【安徽省首个高铁枢纽网约车专属通道在芜启用】近日,安徽省首个高铁枢纽网约车专属通道在芜湖市正式启用。专属通道位于芜湖火车站地下二层社会停车场内,对进入通道的车辆要求遵守社会停车场的管理规定,同时需要停放在网约车专属停车位上。
该专属通道由市运管处牵头,与火车站综管处、滴滴出行三方共同协作打造,旨在规范火车站网约车接送乘客的路线,提升火车站旅客的出行体验。 市运管处方面表示,专属通道的启用,将有效规范网约车司机行车路线,引导乘客迅速上下车,有利于高效疏散站内旅客,并提供安全、有序的出行体验。据滴滴出行平台数据显示,网约车专属通道上线后,芜湖火车站150秒以上的超长司机与乘客通话由日均20.3次下降至日均4.0次,单均司机与乘客见面时长由834秒缩短到712秒。
2018年6月,滴滴与芜湖市交通局签署战略合作协议,双方将发挥各自在政策、规划,以及大数据挖掘、资源整合等方面的优势,共同致力探索推进“互联网+”与交通的多向融合。滴滴出行芜湖相关负责人介绍,市民通过滴滴出行App在火车站呼叫网约车之后,我们会在App端内引导司机和乘客到网约车通道上下车。这一举措,将会在一定程度上有效解决火车站网约车接送乘客交通不通畅的问题,规范火车站范围内的网约车通行管理,同时为到达旅客提供便利和多元化服务,便捷市民出行。#地市交通动态#
该专属通道由市运管处牵头,与火车站综管处、滴滴出行三方共同协作打造,旨在规范火车站网约车接送乘客的路线,提升火车站旅客的出行体验。 市运管处方面表示,专属通道的启用,将有效规范网约车司机行车路线,引导乘客迅速上下车,有利于高效疏散站内旅客,并提供安全、有序的出行体验。据滴滴出行平台数据显示,网约车专属通道上线后,芜湖火车站150秒以上的超长司机与乘客通话由日均20.3次下降至日均4.0次,单均司机与乘客见面时长由834秒缩短到712秒。
2018年6月,滴滴与芜湖市交通局签署战略合作协议,双方将发挥各自在政策、规划,以及大数据挖掘、资源整合等方面的优势,共同致力探索推进“互联网+”与交通的多向融合。滴滴出行芜湖相关负责人介绍,市民通过滴滴出行App在火车站呼叫网约车之后,我们会在App端内引导司机和乘客到网约车通道上下车。这一举措,将会在一定程度上有效解决火车站网约车接送乘客交通不通畅的问题,规范火车站范围内的网约车通行管理,同时为到达旅客提供便利和多元化服务,便捷市民出行。#地市交通动态#
【就业准证持有者是否可以在新加坡担任董事?】
许多人一直在问这个问题:“就业准证(EP)持有者可以担任另一家公司的董事吗?”
一般来说,就业准证持有者只能为其准证上注明的雇主工作。因此,当就业准证持有者担任另一家公司的董事(无论是执行董事或非执行董事)时,他们必须依照《公司法》的规定履行董事职责。
但是,根据《2012年外籍人力雇用(工作准证)条例》第11条文,如果就业准证持有者取得了人力部(MOM)发出的同意书(LOC),就可以担任另一家公司(不同于就业准证上注明的公司)的董事
就业准证持有者是否可以在新加坡担任董事?
什么类型的公司被视为符合资格?
人力部意识到,关联公司(例如子公司)的董事职位可能对就业准证持有者目前的工作极其重要,因此以发出同意书的方式来允许就业准证持有者担任第二个董事职位。
如果第二个董事职位是在一家没有关联的公司(与就业准证持有者的主要雇主无关,或与就业准证持有者的主要雇主有间接股权关系,例如基金实体),但该职位与就业准证持有者的主要职业有关联,人力部仍会发出同意书。
综上所述,人力部会在下列情况下发出同意书:
1. 就业准证持有者担任第二个董事职位的公司与其主要雇主有股权关联。
2. 就业准证持有者担任第二个董事职位的公司与其主要工作有关联。
新加坡人力部(MOM)
新加坡人力部,或简称为MOM,是新加坡的政府部门,自成立以来,一直负责制定和实施与新加坡人力相关的劳工政策。
人力部的使命和愿景
人力部的使命和价值观,一直是要为所有新加坡人建立一支强大的劳动力队伍和强大的职场。“强大的劳动队伍,强大的职场。”已经成为其愿景的基石。除了愿景,其使命是发展有效率的劳动力和进步的职场,让新加坡人获得更好的工作机会和安好的退休生活。
人力部一直致力于发展优秀的劳动力队伍和工作环境,因此所有新加坡人都能追求实质收入增长,实现职业发展并有安稳的财政,而人力部努力为大家维持人力资源和具竞争力的经济。
人力部旨在让公司提供优质的工作机会,以便为新加坡人提供良好的就业机会,这将有助于在核心处建立更强的新加坡,从而实现人力部的愿景和使命。人力部还为所有人提供就业机会、持续的薪资增长,以及改善弱势群体的工作条件。人力部一直渴望发展公平和进步的职场,以确保所有在新加坡工作的人的福祉、健康和安全。
通过人力部的在线网站(EP Online)申请就业准证(EP)和S就业准证(SP)
EP Online可用于申请就业准证和S就业准证、查看签证状态、签发签证、更新甚至取消准证。EP Online是一个方便的系统,允许工作准证(EP)持有人和S 就业准证持有人使用电子服务(eService)系统更新他们的住宅地址。
新加坡人力部(MOM)正在分阶段升级到电子服务设施。涉及申请、查询、签发、更新或取消签证的事务每日可以进行,除了凌晨3点至凌晨4点。所有其他服务均可在周一至周五上午8点至晚上8点之间,以及周六上午8点至下午2点之间使用。公众假期期间则无法使用其他服务。
以雇主身份注册EP在线户口
要获得EP Online账户的企业雇主需符合以下资格:
• 业者必须是新加坡公民、永久居民或持有创业准证(Entrepass)准证。
• 注册企业的雇员则必须是新加坡公民或永久居民。
• 注册企业的外籍员工必须持有就业准证(EP)、个人化就业准证(PEP)或S准证。
您必须拥有SingPass(新加坡政府网上的通行证)和单一机构识别号码(UEN)才能申请EP Online帐户。要申请该账户,您需要使用SingPass登录“工作准证帐户注册”(WPAR),并按照说明操作。现有的企业注册号码(CorpPass)用户也可以登录EP Online。
将必要的文档上载到EP Online时,请确保扫描的副本正确且清晰。 您的文件必须以PDF格式提交,且不得超过2MB。如果您的文件不是英文书写,则其英文翻译版本必须和原版一起附上。这两份文件必须上载到同一个文件夹中。
职业介绍所注册EP Online账户
职业介绍所可以申请EP Online账户,以代表客户进行相关事务。若要申请,则需要提供关键任命持有人的身份证号码。
什么是管理员?
管理员与用户的不同之处如下:
• 管理员可以获得EP Online用户授予公司员工的访问权限。
• 管理员可以终止用户的帐户。
您可以随时登录您的EP在线帐户并通过“管理用户帐户”功能使用此功能,从而指定或更改管理员或用户。
在EP Online执行事务
指定的EP Online系统管理员和用户可以使用其在线帐户进行以下事务:
• 申请新的就业准证(不包括赞助计划)
• 申请新的S 就业准证
• 申请新的家属准证(除了个人化就业准证的家属)
• 申请长期访问通行证
• 申请同意书和培训就业准证(不适用于职业介绍所)。
• 更新就业准证(不包括赞助计划)
• 更新S就业准证
• 更新家属准证(除了个人化就业准证的家属)
• 更新长期访问通行证和同意书。
• 发出就业准证,
• 发出S就业准证
• 发出其他相关准证。
• 取消就业准证
• 取消S就业准证
• 取消其他相关准证。
• 上载申请工作准证或相关准证的证明文件。
• 为被拒绝的申请上诉。
• 检查申请和更新状态。
• 查看大多数申请失败的例子的原因。
• 打印申请结果信函
• 打印通知函
• 检查其组织的S 准证配额和层级信息
接受的付款方式
EP Online接受以下付款方式:
• GIRO
• 万事达卡MasterCard
• Visa
• 线上自动扣账(Internet Direct Debit)
您可以登录您的EP Online帐户查看您的付款是否成功。如果成功,您的付款状态将反映为“已付款(paid)”。
关闭您的EP在线帐户
可以随时要求关闭您的EP Online帐户。您可以填写人力部网站上的表格来要求关闭。
世诚卓越投资咨询(深圳)有限公司是一家全球离岸公司服务提供商,始创定位为大中华地区企业服务机构,服务包含海外公司注册,公司年审,会计报税与审计,国际商标注册,企业境外上市规划,离岸融资,离岸地区商业调查报告及离岸法律咨询等业务。经过多年的打造与沉淀,公司客户遍布中国大陆,香港,新加坡,菲律宾,马来西亚,日本,韩国,俄罗斯,立陶宛,波兰,英国,美国等国家,我们对每一位客户的服务做到精益求精,让每一位客户感到服务的满意。
许多人一直在问这个问题:“就业准证(EP)持有者可以担任另一家公司的董事吗?”
一般来说,就业准证持有者只能为其准证上注明的雇主工作。因此,当就业准证持有者担任另一家公司的董事(无论是执行董事或非执行董事)时,他们必须依照《公司法》的规定履行董事职责。
但是,根据《2012年外籍人力雇用(工作准证)条例》第11条文,如果就业准证持有者取得了人力部(MOM)发出的同意书(LOC),就可以担任另一家公司(不同于就业准证上注明的公司)的董事
就业准证持有者是否可以在新加坡担任董事?
什么类型的公司被视为符合资格?
人力部意识到,关联公司(例如子公司)的董事职位可能对就业准证持有者目前的工作极其重要,因此以发出同意书的方式来允许就业准证持有者担任第二个董事职位。
如果第二个董事职位是在一家没有关联的公司(与就业准证持有者的主要雇主无关,或与就业准证持有者的主要雇主有间接股权关系,例如基金实体),但该职位与就业准证持有者的主要职业有关联,人力部仍会发出同意书。
综上所述,人力部会在下列情况下发出同意书:
1. 就业准证持有者担任第二个董事职位的公司与其主要雇主有股权关联。
2. 就业准证持有者担任第二个董事职位的公司与其主要工作有关联。
新加坡人力部(MOM)
新加坡人力部,或简称为MOM,是新加坡的政府部门,自成立以来,一直负责制定和实施与新加坡人力相关的劳工政策。
人力部的使命和愿景
人力部的使命和价值观,一直是要为所有新加坡人建立一支强大的劳动力队伍和强大的职场。“强大的劳动队伍,强大的职场。”已经成为其愿景的基石。除了愿景,其使命是发展有效率的劳动力和进步的职场,让新加坡人获得更好的工作机会和安好的退休生活。
人力部一直致力于发展优秀的劳动力队伍和工作环境,因此所有新加坡人都能追求实质收入增长,实现职业发展并有安稳的财政,而人力部努力为大家维持人力资源和具竞争力的经济。
人力部旨在让公司提供优质的工作机会,以便为新加坡人提供良好的就业机会,这将有助于在核心处建立更强的新加坡,从而实现人力部的愿景和使命。人力部还为所有人提供就业机会、持续的薪资增长,以及改善弱势群体的工作条件。人力部一直渴望发展公平和进步的职场,以确保所有在新加坡工作的人的福祉、健康和安全。
通过人力部的在线网站(EP Online)申请就业准证(EP)和S就业准证(SP)
EP Online可用于申请就业准证和S就业准证、查看签证状态、签发签证、更新甚至取消准证。EP Online是一个方便的系统,允许工作准证(EP)持有人和S 就业准证持有人使用电子服务(eService)系统更新他们的住宅地址。
新加坡人力部(MOM)正在分阶段升级到电子服务设施。涉及申请、查询、签发、更新或取消签证的事务每日可以进行,除了凌晨3点至凌晨4点。所有其他服务均可在周一至周五上午8点至晚上8点之间,以及周六上午8点至下午2点之间使用。公众假期期间则无法使用其他服务。
以雇主身份注册EP在线户口
要获得EP Online账户的企业雇主需符合以下资格:
• 业者必须是新加坡公民、永久居民或持有创业准证(Entrepass)准证。
• 注册企业的雇员则必须是新加坡公民或永久居民。
• 注册企业的外籍员工必须持有就业准证(EP)、个人化就业准证(PEP)或S准证。
您必须拥有SingPass(新加坡政府网上的通行证)和单一机构识别号码(UEN)才能申请EP Online帐户。要申请该账户,您需要使用SingPass登录“工作准证帐户注册”(WPAR),并按照说明操作。现有的企业注册号码(CorpPass)用户也可以登录EP Online。
将必要的文档上载到EP Online时,请确保扫描的副本正确且清晰。 您的文件必须以PDF格式提交,且不得超过2MB。如果您的文件不是英文书写,则其英文翻译版本必须和原版一起附上。这两份文件必须上载到同一个文件夹中。
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什么是管理员?
管理员与用户的不同之处如下:
• 管理员可以获得EP Online用户授予公司员工的访问权限。
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您可以随时登录您的EP在线帐户并通过“管理用户帐户”功能使用此功能,从而指定或更改管理员或用户。
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• 发出就业准证,
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