#最新招聘# 【2022年春风行动 优质岗位推荐】
徐州百大劳务服务有限公司招聘公告
徐州百大劳务服务有限公司以劳务派遣的形式为江苏省特种设备安全监督检验研究院徐州分院面向社会公开招聘编外用工人员。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
统一公开招聘的岗位为专技岗位和工勤岗位，具体岗位及各岗位招聘条件等详见《江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表》，请应聘人员按照《招聘简历表》模板，如实填写并与所需提供的证件打包后发送至指定邮箱。
报名邮箱：994371739@qq.com
二、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（三）品行端正，团结同志，廉洁奉公。
（四）具备岗位要求的身体条件。
（五）年龄在18周岁以上，35周岁以下，工勤岗位特别优秀人员可放宽至40周岁。
（六）具备《江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表》中岗位要求的资格条件，“专业”条件按《江苏省2020年度考试录用公务员专业参考目录》审核，工作经历计算的截止时间为2022年3月1日。
（七）本次公开招聘没有户籍限制。
（八）具有本科及以上相关专业学历。
三、招聘办法
（一）考试方式。招聘采取面试的办法进行，面试在省特检院指导下，由徐州百大劳务服务有限公司和徐州分院按照有关规定统一组织。
（二）报名、初筛。由徐州百大劳务服务有限公司根据报名人员资格条件情况，进行初筛，并将初选名单汇总后报送徐州分院，并在徐州百大劳务服务有限公司公众号公布，并电话通知到本人。
（三）资格复审。徐州百大劳务服务有限公司对初选人员进行资格复审认定，通过资格复审人员名单将在徐州百大劳务服务有限公司公众号公布，并电话通知到本人。
（四）面试。招聘岗位面试比例不低于1：3，如报名人数达不到比例，由徐州分院决定是否核减岗位。面试计算考分时，去掉最高分和最低分后的平均成绩作为考试成绩，现场向考生公布。按照分数按由高到低顺序，确定体检人员并公示，体检人数与招聘人数比为1：1。
（五）体检。由徐州分院组织体检，体检标准参照《国家公务录用体检通用标准（试行）》。
（六）考察。体检合格后由徐州分院组织考察。
（七）录用。考察合格后由徐州百大劳务服务有限公司和徐州分院办理录用手续。
在上述范围内的应聘人员，请保持手机畅通，联系不到者视为自动放弃。
四、招聘程序
(一)报名及初筛
1.时间：时间：3月14日9∶00－3月21日17∶00（以邮箱收到时间为准）。
2.报名采用网络报名方式。符合条件者将资料压缩上传至邮箱994371739@qq.com，压缩包按“姓名+附件1招聘表的序号+手机号”的格式命名。附件包括：
①按要求填写的《附件2：报名表》
②学历学位证书、学信网证明、职称或资格证书、聘书、身份证（正反面复印）以及所需其他证明材料均需原件及复印件。
3、凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
4、每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。应聘人员须使用有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与面试使用的身份证必须一致。
5.有下列情形之一的，不得报名应聘：
①现役军人或普通高校在读届毕业生；
②严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行；
③2022年3月1日前，在国家规定服务期内的公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得派遣到事业单位的人员。
（二）资格复审
时间：3月24日。徐州百大劳务服务有限公司对初选人员进行资格复审认定，资格复审合格人员将在徐州百大劳务服务有限公司公众号上公布，并电话通知本人。
（三）面试
时间：3月24日9：00开始
地点：徐州百大劳务服务有限公司公众号另行公告，并电话通知应聘人员。按公告时间到面试地点携带身份证进入面试区，逾期者责任自负。
按目前疫情防控有关要求，考生报名后须提前申领“苏康码”，48小时内核酸检测报告，资格复审、面试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可参加资格复审和面试。
在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位拟招聘人数，1：1确定参加体检人员并公示，如总成绩相同，徐州分院对面试成绩相同的人员组织加试。
（四）体检、考察
由徐州分院组织体检，体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
体检结束后，徐州分院对体检合格人员组织考察，并根据考察和体检结果，研究确定拟用工人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，由徐州分院提出是否递补的意见，如递补，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
（五）录用
根据考察和体检结果，拟确定劳务派遣工人员名单，在徐州百大劳务服务有限公司公众号公示5个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟用工人员姓名、面试成绩、排名等。
公示结果不影响用工的，徐州市百大劳务服务有限公司会同徐州分院上报省院党委研究同意后办理有关手续。试用期管理按照省院《人事管理手册》规定执行。
招聘咨询：0516-67016059、0516-85707261
报名咨询：1505207388、13814431127
招聘监督：0516-67016069
附件1：江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表
附件2：报名表
请点击https://t.cn/A6M7tcI1查看更多岗位详情，手机用户通过微信小程序“云智聘”即可在线投递简历！
信息来源：徐州百大劳务服务有限公司
徐州百大劳务服务有限公司招聘公告
徐州百大劳务服务有限公司以劳务派遣的形式为江苏省特种设备安全监督检验研究院徐州分院面向社会公开招聘编外用工人员。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
统一公开招聘的岗位为专技岗位和工勤岗位，具体岗位及各岗位招聘条件等详见《江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表》，请应聘人员按照《招聘简历表》模板，如实填写并与所需提供的证件打包后发送至指定邮箱。
报名邮箱：994371739@qq.com
二、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（三）品行端正，团结同志，廉洁奉公。
（四）具备岗位要求的身体条件。
（五）年龄在18周岁以上，35周岁以下，工勤岗位特别优秀人员可放宽至40周岁。
（六）具备《江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表》中岗位要求的资格条件，“专业”条件按《江苏省2020年度考试录用公务员专业参考目录》审核，工作经历计算的截止时间为2022年3月1日。
（七）本次公开招聘没有户籍限制。
（八）具有本科及以上相关专业学历。
三、招聘办法
（一）考试方式。招聘采取面试的办法进行，面试在省特检院指导下，由徐州百大劳务服务有限公司和徐州分院按照有关规定统一组织。
（二）报名、初筛。由徐州百大劳务服务有限公司根据报名人员资格条件情况，进行初筛，并将初选名单汇总后报送徐州分院，并在徐州百大劳务服务有限公司公众号公布，并电话通知到本人。
（三）资格复审。徐州百大劳务服务有限公司对初选人员进行资格复审认定，通过资格复审人员名单将在徐州百大劳务服务有限公司公众号公布，并电话通知到本人。
（四）面试。招聘岗位面试比例不低于1：3，如报名人数达不到比例，由徐州分院决定是否核减岗位。面试计算考分时，去掉最高分和最低分后的平均成绩作为考试成绩，现场向考生公布。按照分数按由高到低顺序，确定体检人员并公示，体检人数与招聘人数比为1：1。
（五）体检。由徐州分院组织体检，体检标准参照《国家公务录用体检通用标准（试行）》。
（六）考察。体检合格后由徐州分院组织考察。
（七）录用。考察合格后由徐州百大劳务服务有限公司和徐州分院办理录用手续。
在上述范围内的应聘人员，请保持手机畅通，联系不到者视为自动放弃。
四、招聘程序
(一)报名及初筛
1.时间：时间：3月14日9∶00－3月21日17∶00（以邮箱收到时间为准）。
2.报名采用网络报名方式。符合条件者将资料压缩上传至邮箱994371739@qq.com，压缩包按“姓名+附件1招聘表的序号+手机号”的格式命名。附件包括：
①按要求填写的《附件2：报名表》
②学历学位证书、学信网证明、职称或资格证书、聘书、身份证（正反面复印）以及所需其他证明材料均需原件及复印件。
3、凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
4、每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。应聘人员须使用有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与面试使用的身份证必须一致。
5.有下列情形之一的，不得报名应聘：
①现役军人或普通高校在读届毕业生；
②严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行；
③2022年3月1日前，在国家规定服务期内的公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得派遣到事业单位的人员。
（二）资格复审
时间：3月24日。徐州百大劳务服务有限公司对初选人员进行资格复审认定，资格复审合格人员将在徐州百大劳务服务有限公司公众号上公布，并电话通知本人。
（三）面试
时间：3月24日9：00开始
地点：徐州百大劳务服务有限公司公众号另行公告，并电话通知应聘人员。按公告时间到面试地点携带身份证进入面试区，逾期者责任自负。
按目前疫情防控有关要求，考生报名后须提前申领“苏康码”，48小时内核酸检测报告，资格复审、面试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可参加资格复审和面试。
在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位拟招聘人数，1：1确定参加体检人员并公示，如总成绩相同，徐州分院对面试成绩相同的人员组织加试。
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由徐州分院组织体检，体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
体检结束后，徐州分院对体检合格人员组织考察，并根据考察和体检结果，研究确定拟用工人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，由徐州分院提出是否递补的意见，如递补，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
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根据考察和体检结果，拟确定劳务派遣工人员名单，在徐州百大劳务服务有限公司公众号公示5个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟用工人员姓名、面试成绩、排名等。
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招聘监督：0516-67016069
附件1：江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表
附件2：报名表
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信息来源：徐州百大劳务服务有限公司
#suju周边市场[超话]#suju出卡出裸专
出卡，30/张，还有张正规一夜景海
除八辑的海，其他四张均可带已拆专本体
但带专得三月才能发货
【三月可发货】裸专25/张
出八辑赫封，八辑云封，正规一一套，云四女儿solo4，正规一三本打包65
【预出，得整理下】大队十辑团封已拆，十辑旭封
会塞小礼物，可小刀[爱你]
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开发者：双倍关注双人作战！
[2022]保留双人作战
双人作战刚刚上线时，我们就很清楚，这个游戏模式还不完备。我们也知道，玩家们是真的、真的、真的很想和朋友一起玩，因此我们决定发布尚在测试阶段的双人作战。实验室版本的双人作战距离最终的非测试版本已经完成了九成，但最后一成，还需要由玩家帮我们补全——为了让双人作战不仅能成为游戏中的一流社交模式，同时成为《云顶之弈》中的一流游戏模式，你们的反馈至关重要。因此，我们发布了测试版的双人作战，当初我们计划在 12.2 版本中将其下线，进行优化。
身为老谋深算的《云顶之弈》玩家，我们对双人作战的上线制定了多条弹性策略。如果你们认为这个模式很烂，我们会将其永久下线，同时从这次机会中吸取教训，摸清我们对玩家的社交模式需求有哪些误判。另一种可能性是始终开放该模式，但这需要玩家投入大量游戏时间、需要有忠实的双人作战玩家群体，还要有足够的证据表明这个模式下线会对玩家造成负面影响，因此我们觉得不太可能出现这种情况。
不用说，最后还真就是这种情况。
双人作战超出了我们的所有预期。我们完全被它的成功震惊了，现在如果我们把双人作战下线，那么打击的不仅是常玩双人作战的玩家，还有那些主玩双人作战的玩家。
[2022]最后一成
现在你可能想问，我们打算如何不按原计划让双人作战下线，同时完成最后的一成工作。的确，这需要时间。
如果让双人作战下线，我们就能有几个版本的时间窗口，根据从玩家中收集的反馈进行调整。尽管没有充分的封闭时间，上述调整仍将进行，但速度必须放慢。我们会利用多出来的时间稳定双人作战的体验，同时不断向双人作战的最终形态努力。
除了小幅改进，我们还会在幕后准备双人作战的大幅改动。这些改动能拓展这个模式在社交和竞技层面的深度。当那个震撼性的时刻到来时，我们会宣布双人作战已经达到完全体状态，可以正式出厂了。在正式上线前，我们还要进行哪些改动?问得好，我正要拿出这个列表：
● 2名以上的组队开黑的体验：双人作战是一个社交游戏模式，但我们发现它的竞技性也很强。如果在组队房间中，可邀请多队好友一起开黑，匹配和胜点计算就会变得很复杂。为了能达到良好的多队开黑体验，目前我们正在开发一套机制，当双人作战组队房间超过两名玩家时，此次排队会自动关闭胜点系统。
● 为双人作战量身定制的排位系统：最初发布双人作战时，我们套用了狂暴模式的排位系统，至于原因嘛，反正这套系统是现成的。显然，我们现在需要为双人作战专门做一套排位系统，来应对两名技术水平不同的玩家同处一队带来的各种问题。最终可能还会采用与常规段位类似的形式，同时根据队友的情况，启用或关闭胜点系统。
● 随机配对玩家的交流：尽管百分之九十的双人作战玩家都是预先组队，我们仍需要考虑单排玩家的交流问题。改造后的双人作战交流系统还需要包含玩家支持功能，比如更有效地重复呼叫队友，以及举报挂机的队友。
● 增强双人作战清晰度：关键时刻队友的援兵赶到，或是自己从天而降扭转战局，这是双人作战的乐趣之一。但有时你也不知道队友能不能来救场，因此我们会加强支援功能的清晰度，同时让队伍的颜色更清楚。
● 更清晰的支援规则：关于援兵赶到队友棋盘时会带来的效果，目前有一些矛盾的地方。为什么科加斯可以保留之前堆的血量，但卡莎却不能保留攻击次数?我们想明确这些问题，让玩家更清楚去支援队友时会发生什么情况，以及哪些英雄和装备在当援兵时最强力。
● 双人作战的整体平衡与环境健康度：我们会继续调整双人作战的游戏平衡，为组建规模更大、更强的阵容创造条件。具体来说，忠诚符文是双人作战乐趣的核心，也大大提升了对局的可靠性和稳定性。我们想保留与队友分享合作、获取强力 3 星弈子的乐趣，同时避免双人作战的环境完全依赖于强力弈子。与所有游戏平衡性调整一样，我们也会随着双人作战的变化，持续调整平衡性。
我们的目标是，等所有改动全都准备就绪，再把它们打包，在第七季开始时推出一个大型更新。这个目标有些遥远，但我们愿意为此付出双倍努力。
[2022]双人作战的未来
双人作战是迄今为止社交性最强的模式，它带来了大规模阵容、高光时刻和关键的队友支援——我们还能要求什么呢?其实我们也一直在问自己同样的问题。因此，除了上述优化，我们也在考虑在更远的将来(公测结束后很久)，还要对双人作战做哪些改进。比如优化双人作战的共享选秀环节，改善第一轮选秀中排位最高的队伍的体验。我们还在考虑加入其他玩法，比如双人作战专属的强化效果。想象一下这样一种强化：得到队友支援后，你的棋盘上会随机留下一个弈子;或是让你和队友的利息收益，以两人中较高者为准。
在这个方面，我们正在讨论很多东西，但这些新玩法都需要等到双人作战走出工坊，完整上线后才会推出。
好了，今天要说的就是这些。希望大家和我们一样喜欢双人作战，并一同期待不远的未来，完整模式上线的那一天。#英雄联盟[超话]#
[2022]保留双人作战
双人作战刚刚上线时，我们就很清楚，这个游戏模式还不完备。我们也知道，玩家们是真的、真的、真的很想和朋友一起玩，因此我们决定发布尚在测试阶段的双人作战。实验室版本的双人作战距离最终的非测试版本已经完成了九成，但最后一成，还需要由玩家帮我们补全——为了让双人作战不仅能成为游戏中的一流社交模式，同时成为《云顶之弈》中的一流游戏模式，你们的反馈至关重要。因此，我们发布了测试版的双人作战，当初我们计划在 12.2 版本中将其下线，进行优化。
身为老谋深算的《云顶之弈》玩家，我们对双人作战的上线制定了多条弹性策略。如果你们认为这个模式很烂，我们会将其永久下线，同时从这次机会中吸取教训，摸清我们对玩家的社交模式需求有哪些误判。另一种可能性是始终开放该模式，但这需要玩家投入大量游戏时间、需要有忠实的双人作战玩家群体，还要有足够的证据表明这个模式下线会对玩家造成负面影响，因此我们觉得不太可能出现这种情况。
不用说，最后还真就是这种情况。
双人作战超出了我们的所有预期。我们完全被它的成功震惊了，现在如果我们把双人作战下线，那么打击的不仅是常玩双人作战的玩家，还有那些主玩双人作战的玩家。
[2022]最后一成
现在你可能想问，我们打算如何不按原计划让双人作战下线，同时完成最后的一成工作。的确，这需要时间。
如果让双人作战下线，我们就能有几个版本的时间窗口，根据从玩家中收集的反馈进行调整。尽管没有充分的封闭时间，上述调整仍将进行，但速度必须放慢。我们会利用多出来的时间稳定双人作战的体验，同时不断向双人作战的最终形态努力。
除了小幅改进，我们还会在幕后准备双人作战的大幅改动。这些改动能拓展这个模式在社交和竞技层面的深度。当那个震撼性的时刻到来时，我们会宣布双人作战已经达到完全体状态，可以正式出厂了。在正式上线前，我们还要进行哪些改动?问得好，我正要拿出这个列表：
● 2名以上的组队开黑的体验：双人作战是一个社交游戏模式，但我们发现它的竞技性也很强。如果在组队房间中，可邀请多队好友一起开黑，匹配和胜点计算就会变得很复杂。为了能达到良好的多队开黑体验，目前我们正在开发一套机制，当双人作战组队房间超过两名玩家时，此次排队会自动关闭胜点系统。
● 为双人作战量身定制的排位系统：最初发布双人作战时，我们套用了狂暴模式的排位系统，至于原因嘛，反正这套系统是现成的。显然，我们现在需要为双人作战专门做一套排位系统，来应对两名技术水平不同的玩家同处一队带来的各种问题。最终可能还会采用与常规段位类似的形式，同时根据队友的情况，启用或关闭胜点系统。
● 随机配对玩家的交流：尽管百分之九十的双人作战玩家都是预先组队，我们仍需要考虑单排玩家的交流问题。改造后的双人作战交流系统还需要包含玩家支持功能，比如更有效地重复呼叫队友，以及举报挂机的队友。
● 增强双人作战清晰度：关键时刻队友的援兵赶到，或是自己从天而降扭转战局，这是双人作战的乐趣之一。但有时你也不知道队友能不能来救场，因此我们会加强支援功能的清晰度，同时让队伍的颜色更清楚。
● 更清晰的支援规则：关于援兵赶到队友棋盘时会带来的效果，目前有一些矛盾的地方。为什么科加斯可以保留之前堆的血量，但卡莎却不能保留攻击次数?我们想明确这些问题，让玩家更清楚去支援队友时会发生什么情况，以及哪些英雄和装备在当援兵时最强力。
● 双人作战的整体平衡与环境健康度：我们会继续调整双人作战的游戏平衡，为组建规模更大、更强的阵容创造条件。具体来说，忠诚符文是双人作战乐趣的核心，也大大提升了对局的可靠性和稳定性。我们想保留与队友分享合作、获取强力 3 星弈子的乐趣，同时避免双人作战的环境完全依赖于强力弈子。与所有游戏平衡性调整一样，我们也会随着双人作战的变化，持续调整平衡性。
我们的目标是，等所有改动全都准备就绪，再把它们打包，在第七季开始时推出一个大型更新。这个目标有些遥远，但我们愿意为此付出双倍努力。
[2022]双人作战的未来
双人作战是迄今为止社交性最强的模式，它带来了大规模阵容、高光时刻和关键的队友支援——我们还能要求什么呢?其实我们也一直在问自己同样的问题。因此，除了上述优化，我们也在考虑在更远的将来(公测结束后很久)，还要对双人作战做哪些改进。比如优化双人作战的共享选秀环节，改善第一轮选秀中排位最高的队伍的体验。我们还在考虑加入其他玩法，比如双人作战专属的强化效果。想象一下这样一种强化：得到队友支援后，你的棋盘上会随机留下一个弈子;或是让你和队友的利息收益，以两人中较高者为准。
在这个方面，我们正在讨论很多东西，但这些新玩法都需要等到双人作战走出工坊，完整上线后才会推出。
好了，今天要说的就是这些。希望大家和我们一样喜欢双人作战，并一同期待不远的未来，完整模式上线的那一天。#英雄联盟[超话]#
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