甜蜜负荷#奶茶#
点评一下 图一 杨枝甘露 嗯 口感不错果肉细腻料多 爱了爱了 就是今天取餐的时候有点不愉快 取餐后一直没显现出来 等了好久 害[挖鼻]
图二 蜡笔小新的火山大作战 一口下去满满的奥利奥混合奶盖 冰冰凉凉的感觉不错 没有想象中的那么腻 非常棒！
图三 本来考虑到快回家了 然后想吃 喝杯奶茶吧 可奈何这天气好热呀！喝奶茶越喝越渴 还不如当时点个水果茶 害 口感整体来说不错，茶味很浓郁 再加上那个奶茶的味道 挺棒的
图四 到家之后意外的惊喜 [挖鼻] 口感一般 就感觉 奶茶兑水的味道有点 就是喝起来味道淡淡的 很一般[吃瓜]
总结来说，最近还是比较中意古茗的 嘻嘻:-P
杨枝甘露杨枝甘露，杨枝甘露杨枝甘露
爱了 爱了[ok]

#洞幽察微#【贾根良 李家瑞：美企业股东治理模式的困境与启示】https://t.cn/A6AxJE84 美国现行企业治理模式失灵是其经济难以真正复苏的主要原因之一。外部大股东介入公司运营非但没有带来理想中的效率提升，反而干扰了管理层的正常决策，加重了对劳动者的盘剥。金融资本家大肆攫取公司资源，严重损害了企业的创新能力。股东治理模式误解了股东与经理人的经济关系，高估了股东投资对于企业经营的重要性，错把股东视为唯一的风险投资者与关键的创新推动者。此外在分析时所采用的同质化抽象处理也不利于普通股东。股东至上的观念本质上属于资本主义生产方式的必然产物，倾向于大股东的利润分配方案根植于以交换为核心的新古典经济学，不能据此来指导企业经营。我国下阶段的公司改革需要以适合我国国情的、专注于提升企业生产创新能力的新型公司治理理论为指导。

社保可分为职工社保和居民社保，职工社保就是我们常说的五险一金中的五险，分别是：养老、医疗、生育、失业、工伤。有单位的单位出大部分，个人出小部分。没有单位的也是可以交职工社保的，只不过是只能叫五险中的养老和医疗，自己出全部，没有单位承担一部分。

居民社保也就是农村社保是家庭收入比较低，因交不起职工社保而选择的一种保险。居民只能交养老和医疗两种保险。

在说一下这两个不同之处：

职工养老是缴费基数比较高，有60%-300%不等的缴费基数，可以自己选择其中一个进行交费。退休领的工资也是比较高。目前我们这职工退休话，现在一个月可以领1000元左右的工资。退休年龄，目前国家规定是男性60周岁，女性50周岁。办理退休的要求是：一是最低缴费十五年，二是到退休年龄，有一项达不到要求，就需要继续缴费，直到达到要求为止才能办理退休。并且除了下岗职工有档案的、以前办过五七工的以及是以前交过几年后来断保的可以补交，其他的不允许补交的。而且职工养老是没有户籍限制的，户口在A地，但是工作在B地可以在B地缴费。

居民养老是缴费基数比较低的，在我们这有100-3000元不等的缴费基数，其他地方的缴费基数是多少可以去当地咨询一下。因为缴费基数比较低，所以领的工资也是相对比较低的，在我们这居民养老退休的话，现在一个月能领200-500元不等的工资。居民的退休年龄是男女都一样，都是60周岁退休。办理退休的要求和职工差不多，都是最低缴费年限十五年，并且到退休年龄。只不过居民养老是可以一次性补交的，但是居民养老是有户籍限制的。

具体的最好是咨询一下当地的社保，毕竟地方不同，情况也是不同的。