【80后辅警 英语俄语齐上处理“老外”违章】有这样一件事：江苏徐州解放桥路口，一名外国小伙骑电动车违章被拦下，以语言不通为由拒不配合。辅警凌雪先用中文、英语尝试与其交流，小伙用俄语说听不懂。没想到辅警也说起了流利的俄语，解释后对其批评教育…凌雪毕业于南京大学，曾公派到俄罗斯留学。（扬子晚报）

#杰瑞股份# #002353 杰瑞股份# 此次38名获轿车奖员工涉及基层管理、一线作业、研发和销售等各个岗位。其中，80后员工的比重占9成以上，85后的员工超7成，党员近4成，最年轻的一名获奖员工是96年出生。“年轻化”是激励的亮点之一，这些优秀的年轻员工，为杰瑞集团日后健康、持续发展提供了强有力的支撑。

#宁夏市域社会治理现代化# 【“路遥知马力”的从警路 ——记中宁县公安局城关派出所社区民警马莉】她是一名80后女民警，有着甜美的笑容，像邻家安静的小姐姐。然而,这个看似娇弱的女民警，在城关派出所这个大家庭里，却有着一番“大作为”，她积极践行新时代“枫桥经验”，探索建立了“蜂巢”工作法，紧扣中宁县公安局工作思路，大力推广智慧平安小区建设，在城关派出所先行先试研发推广“二维码”门牌，全面打造了新型“警务工作站”，充分展示了新时代人民警察无私奉献的优良作风，她就是中宁县公安局城关派出所社区民警马莉。

2015年，马莉光荣的成为了一名人民警察，2017年负责城关派出所社区警务工作，刚上任的她就“盯上”了治安环境复杂的红宝西花园，带着让西花园“改头换面”的决心，马莉不惜节假日休息时间，深入现住人口3684人，1209户小区内部，挨家挨户走访居民，了解治安难点，针对摸排上来的问题直接与各职能部门对接，让警务室成为居民与各职能部门之间的“纽带”，切实解决居民最需解决的难心事、烦心事、糟心事。

2018年，一外来务工人员因误入一建筑工地,不慎受伤，因其家庭极度贫困，难以支撑高昂的医疗费用，马莉了解情况后，主动联系建筑公司，通过与社区、城建、人事等部门联系，先后6次不厌其烦的走访协调，成功为当事人争取来了相应的医疗费用。既保障了当事人的合法权益，又确保了建筑公司施工进度，达到了“双赢”的结果，真正体现了“蜂巢”工作法带给群众的便利。

2019年，辖区内两名住户因缴纳养老保险金产生纠纷，多次调解未果的情况下，马莉借助“老骥调解室”，在老民警的指导帮助下，分别与双方当事人晓之以情，动之以理，心贴心、面对面的交流，成功化解了这起令人“头疼”的矛盾纠纷，得到了双方当事人的一致满意。

类似这样服务群众的例子在马莉从警5年的道路上，只是一个小小的缩影，虽然她从警时间不长，但总结的“枫桥经验”却很多，也正是以这样的服务初心，牢牢赢得了群众的认可。截至目前，共调解各类矛盾纠纷42起，调解成功率达98%。

勿以善小而不为，马莉说：“服务群众，需要从小事做起，因为最是细处暖人心”为此，她大胆创新，积极探索，在辖区打造“智慧门牌”亮点工程，坚持“以房管人”，研发智慧门牌APP，为每户居民生成唯一的二维码门牌。用“小门牌”连接社区、警情“大数据”，实现管理型向服务型的转变。同时，马莉积极践行新时代枫桥经验，凝聚多元共治力量参与社会治理。在马莉的带动下，集中吸纳服务类、公益性社会组织13支、志愿者86人，为群众提供法律咨询、居家养老等9个服务项目，提供政策宣传、法律咨询等服务700余次，得到群众交口称赞，马莉本人也因此项工作，被自治区公安厅授予个人三等功荣誉。

路遥知马力，日久见人心。马莉所践行的“枫桥经验”的灵感都来自于一代代公安民警对公安工作的忠诚奉献和传承创新。在中宁县公安局，有很多像马莉这样履职尽责、为群众着想的社区民警,他们将“枫桥经验”深耕细植在杞乡大地上。马莉就是在这样脚踏实地、日积跬步的努力下，逐渐走向了逐梦新征程中，走进了群众的心砍里，成为了群众一刻也离不开的守护神、贴心人，走出了一条警民共建平安家园的康庄大道。
来源：平安中宁