【一条工作运反馈】
之前提醒过她，今年的工作事业发展上会遇到一些问题，推进的不是很顺利。今年开始，刚换工作的她还是比较顺利的，然而从事的教育行业因为政策变动开始地震，现在就要开始重新考虑自己未来的事业发展了。
每个人的发展都和大环境分不开的，挑选的时候请选择那些不仅适合自己，同时还有发展前景的行业吧。

落户上海——社保与个税应该注意什么？

社保哪些情况不能申请落户？

首先，注册地不在上海的工作单位，即使找上海的外包公司代缴社保个税，也完全没有申请落户的资格。

其次，自由职业者找外包公司代缴个税社保，能够做到缴纳金额达标，并且社保个税匹配的，几乎没有。人力外包公司不会提供劳动合同和离职证明，更不会代为申请落户。

落户上海，社保和个税缴纳不正确，那缴纳数额再高都没有用。

社保这些情况都不能申请落户上海。

上海落户社保个税缴纳单位不一致情况：

1、外包派遣，没有提交派遣相关证明文件，比如派遣协议，人力外包公司的派遣资质证明等；

2、部分代缴，社保自己单位交，个税找外包公司代缴；或者个税自己单位交，社保找外包公司代缴。这两类情况都需要单位提供相关证明文件；

3、纯粹的代缴，工作单位不是注册在上海的公司，或者自由职业者，找上海的人力外包公司代缴。

前两种情况只要能够提交相关的证明材料，只是比普通情况麻烦很多，还是有机会通过审核的。如果被反复退回要求补充材料，审核周期会拉得比较长。

如果是第三类纯粹代缴的情况，那就基本上没有机会了。

“社保和个税匹配”是每个月匹配吗？

不是。即今年社保基数跟上一年度“年度个税”所推算的月均收入大致匹配。

社保和个税出现中断是否有影响？

如果是因为换工作中断一两个月关系不大。正常工作期间应该合法如实缴纳。申请落户的近三年最好不要出现长时间中断。

社保和个税还要注意哪些问题？

正常情况，社保和个税应该与劳动合同单位是一家；

多个公司报税需要做并税处理；

不能出现2家及以上公司同时缴纳社保或者工资薪金个税。

如果遇到上海落户方面的疑难问题，可以留言私信我们，老师会为大家一一解答。#留学生落户上海# #上海户口# #上海留学生落户#

华为套路也是非常深，换工作需谨慎！
​网友：给今年秋招的同学们一句劝，华为不给15级千万不要去，不管hr和主管还有部长如何忽悠你，不给15级就不要去。
​真的**，劳资好好的互联网sp不去，被忽悠的来了这边的14级，还一直给我说今年15级很少很少，结果入职了才发现除了我都是15级。很恶心，现在满脑子都是跑路。
​雷哥说：无论是求职者，还是面试官，都需要真诚。即使套路了这个人，如何套路心？
​各位网友怎么看？