#每日一善[超话]##阳光信用# #每日一善#
怀疑的人一无所获,观望的人满心妒忌,选择的人不断收获,全力以赴的人自然满载而归;人的一生不是得到多少而是学到多少,让心思澄明,让言行磊落;不属于自己的东西永远不要去碰,流真诚的泪水,露真诚的微笑。只有这样才不会内疚,不会抱怨,便能坦然处事,让生命充满阳光!
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#阳光信用# [求关注]#每日一善#
幸福这座山,原本就没有顶、没有头。你要学会走走停停,看看山岚、赏赏虹霓、吹吹清风,心灵在放松中得到生活的满足。那些想要的东西,大多都不在你的身边。人生总是在得失中不断循环,随遇而安是一种生活态度。只有懂得放下,才能掌握当下。
心若欲杂,空行百善。 以善启善,以善引善;以善育善,以善扬善。 无需言它,从吾做起;不必多言,当下善行。 无心为诚,无我为善;无欲为德,无为为道。 劳而不获,福善不足;不劳而获,善德疾逝。 为善无别法,只是知一善,行一善,便有益。 凡事信其可行,便持之以恒,为善亦同此理。
幸福这座山,原本就没有顶、没有头。你要学会走走停停,看看山岚、赏赏虹霓、吹吹清风,心灵在放松中得到生活的满足。那些想要的东西,大多都不在你的身边。人生总是在得失中不断循环,随遇而安是一种生活态度。只有懂得放下,才能掌握当下。
心若欲杂,空行百善。 以善启善,以善引善;以善育善,以善扬善。 无需言它,从吾做起;不必多言,当下善行。 无心为诚,无我为善;无欲为德,无为为道。 劳而不获,福善不足;不劳而获,善德疾逝。 为善无别法,只是知一善,行一善,便有益。 凡事信其可行,便持之以恒,为善亦同此理。
【袁钟教授心语】《善良与绩效》
医院管理当然需要绩效考核,但绩效考核的红线是:“不能让医护牺牲善良才能获得正当权益”,更不能让那些“以解决患者问题为乐趣而忽略赚钱”的医者得到不断打击!
我们的许多政策是针对中间人群的,常忽视对好品德的唤起和对好品德人的鼓励,也常忽视对坏品德的压制和对坏品德人的约束……
其实,真正影响政策执行效果的往往并不是中间大多数及中性,而是两端人性。
医院管理当然需要绩效考核,但绩效考核的红线是:“不能让医护牺牲善良才能获得正当权益”,更不能让那些“以解决患者问题为乐趣而忽略赚钱”的医者得到不断打击!
我们的许多政策是针对中间人群的,常忽视对好品德的唤起和对好品德人的鼓励,也常忽视对坏品德的压制和对坏品德人的约束……
其实,真正影响政策执行效果的往往并不是中间大多数及中性,而是两端人性。
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