[举手]研究生学历,真的能帮你过上想要的生活么?
“没有白走的路,没有白读的书”![冲刺][冲刺]

[星星]工作核心竞争力
随着社会的进步,各个企业的发展也越来越快,当然对员工的要求也越来越高,尤其是一些大公司或知名企业。

虽说国家严厉禁止在招聘公告中写出985或211的硬性门槛要求,但是现实中它还是隐形的存在着,对于一些普通院校的学员来说,考上研究生是增加自己竞争力的一个有效途径。

[话筒]#如果你想做高校的辅导员,你至少要是研究生学历

[话筒]#如果你想考公务员,研究生学历很重要

很多地方的国考和省考硬性条件就是硕士研究生,所以如果你以后想要考这类公务员,至少要先读研才行,否则,你能选择的岗位也会相对少一些。

北京市各机关2021年度考试录用公务员招考简章(普通职位),1600多个职位信息中,有347个要求必须硕士及以上学历才能报考,154个职位要求仅限硕士学历报考。

有些岗位对学历有要求的,自然待遇也会相对高。

现在报考公务员的人也是越来越多,甚至一些岗位上千人竞争,比考研还难。可能有些人认为,研究生去考公务员是在浪费学历,其实研究生学历在竞争中的优势更为明显。在一些省级、市级部门遴选考试中更倾向于招聘研究生学历的工作人员,所以研究生学历在公务员竞争中的优势更为明显。

1、根据《新录用公务员任职定级规定》,大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为一级科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为四级主任科员、四级主管、四级主办或者相当层次职级,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为二级主任科员、二级主管、二级主办或者相当层次职级,定为二十二级。

2、体制内的工作特别看重学历,不同学历工作人员的工资就有差距,研究生毕业的公务员就有副科级待遇,相应的工资也是高一个档次的。

3、基层公务员的工资可能没有在私企上班高,所以公务员晋升之路一定要重视,而学历就是晋升的一重要条件。很多工作了多年的专科,本科公务员为了晋升都会选择读在职考研,但受年龄和精力影响,在职学起来也不轻松,而你研究生毕业了再考公,还是可以省很多事情的!

[星星]薪资优势


本科生和研究生在就业薪资上比较起来,依然是研究生更具有竞争力。以下信息来自各院校2020年毕业生就业质量报告。

[话筒]#东华大学
2020年毕业生就业质量报告,薪资水平比较:随着学历提升,薪资水平提高显著。

[星星]#吉林大学
博士平均薪资为10096.75元,硕士为8644.63元,本科生为7731.54元。月薪在7500元以上的,博士占比60%,硕士占比55.72%,本科生为41.97%。

[星星]#暨南大学
如图所示,博士平均薪资为12542元,硕士为9263元,本科生为7688元。

[星星]#西北农林科技大学
硕士研究生毕业平均薪资在5000-7000区间的比例最高;学历优势明显:学历越高,月收入在高薪区间的比例相对更高。

[星星]城市人才引进待遇
现在很多一二线城市为了吸引优质人才,在住房、购房、生活等方面都会有一定的优惠政策和补贴,当然,他们评定优质人才最直接的方式就是学历。

一般情况下,各城市会以研究生学历为起点,也有城市会以本科学历为起点,但也会根据学历进行梯度补贴,补贴及优惠政策的力度是博士生>研究生>本科生。所以,在落户和各种福利上都会有一定优势。

[星星]教师评级有优势
教育学相关考研专业越来越热门,很多考生考研的目的就是想未来当老师,到高校或者初高中当教师。

先不说研究生当教师有什么福利,现在很多城市,中小学教师岗位都要求研究生及以上学历,并不是优先考虑,而是先决条件!如果想去高校当老师,研究生学历也算是最低标准了!
另外我国当下教师评职称的难度,让很多教师为评职称煞费苦心!如果你以硕士学历进入教师队伍时,在正常的一年工作后,提交给相关的资料证明便可以获得一级教师的职称。

而这对于本科学历学生来说,想获得一级教师的职称就相对更难一些,需要各种论文、资料、优秀教案、优秀课堂等等,所以在这方面也体现出了硕士学历的优越性。

注意:不同学校不同地区,教师评级制度不一样,需要你自己在当地了解一下!例如:有的地区的学校硕士毕业工作三年可以直接定为中级教师,有的地区则是需要竞岗,需要和其他人一起评审!
看到这里是不是又有动力了?被消磨的意志是不是又重现燃起了?#考研#

#考研# 必看!只有考上研究生才有的福利!

考公务员享受副科级待遇

现在报考公务员的人也是越来越多,甚至一些岗位上千人竞争,比考研还难

虽然有些人认为,研究生去考公务员是在浪费学历,其实研究生学历在竞争中的优势更为明显。

但在一些省级、市级部门遴选考试中更倾向于招聘研究生学历的工作人员,所以研究生学历在公务员竞争中的优势更为明显:

优势:

1、根据《新录用公务员任职定级规定》,大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为一级科员、专业技术员、一级行政执法员或者相当层次职级,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为四级主任科员、四级主管、四级主办或者相当层次职级,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为二级主任科员、二级主管、二级主办或者相当层次职级,定为二十二级。

2、体制内的工作特别看重学历,不同学历工作人员的工资就有差距,研究生毕业的公务员就有副科级待遇,相应的工资也是高一个档次的。

3、基层公务员的工资可能没有在私企上班高,所以公务员晋升之路一定要重视,而学历就是晋升的一重要条件。很多工作了多年的专科,本科公务员为了晋升都会选择读在职考研,但受年龄和精力影响,在职学起来也不轻松,而你研究生毕业了再考公,还是可以省很多事情的!

享受城市人才引进优惠待遇

现在很多一线、新一线、二线城市都在利用自身优势展开“抢人”大战。虽说这些城市抢人,但并非什么人都抢,他们抢的大多是研究生及以上学历的人才。

虽然大部分新一线二线城市本科毕业就可以落户,但是很多政策补贴却是需要研究生学历才有得到。

并且,研究生学历福利待遇相对也会更好,包括生活补贴、住房/购房补贴、落户等方面。

而且每个毕业生都感觉到,学历对于找工作,以及升职加薪是非常非常重要的,不然为什么那么多在职考研的朋友。

教师评级有优势

先不说研究生当教师有什么福利,现在很多城市,中小学教师岗位都要求研究生及以上学历,并不是优先考虑,而是先决条件!如果想去高校当老师,研究生学历也算是最低标准了!

另外我国当下教师评职称的难度,让很多教师为评职称煞费苦心!如果你以硕士学历进入教师队伍时,在正常的一年工作后,提交给相关的资料证明便可以获得一级教师的职称。

而这对于本科学历学生来说,想获得一级教师的职称就相对更难一些,需要各种论文、资料、优秀教案、优秀课堂等等,所以在这方面也体现出了硕士学历的优越性。

⚠️注意:不同学校不同地区,教师评级制度不一样,需要你自己在当地了解一下!例如:有的地区的学校硕士毕业工作三年可以直接定为中级教师,有的地区则是需要竞岗,需要和其他人一起评审!

工作待遇高

大家只要在社会上找过工作,就会发现学历差距是一道硬坎,尤其是在大企业,行业内头部企业,尤其看重毕业院校及学历。

企业在招人的时候就会注明学历要求,如果要求是研究生学历,本科学历的学生自然就连最基本的机会都没有!

要知道这个世界其实很现实,你的学历在很多情况下,代表着你的能力水平。

它是一块必要的敲门砖,因为能力这种事,口说无凭。在相同的条件下,学历会给你更多的机会!

而且不考虑其它因素,仅从学历方面来看的话,在工作相同时间后,研究生的薪资要远高于本科生。相信这一点也是促使很多同学选择考研的原因之一。

学术科研

这一条可能比较冷门,但是对于一些追求学术成果,梦想专攻科研的人来说可是最好的一个福利政策了。

很多有科研精神的同学大学的时候就制定好了自己的考研计划,但是考研不是他们的本质目的,只是实现自己科研梦想的一个跳板。

科研肯定不像进实验室这么简单,科研工作包含基础研究、应用研究和开发研究,只要想到可以通过自己动手来证明自己的推导、根据自己所学的知识来开发新产品。

同时如果未来想继续科研生涯的话,可以接着读博最后留在高校,也是一个非常不错的选择!
#2023考研##决战考研#

在中国职场,男人到了这个位置和这个年龄,被裁员要再就业非常困难,地位和收入是数量级的下降,中国很多行业都是青春饭,四五十岁能够打工过得好的,都要在体制内,或者自己当老板,或者就已经财务自由。


曾任本科大学校长,后辞去职务去了深圳职业技术学院做一名普通老师的作家黄灯分享过她的一位职院学生一篇文章,有个片段是这样的:
该分的水都分完了,“源头活水”们老师一直都很放心,到时我们这群“工业废水”不知道何去何从。

清北可以说是这位学生口中“源头活水”的典型代表了,那么作为最顶尖的弄潮儿,他们的人生路子 职业规划是怎么样的呢? 我翻了2021年12月 清华发布的2021年毕业生就业质量报告,在该校2021届7441名毕业生(本科生、硕士生和博士生)的去向,去党政机关、事业单位、部队、国有企业等体制内单位就业人数为70.9%,最优秀的人最能感受和预判社会的趋势了!

高考分数线正陆续发布出来,今年的大学毕业生也正在参加着毕业典礼,世界总归会奔涌着向前,人生面临的每一个选择就像是计算机世界中的if语句,一旦被判断被选择后,就走上的是新的分岔路口。


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