#旅宿与咖啡的不解之缘#
故事的最开始，发生于酒店客房mini吧，
不同档次的酒店会有不同品牌的速溶或者胶囊咖啡，
后来就有了酒店的大堂吧或者住客休闲廊，
酒店在角落放置小台的意式咖啡机供顾客自行操作使用，
以此作为中高档酒店或公寓产品的增值服务之一。
再后来随着体验经济的崛起和酒店业对于坪效的追求，酒店大堂开启空间革命，咖啡的形式就多样了起来，开启了跨界、自营品牌、咖啡酒店等多种形式的发展之路 [憧憬]
#打工人的续命神器#
故事的最开始，发生于酒店客房mini吧，
不同档次的酒店会有不同品牌的速溶或者胶囊咖啡，
后来就有了酒店的大堂吧或者住客休闲廊，
酒店在角落放置小台的意式咖啡机供顾客自行操作使用，
以此作为中高档酒店或公寓产品的增值服务之一。
再后来随着体验经济的崛起和酒店业对于坪效的追求，酒店大堂开启空间革命，咖啡的形式就多样了起来，开启了跨界、自营品牌、咖啡酒店等多种形式的发展之路 [憧憬]
#打工人的续命神器#
巴黎时尚设计/形象设计及其产业链在1888
据说下列这一链条的形成，要追到16世纪路易十四那里。
女帽设计制作要搭 发型设计
蕾丝花边制作
仿真花制作
皮革加工业
珠宝制作（1988年巴黎有珠宝贩子约150个）
扇子制作
手套制作（约7万工人年产2百万打 3/4出口）
裁缝（当时巴黎约有1700家，含30家英国的）
香水制作
制鞋制靴
洗衣业
巴黎女帽业雇工说有8千人，他们的月收入，当时15～100美元不等。单此一项，年收入5百万美元，如果以上链内产业全加起来，年进账5千万美元。
与女帽生产直接联系的辅料：缎带，羽毛 和花，用到大量丝质材料。假花制作需要8000个劳动力，场地占用需要1800所房屋。流行的花种，每年应潮流而变，1887流行的雏菊。
巴黎羽毛加工雇了六七千人，散布在八百房屋里。在伦敦，泰晤士河码头每两个月就开一次羽毛专市，买卖真羽假毛。这个羽加工业是一个生物学家给大家开的头。此行 年总收入3百万到5百万美元（加上假花）的样子。
鞋子制作整个行业在巴黎年营业额1亿零8百万美元。三万裁缝店里谋生的，约一般是外国人，德国 瑞士，做多是比利时的。裁剪师收入最高，年入600到3千美元。整个裁缝行业约6千万美元的流水。仅出口为主的衍领边行业每年进账就6百万多。雇佣3千男工专门裁剪，女工也有1万到1万两千人。
辅料里代用皮革多采兔皮，占2/3为家兔的皮，法国这一块出家兔皮8千万张，野兔皮1500万张，也有……猫皮。仅鞣皮就要雇佣20名工人。缝制加工工人更雇佣了1200名之多，工序多达13种。
扇子制造业的贸易额，在巴黎，和比利时境入塞纳河的瓦兹河一带，共约两百万美元。产品80%出口西班牙，意大利和美国。
婚嫁妆奁上的消费从60美元到8千一万不等，甚至更多，以上涉及的产品，用起来也就没有一定的限制。
洗衣业从业人口，巴黎市郊共有3千家，雇了男洗衣工6千，女工4万。每周他们赶着马车 定期出现在市区街头收衣服去洗。穷画家们也有住到郊区洗衣船去创作的，不知道是否搭乘过这些马车。
估计画家们工作时，多穿着两块半美元一双的机器制作的鞋，头上戴着11块钱买一打的便帽，Theodoe Child说这廉价帽戴着有波西米亚风
这一时期，颜料变成了锡管装，它的加工工艺改进，也和鞣皮相关的化工原料生产发展联系紧密。肥皂，香水里的调和剂……美业兴 是在这样系统的产业发展环境下 才起来的。
据说下列这一链条的形成，要追到16世纪路易十四那里。
女帽设计制作要搭 发型设计
蕾丝花边制作
仿真花制作
皮革加工业
珠宝制作（1988年巴黎有珠宝贩子约150个）
扇子制作
手套制作（约7万工人年产2百万打 3/4出口）
裁缝（当时巴黎约有1700家，含30家英国的）
香水制作
制鞋制靴
洗衣业
巴黎女帽业雇工说有8千人，他们的月收入，当时15～100美元不等。单此一项，年收入5百万美元，如果以上链内产业全加起来，年进账5千万美元。
与女帽生产直接联系的辅料：缎带，羽毛 和花，用到大量丝质材料。假花制作需要8000个劳动力，场地占用需要1800所房屋。流行的花种，每年应潮流而变，1887流行的雏菊。
巴黎羽毛加工雇了六七千人，散布在八百房屋里。在伦敦，泰晤士河码头每两个月就开一次羽毛专市，买卖真羽假毛。这个羽加工业是一个生物学家给大家开的头。此行 年总收入3百万到5百万美元（加上假花）的样子。
鞋子制作整个行业在巴黎年营业额1亿零8百万美元。三万裁缝店里谋生的，约一般是外国人，德国 瑞士，做多是比利时的。裁剪师收入最高，年入600到3千美元。整个裁缝行业约6千万美元的流水。仅出口为主的衍领边行业每年进账就6百万多。雇佣3千男工专门裁剪，女工也有1万到1万两千人。
辅料里代用皮革多采兔皮，占2/3为家兔的皮，法国这一块出家兔皮8千万张，野兔皮1500万张，也有……猫皮。仅鞣皮就要雇佣20名工人。缝制加工工人更雇佣了1200名之多，工序多达13种。
扇子制造业的贸易额，在巴黎，和比利时境入塞纳河的瓦兹河一带，共约两百万美元。产品80%出口西班牙，意大利和美国。
婚嫁妆奁上的消费从60美元到8千一万不等，甚至更多，以上涉及的产品，用起来也就没有一定的限制。
洗衣业从业人口，巴黎市郊共有3千家，雇了男洗衣工6千，女工4万。每周他们赶着马车 定期出现在市区街头收衣服去洗。穷画家们也有住到郊区洗衣船去创作的，不知道是否搭乘过这些马车。
估计画家们工作时，多穿着两块半美元一双的机器制作的鞋，头上戴着11块钱买一打的便帽，Theodoe Child说这廉价帽戴着有波西米亚风
这一时期，颜料变成了锡管装，它的加工工艺改进，也和鞣皮相关的化工原料生产发展联系紧密。肥皂，香水里的调和剂……美业兴 是在这样系统的产业发展环境下 才起来的。
工资“不升反降”，工人要“集体跑路”？我国的制造业该何去何从！！！
#打工人##制造业强国#
对于中国的经济发展体系来讲，制造业可以称得上是基石了。在最近三十年的时间内，我国一直在努力发展制造业，所以到现在中国已经拥有了世界工厂的称号，最突出的优势还是在于中国的劳动力比较廉价，同时还具有丰富的土地资源。
但是最近几年，制造行业的弊端却一直在暴露出来，让人们颇为担心。第一个问题就是国内制造业主要生产的产品并不是高端产品而是低端产品。
这和欧美国家的制造业有着本质的区别，虽然中国是全球范围内的第一贸易大国，但是我国却没有多少自主品牌，归根到底还是处于整个价值链的低端。
第二个问题就是我国的产品出现了严重的同质化问题，这还是国内制造业主要围绕着低端产品带来的影响，为了大量的争取来自国外的订单，国内工厂只能打价格战了。
但是一味的压低价格并没有获得明显的效果，只是让整个行业的利润空间缩小了不少。最后一个问题就是在行业竞争变得越来越激烈的背景下，有很多工厂出现了产能过剩。
有很多产品和生产能力没有办法充分利用起来都被闲置了，比如玻璃、汽车、风电设备行业就在面对这样的情况。
通过以上这三个方面的问题，我们就能够发现，中国制造业的发展其实并不是特别乐观。更让人难以接受的事情在于很多工厂为了继续经营只能开源节流，最简单快捷的方式就是降薪、裁员。
有不少从事这个行业的员工都表示自己的工资一直在被削减，没有办法只能选择离职投身其他的行业了。
我们都很清楚，一味的降薪最终导致的结果就是工厂失去了大量的工人，未来很有可能会出现劳动力不足的问题。那么人们也就开始担心了，我国未来的制造业又该如何去发展呢？
我们知道任何一个行业想要更好的进行下去就必须拥有足够的劳动力才可以，否则根本没有办法创新，也没有办法稳定。
所以制造业想要发展的更好首先要做的事情就是转型，否则未来倒闭的工厂数量会变得越来越多。据了解，目前部分实力比较突出的工厂为了解决劳动力的问题，已经开始花费大量的成本积极引进机器人技术。
希望能够代替劳动力，但是我们要知道，机器人技术能够代替的只是一些技术含量比较低或者工作性质比较稳定的岗位。
如果需要技术方面的创新，还是需要劳动力来完成，这不是机器人能够完成的事情。当然制造业的劳动力数量变得越来越少，除了降薪裁员导致的结果之外，还有一个非常重要的原因在于很多年轻人根本不愿意加入到这个行业当中。
大家知道每年到了毕业季我国都会有大量的应届生进入到就业市场当中，但是他们总是觉得找不到合适的工作。
其实并不是他们找不到工作，而是找不到让自己满意的工作。在年轻人的想法当中，公务员、事业编、国企才是真正适合自己的工作，所以他们根本不愿意来到工厂上班。
但是有很多年轻人都是好高骛远的，他们根本没有一个准确的自我定位，要知道国企、央企以及事业单位这些工作的确很稳定，但并不是谁都能够做得了的。
每年报考这些单位的年轻人都不在少数，可是真正能够录取的却是凤毛麟角。有些人为了拥有一份稳定的编制，考试考了好几年的时间，期间根本没有参加工作，全是靠父母养活。
最终能够获得一个好的结果倒也无可厚非，但是浪费了好几年的时间却没有考上就相当于虚度时光了，到了三十多岁的年纪再去就业就变成了很困难的事情了。
还有些学生知道自己学历不高，所以不会去寻找门槛更高一点的工作，他们毕业之后就去送起了外卖或者当起了快递员。
这类工作是比较辛苦的，但也具有一定的优势，比如干的多就赚的多，干的少就赚的少，工作时间也比较自由，不会受领导给的气。
但是客观来讲，这些工作的门槛是比较低的，也没有什么技术含量，只要肯付出就能够赚钱。当社会当中大量的年轻人都去干这种毫无技术含量的工作的话，那整个社会又该如何进步呢？
在过去有人曾经这样表示过，那就是跑去送外卖、送快递的年轻人都没什么出息。这句话引起了人们之间的探讨，有的人觉得职业从来没有高低贵贱之分，只要靠自己的努力赚钱就是值得尊敬的。
但也有一些人认为这种说法是正确的，因为整个社会想要继续发展下去，年轻人做出的贡献不可忽视，他们也是国家不断进步的支撑。如果所有的年轻人都放弃了，那祖国又该如何拥有一个光明的未来呢？
#打工人##制造业强国#
对于中国的经济发展体系来讲，制造业可以称得上是基石了。在最近三十年的时间内，我国一直在努力发展制造业，所以到现在中国已经拥有了世界工厂的称号，最突出的优势还是在于中国的劳动力比较廉价，同时还具有丰富的土地资源。
但是最近几年，制造行业的弊端却一直在暴露出来，让人们颇为担心。第一个问题就是国内制造业主要生产的产品并不是高端产品而是低端产品。
这和欧美国家的制造业有着本质的区别，虽然中国是全球范围内的第一贸易大国，但是我国却没有多少自主品牌，归根到底还是处于整个价值链的低端。
第二个问题就是我国的产品出现了严重的同质化问题，这还是国内制造业主要围绕着低端产品带来的影响，为了大量的争取来自国外的订单，国内工厂只能打价格战了。
但是一味的压低价格并没有获得明显的效果，只是让整个行业的利润空间缩小了不少。最后一个问题就是在行业竞争变得越来越激烈的背景下，有很多工厂出现了产能过剩。
有很多产品和生产能力没有办法充分利用起来都被闲置了，比如玻璃、汽车、风电设备行业就在面对这样的情况。
通过以上这三个方面的问题，我们就能够发现，中国制造业的发展其实并不是特别乐观。更让人难以接受的事情在于很多工厂为了继续经营只能开源节流，最简单快捷的方式就是降薪、裁员。
有不少从事这个行业的员工都表示自己的工资一直在被削减，没有办法只能选择离职投身其他的行业了。
我们都很清楚，一味的降薪最终导致的结果就是工厂失去了大量的工人，未来很有可能会出现劳动力不足的问题。那么人们也就开始担心了，我国未来的制造业又该如何去发展呢？
我们知道任何一个行业想要更好的进行下去就必须拥有足够的劳动力才可以，否则根本没有办法创新，也没有办法稳定。
所以制造业想要发展的更好首先要做的事情就是转型，否则未来倒闭的工厂数量会变得越来越多。据了解，目前部分实力比较突出的工厂为了解决劳动力的问题，已经开始花费大量的成本积极引进机器人技术。
希望能够代替劳动力，但是我们要知道，机器人技术能够代替的只是一些技术含量比较低或者工作性质比较稳定的岗位。
如果需要技术方面的创新，还是需要劳动力来完成，这不是机器人能够完成的事情。当然制造业的劳动力数量变得越来越少，除了降薪裁员导致的结果之外，还有一个非常重要的原因在于很多年轻人根本不愿意加入到这个行业当中。
大家知道每年到了毕业季我国都会有大量的应届生进入到就业市场当中，但是他们总是觉得找不到合适的工作。
其实并不是他们找不到工作，而是找不到让自己满意的工作。在年轻人的想法当中，公务员、事业编、国企才是真正适合自己的工作，所以他们根本不愿意来到工厂上班。
但是有很多年轻人都是好高骛远的，他们根本没有一个准确的自我定位，要知道国企、央企以及事业单位这些工作的确很稳定，但并不是谁都能够做得了的。
每年报考这些单位的年轻人都不在少数，可是真正能够录取的却是凤毛麟角。有些人为了拥有一份稳定的编制，考试考了好几年的时间，期间根本没有参加工作，全是靠父母养活。
最终能够获得一个好的结果倒也无可厚非，但是浪费了好几年的时间却没有考上就相当于虚度时光了，到了三十多岁的年纪再去就业就变成了很困难的事情了。
还有些学生知道自己学历不高，所以不会去寻找门槛更高一点的工作，他们毕业之后就去送起了外卖或者当起了快递员。
这类工作是比较辛苦的，但也具有一定的优势，比如干的多就赚的多，干的少就赚的少，工作时间也比较自由，不会受领导给的气。
但是客观来讲，这些工作的门槛是比较低的，也没有什么技术含量，只要肯付出就能够赚钱。当社会当中大量的年轻人都去干这种毫无技术含量的工作的话，那整个社会又该如何进步呢？
在过去有人曾经这样表示过，那就是跑去送外卖、送快递的年轻人都没什么出息。这句话引起了人们之间的探讨，有的人觉得职业从来没有高低贵贱之分，只要靠自己的努力赚钱就是值得尊敬的。
但也有一些人认为这种说法是正确的，因为整个社会想要继续发展下去，年轻人做出的贡献不可忽视，他们也是国家不断进步的支撑。如果所有的年轻人都放弃了，那祖国又该如何拥有一个光明的未来呢？
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