#留学# 海归就业情况如何
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薪酬优势明显，平均月薪过万

数据显示，企业招聘海归平均月薪为10996元。但大多数受访海归的薪资水平仍低于预期，不过基本符合预期的比例上升。另外，一半以上受访海归认为国内工作压力大，但仍在可承受范围内。

海归就业薪酬情况

在受访海归的求职关切中，“薪酬福利”是最主要的关注点，选择占比为65%。“职位晋升”、“企业发展前景”与“企业文化”共同构成了关注点的第二阶梯，占比分别为40%、38%与37%。

不过，海归工作还是比较容易找到，大部分受访海归能在回国后3个月内找到工作。近四成受访海归认为其就业岗位与留学专业的匹配度一般，但匹配度总体有所提高。

就业岗位供需存在差异

从用人单位对海归的需求情况看，教育培训行业对海归的需求最高，主要缘于其语言方面的优势；民营企业对海归的需求超过其他类型企事业单位；北京、上海、深圳、成都对于海归人才的需求量较高。

招聘岗位人数与就业岗位人数的占比情况对照
(按招聘海归岗位人数 TOP20)

然而，海归在中国就业市场中存在着部分岗位供需比例失衡的情况，如教育培训岗位对海归的需求量最大，需求人数占所有岗位需求海归人数总数的比例高达31%，而在此类岗位工作的海归仅占7%。

【河南省民办教育培训行业依法办学研讨会在郑州召开】

12月26日，由河南法制报社主办、河南法制报社民办教育法治服务委员会承办、新教培卓越教育家同盟、蒲公英教育集团协办的河南省民办教育培训行业依法办学研讨会在郑州举行，相关政府部门、行业协会、业内人士、法律专家近200人参加了研讨。

研讨会上，相关政府部门、业内人士、法律专家分别从不同角度对新法进行解读，就如何支持民办教育发展进行研讨，为助推我省民办教育培训行业健康有序发展提供了法律和理论保障。

民办教育作为我国教育事业的重要组成部分，改革开放四十年来得到了蓬勃发展，广大民办教育工作者为我国教育事业做出了巨大贡献。 近年来，随着全面依法治国的推进，国家也加大了对民办教育的监督管理。从2017年9月1日新民办教育促进法的实施到2018年教育部等四部委《关于切实减轻中小学生课外负担开展校外培训机构专项治理行动的通知》及《教育部办公厅关于加快推进校外培训机构专项治理工作的通知》等系列法规的出台，是我国民办教育法治进程中的大事。同年5月7日,河南省教育厅、河南省民政厅、河南省人力资源社会保障厅、河南省工商行政管理局联合下发《河南省校外培训机构专项治理行动方案》（教基一[2018]327号文件），标志着我省治理整顿培训机构工作全面展开。

近期，随着国家对教育培训机构治理整顿的力度加大，教育培训行业走在了生存与发展的十字路口。本次研讨会，针对校外教育机构规范、发展等诸多困扰培训行业举办者问题进行了深入探讨和交流。（河南法制报全媒体记者 平修源）⑥

#龙港小学老师体罚学生被停职#这个社会对老师的误解太深了[拜拜][拜拜][拜拜]这个老师的行为肯定是不对的。但是那些上升到教师行业就过分了吧[挖鼻][挖鼻][挖鼻]所以现在老师该如何教育孩子呢[允悲][允悲][允悲]小孩子本来就皮。
举个例子吧，考试时试卷发下来的你告诉他一些注意事项。结果一半的学生说了的还错[拜拜][拜拜][拜拜]考前把答案讲了，还有那么十几个错了[太开心][太开心][太开心]老师能怎么办。夸他们吗？