【#二季度全国最缺工的10个职业# 】#2025年中国制造业人才缺口近3000万# 近日，人社部发布2022年第二季度全国招聘大于求职的“最缺工”100个职业排行。“最缺工”职业排名前十的分别为：营销员、快递员、车工、商品营业员、市场营销专业人员、餐厅服务员、保安员、家政服务员、电子产品制版工、保洁员。
记者梳理发现，前10名的“最缺工”职业几乎都集中在服务业和制造业，其中，营销员已连续两季度蝉联榜首，尤其是上海、北京、广州、郑州、成都等城市用工需求明显。对比一季度数据，排名前十的“最缺工”职业基本保持稳定，排位略有变化。
在100个“最缺工”职业中，37个属于生产制造及有关人员，37个属于社会生产服务和生活服务人员，21个属于专业技术人员。
对比以往数据，制造业缺工状况持续，电子信息产业缺工情况较为突出。集成电路工程技术人员、半导体芯片制造工、电子仪器与电子测量工程技术人员等职业新进入排行，半导体分立器件和集成电路装调工、计算机网络工程技术人员缺工程度加大。可以看出，制造业缺工职业普遍具有一定技术含量。此前，据人社部预计，到2025年，中国制造业十大重点领域人才需求缺口将接近3000万人。
人社部数据显示，今年上半年，公共就业服务机构和市场机构求人倍率均在1以上。其中，二季度100个城市公共就业服务机构求人倍率1.37，这意味着，137个岗位对应100个求职者，市场岗位需求数大于求职人数。（工人日报，泽塔）

百日行动|巡特警大队积极开展送教活动

为全力推进社会治安防控“137”工作机制，进一步提高治安联防联控点位保安员业务水平和应急处置能力，及时妥善有效协助公安机关现场处置暴恐案件和个人极端事件。7月28日下午，平顶山市鲁山县公安局实战训练教官、巡特警大队特战队员吴晓臣一行到县人民医院联控点位对保安员进行业务培训，县医院有关负责人和县医院保卫科负责人参加了培训。

此次培训旨在社会治安联防联控是一种坚持“警力有限、民力无穷”思路，依托群防群治力量，全力打造“党政领导、综治协调、公安引领、行业参与”的社会治安联防联控体系。鲁山县公安局打造以联防联控点为核心，联防联控点保安人员向外辐射200米巡逻，一旦遇到暴恐、个人极端等突发案事件，及时无线报警、及时先期处置，与巡特警街面快反力量无缝衔接、相互呼应，构建秒级响应、高效处置的良性协作，形成对“1、3、5分钟”应急响应机制的有益补充。

在装备器械使用培训过程中，吴晓臣对装备佩戴、执勤用语、实操技能、常见警情处置等科目进行集中讲解和动作示范，并将参训保安员分为2组，逐项开展训练对练。随后，特警中队以“肇事肇祸精神病人持刀砍人”为设定警情进行了处置演示。演示中，特警队员一边组织保安员观看一边讲解具体演练细节并指出需要注意的事项，提升了快速安全处置突发性事件的能力。

通过此次送教，提升了保安员如何应对犯罪分子制造暴恐事件的应对能力，进一步提高了县医院安全防范工作的实效性，为筑牢医院安全防线奠定了坚实的基础。

【高速公安敦化分局开展服务区“四防”安全检查】

为进一步加强辖区服务区安全管理，消除辖区内安全隐患，实现“四防”零死角，有效应对暑期可能出现的客流、人流高峰，确保服务区各项工作正常、有序进行，以实际行动迎接党的二十大胜利召开，2022年7月29日，吉林省公安厅高速公路公安局敦化分局巡逻五大队对辖区内天池服务区和寒葱岭服务区开展了“四防”安全检查。

1、对两个服务区内消防栓、灭火器、消防通道等消防器材进行检查，保证其正常使用，确保应急处置硬件设施状态良好。

2、检查服务区内疫情防护工作是否规范，确保外来人员测温检查登记，同时做好疫情内部防范工作，保证工作人员自身安全。

3、提醒服务区内保安员在暑期车流量较大时段对服务区车辆进行引导工作，发现问题及时报告，保证服务区内无安全事故发生。

4、检查服务区内加油站时，除确保消防器材、监控设备正常使用外，重点检查加油站内散装汽油实名制实施情况。