#山东自考成考[超话]# 哈哈，为了给同学们收集更多的关于专科套读自考本科考研的经验，刨根问底的问人家[捂脸][捂脸]这位同学也是大一就在学校报了自考本科，然后大三参加了研究生考试，也考上了，现在大三毕业开学就直接上研究生了，也算是比普通本科生还要早一年上研究生[强][强]越努力越幸运[爱心][爱心]

问：[2022]4月延期后的时间有出来吗？
湖北：它延期是与10月份考试合并，目前没有明确下来，[2022]自考预报名入口：https://t.cn/A6X7eC6n
问：4月考试科目10月会不会考呢？
湖北：已经反映上去了，上面也在讨论这个问题，也要根据现在疫情情况来，还没确定下来，可能就是说没有太大差别吧
问：关于影响9月考研入学呢？
湖北：我们会反映的。
我建了一个自考微信群，大家都进来吧，有消息可以互相传达，互相鼓励 满满的正能量！[给力] ​​​
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【行政管理专业和人力资源管理专业 哪个更好？】
哪个专业更值得的考❓行政管理or人力资源管理❓
自考：行政管理⭕人力资源管理，谁值得报考
关于自考如何选择专业这一块儿，对于很多同学来说都是一大难题。特别是一些相似的专业。
比如：行政管理⭕人力资源管理，这两个专业都是热门专业，不仅通过率高，而且就业率也是非常乐观的，适合女生报考。
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❗❗行政管理与人力资源管理，谁更值得报考呢❓
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行政管理
⭕行政管理主要是对物，做的企业服务的工作多
主要工作是：公司行政性文件收发、保存；接待到访人员；办公用品的管理；行政文件的拟定等工作。总体来说，事务比较杂。
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另外行管专业的另一大出路就是“考公”，行政管理专业可以报考公务员，进入各级党政机关从事相关工作，还可以去各个事业单位从事行政管理等工作。
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人力资源管理
⭕人力资源管理主要是对人，工作的专业知识也更强
人力资源的工作有六大模块：
1人力资源规划；
2招聘与配置；
3培训与开发；
4 绩效管理；
5薪酬福利管理；
6劳动关系管理。
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回到我们最开始的问题，行政管理与人力资源管理这两个专业哪个更值得报考呢❓
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老师认为两个专业各有侧重点不同，看你是在工作中更喜欢对人打交道还是对物一些，而且在很多企业中二者在工作内容上也有穿插，并不是分的那么清楚，后期也是可以根据自己的职业规划调整而转岗的呀！