#山东泰安一企业推出女职工弹性工作制#【山东泰安一企业推出上下班时间灵活、以计件计酬为主的弹性工作制,女职工带娃挣钱两不误[思考]】#山东一企业设立妈妈班#
众客食品公司是山东省泰安市新泰市的一家农牧食品企业,有职工3000余人,其中女职工1520人。2020年,受新冠肺炎疫情影响,公司面临不小的用工压力。为帮助公司解决用工难题,公司工会提出设立“妈妈班”工作岗位的建议,即根据女职工实际情况,采取灵活上下班时间、不固定总上班时间、以计件计酬为主的就业模式。这一模式既有助于解决公司“用工荒”问题,又兼顾了一些女职工照顾家庭的需求,因此很快获得公司行政支持。
乔贞华告诉记者,因为要照顾3个孩子和年迈的老人,她一直没能就业,长期以来靠着丈夫一个人的工资维持家庭开支。去年,她在得知“妈妈班”运行的消息后第一时间报名。如今,乔贞华每个月也能领工资了,家里的经济条件有了明显的改善。(工人日报)
众客食品公司是山东省泰安市新泰市的一家农牧食品企业,有职工3000余人,其中女职工1520人。2020年,受新冠肺炎疫情影响,公司面临不小的用工压力。为帮助公司解决用工难题,公司工会提出设立“妈妈班”工作岗位的建议,即根据女职工实际情况,采取灵活上下班时间、不固定总上班时间、以计件计酬为主的就业模式。这一模式既有助于解决公司“用工荒”问题,又兼顾了一些女职工照顾家庭的需求,因此很快获得公司行政支持。
乔贞华告诉记者,因为要照顾3个孩子和年迈的老人,她一直没能就业,长期以来靠着丈夫一个人的工资维持家庭开支。去年,她在得知“妈妈班”运行的消息后第一时间报名。如今,乔贞华每个月也能领工资了,家里的经济条件有了明显的改善。(工人日报)
#山东一企业推出女职工弹性工作制#【山东泰安一企业推出上下班时间灵活、以计件计酬为主的弹性工作制,女职工带娃挣钱两不误】
众客食品公司是山东省泰安市新泰市的一家农牧食品企业,有职工3000余人,其中女职工1520人。2020年,受新冠肺炎疫情影响,公司面临不小的用工压力。为帮助公司解决用工难题,公司工会提出设立“妈妈班”工作岗位的建议,即根据女职工实际情况,采取灵活上下班时间、不固定总上班时间、以计件计酬为主的就业模式。这一模式既有助于解决公司“用工荒”问题,又兼顾了一些女职工照顾家庭的需求,因此很快获得公司行政支持。
乔贞华告诉记者,因为要照顾3个孩子和年迈的老人,她一直没能就业,长期以来靠着丈夫一个人的工资维持家庭开支。去年,她在得知“妈妈班”运行的消息后第一时间报名。如今,乔贞华每个月也能领工资了,家里的经济条件有了明显的改善。(工人日报)
众客食品公司是山东省泰安市新泰市的一家农牧食品企业,有职工3000余人,其中女职工1520人。2020年,受新冠肺炎疫情影响,公司面临不小的用工压力。为帮助公司解决用工难题,公司工会提出设立“妈妈班”工作岗位的建议,即根据女职工实际情况,采取灵活上下班时间、不固定总上班时间、以计件计酬为主的就业模式。这一模式既有助于解决公司“用工荒”问题,又兼顾了一些女职工照顾家庭的需求,因此很快获得公司行政支持。
乔贞华告诉记者,因为要照顾3个孩子和年迈的老人,她一直没能就业,长期以来靠着丈夫一个人的工资维持家庭开支。去年,她在得知“妈妈班”运行的消息后第一时间报名。如今,乔贞华每个月也能领工资了,家里的经济条件有了明显的改善。(工人日报)
我白月光纸片人Brother里的谦儿,现在再看,都直接代入张哥的脸
唉,真的很爱这种没爹没娘自己还是个毛头小子就要挣钱养家一个人带俩娃的主角
书里有一段,攻把他的手捆在衣帽架上,对他的形容是:“xx这个人,平时在家里和在外面的处事风格,就像是人格分裂一样,在外面遇到这种情况,他第一反应永远是解扣,但是在家,他的第一反应永远是先发脾气骂人。”
这一段踏马的,脑子里浮现出的就是zzs皱着眉头骂zcl的样子,“小崽子胡说八道”
能不能让sxl弟弟和疯子下海二搭演brother,这年下,磕死我,我愿意五年不喝奶茶[泪]
唉,真的很爱这种没爹没娘自己还是个毛头小子就要挣钱养家一个人带俩娃的主角
书里有一段,攻把他的手捆在衣帽架上,对他的形容是:“xx这个人,平时在家里和在外面的处事风格,就像是人格分裂一样,在外面遇到这种情况,他第一反应永远是解扣,但是在家,他的第一反应永远是先发脾气骂人。”
这一段踏马的,脑子里浮现出的就是zzs皱着眉头骂zcl的样子,“小崽子胡说八道”
能不能让sxl弟弟和疯子下海二搭演brother,这年下,磕死我,我愿意五年不喝奶茶[泪]
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