将来社長や役員になる人の特徴とは

“年間の売上1,000万程度の会社なら、おそらく誰でも作れると思いますよ。ただそこから継続して生き残っていくことが難しい”

“誰でも日々の努力を怠らず頑張れば、役員にもなれるかもしれない”

①欲がある
「欲」を持つことは人間の大きな原動力である。他者に迷惑をかけずに自身の欲求を満たすことが重要である。

②全ての人を幸せにするパワーがある

「謙虚なトップは部下の信用も厚く、往々に外部との横の関係も強い。これは万国共通」と語る。

接待のとき、お客さんはもちろん、部下やお店の子まで全員が楽しめるように気配りを欠かさない。

「社長が決めたことを、1ヶ月で実現するのが課長、1週間が部長、1日が役員」

④家庭が円満である

家庭内に問題を抱えていると出世には確実に不利に働く。何らかの問題を抱えている人は、なるだけ早くその問題を解消するように努力した方がよい

⑤タフで心身ともに健康
役員を目指す以上は精神的・肉体的にもハードな状態にもへこたれないタフさが必要不可欠である。特に、一度決めたことから逃げない精神的タフさは、役員としての絶対条件

最近は、早起きして朝の時間を有意義に使おうという“朝活”が人気ですが、やはり朝を制する者は、出世をも制する

【朝活】‼️‼️‼️‼️‼️

いつまでも元気に働き続ける為には、やはり体が資本！健康でなければならない

⑥人脈

伸びる男たちはいつも「人」に囲まれているとママたちは語る。人として魅力に溢れていて、魅力に人が吸い寄せられていく。この人のためなら努力を惜しまないという人に恵まれることで仕事は成功を収める

人脈づくりは何よりも大切なビジネススキル・生活スキルです。なぜなら、つまるところ人間は、自分が知っている相手、自分が好きな相手と仕事をするからです。出世できるかどうかも、同じ原理によって決まります

この頃はより良い人に比べると、僕が卑下を感じる。でもより不順な人と比べリは必要ではない。今はいつも仕事を怠けて他人に超えないだろう？興味をできさせない、なんでも書きたくない！自信がだんだん消えていく、未来は暗闇かもしれまない？そんな悪い周囲をあげだりそんな悪い性格をあげる、その上利己で私に大変なじゃまをくれるんです！和光二年7月8日

#鶴嶋乃愛#
下はダークチョコレートブラウンを
濃いめに入れて、青みのピンクリップ
そしてついでに頬にも
"明日も君にとろける
チョコベリ〜メイク"かなさて
ぱつんがいい具合だから一生このまま
伸びないといいのにな〜メンテナンスは怠れませんね〜手のゴムの生活感は悪しからず…ご愛嬌という事でお願いします