乎行业兴衰，最关键的还是你能干啥。
⑤ 唯一没有上限的，就是技能。
时代起落，但手里有活，心里不慌。这个时代给有本事的人仍然提供了很多机会。
一个非常典型的趋势是，现在数字基础设施极度发达，社会分工越来越细化，新职业也层出不穷，而且很多是不需要坐班的。
同样是一个真实的例子，小姑娘美术专业毕业，在一个三四线城市的体制内工作。
她无意中在网上发现那些卖几百块钱的画，好像也没比自己画的强到哪里去，就开始学着卖画，几十块一张，慢慢攒点人气卖到几百块千把块一张， 现在一个月卖画的收入能够上万，这在三四线的小城市里边就很不错了。
这个事情其实不是个案，现在年轻人“斜杠”的特别多，包括公号小编、视频剪辑，都是年轻人的兼职。
这里值得多说一句，斜杠青年灵活就业可能不是个暂时的状态，未来灵活就业这件事情真的会成为一个常态。像刚才说的小城市女孩儿，这种现象会越来越多。
而且很多年轻人是在主动选择灵活就业的方式，因为他们也发现，只要干的活是有利于人力资本积累的，在哪儿都差不多，也不必要呆在一个地方到死到老。
何况现在大厂都裁员，大学老师都可能是合同工。原来还指望着在单位里养老，没想到35岁就面对天花板，或者被淘汰。
说来说去，唯一没有上限，不被淘汰的就是你自己，你自己的技能。
所以，斜杠、练技能、狡兔三窟，是年轻打工人的最后堡垒，也是突围抗内卷的一个良药。#投资##价值投资日志[超话]#
从2020年到现在，就业市场肯定是不好的，和疫情、政策都相关。
2020年上半年，主要是相对低收入的劳动力密集型服务业，受损比较严重。
2021年这个劳动力市场还没复原，房地产、教培、医疗、互联网平台，这波原来就业市场塔尖的行业，又受到巨大冲击。
这些行业和体制内的工作一样，是上一波中国中产、中上产形成的主力赛道，现在的情况就有点让人迷惘。
政策叠加、情绪放大、媒体发酵，这几代打工人大多活在社交媒体上，很难不产生各种撕裂和焦虑。
但是焦虑归焦虑，还是要放到自身来讨论“怎么办”的问题。
1.中概股跌得鼻青脸肿，大厂都在裁员？未来怎么办？
先说中概股大跌、互联网大厂裁员这系列事件吧，不完全是外因，也有内因的。
第一个内因是基本面。
金融学者香帅认为，2021年是中国互联网行业的一个转折点。
从1995年我们搞信息高速公路开始，中国的互联网行业一直是持续高速增长。当上网人数增速开始放缓的时候，移动互联网，尤其是社交媒体的出现，大大拉长了上网时间。
但到了2021年，互联网行业首次出现了，上网人数和上网时间增速双降的现象。换句话说，这个行业的高增量时代在逐渐退隐，存量博弈时代已经拉开序幕。
更文艺的说法，在互联网这个赛道上，那些鲜花着锦、烈火烹油的时刻，将不再是常态。而那些时刻留下的资产，也进入了存量盘点期。
换句话说，现在的裁员，和过去几年的扩招是一个强正相关关系。
扪心自问，我们自己，是不是也永远存在着过度反应的倾向：在乐观时候容易冒进，在悲观时候容易畏缩。其实机构、国家都一样，这个预期是需要有的。
互联网大厂仍然是有机会的，但是大家心态要放平，要知道：人类不会两次踏进同样的河流。
第二个内因是政策面，而且是长期持续的政策面影响。
平台企业其实是一个特殊的社会组织形态，尤其是巨型数字平台经过20多年辛勤耕耘，确实拓荒出了一个数字世界、数字社会。
这个“世界”规模小的时候，就像个游戏没啥大不了。但当这个数字社会真正开始成为“社会”，并且不断生长，和现实物理世界的交叉融合，越来越多的时候，你就会发现，平台、政府，以及其他社会组织的职能之间有了交叉重叠。
同时，平台又挖到了“大数据”这么一个新生产要素的矿，开始对社会生产力、生产关系都产生影响。这时候，平台和现行秩序之间必然会面临一些调整和摩擦。
现在说实话，全世界，包括政府、法律、思想观念、社会组织结构，都没有完全做好准备，都是摸着石头过河，谁都没有现成答案和解决方案。
但是如果我们相信历史是螺旋式上升的，就会相信，人类社会还是会朝着数字化这个大方向在走。
这个过程大家需要磨合，中国的磨合过程可能更痛一点。
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这个原则不难理解。我们试着回头看看，这一波中概股大跌里边跌的最少的是谁？京东。
为什么是京东呢？首先电商这个领域属于经济领域，再者京东重资产，属于劳动力密集型，很支持就业市场，这个方向就没有问题。
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2.如果没相关行业经验，能从0开始跨到高速发展的行业么？
一个现实情况是，现在中国经济就是冷热不均，大部分是海水，但是也有火焰。
所以很多人，尤其是工作了五六年，甚至十年的年轻人，会经常碰到一个问题：如果没相关行业经验，能从0开始跨到高速发展的行业么？
还是先讲个故事吧，一个传统行业，房地产的案例。
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换句话说，职业名称可能变，工作内容可能变，但基本技能还却还是可携带可提升的“个人资产”。技能在，老树上也能长出新芽。
3.职业要选上行赛道
还有一个故事，也是个90后男生。
他从大学开始就对数字加密货币这类新东西感兴趣，毕业出来放弃了进体制的机会，去相关赛道折腾搞技术，五六年下来起码经历了十多家公司，从数字加密货币到区块链，从ICO（区块链行业术语，指区块链项目首次发行代币）到现在搞元宇宙。
公司倒闭得快，他也跳的快，而且薪水长得快，现在早已经过了百万级。
因为这是一个还处于萌芽阶段的上行赛道，人力资本的供给小于需求，所以人力资本有很高溢价。他并不是什么超级牛校的超级牛人，但是确实获得了职场的溢价。
香帅认为，她不赞同中产在比特币这些数字风险资产上下重注，因为他们代表了“确定未来，模糊终局”，而终局不定，你的投资就可能血本无归。
但从个人职业发展角度，她非常赞同年轻人进入这个领域。
要记住，人力资本投资和自己的金融投资，这是两码事。
资金要投的稳，而投资自己要往最高增长的赛道去投，宁可挤红海，也要挤上车。因为红海竞争，吃亏的是老板，打工人又不吃亏。
比如说20、30年前的互联网，死了一茬又一茬，但是进入那个领域的，谁觉得后悔？
汽车，航空，在当年都是代表未来生产力的赛道，所以最好的人才，最多的资金都往里面涌，这样会将行业技术革新加快，平均利润率拉低，改变了世界但不一定投资赚到钱。
但是，正因为是上行的红海，正因为资金人力会源源不断涌入，所以这是人力资本积累的好机会啊。
这个赛道有很多车，车还容易坏，不要紧，只要你的岗位让你的人力资本得到积累，你下来换一辆车，只要这个赛道向上，你就向上啊。
4.对于打工人的建议
所以，关于打工人怎么办的问题，香帅有几个建议。
① 要待在有利于自己人力资本积累的岗位上。
② 不要惧怕红海赛道，尤其是上行的红海赛道，一定要去挤。
即便赛道上的企业坑可能前仆后继的倒下，但是个人的人力资本会积累。一家不成，跳另外一家。把成本留给老板，把机会留给自己。
③ 跨赛道的时候，你要尽量“顺势”，尽量别凹造型。
比如上面说到那几个年轻孩子转行的故事，你说他们跨赛道没有？好像跨了赛道，又没完全脱离原来的行业。因为人力资本的积累是一个漫长的过程。
④ 另外还有一点，就是不要被一些情绪化的舆论引导。
比如现在大家都说进体制好，小县城环卫局的一个岗位都N多博士生硕士生抢。其实职业好坏这个事情真是真的是三十年河东三十年河西。
香帅说，她大学毕业时，进外企还很流行，后来央企、银行、互联网大厂都火过，现在又轮到了体制内。
未来呢？其实谁都不知道。
所以说只要有长期人力资本积累的都是好岗位，尽量找上行赛道，但也不用太过在乎行业兴衰，最关键的还是你能干啥。
⑤ 唯一没有上限的，就是技能。
时代起落，但手里有活，心里不慌。这个时代给有本事的人仍然提供了很多机会。
一个非常典型的趋势是，现在数字基础设施极度发达，社会分工越来越细化，新职业也层出不穷，而且很多是不需要坐班的。
同样是一个真实的例子，小姑娘美术专业毕业，在一个三四线城市的体制内工作。
她无意中在网上发现那些卖几百块钱的画，好像也没比自己画的强到哪里去，就开始学着卖画，几十块一张，慢慢攒点人气卖到几百块千把块一张， 现在一个月卖画的收入能够上万，这在三四线的小城市里边就很不错了。
这个事情其实不是个案，现在年轻人“斜杠”的特别多，包括公号小编、视频剪辑，都是年轻人的兼职。
这里值得多说一句，斜杠青年灵活就业可能不是个暂时的状态，未来灵活就业这件事情真的会成为一个常态。像刚才说的小城市女孩儿，这种现象会越来越多。
而且很多年轻人是在主动选择灵活就业的方式，因为他们也发现，只要干的活是有利于人力资本积累的，在哪儿都差不多，也不必要呆在一个地方到死到老。
何况现在大厂都裁员，大学老师都可能是合同工。原来还指望着在单位里养老，没想到35岁就面对天花板，或者被淘汰。
说来说去，唯一没有上限，不被淘汰的就是你自己，你自己的技能。
所以，斜杠、练技能、狡兔三窟，是年轻打工人的最后堡垒，也是突围抗内卷的一个良药。#投资##价值投资日志[超话]#
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