#虚空济[超话]#
今天晚上（7.11）老师直播总结：
​
​【努力种因。结果顺其自然】
​
​一切不急，慢慢来。
​
​【一切都是积累】
​任何事的结局，都是事情的累积，比如，一段关系累积，是因为很多事不好，最后的这件事是压死骆驼的最后一根稻草。

所以其未兆易谋，平时好好修为自己。
​
​【粉丝：为什么影响不到别人】
​说明自己学的不够，要提升自己，让别人信服，才能影响到别人。
​
​【粉丝：两个员工闹矛盾，一个辞职了，正好我也不待见他】
​本质不是闹矛盾，是领导不待见他，他是可以感受的出来的。一切发生的，都是我们心里希望发生的。
​
​【天生处理不好人际关系】
是你不想处理好人际关系，没想过付出，我们只要能提供给他人帮助和价值，就能处理好人际关系。

【和婆婆是天敌】
看淡然一点，看的越重，越难解决。如果能去单方面不停的付出，就很厉害，关系最终就能变好。

【没有绝对的公平】
是因为都有得失心，得到的觉得公平，得不到的就觉得不公平。去掉得失心来看，其实每件事都公平。
处上位的人要尽可能做到平衡，处下位的人
要明白是自己的得失心。没得到说明有更好的等着你。

【粉丝：孩子平时好，期末成绩不好】
我们要关心的不是成绩，而是孩子内在怎么了，是不是遇到问题了，他内在没有问题，成绩自然好。

【老板辞退】
不是抱怨，而是反观自己哪里有不足，去弥补，去成长，才能以后不再被辞退。

【粉丝：一身外债怎么办】
其实别人只是一种现象，都是我们自己的德行，思维方式，心性有漏洞，如果不改，遇到谁都一样，都是这种局面。所以唯有改变自己，而不是去解决别人的问题。那都是缘木求鱼，方向错了。

别人的出现都是一面镜子，都是为了认识我们自己。被扎一下我们才会清醒。

【修德】
我们信服谁的话，不是他说的多有道理，而是他有德，平时的行为值得我们信服。

明德亲民止于至善，共勉。
​

#虚空济[超话]#子曰，:其身正，不令而行。其身不正，虽令不从。
居上位之人，先正心，正身，懂得提升自己，丰富自己。别人自然而然会顺从，会照做。在工作，生活，企业，感情，亲子方面。无不适用。解决一切问题的根源:就是一个“正”字。提升自己，修身为主，当和自己的当下相匹配时，一切问题都会迎刃而解。树下会来什么人乘凉，取决于树的大小，而不是外求，攀缘。企业会招什么样的员工，取决于我们的能力有多少，会和自己匹配什么样的职位。孩子会不会听我们的话，取决于我的话对孩子是不是有帮助，是不是有力量，是不是会让孩子认同。就有道而正焉，有力量的在于我们的认知思维改变提升了多少。政者，正也。君子之德风，小人之德草。都在讲一个道理，修身为本。以仁德为本，明德，亲民，修身。让自己成为一个榜样，成为一道风景。

中国文化博大精深，集百家思想为一统，种下了传统文化的强大基因。其核心离不开儒学风骨的支撑，正所谓“蒙以养正”、“正己化人”。儒家垂世立教，惠及千秋万代。《大学》中有“三纲”、“八目”，早已为后世树立了标准。
所谓三纲，是指：明德、亲民、止于至善。
所谓八目，是指：格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下。
在传承民族文化的过程中，由于领悟力不同、思想维度有别，不同时代的不同学者，会出现理解不同的现象，其实无可厚非，只要不刻意曲解还能确保正义就还是好的。
比如：三纲中关于“亲民”，南宋朱熹和明代王阳明就各有不同见解，在今天我们看来似乎都有道理，所以就有了两种解读。而《八目》中“格物”，则有个著名的故事，就是王阳明“格竹”，格了七日，格出了幻觉，格到昏迷，就是没格出道理，以至其就此拐弯，后来成就了“阳明心学”，其实他并没脱离儒家学派，只是切入点不同而已。“格物致知”肯定是没问题，那么阳明先生起初为什么没格出道理呢？你怎么看？

—— 若闲散人
​
​