重点关注!明天7月29号,五大具有爆发潜力板块及个股猜想,建议收藏深入研究!!
1、芯片
新洁能,斯达半导,振芯科技,大立科技,新大陆,苏州固锝,宁波精达,智光电气
首选:振芯科技(23.88元低价龙头,总市值124亿)
备注:孙公司苏州科阳是少数掌握晶圆级芯片封装技术的公司之一,主营业务包括集成电路、园区服务、房地产。
2、光伏
金辰股份,积成电子,金晶科技,雅博股份,东方盛虹,鑫铂股份,东财科技,万业企业
首选:金辰股份(109.99元高价龙头,总市值116亿)
备注:国内领先的工业级数控钣金结构产品制造商,主营业务为精密数控钣金制造、智能装备制造、火电灵活性调峰业务及环保业务。
3、机器人
汉宇集团,光洋股份,汉王科技,瑞鹄模具,宝馨科技,胜利精密,兆威机电,长盈精密
首选:汉宇集团(12.32元低价龙头,总市值66.93亿)
备注:8月机器人大会+9月特斯拉人形机器人有望发布,双重利好叠加,板块有望走成新主线。
4、汽车类-汽车配件
巨轮智能,光洋股份,联诚精密,风神股份,航天晨光,春风动力,德尔股份,博俊科技
首选:春风动力(152.41元高价龙头,总市值210亿)
备注:国内主要的汽车轴承专业生产基地之一,主要从事轴承及其零部件、汽车零部件、机电设备、轴承设备及备件的生产、科研、销售及相关业务。
5、国防军工
飞龙股份,通富微电,云鼎科技,环旭电子,淳中科技,宝塔实业,秦川机床,泰晶科技
首选:飞龙股份(7.99元低价龙头,总市值35.35亿)
备注:7月为军工潜伏期,8月军工或将迎来一次爆发。8月1号建军节迫在眉睫。
温馨提醒:投资有风险,入市需谨慎。如果大家有什么问题,欢迎在评论区交流!!!#今日看盘##基金#
1、芯片
新洁能,斯达半导,振芯科技,大立科技,新大陆,苏州固锝,宁波精达,智光电气
首选:振芯科技(23.88元低价龙头,总市值124亿)
备注:孙公司苏州科阳是少数掌握晶圆级芯片封装技术的公司之一,主营业务包括集成电路、园区服务、房地产。
2、光伏
金辰股份,积成电子,金晶科技,雅博股份,东方盛虹,鑫铂股份,东财科技,万业企业
首选:金辰股份(109.99元高价龙头,总市值116亿)
备注:国内领先的工业级数控钣金结构产品制造商,主营业务为精密数控钣金制造、智能装备制造、火电灵活性调峰业务及环保业务。
3、机器人
汉宇集团,光洋股份,汉王科技,瑞鹄模具,宝馨科技,胜利精密,兆威机电,长盈精密
首选:汉宇集团(12.32元低价龙头,总市值66.93亿)
备注:8月机器人大会+9月特斯拉人形机器人有望发布,双重利好叠加,板块有望走成新主线。
4、汽车类-汽车配件
巨轮智能,光洋股份,联诚精密,风神股份,航天晨光,春风动力,德尔股份,博俊科技
首选:春风动力(152.41元高价龙头,总市值210亿)
备注:国内主要的汽车轴承专业生产基地之一,主要从事轴承及其零部件、汽车零部件、机电设备、轴承设备及备件的生产、科研、销售及相关业务。
5、国防军工
飞龙股份,通富微电,云鼎科技,环旭电子,淳中科技,宝塔实业,秦川机床,泰晶科技
首选:飞龙股份(7.99元低价龙头,总市值35.35亿)
备注:7月为军工潜伏期,8月军工或将迎来一次爆发。8月1号建军节迫在眉睫。
温馨提醒:投资有风险,入市需谨慎。如果大家有什么问题,欢迎在评论区交流!!!#今日看盘##基金#
【关于职场升职的小常识】
1. 具备职场思维。
学生思维是等、靠,永远被动、永远依赖。职场思维是积极主动,不仅对工作勤奋,还对团队上心。
2. 过人的硬技能。
硬技能是指你的专业技术能力,例如业务水平等。不仅仅是能够独立完成,而是能有自己的一套方法和经验。高效、可靠、零缺陷。
3. 出众的“软技能”。
软技能是指职场通用的能力,例如沟通、协调、表达等能力。干得好,还要“秀”得好。能进行关键对话、协调冲突、身先士卒的表率作用。
4. 工作任务超预期。
不仅仅是能完成领导代办事项,还能有自己的创新、观点、想法。不但把事情做好,而且还保障事情能有好的结果。
5. 永远忠诚于公司。
对公司的忠诚,意味着把自己和公司视为命运共同体。会关心公司的未来发展,维护公司利益,为公司创造价值。
6. 跟对领导。
千里马常有,而伯乐不常有。什么领导带什么兵,人以群分。对的领导不仅给你人生指导,还带你一起“飞”。如果没遇到也别气馁,能做到以上5点,你已经收获颇丰了。此处不留爷自有留爷处。
【10个领导不会告诉你的职场潜规则,建议多读几遍!】
1.重要程度:老板>领导>下属>同事。
2.能力强业绩好的人不提拔,主要原因权力冲突,即不听话!
3.领导安排的事情,先干起来,态度比结果重要!
4.坏话如果要说,和关键人说。好话要说,当着别人背后说!
5.你是领导的人,但是领导不是你的人。
6.不要轻易表态!不要轻易表态!不要轻易表态!重要的事情说三遍。
7.让你说话,没话都要说说。放弃发言权,你就等于0!
8.站在别人的角度说话,站在自己的利益角度办事!
9.不要为了工作得罪人?错!关键看你怎么算这笔账!
10.屁股决定脑袋,想要往上走,就要换脑袋!转
1. 具备职场思维。
学生思维是等、靠,永远被动、永远依赖。职场思维是积极主动,不仅对工作勤奋,还对团队上心。
2. 过人的硬技能。
硬技能是指你的专业技术能力,例如业务水平等。不仅仅是能够独立完成,而是能有自己的一套方法和经验。高效、可靠、零缺陷。
3. 出众的“软技能”。
软技能是指职场通用的能力,例如沟通、协调、表达等能力。干得好,还要“秀”得好。能进行关键对话、协调冲突、身先士卒的表率作用。
4. 工作任务超预期。
不仅仅是能完成领导代办事项,还能有自己的创新、观点、想法。不但把事情做好,而且还保障事情能有好的结果。
5. 永远忠诚于公司。
对公司的忠诚,意味着把自己和公司视为命运共同体。会关心公司的未来发展,维护公司利益,为公司创造价值。
6. 跟对领导。
千里马常有,而伯乐不常有。什么领导带什么兵,人以群分。对的领导不仅给你人生指导,还带你一起“飞”。如果没遇到也别气馁,能做到以上5点,你已经收获颇丰了。此处不留爷自有留爷处。
【10个领导不会告诉你的职场潜规则,建议多读几遍!】
1.重要程度:老板>领导>下属>同事。
2.能力强业绩好的人不提拔,主要原因权力冲突,即不听话!
3.领导安排的事情,先干起来,态度比结果重要!
4.坏话如果要说,和关键人说。好话要说,当着别人背后说!
5.你是领导的人,但是领导不是你的人。
6.不要轻易表态!不要轻易表态!不要轻易表态!重要的事情说三遍。
7.让你说话,没话都要说说。放弃发言权,你就等于0!
8.站在别人的角度说话,站在自己的利益角度办事!
9.不要为了工作得罪人?错!关键看你怎么算这笔账!
10.屁股决定脑袋,想要往上走,就要换脑袋!转
【关于职场升职的小常识】
1. 具备职场思维。
学生思维是等、靠,永远被动、永远依赖。职场思维是积极主动,不仅对工作勤奋,还对团队上心。
2. 过人的硬技能。
硬技能是指你的专业技术能力,例如业务水平等。不仅仅是能够独立完成,而是能有自己的一套方法和经验。高效、可靠、零缺陷。
3. 出众的“软技能”。
软技能是指职场通用的能力,例如沟通、协调、表达等能力。干得好,还要“秀”得好。能进行关键对话、协调冲突、身先士卒的表率作用。
4. 工作任务超预期。
不仅仅是能完成领导代办事项,还能有自己的创新、观点、想法。不但把事情做好,而且还保障事情能有好的结果。
5. 永远忠诚于公司。
对公司的忠诚,意味着把自己和公司视为命运共同体。会关心公司的未来发展,维护公司利益,为公司创造价值。
6. 跟对领导。
千里马常有,而伯乐不常有。什么领导带什么兵,人以群分。对的领导不仅给你人生指导,还带你一起“飞”。如果没遇到也别气馁,能做到以上5点,你已经收获颇丰了。此处不留爷自有留爷处。
【10个领导不会告诉你的职场潜规则,建议多读几遍!】
1.重要程度:老板>领导>下属>同事。
2.能力强业绩好的人不提拔,主要原因权力冲突,即不听话!
3.领导安排的事情,先干起来,态度比结果重要!
4.坏话如果要说,和关键人说。好话要说,当着别人背后说!
5.你是领导的人,但是领导不是你的人。
6.不要轻易表态!不要轻易表态!不要轻易表态!重要的事情说三遍。
7.让你说话,没话都要说说。放弃发言权,你就等于0!
8.站在别人的角度说话,站在自己的利益角度办事!
9.不要为了工作得罪人?错!关键看你怎么算这笔账!
10.屁股决定脑袋,想要往上走,就要换脑袋!转
1. 具备职场思维。
学生思维是等、靠,永远被动、永远依赖。职场思维是积极主动,不仅对工作勤奋,还对团队上心。
2. 过人的硬技能。
硬技能是指你的专业技术能力,例如业务水平等。不仅仅是能够独立完成,而是能有自己的一套方法和经验。高效、可靠、零缺陷。
3. 出众的“软技能”。
软技能是指职场通用的能力,例如沟通、协调、表达等能力。干得好,还要“秀”得好。能进行关键对话、协调冲突、身先士卒的表率作用。
4. 工作任务超预期。
不仅仅是能完成领导代办事项,还能有自己的创新、观点、想法。不但把事情做好,而且还保障事情能有好的结果。
5. 永远忠诚于公司。
对公司的忠诚,意味着把自己和公司视为命运共同体。会关心公司的未来发展,维护公司利益,为公司创造价值。
6. 跟对领导。
千里马常有,而伯乐不常有。什么领导带什么兵,人以群分。对的领导不仅给你人生指导,还带你一起“飞”。如果没遇到也别气馁,能做到以上5点,你已经收获颇丰了。此处不留爷自有留爷处。
【10个领导不会告诉你的职场潜规则,建议多读几遍!】
1.重要程度:老板>领导>下属>同事。
2.能力强业绩好的人不提拔,主要原因权力冲突,即不听话!
3.领导安排的事情,先干起来,态度比结果重要!
4.坏话如果要说,和关键人说。好话要说,当着别人背后说!
5.你是领导的人,但是领导不是你的人。
6.不要轻易表态!不要轻易表态!不要轻易表态!重要的事情说三遍。
7.让你说话,没话都要说说。放弃发言权,你就等于0!
8.站在别人的角度说话,站在自己的利益角度办事!
9.不要为了工作得罪人?错!关键看你怎么算这笔账!
10.屁股决定脑袋,想要往上走,就要换脑袋!转
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