【杭州一员工要求请疫情假40天，并要求工资全发，被HR无情嘲讽】#杭州爆料# 疫情之下，将原本就不太和谐的劳资关系彻底暴露出来。有HR爆料，一个员工因为格外重视自己的身体健康，向公司申请疫情假，要求3月31日上班，这期间实行远程办公，工资全额发放。HR不同意，该员工又直接联系老板，结果也是被秒拒绝。
网友说，身为员工，应该明白一个道理：锅里有碗里才有。如果员工不返岗，公司没有收入，那么那有钱来给大家发工资呢？企业毕竟不是慈善机构，钱也不是可以从天上掉下来的。在后疫情期间，大家应该多思考如何高效工作，而非无延期延长假期。

张警官已经开始佩服自己的写作能力：
疫情当前，东升镇政府领导班子高度重视防疫工作，多次亲临属地单位进行检查。18日中午，张警官陪同东升镇党委委员、东升农工商总公司副总经理徐敬立来到东源大厦，新东源股份社书记马立新、总经理孔文、副总经理肖力，东源大厦总经理崔国培、副总经理廉东全程陪同。徐总与张警官一同向奋战在一线的物业工作人员、保安员发放慰问品表示感谢，同时听取了新东源股份社对于疫情的防治工作，包括门区管控、人员登记、体温测量、公区消毒等。东升镇领导充分肯定派出所张警官和东源大厦物业的前期工作，并对未来大面积返京人员的应对提出下一步工作要求 https://t.cn/zRP1G23

【杭州一员工要求请疫情假40天，并要求工资全发，被HR无情嘲讽】疫情之下，将原本就不太和谐的劳资关系彻底暴露出来，各种不可理喻的事情层出不穷。这不，有HR圈子爆料，一个员工因为格外重视自己的身体健康，给公司申请疫情假，要求3月31日上班，这期间实行远程办公，工资全额发放。HR当然不同意，该员工又直接联系老板，结果也是被秒拒绝。
其实，身为员工，应该明白一个道理：锅里有碗里才有。如果员工不返岗，公司没有收入，那么那有钱来给大家发工资呢？企业毕竟不是慈善机构，钱也不是可以从天上掉下来的。在后疫情期间，大家应该多思考如何高效工作，而非无延期延长假期。

对此你怎么看呢？