#晚情的锦囊妙计# #晚情成长会#
学员:老公是个严重拖延症的人,我不喜欢做家务,但又不得不做,做完又忍不住唠叨,老公很烦,就说你不想做可以不做,不要做了又抱怨,可是我觉得我不做又没人做,总不能一直拖着吧,应该怎么办呢?
我:我一直都说人分好多种,最傻的就是又做又抱怨的,你虽然出了力,但却用语言把别人对你的感激打消了。大家会更讨厌又做又抱怨的人,而不是不做不抱怨的人。所以,要么就不做也免去了唠叨,要么就做了不要唠叨。
学员:老公是个严重拖延症的人,我不喜欢做家务,但又不得不做,做完又忍不住唠叨,老公很烦,就说你不想做可以不做,不要做了又抱怨,可是我觉得我不做又没人做,总不能一直拖着吧,应该怎么办呢?
我:我一直都说人分好多种,最傻的就是又做又抱怨的,你虽然出了力,但却用语言把别人对你的感激打消了。大家会更讨厌又做又抱怨的人,而不是不做不抱怨的人。所以,要么就不做也免去了唠叨,要么就做了不要唠叨。
#晚情的锦囊妙计# #晚情成长会#
学员:如果领导是个情商低的人,遇事喜欢推脱到员工身上,但是又不能不相处,该怎么办呢?
我:我相信,一个人能够作为你的领导,那一定还是有他的优点的。只是在我们讨厌一个人的时候,我们是看不到他的优点的。
所以我有两个建议:
第一、想一想,为什么一个情商低,遇事不负责任,喜欢推脱到员工身上的人,还能做你的领导呢?第二、如果你对他实在喜欢不起来,那么你就好好提升自己的能力,等你能力高了,有实力了,你想做任何选择,都可以随心所欲了。
学员:如果领导是个情商低的人,遇事喜欢推脱到员工身上,但是又不能不相处,该怎么办呢?
我:我相信,一个人能够作为你的领导,那一定还是有他的优点的。只是在我们讨厌一个人的时候,我们是看不到他的优点的。
所以我有两个建议:
第一、想一想,为什么一个情商低,遇事不负责任,喜欢推脱到员工身上的人,还能做你的领导呢?第二、如果你对他实在喜欢不起来,那么你就好好提升自己的能力,等你能力高了,有实力了,你想做任何选择,都可以随心所欲了。
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学员:我是一个非常不喜欢人前一套背后一套的人,发现身边有人是这样,我就会和她处不好关系,其实我也想克服这点,去做个处事圆滑的人。我和很多人都能聊的来,但唯独无法和这样的人相处,怎么办才好呢?
我:我觉得你现在的做法就很好,为什么非要和表面一套背后一套的人相处好呢?我们没有必要和每个人都相处的很好,我们应该和自己三观相同,性情相近的人去相处。
如果你想着要和每个人关系都处好,以显示自己比较圆滑,那么结果会恰恰相反,因为这样的人会让人觉得不太真诚,和所有人都处的来,但是没有真心朋友,其实是得不偿失的。
反而是那种有取舍,知道自己要结交什么样的朋友,远离什么样的人,更会让人觉得靠谱,值得交往。
学员:我是一个非常不喜欢人前一套背后一套的人,发现身边有人是这样,我就会和她处不好关系,其实我也想克服这点,去做个处事圆滑的人。我和很多人都能聊的来,但唯独无法和这样的人相处,怎么办才好呢?
我:我觉得你现在的做法就很好,为什么非要和表面一套背后一套的人相处好呢?我们没有必要和每个人都相处的很好,我们应该和自己三观相同,性情相近的人去相处。
如果你想着要和每个人关系都处好,以显示自己比较圆滑,那么结果会恰恰相反,因为这样的人会让人觉得不太真诚,和所有人都处的来,但是没有真心朋友,其实是得不偿失的。
反而是那种有取舍,知道自己要结交什么样的朋友,远离什么样的人,更会让人觉得靠谱,值得交往。
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