正印女的婚恋特征；
女命中，月令正印，或者月令藏干有印，局中正印出干；或者命中见正印合局，拱局见正印出干，地支三会印方，都可以称为正印女命
总体而言，女命中正印为吉神、贵神、福神，正印格的女命，只要命中格局无损，或者见正财、正官全；大多天性纯良，心地仁善，成熟稳重；也能吃苦耐劳。
故此，婚姻中均能遇到良夫，不仅丈夫不错，相对较好理想；而且，婚姻较为稳固；一生福气较重，知书达理，也懂得人情世故。
不过，也要结合命中印星的旺度、位置、喜忌、行运来具体分析，丈夫的荣枯与子息兴衰，判断女命不可忽视。
女命若身强，印星大旺，而官杀微弱时，不可论为官印相生。因为，印星盗泄官气严重，则官星贵气不显。
不仅本人个性偏执，贵气受损；也暗示本人无法享受丈夫之福气；或者所嫁丈夫不易发达，工作事业的发展十分辛劳，收入微薄，能力有限。
也可能意味着，命中的丈夫健康堪忧，精神不能振奋，难以获得荣耀；另外，女命日干具有强根的话，也主女掌夫权，辛苦备至。
当然，如果行运在财旺官旺，或者官星生旺之地，则丈夫亦能有所发展，人生出现转机，本人也有突发之福。
女命正印格，正印为喜用，日支布局有正印，只要正印不逢破损，婚姻大多幸福，丈夫对自己非常疼爱，关心，类似自己的父母一般的关怀自己。
如果命中官星出干，官能生印，主丈夫富贵程度较高，丈夫会有地位或者财富，会令自己获得优裕的物质与精神生活。
女命身强，月支见正印本气名字，日支又见正印，最好见财星搭配，但是不能冲克，刑克，偏财最好。不然，丈夫可能会给自己带来很大的莫名困扰。
主丈夫个性方面，处事方面，或许能对自己包容，谦让，但丈夫对自己不理解，会令自己比较郁闷，有难言之苦。
女命正印格，不论喜忌，只要命中财星、官星中和有气，三者全见，属于三宝汇聚；如果印星能够引动官星财星流入日干，丈夫都有才干，一生婚姻幸福。
四、正印女的命理分别；
自古以来，女命以贤德为上，因为在家庭中，女命承担着大部分养育子女，以及孝养老人的责任与义务；而且，兼具着持家理财，接人待物的重大责任。
故八字中，女命八字有正印，正印适中出干，不逢破损者；或者正印略旺，偏正不混；或者印旺有制化的女命，大多都具责任感。
但身弱喜印，又不见印星者；或者用印，命中印星破损严重，又没有救应者，不在此列；均主责任感相对较差，个性懒散的缘故。
正印是学术之星，故正印格，或正印为用，或正印现于月干、日支、时干者；或者命中正印能够带动财官流入日干者；
不论是喜是忌，其人普遍具有较高的智慧，仁慈的心地，健康的身体，勤于阅读书籍来充实自己，知识的来源普遍较广。
命中正印，如能贴近日主(即现于月干、时干、日支或月支)，除了热心追求知识外，它更有防灾之效果，遇到灾难时，容易“死里逃生”。
命中正印与天月二德贵人同柱，或者正印临天月二德贵人，或者日干本身与日支，为命中天月二德贵人的，均是消灾解厄之能手。
也主其人，品德高尚，福慧两备，是遇难呈祥，逢凶化吉的命式。如果命中日时天月二德临正印，且又为命中喜神、用神的，则可以夫荣子贵。
女命，若命中印星太旺，则会阻碍食伤星，食伤星乃聪明才智发挥之表征，那么其人，即使是才华满腹，也无法发挥出来，正所谓“憨厚有余、穷通不足”。
如果具有上述特征，命中日干有没有本气根，其人行动能力不足，自信心不足，即使有满腹经纶，也会是“埋没型人才”。
这种命格，大都太过内向，沉默寡言，不善言词，大智若愚，也不愿表现、表达自己的想法和观点，但很会保守秘密，不会轻易泄露不该说的话。
反之，若女命，身弱而食伤星太多，印星过弱者，则有什么就说什么，不善于隐瞒，非常健谈；很容易与人打成一片，博人好感。但守密的能力就差得多。
女命，身强有印星，又有食伤与财星的配置最好。因为食伤泄秀，印星护官之星，又是关官逢印星，有官有印时，地位与权柄才能稳固，谓之“逢官看印”。
官印相称，官印相生之人，主人淸正廉洁是个好官、正印掌管名誉与学问，更主智慧。
故此，正印格无破，或者命中正印为用，有官星辅印之人，智慧高，学识丰富，人格方正淸高，平易近人，心慈性善，不善拐弯抹角，但较不善谈吐。
印星是母亲，母亲对子女之照顾无微不至，因此，正印之人有爱心，耐性佳，对人宽宏大量 ，知足常乐，饮食正常，生平少病灾，亦能逢凶化吉。
但正印不宜太旺，旺者为人吝啬，凡事先为自己着想，略有自私自利之嫌，同时会有“家丑不敢外扬”之心性，遮掩过失，掩盖事实之毛病。
正印因甚具耐心，因此适于从事教育性、指导性、或需长时间的工作 。正印因心性清高，凡事易往好的一面想，不善于察言观色，不勾心斗角。
女命中，月令正印，或者月令藏干有印，局中正印出干；或者命中见正印合局，拱局见正印出干，地支三会印方，都可以称为正印女命
总体而言，女命中正印为吉神、贵神、福神，正印格的女命，只要命中格局无损，或者见正财、正官全；大多天性纯良，心地仁善，成熟稳重；也能吃苦耐劳。
故此，婚姻中均能遇到良夫，不仅丈夫不错，相对较好理想；而且，婚姻较为稳固；一生福气较重，知书达理，也懂得人情世故。
不过，也要结合命中印星的旺度、位置、喜忌、行运来具体分析，丈夫的荣枯与子息兴衰，判断女命不可忽视。
女命若身强，印星大旺，而官杀微弱时，不可论为官印相生。因为，印星盗泄官气严重，则官星贵气不显。
不仅本人个性偏执，贵气受损；也暗示本人无法享受丈夫之福气；或者所嫁丈夫不易发达，工作事业的发展十分辛劳，收入微薄，能力有限。
也可能意味着，命中的丈夫健康堪忧，精神不能振奋，难以获得荣耀；另外，女命日干具有强根的话，也主女掌夫权，辛苦备至。
当然，如果行运在财旺官旺，或者官星生旺之地，则丈夫亦能有所发展，人生出现转机，本人也有突发之福。
女命正印格，正印为喜用，日支布局有正印，只要正印不逢破损，婚姻大多幸福，丈夫对自己非常疼爱，关心，类似自己的父母一般的关怀自己。
如果命中官星出干，官能生印，主丈夫富贵程度较高，丈夫会有地位或者财富，会令自己获得优裕的物质与精神生活。
女命身强，月支见正印本气名字，日支又见正印，最好见财星搭配，但是不能冲克，刑克，偏财最好。不然，丈夫可能会给自己带来很大的莫名困扰。
主丈夫个性方面，处事方面，或许能对自己包容，谦让，但丈夫对自己不理解，会令自己比较郁闷，有难言之苦。
女命正印格，不论喜忌，只要命中财星、官星中和有气，三者全见，属于三宝汇聚；如果印星能够引动官星财星流入日干，丈夫都有才干，一生婚姻幸福。
四、正印女的命理分别；
自古以来，女命以贤德为上，因为在家庭中，女命承担着大部分养育子女，以及孝养老人的责任与义务；而且，兼具着持家理财，接人待物的重大责任。
故八字中，女命八字有正印，正印适中出干，不逢破损者；或者正印略旺，偏正不混；或者印旺有制化的女命，大多都具责任感。
但身弱喜印，又不见印星者；或者用印，命中印星破损严重，又没有救应者，不在此列；均主责任感相对较差，个性懒散的缘故。
正印是学术之星，故正印格，或正印为用，或正印现于月干、日支、时干者；或者命中正印能够带动财官流入日干者；
不论是喜是忌，其人普遍具有较高的智慧，仁慈的心地，健康的身体，勤于阅读书籍来充实自己，知识的来源普遍较广。
命中正印，如能贴近日主(即现于月干、时干、日支或月支)，除了热心追求知识外，它更有防灾之效果，遇到灾难时，容易“死里逃生”。
命中正印与天月二德贵人同柱，或者正印临天月二德贵人，或者日干本身与日支，为命中天月二德贵人的，均是消灾解厄之能手。
也主其人，品德高尚，福慧两备，是遇难呈祥，逢凶化吉的命式。如果命中日时天月二德临正印，且又为命中喜神、用神的，则可以夫荣子贵。
女命，若命中印星太旺，则会阻碍食伤星，食伤星乃聪明才智发挥之表征，那么其人，即使是才华满腹，也无法发挥出来，正所谓“憨厚有余、穷通不足”。
如果具有上述特征，命中日干有没有本气根，其人行动能力不足，自信心不足，即使有满腹经纶，也会是“埋没型人才”。
这种命格，大都太过内向，沉默寡言，不善言词，大智若愚，也不愿表现、表达自己的想法和观点，但很会保守秘密，不会轻易泄露不该说的话。
反之，若女命，身弱而食伤星太多，印星过弱者，则有什么就说什么，不善于隐瞒，非常健谈；很容易与人打成一片，博人好感。但守密的能力就差得多。
女命，身强有印星，又有食伤与财星的配置最好。因为食伤泄秀，印星护官之星，又是关官逢印星，有官有印时，地位与权柄才能稳固，谓之“逢官看印”。
官印相称，官印相生之人，主人淸正廉洁是个好官、正印掌管名誉与学问，更主智慧。
故此，正印格无破，或者命中正印为用，有官星辅印之人，智慧高，学识丰富，人格方正淸高，平易近人，心慈性善，不善拐弯抹角，但较不善谈吐。
印星是母亲，母亲对子女之照顾无微不至，因此，正印之人有爱心，耐性佳，对人宽宏大量 ，知足常乐，饮食正常，生平少病灾，亦能逢凶化吉。
但正印不宜太旺，旺者为人吝啬，凡事先为自己着想，略有自私自利之嫌，同时会有“家丑不敢外扬”之心性，遮掩过失，掩盖事实之毛病。
正印因甚具耐心，因此适于从事教育性、指导性、或需长时间的工作 。正印因心性清高，凡事易往好的一面想，不善于察言观色，不勾心斗角。
明白人的十个不要
★★★★★★★★
一、不要拿自己去跟别人比较而贬低自己。
每个人都有自己的特点，每个人都是独一无二的奇迹。
尺有所短，寸有所长，不必拿自己的优点与别人的缺点作比较，也不必经常自叹某某处总不如人，因为没有谁可以号称完美。
人生的缺憾，最大的就是拿自己和别人相比。
和高人相比使我们自卑；
和俗人相比使我们下流；
和庸人相比使我们骄满。
外来的比较是我们动荡不能自在的来源，也使得大部分的人都迷失了自我，障蔽了自己心灵原有的氤氲馨香。
二、不要将别人认为重要的东西当做自己的人生目标。
生活中有一种人，很在乎别人对他的看法，完全以别人的评价为行事准则。
别人说好，他就按人家的想法和意思去做；
别人说不好，他就会后悔、恐慌、自责、情绪低落、偃旗息鼓。
他时时为别人的看法担心、害怕、烦恼、痛苦，经常掩饰自己，迎合他人，不知道自己是谁。
人的第一天职是什么？
答案很简单：做自己。
做人首先要做自己。
要认清自己，把握自己的命运，实现自己的人生价值，只有这样，才真正算是自己的主人。
三、不要对最熟悉的事物熟视无睹。
什么是我们最熟悉的事物？
可能就是你最容易忽略的－亲人、朋友、爱情、时间、工作、身体、信誉……这一切才会成就现在的你，没有了这一切，你只是一具孤家寡人，寸步难行。
如果你忽略了与你最有缘的事物，那么就等于将财富从身边推开。
只有利用好你身边的一切资源，才可能在生活和事业的道路上顺风顺水，更上一层楼。
四、不要沉迷于过去或未来而让生命从指缝溜走。
脚踏实地、懂得充分利用现在的人，决不会对将来的未知生活抱太多的幻想，也不会对往日的失败或辉煌过多地追悔留恋，他们清楚知道，只有珍视今天的生活，才不会使生命变得空虚，变得了无生趣。
不要因为明日的海市蜃楼而践踏今日脚下的玫瑰，使得本可以建功立业的时机，悄悄远去。
五、不要在自己还可以付出的时候选择放弃。
凡事都不会在决定放弃努力之前真正结束。
如果你有99%想要成功的欲望，却有1%想要放弃的念头，这样只能与成功无缘。
轻言放弃是意志的地牢，它让意志跑进里面躲藏起来，并企图在里面隐居。
只有打破思维的禁区，勇于突破和发展，才能带来果实累累、展颜微笑一刻。
六、不要害怕承认自己不完美。
世界并不完美，人生当有不足。
留些遗憾，反倒可使人清醒，催人奋进。
有句话叫没有皱纹的祖母最可怕，没有遗憾的过去无法继续链接人生。
对于每个人来讲，不完美是客观存在的，无须怨天尤人。
在羡幕别人的同时，不妨想想，怎样才能走出误区。
或善良美化；
或用知识充实；
或用一技之长发展……
生命的可贵之处，就在于看到自己的不足这处之后，能够坦然地“自我接受“。
七、不要害怕冒险或遭遇危险。
生命运动从本质上说就是一次探险，如果不是主动地迎接风险的挑战，便是被动地等待风险的降临。
有限度的承担风险，无非带来两种结果：
成功或失败。
如果你获得成功，你可以提升至新领域，显然这是一种成长；
就算你失败了，你也很快可以清楚为什么做错了，学会以后该避免怎么做，这也是一种成长。
不仅如此，鼓励尝试风险的社会环境，还有助于培养个人不满足于现状，勇于进取的精神，也有利于提高个人对时机变动的敏锐感。
一个敢冒风险的人，才有机会赢得得大的成功。
八、不要让自己失去爱的滋润。
人与人之间是个爱的花园，你若懒惰，它便会荒芜；
你若勤于播种、灌溉，它才会向你散发爱的芬芳。
如果缺少了爱，世界的天空会变得灰蒙，空气的温度会降到零点，生活的心情缺乏快乐。
人间的博爱，是壮美的花园。
九、不要轻易扔掉梦想。
没有梦想就没有希望，没有了希望就没有了生命意义。
紧紧抓住梦想，因为梦想若是死亡，生命就像折断翅膀的鸟儿，再也不能飞翔。
紧紧抓住梦想，因为梦想一旦消亡，生活就像荒芜的田野，雪覆冰封，万物不再求生。
梦想谁都有，但有的人的梦想能够实现，有的人的梦想永远都只是梦想。
这里有能力和环境条件的因素，但还有一点容易让人忽视的原因，那就是：
有些人的梦想很有力量，有些人的梦想却很脆弱。
梦想的强弱，往往决定了一个人的强弱。
十、不要让生活过得太匆忙。
人生不是赛跑，而是旅行，每一步都有值得驻足欣赏的风景。
人生正自无闲暇，忙里偷闲得几回？
这就告诉人们人生是忙碌的，所以要学会忙里偷闲。
忙里假闲即符合张驰之道，也符合自然规律。
自然界都有忙闲的规律，春夏生机勃发，万物生长，到处燕舞蝶飞；
秋冬收敛萧索，万物沉寂，处于休眠状态。
人本身也是自然的一部分，所以杰出人士大都懂得休闲，懂得在休闲中寻找生活中的情趣。
餐誉世瑞(山东)餐饮管理有限公司
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外来的比较是我们动荡不能自在的来源，也使得大部分的人都迷失了自我，障蔽了自己心灵原有的氤氲馨香。
二、不要将别人认为重要的东西当做自己的人生目标。
生活中有一种人，很在乎别人对他的看法，完全以别人的评价为行事准则。
别人说好，他就按人家的想法和意思去做；
别人说不好，他就会后悔、恐慌、自责、情绪低落、偃旗息鼓。
他时时为别人的看法担心、害怕、烦恼、痛苦，经常掩饰自己，迎合他人，不知道自己是谁。
人的第一天职是什么？
答案很简单：做自己。
做人首先要做自己。
要认清自己，把握自己的命运，实现自己的人生价值，只有这样，才真正算是自己的主人。
三、不要对最熟悉的事物熟视无睹。
什么是我们最熟悉的事物？
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如果你忽略了与你最有缘的事物，那么就等于将财富从身边推开。
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七、不要害怕冒险或遭遇危险。
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交待你的事办完了，能回个话吗？
全球商界智汇 昨天

一个人靠不靠谱，其实就看这三点：“凡事有交代，件件有着落，事事有回音。”
做了就忘了？
一天上班后，我让小王给上级部门送一个材料。
一个小时过去了，没有回复。两个小时过去了，还没有回复，直到中午我在楼道里看见了他。
我问他材料送到了吗，他说送到了，我问他怎么送的，他说我要他找的那个人不在，他就委托办公室的人转交了。
我一听，脑海里马上浮出了三个字：靠不住。此后，我不会轻易委托他去办重要的事了。
这么小的事，不回复就是“靠不住”了吗？
我想到了自己年轻的时候，别人交代我诸如此类的小事，我一般是不回复的。在我的意识里，认为做了就行了，还要回复吗？而且也没有人因为我没回复而质问我。
好多年以后，还是后来我委托别人办事的时候，才有这种强烈的感觉。原来那时很难得到他人的重托，跟我不主动回复有很大关系呢。
阶段性的进展也要及时报告
所谓事毕回复，说的是该回复就要及时回复。
我们经常有一些应急的任务，比如一个干部临时受命赶赴目的地，到了吗？有什么情况？如泥牛入海，一去不回，一直到要返京了才想起回复。他自以为没有必要及时回复，却不知我们很期望得到他的消息。
如果我追问，实际上就是批评他了，这个分寸不好把握。
实际上，工作中，往往不能等任务全部完成了再回复，阶段性的进展也要及时报告。
一方面要让领导和同事放心，另一方面及时反馈情况能为正确决策提供依据。
有人说，回复不回复，要看领导的好恶，有的领导就不喜欢回复。
我问怎么回事，原来领导让他去找另一个部门的领导，他回复说要找的人不在，被领导训斥“不要回复，找见再说”。找人没找到，这算回复吗？还有人可能会说，有些事毕不回复的人，可能他的能力很强，只是不拘小节、不屑小事罢了。
可是，小事都靠不住，大事还敢托付吗？
如果在有能力和靠得住的两种人当中只选一种，你会选择哪一种人呢？
大事看能力，小事看品格
大事看能力，小事看品格。让你放心的人，但凡遇到重要的事，你一定就会想起他来。因为不用担心，你委托的事他一定会放在心上，尽心尽力，随时回复，绝不让你焦急等待。
对这样的同事和朋友，你也会以礼相待，并以同样的重视对待对方托付的事。这就是共事双方的默契。
事毕不回复，就像任务完成了99%，只有这1% 没落实，虽然就差这么一丁点，事情却还是没有做到位。
有人问，不同的领导可能要求不一样，怎么把握这个尺度呢？我想这和领导没有关系，而是职责范围内应该做的。
该回复就回复，根据事情的轻重缓急做出回复。等到上级催问了，说明你的回复已经不及时了，再次催问就已经表示对你不放心了。
现在的通信手段如此发达，以至于常常到了回复不过来的程度。但在工作上，只要是和你岗位职责有关的事，都要及时回复。
设想一下，你给你的同事发了一个信息，如果对方没有回复，你是什么感觉？同样道理，他给你发的你不回，是你不想，还是不屑？这不是无所谓的问题。
无论是谁，除非你确有原因，都应给予回复，这是一个尊重自己和尊重别人的问题。
事毕回复，说来简单，做好不易。送信送材料只是表面上的事，根子上还是职业品格的问题，这和承诺与诚信有关。
大家都知道《把信送给加西亚》的故事吧。在19 世纪美西战争中，美国总统有一封书信急需送到古巴盟军将领加西亚手中。可是加西亚正在丛林作战，没人知道他在什么地方。

一位叫罗文的美国陆军中尉挺身而出，不讲任何条件，历尽艰险，徒步三周后，身临危机四伏的国家，把信交给了加西亚。
罗文送的是一封信吗？不全是。他送的还是一个战士的忠诚和信誉，体现了罗文自我牺牲、临危受命的品格，闪耀出人性的光辉。
这正是这个故事在全世界广为流传的魅力所在。
是否靠谱，就看这三点
一个人靠不靠谱，其实就看这三点：“凡事有交代，件件有着落，事事有回音。”有些人就是这样，他跟你说“好”，你不会觉得他是在敷衍你。
我回忆起当年一位我特别喜欢且令人尊敬的老师。他教的班级很多，但是他记得每一个人的名字。无论我什么时候跟他讨教问题，即使当时他忙不过来，但不管多久也总能记得回答我。
给他发邮件，永远在12小时内答复，或者他会自动留言：“不好意思，我在xxxx，你的邮件我将在x月x日答复”，他回邮件的时间永远是约定那天的上午。

你有没有靠谱的基因？
相信每个人聊天时都遇到过这样的情况，聊着聊着对方突然不说话了。如果对方隔了一段时间回复你第一句话就是交待他刚刚因为什么事情没回信息。这种人实在不多了。
事事有回音，遇到这种人，都会让人的好感大增。
前几天在朋友圈看到表妹发了张聊天截图，这是她跟老公的聊天记录，也没有什么特别的内容，晚上挺晚了，表妹发信息想让应酬的老公回来时带一份小龙虾做宵夜，她老公看到后回复：好的。接着他老公发来一张手机屏保的截图，显示电量已经百分之五。又说到：等下打不通别着急，我应该马上就可以回家了，跟你说一下。
凡事有交代，一个很小的举动，但却避免了不必要的误会，也让女生的心中感到温暖。
看来靠谱的人，真的是时时刻刻都能流露出靠谱的基因。
执行力是靠谱的体现
无论做什么事情都有始有终，突然消失回来后会说明原因，时间观念强，提前安排有规划。
今年春节我有些工作正在进行，不仅是我，我的助理也都拼尽全力协助工作。
然而过年七天假期，我并不忍心看到他们没有休息时间，谁家都要拜年，谁家也都有亲戚来走动，朋友同学聚会也一定少不了。
让我欣慰的是，每天在我们的微信群里都有大家提前安排的工作流程，跟完成时间，并且最终都保质保量地完成了自己的那部分工作，可能他们失去了一些时间灵活度，但并没有让工作质量受到丝毫影响。
那一刻，我是庆幸的，我为拥有这样的团队感到骄傲。
一个成熟的企业里，需要少数聪明的人和多数靠谱的人。
马云说过，我不需要提点子的人，阿里这么多人，提点子的人太多了，我需要有执行力的人。
如果要让我找一个词包含对美好的所有期待，那就是靠谱。
一个靠谱的人，不会每次都毫无预兆地消失，留另一个人在很长一段时间里惊慌失措。比如离开一个人。
“为什么不能跟我说清楚，不能跟我好聚好散，哪怕你告诉我你不爱我了，也比现在不声不响强”。这是前几天我收到一个粉丝的留言，而类似的留言还有很多。我看了又心疼又为她觉得不值。
真正成熟的人，就是事事有责任，事事有担当，事事有始有终。都说分手见人品，冷暴力代表的是没责任心，没担当，无法善始善终。
靠谱的人最性感，不靠谱的人只会让别人不安。趁早远离，也别遗憾。
靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径
我见过所有企业招聘中最关键的一条要求永远都是，靠谱。你问一个人理想中的恋爱对象是什么样子的，答案里一定有一条是靠谱。
我们终其一生不过想找一个靠谱的共事，结婚。不过是希望听到别人对自己的评价里永远都会有靠谱这个词。
这个时代，靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径。对朋友家人，想的和说的一致，对工作，说的和做的一致。
有一个词叫契约精神，我特别喜欢。我们的生活中太需要契约精神了，工作需要，友谊需要，婚姻更需要。
我们一生的幸福都需要和靠谱的人共同建立。
和有智慧的人交流，和情商高的人谈恋爱，和靠谱的人共事，和幽默风趣的人同行。人生若能如此，风景无限好。
成功和幸福没有捷径，这个世界也没有一条道路可以通往靠谱，因为靠谱本身就是一条道路。 https://t.cn/RsLRKln
全球商界智汇 昨天

一个人靠不靠谱，其实就看这三点：“凡事有交代，件件有着落，事事有回音。”
做了就忘了？
一天上班后，我让小王给上级部门送一个材料。
一个小时过去了，没有回复。两个小时过去了，还没有回复，直到中午我在楼道里看见了他。
我问他材料送到了吗，他说送到了，我问他怎么送的，他说我要他找的那个人不在，他就委托办公室的人转交了。
我一听，脑海里马上浮出了三个字：靠不住。此后，我不会轻易委托他去办重要的事了。
这么小的事，不回复就是“靠不住”了吗？
我想到了自己年轻的时候，别人交代我诸如此类的小事，我一般是不回复的。在我的意识里，认为做了就行了，还要回复吗？而且也没有人因为我没回复而质问我。
好多年以后，还是后来我委托别人办事的时候，才有这种强烈的感觉。原来那时很难得到他人的重托，跟我不主动回复有很大关系呢。
阶段性的进展也要及时报告
所谓事毕回复，说的是该回复就要及时回复。
我们经常有一些应急的任务，比如一个干部临时受命赶赴目的地，到了吗？有什么情况？如泥牛入海，一去不回，一直到要返京了才想起回复。他自以为没有必要及时回复，却不知我们很期望得到他的消息。
如果我追问，实际上就是批评他了，这个分寸不好把握。
实际上，工作中，往往不能等任务全部完成了再回复，阶段性的进展也要及时报告。
一方面要让领导和同事放心，另一方面及时反馈情况能为正确决策提供依据。
有人说，回复不回复，要看领导的好恶，有的领导就不喜欢回复。
我问怎么回事，原来领导让他去找另一个部门的领导，他回复说要找的人不在，被领导训斥“不要回复，找见再说”。找人没找到，这算回复吗？还有人可能会说，有些事毕不回复的人，可能他的能力很强，只是不拘小节、不屑小事罢了。
可是，小事都靠不住，大事还敢托付吗？
如果在有能力和靠得住的两种人当中只选一种，你会选择哪一种人呢？
大事看能力，小事看品格
大事看能力，小事看品格。让你放心的人，但凡遇到重要的事，你一定就会想起他来。因为不用担心，你委托的事他一定会放在心上，尽心尽力，随时回复，绝不让你焦急等待。
对这样的同事和朋友，你也会以礼相待，并以同样的重视对待对方托付的事。这就是共事双方的默契。
事毕不回复，就像任务完成了99%，只有这1% 没落实，虽然就差这么一丁点，事情却还是没有做到位。
有人问，不同的领导可能要求不一样，怎么把握这个尺度呢？我想这和领导没有关系，而是职责范围内应该做的。
该回复就回复，根据事情的轻重缓急做出回复。等到上级催问了，说明你的回复已经不及时了，再次催问就已经表示对你不放心了。
现在的通信手段如此发达，以至于常常到了回复不过来的程度。但在工作上，只要是和你岗位职责有关的事，都要及时回复。
设想一下，你给你的同事发了一个信息，如果对方没有回复，你是什么感觉？同样道理，他给你发的你不回，是你不想，还是不屑？这不是无所谓的问题。
无论是谁，除非你确有原因，都应给予回复，这是一个尊重自己和尊重别人的问题。
事毕回复，说来简单，做好不易。送信送材料只是表面上的事，根子上还是职业品格的问题，这和承诺与诚信有关。
大家都知道《把信送给加西亚》的故事吧。在19 世纪美西战争中，美国总统有一封书信急需送到古巴盟军将领加西亚手中。可是加西亚正在丛林作战，没人知道他在什么地方。

一位叫罗文的美国陆军中尉挺身而出，不讲任何条件，历尽艰险，徒步三周后，身临危机四伏的国家，把信交给了加西亚。
罗文送的是一封信吗？不全是。他送的还是一个战士的忠诚和信誉，体现了罗文自我牺牲、临危受命的品格，闪耀出人性的光辉。
这正是这个故事在全世界广为流传的魅力所在。
是否靠谱，就看这三点
一个人靠不靠谱，其实就看这三点：“凡事有交代，件件有着落，事事有回音。”有些人就是这样，他跟你说“好”，你不会觉得他是在敷衍你。
我回忆起当年一位我特别喜欢且令人尊敬的老师。他教的班级很多，但是他记得每一个人的名字。无论我什么时候跟他讨教问题，即使当时他忙不过来，但不管多久也总能记得回答我。
给他发邮件，永远在12小时内答复，或者他会自动留言：“不好意思，我在xxxx，你的邮件我将在x月x日答复”，他回邮件的时间永远是约定那天的上午。

你有没有靠谱的基因？
相信每个人聊天时都遇到过这样的情况，聊着聊着对方突然不说话了。如果对方隔了一段时间回复你第一句话就是交待他刚刚因为什么事情没回信息。这种人实在不多了。
事事有回音，遇到这种人，都会让人的好感大增。
前几天在朋友圈看到表妹发了张聊天截图，这是她跟老公的聊天记录，也没有什么特别的内容，晚上挺晚了，表妹发信息想让应酬的老公回来时带一份小龙虾做宵夜，她老公看到后回复：好的。接着他老公发来一张手机屏保的截图，显示电量已经百分之五。又说到：等下打不通别着急，我应该马上就可以回家了，跟你说一下。
凡事有交代，一个很小的举动，但却避免了不必要的误会，也让女生的心中感到温暖。
看来靠谱的人，真的是时时刻刻都能流露出靠谱的基因。
执行力是靠谱的体现
无论做什么事情都有始有终，突然消失回来后会说明原因，时间观念强，提前安排有规划。
今年春节我有些工作正在进行，不仅是我，我的助理也都拼尽全力协助工作。
然而过年七天假期，我并不忍心看到他们没有休息时间，谁家都要拜年，谁家也都有亲戚来走动，朋友同学聚会也一定少不了。
让我欣慰的是，每天在我们的微信群里都有大家提前安排的工作流程，跟完成时间，并且最终都保质保量地完成了自己的那部分工作，可能他们失去了一些时间灵活度，但并没有让工作质量受到丝毫影响。
那一刻，我是庆幸的，我为拥有这样的团队感到骄傲。
一个成熟的企业里，需要少数聪明的人和多数靠谱的人。
马云说过，我不需要提点子的人，阿里这么多人，提点子的人太多了，我需要有执行力的人。
如果要让我找一个词包含对美好的所有期待，那就是靠谱。
一个靠谱的人，不会每次都毫无预兆地消失，留另一个人在很长一段时间里惊慌失措。比如离开一个人。
“为什么不能跟我说清楚，不能跟我好聚好散，哪怕你告诉我你不爱我了，也比现在不声不响强”。这是前几天我收到一个粉丝的留言，而类似的留言还有很多。我看了又心疼又为她觉得不值。
真正成熟的人，就是事事有责任，事事有担当，事事有始有终。都说分手见人品，冷暴力代表的是没责任心，没担当，无法善始善终。
靠谱的人最性感，不靠谱的人只会让别人不安。趁早远离，也别遗憾。
靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径
我见过所有企业招聘中最关键的一条要求永远都是，靠谱。你问一个人理想中的恋爱对象是什么样子的，答案里一定有一条是靠谱。
我们终其一生不过想找一个靠谱的共事，结婚。不过是希望听到别人对自己的评价里永远都会有靠谱这个词。
这个时代，靠谱才是走上人生巅峰的唯一路径。对朋友家人，想的和说的一致，对工作，说的和做的一致。
有一个词叫契约精神，我特别喜欢。我们的生活中太需要契约精神了，工作需要，友谊需要，婚姻更需要。
我们一生的幸福都需要和靠谱的人共同建立。
和有智慧的人交流，和情商高的人谈恋爱，和靠谱的人共事，和幽默风趣的人同行。人生若能如此，风景无限好。
成功和幸福没有捷径，这个世界也没有一条道路可以通往靠谱，因为靠谱本身就是一条道路。 https://t.cn/RsLRKln
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