2019-09-23 11:43 记事
今天我乘着从上海直飞昆明的飞机，十点不到起飞的，凌晨一点到的，飞机上的时间真的很难熬，各种声音，各种气味。尿急得不行，又不想麻烦门口坐的正在睡觉的大叔起来让我出去，也可能是我懒得开口，但是吧，我又知道一个道理，女孩子不能憋尿，因为憋尿会让肾小管的回收作用，把尿又吸收回去，这么一想，我还是张口跟门口的大叔说一下吧，我还是出去上个厕所吧！也去是环境太难受的原因，我也不胡思乱想了，也就什么都不想，但是什么都不想的时间真的是度日如年，太难受，我还是愿意胡思乱想！太无聊拿出备忘录，记下这一刻的想法。刚刚我又在想，我也不是每天都这么记录我每天在想什么，但是如果我记录这些东西有天我换手机可能会消失我会不会有点舍不得，我内心其实是无所谓不在乎。但是想想，要是两年后我在打开备忘录来看这些可能还是会有些感触的吧！但是吧，我有时候写的一些东西，我不太愿意让熟悉的人看到，虽然我也知道，其实所有人都是一样的，对别人的事情都是鱼的记忆，看过就过了。因为我也是这样，我可能是代表大多数吧，因为我就是这么的普通，普通到扔到人群中都找不到，朋友对我也一样，我可有可无，存在感真的是极差！我只要不活动，都没有人会注意，想想，我已经在社会工作一年了，也没有交到新朋友，最多就是同事，私下也不会联系！而且也把大学的好朋友弄丢了，现在能说上话的也就是金玲了，但是金玲是这么多人的好朋友，也有人比我对张金玲都好，有时候看着真的挺吃醋的，但是那又是人家的朋友，跟我有什么关系，我只能羡慕了，哎！我感觉我的命运是被诅咒的，从小到大，从我对男女之间关系有意识的时候开始，我非常喜欢的男生，基本上不喜欢我，我不喜欢的男生又疯狂追求我，来数数我喜欢过的男生，算那种很喜欢的，第一次喜欢男生，喜欢的是杨桥东，我塞那个时候的我好像才六年级，好小，自己好像有点早熟呀，对他的片片记忆，好像就是他们教室门口蹲着，我笑着推了他一下，而且我喜欢他也让他知道了，可以他疯狂的喜欢着另外一个女生李蓉，也是当时我的好朋友！哎，悲催！第二个喜欢的男生应该是上初一，但是那个男生喜欢的时间好像比较短，长得白白的，好像叫马睿泽，那个时候喜欢他没有人知道吧，这是唯一一个喜欢的人没有让别人知道的！可能也是喜欢的时间特别短，只记得有很多幻想幻想自己可以隐身是一个！初一那个班时间很短，很快初二我就分到优秀班了，初二出现了第三个我喜欢的男生叫何涛，这个男生比较特别，他是彝族人，少数民族，长得很好看，我喜欢他可能也是因为他长得好看，也是喜欢了初二一年，因为初二升初三的考试，我发挥失常从优秀班降到基础班，第三个喜欢的男生也就杳无音讯了。初三我就没喜欢男生了，但是初三迎来我的初恋，但是我不喜欢我的那个初恋男生，只是因为那段时间迎来一个潮流，你愿不愿意跟我好，找男朋友女朋友的风潮，于是我找上了我们班长得白白的一位男生，话很少，看上去傻傻的！然后跟他谈了不到三个月的恋爱吧，最后我提的分手，听说我跟他分手的时候他在家哭了一晚上呢！但是有什么办法，谁让我不喜欢你，对你不来电呢！我还是想提一下，虽然我在人生的大大小小的考试都会发挥失常，但是初升高中是我唯一一次发挥还可以的转折点考试，看到了我那边还算得上中间偏上一点好的高中，开启了我的高中生活，我的高中生活现了我喜欢时间最长的一位男生，胡吕，他应该是大一下学期分班的时候遇到的，到班上的第一天，第一次见到他我就觉得他好帅，还跟我同桌说了，还是我同桌告诉我的他是我们班最帅的，我已经忘记，只记得心动第一刻好像是我们一起在一个饮水机接水，我接一半凉水一半冷水吧，然后胡吕就说你这样喝会肚子痛吧。就这么一句是关心还是不是关心的话，我竟然动心了，这么一喜欢就喜欢了两年，喜欢这个男生，我可是闹得全班都是知道的。我还记得我做第二排，他做最后一排，我经常在上课铃声响了以后，全班同学忙着会回自己座位的时候回到自己座位上申脚外面看准他经过的时候树起脚尖，把他绊得跳起来，这样绊他好像有好几次，他每次都说你在这样我就踩你的脚，但是他好像都没有踩我的脚！增加心动时刻，我还记得有那么一幕，就是中午觉后上下午的课，他每次都会踩着点进教室，几次进教室都是湿着头发的，小碎步的跑着，头发跟随着脚步抖动着没有完全干的头发，那一瞬间真的就像电视剧一样在我的眼前突然慢放了，我能听到我小鹿乱撞的心跳声！那你真的是韩剧一般的心动，为了能更接近他，和我同桌一起搬到他后面做了，最后我很顺利的成为了胡吕的好哥们，我同桌成为他女朋友！
o m g 终于00:30，飞机预计00:50降落，意思是我还有20分钟就可以拜托着难受的飞天上的感觉，还是地上舒服，我爱大地！今天，我就到家咯，有点期待，见到我爸妈，毕竟好久没见了，还是有点想念的，也不知道我爸妈现在长了多少白头发，我爸妈太辛苦，我又不太挣气，想着毕业之后，一年内让爸妈享受一次旅行，但是这一年我过得真的是那个落魄，那个穷的，我都不知道我自己要干嘛，想干嘛，懒得一批，不愿意带团，夏天怕晒黑，冬天怕早起，我以前可是一点也不怕吃苦，在学校那么远的地方都能四点钟起床去带团，现在让我六点起个床，我竟然怕了！但是办公室的工资真的，让我扎着脖子过日子，其实想想，有没有高梓淇，我的日子估计都是一样的，一样的惨！我这个人真的很矛盾，又想依靠男朋友，又不想花男朋友钱，我真的很矛盾！说实话，我要是男的，跟我这样的女生交往，估计真的很累吧！不高兴了，当时不说就自己在心里想，想要，也会说不要，人家真不给又不会不高兴，给人家摆臭脸，何必呢，真累！
今天我乘着从上海直飞昆明的飞机，十点不到起飞的，凌晨一点到的，飞机上的时间真的很难熬，各种声音，各种气味。尿急得不行，又不想麻烦门口坐的正在睡觉的大叔起来让我出去，也可能是我懒得开口，但是吧，我又知道一个道理，女孩子不能憋尿，因为憋尿会让肾小管的回收作用，把尿又吸收回去，这么一想，我还是张口跟门口的大叔说一下吧，我还是出去上个厕所吧！也去是环境太难受的原因，我也不胡思乱想了，也就什么都不想，但是什么都不想的时间真的是度日如年，太难受，我还是愿意胡思乱想！太无聊拿出备忘录，记下这一刻的想法。刚刚我又在想，我也不是每天都这么记录我每天在想什么，但是如果我记录这些东西有天我换手机可能会消失我会不会有点舍不得，我内心其实是无所谓不在乎。但是想想，要是两年后我在打开备忘录来看这些可能还是会有些感触的吧！但是吧，我有时候写的一些东西，我不太愿意让熟悉的人看到，虽然我也知道，其实所有人都是一样的，对别人的事情都是鱼的记忆，看过就过了。因为我也是这样，我可能是代表大多数吧，因为我就是这么的普通，普通到扔到人群中都找不到，朋友对我也一样，我可有可无，存在感真的是极差！我只要不活动，都没有人会注意，想想，我已经在社会工作一年了，也没有交到新朋友，最多就是同事，私下也不会联系！而且也把大学的好朋友弄丢了，现在能说上话的也就是金玲了，但是金玲是这么多人的好朋友，也有人比我对张金玲都好，有时候看着真的挺吃醋的，但是那又是人家的朋友，跟我有什么关系，我只能羡慕了，哎！我感觉我的命运是被诅咒的，从小到大，从我对男女之间关系有意识的时候开始，我非常喜欢的男生，基本上不喜欢我，我不喜欢的男生又疯狂追求我，来数数我喜欢过的男生，算那种很喜欢的，第一次喜欢男生，喜欢的是杨桥东，我塞那个时候的我好像才六年级，好小，自己好像有点早熟呀，对他的片片记忆，好像就是他们教室门口蹲着，我笑着推了他一下，而且我喜欢他也让他知道了，可以他疯狂的喜欢着另外一个女生李蓉，也是当时我的好朋友！哎，悲催！第二个喜欢的男生应该是上初一，但是那个男生喜欢的时间好像比较短，长得白白的，好像叫马睿泽，那个时候喜欢他没有人知道吧，这是唯一一个喜欢的人没有让别人知道的！可能也是喜欢的时间特别短，只记得有很多幻想幻想自己可以隐身是一个！初一那个班时间很短，很快初二我就分到优秀班了，初二出现了第三个我喜欢的男生叫何涛，这个男生比较特别，他是彝族人，少数民族，长得很好看，我喜欢他可能也是因为他长得好看，也是喜欢了初二一年，因为初二升初三的考试，我发挥失常从优秀班降到基础班，第三个喜欢的男生也就杳无音讯了。初三我就没喜欢男生了，但是初三迎来我的初恋，但是我不喜欢我的那个初恋男生，只是因为那段时间迎来一个潮流，你愿不愿意跟我好，找男朋友女朋友的风潮，于是我找上了我们班长得白白的一位男生，话很少，看上去傻傻的！然后跟他谈了不到三个月的恋爱吧，最后我提的分手，听说我跟他分手的时候他在家哭了一晚上呢！但是有什么办法，谁让我不喜欢你，对你不来电呢！我还是想提一下，虽然我在人生的大大小小的考试都会发挥失常，但是初升高中是我唯一一次发挥还可以的转折点考试，看到了我那边还算得上中间偏上一点好的高中，开启了我的高中生活，我的高中生活现了我喜欢时间最长的一位男生，胡吕，他应该是大一下学期分班的时候遇到的，到班上的第一天，第一次见到他我就觉得他好帅，还跟我同桌说了，还是我同桌告诉我的他是我们班最帅的，我已经忘记，只记得心动第一刻好像是我们一起在一个饮水机接水，我接一半凉水一半冷水吧，然后胡吕就说你这样喝会肚子痛吧。就这么一句是关心还是不是关心的话，我竟然动心了，这么一喜欢就喜欢了两年，喜欢这个男生，我可是闹得全班都是知道的。我还记得我做第二排，他做最后一排，我经常在上课铃声响了以后，全班同学忙着会回自己座位的时候回到自己座位上申脚外面看准他经过的时候树起脚尖，把他绊得跳起来，这样绊他好像有好几次，他每次都说你在这样我就踩你的脚，但是他好像都没有踩我的脚！增加心动时刻，我还记得有那么一幕，就是中午觉后上下午的课，他每次都会踩着点进教室，几次进教室都是湿着头发的，小碎步的跑着，头发跟随着脚步抖动着没有完全干的头发，那一瞬间真的就像电视剧一样在我的眼前突然慢放了，我能听到我小鹿乱撞的心跳声！那你真的是韩剧一般的心动，为了能更接近他，和我同桌一起搬到他后面做了，最后我很顺利的成为了胡吕的好哥们，我同桌成为他女朋友！
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7月8日！麦卡伦最新回收行情分享！抽签活动！
7月8日麦卡伦最新回收行情出炉，回收价格和昨天相比基本没有变动，21年精粹的回收价格还是在1420元左右，18年雪莉桶的回收价格在4080元左右，只能说不跌就是当下最好的行情！
麦卡伦7月上旬近期的活动比较多，麦卡伦淘宝旗舰店的最新一期预约抽签活动在7月10日，一共3款酒，分别是12年雪莉桶、18年雪莉桶和21年精粹，7月10日上午10:00开始登记预约，7月11日出抽签结果，大家不要错过了！
无论什么平台的活动，主要就是21年精粹和18年雪莉桶，最近撸这两款酒肯定没错！回收价格虽然暂时涨不动了，但是也是有肉可以撸！#麦卡伦# #麦卡伦传奇# #我们都爱麦卡伦#
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如何解决资本主义周期性经济危机？
找到了资本主义周期性经济危机的病因，对症下药，也就不难解决了。
资本主义周期性经济危机的病因就是，富者更富，贫者更贫，贫富分化日趋严重，到了极限，占绝大多数群体的人失去或完全失去了购买力，导致产品过剩、严重积压，企业停工停产，门店关门倒闭，经济活动处于停滞状态，所以称经济危机，严重了还会导致社会危机。
知道了病因，对症下药，就能彻底解决经济危机。这药就是：全社会实行人力成本的分配，实现人人共同富裕，就会大幅提高社会购买力，并会保持社会购买力的长期旺盛，从而彻底解决资本主义周期性的经济危机。
而要实行人力成本的分配，就要弄清为什么要实行人力成本的分配？
因为，任何人的劳动，包括体力劳动和脑力劳动，都是垫付着不吃饭不行、不养家糊口不行的人力成本的，劳动后回收了人力成本并获得了人力成本所创造的利润或利益，才能实现既能养家糊口、过上幸福美满的生活，又能为社会做贡献，延续社会发展的目的，这样的劳动才有意义。
因此，要使每个人实现劳动的目的，使劳动获得应得的报酬，就要在全社会实行人力成本的分配。实行了人力成本的分配，就可以实现人人共同富裕，从根本上解决资本主义周期性经济危机的问题。
要实行人力成本的分配，实现人人共同富裕，就要采取以下措施：
一、 首先应从企业着手，认清几千年来企业投资者一方所有制的严重危害性，在企业内实行人力成本的分配：
奴隶主一方所有制或称奴隶主一方私有制，奴隶主全部占有奴隶劳动者的劳动创造的财富，这在一开始就是歧视奴隶劳动者剥夺其财产造成奴隶主与奴隶劳动者财产权不平等的极其错误的制度，正是这种财产权不平等的一方所有制或称一方私有制的制度，才造成了人人的不平等，造成了几千年来人类社会都无法共同富裕，严重阻碍了人类社会的发展。
人类最大的不幸或称最大的错误就是，竞然将这种不能实现每个人劳动目的的、财产权不平等的、无法共同富裕的极其错误的一方所有制或一方私有制延续了几千年。无数的历史事实和现实证明，这种错误的一方所有制，会因不公平的一方所有带来的财产权的不平等，造成贫富分化严重、越来越贫的社会大众的购买力严重降低，从而导致经济危机、社会危机乃至战争频发，并使人类社会的精神文明建设严重落后，严重阻碍着人类社会的发展。
世界上的企业除了纯机器人化或纯智能化的企业外，任何企业自从人类有史以来，都是既离不开投资者又离不开劳动者才能成立的企业，缺了任何一方，都不可能成为企业，因此，任何企业都是资劳双方合伙共有的企业，这就是企业的本质属性。企业双方合伙共有，就要对企业双方共管、共享同创的利润，这才符合事物的本质要求，是人类应该坚持和维护的公平的利益分配制度。
企业的利润是由从业者（包括投资者、高科技人员、劳动者）垫付的养家糊口的人力成本、投资者的资金成本、高科技人员的技术成本共同创造的。缺了人力成本或缺了资金成本企业都不会有产品有利润，缺了技术成本企业就不会有好产品高利润。因此，企业的利润应由从业者、投资者、高科技人员三方按各自成本的多少（其中人力成本应是社会统一的人力成本），依照企业的年实际利润率分配各自成本应得的利润。这样的分配才是各得各的，互不侵犯他方利益的公平的分配，才能实现三方在企业内财产权的平等。由于这种分配，包括在企业以外的各行各业都应实行的人力成本的配，都是各得各的、不损人利己的分配，因此，这种人力成本新型的分配制，又可称为无私制，也可称为以人力成本为要素的人人各得其所的公平分配制。
除了企业从业者应实行人力成本的分配，使劳动获得应得的报酬外，在企业以外包括行政部门在内的各行各业，为了使劳动或工作获得垫付的养家糊口的人力成本所创造的利润或利益的应有回报，实现劳动的目的，也应实行人力成本的分配。
之所以称为人力成本的分配，一是不仅在企业内有人力成本参与分配的成分，在企业以外的各行各业也有人力成本参与分配的成分；二是为了在保证资金成本的应得利润或利益不受损失的前提下，突出实现从业者的劳动目的、人的利益高于一切的重要性，将人类几千年来所缺失的不重视劳动成果、只重视金钱作用的不成熟的一课给补上。
人力成本是指一个国家平均家庭人口在该国或其一定区一个人一年养家糊口各项主要民生利益的需要即花费（可从月消费水平中累加后得出），加上从出生到成材就业前个人的成长成本，即一个人的生存成本与成长成本的总和。成长成本也可按平均25岁就业，按当地一个人25年平均每年消费水平的总和计算。由于这种人力成本是一个国家平均家庭人口在本国或一定地区一个人同一水平的养家糊口的人力成本，所以又叫社会统一的人力成本。这个参与利润或利益分配的社会统一的人力成本，并非指过去投资者支付给劳动者的工资、福利、技术培训、教育等费用的支出成本。
二、企业以外包括行政部门在内的各行各业的人力成本的分配
企业以外各行各业的从业者按照社会统一的人力成本，依照社会上企业的年平均利润率（也是年社会财富的总量，分配不能超过社会财富的总量），分配各自应得的利润或利益。
农民每公斤粮食包括与市民一样的社会统一的人力成本在内的种粮的全部成本，也依照
社会上企业的年平均利润率分配每公斤粮食应得的利润，后再加上每公斤粮食的全部成本的费用，得出来的就是每公斤粮食的价格。这样，农民的收入水平就会与市民保持一致，实现农民与市民的共同富裕。
三、为保障民众的收入与支出相平衡，直接民生部门的单位或企业（如医院、医药公司、房产公司、学校、律师事务所等）的年收入或年利润总额，为防止暴利化，也不得超过社会上企业的年平均利润率。超过了以暴利税征收，归国家所有。这样，直接民生部门的年收入就不会大于民众的年收入，从而能够保障民众人力成本的应得利益不会受损，保障民众的收支相平衡。
四、统一规范工资制度
工资作为每个从业者日常生活的贴补、应急风险、每日的零用零花钱等应急需要外，还可以在实行人力成本的分配实现了人人共同富裕的基础上，作为调整合理贫富差距的理想工具。
但是，为防贫富分化的死灰复燃，全社会的工资制度必须统一规范，不能谁想多开工资就多开，谁想少开就少开，更不能投资者的工资高出劳动者工资的数百倍，乃至数千倍。
要统一规范全社会的工资制度，就应实行全社会从业者的“工资档次制”。即从无技术职称的从业者起，至最高技术职称的从业者止，每高出一个档次的技术职称，就高出一个档次的工资水平，每个档次的工资水平都相同，如每个档次都是2000元等。
行政部门或企业，局、处级以下（含局、处级）的领导干部依照企业内同档次技术职称的工资水平开工资。司、厅、局级（含大型企业领导）副职、正职的领导则分别高于处、局级以上相应档次的工资水平；尖端技术领域的高科技人员则应高出企业同等技术职称一个档次的工资水平，有颠覆性技术成果的专家教授等科技人员的工资水平因贡献大可由国家单独决定。省、部级以上的领导由于任务重、责任大，其工资水平也应由国家单独决定。
五、全社会坚持以国家资本为主体、私人资本为补充的资本运作模式。发挥国家资本、私人资本大小作用不等的不可替代的对社会均不可少的作用，防止人力成本分配后，全民利益仍向少数个人利益集中，造成新的贫富分化、新的经济危机。
资本主义周期性经济危机的重要原因，就是全社会以私人资本运作为主，国家资本占少数，少数的富豪、亿万富翁占据了大量的社会资源，而且经济越发展，富豪、富翁的财富就越多，甚至有的还富可敌国。劳动者人力成本创造的财富不断向为主体的私人资本上积累，导致了少数私人投资者不断占据着劳动者创造的大量的社会财富，从而导致了广大劳动者社会财富的占有量越来越少，越来越贫穷，最终导致经济危机或社会危机难以避免。
因此，要想根除经济危机或社会危机，就要缩小贫富差距，并在保持贫富合理差距的基础上，实现人人共同富裕。
这样就要发挥国家资本与私人资本的主次、互不替代的作用：
社会存在着私人资本，不让私人资本发挥作用、利于社会，也是对私人资本的浪费。但是，私人资本的获利是私人的，私人资本的规模太大了，必然会使少数私人的利益（财富）占社会的多数，出现一个个富豪或富翁，从而减少广大劳动者的利益（财富），导致贫富分化、经济危机不可避免。
因此，私人资本规模的社会占比，就应当小于国家资本的规模，私人资本只能起到对社会有利的补充作用。如果社会上私人资本规模太大，起主导地位作用，就会“主导”出来频繁（周期性）发生的贫富极端分化，造成频繁的经济危机或社会危机，这已被历史和无数铁的事实所证明。危机严重时，所造成的各种社会危险因素，甚至还会对人类的生存造成重大威胁。
国家资本的获利是全民共有的，人人有份，经济越发展，国家资本的获利就越多，人人各有一份的利益就越多，发展下去，全民每个人的财富就会越多。国家资本的国营企业里，不会产生富豪或亿万富翁，更不会产生富可敌国的富翁。在国家资本占社会主导地位时，也就等于把原来私人资本占社会主导地位时的一个个富豪或亿万富翁、富可敌国者的财富都转移到了全体国民手里，再加上从业者人力成本的分配，这样必然会实现全民的共同富裕，而且这种共同富裕是牢固的持久的，全民便会有长期旺盛的社会购买力，从而在根本上彻底解决资本主义不可避免的经济危机或社会危机。因此，以国家资本为主体的资本运作模式，在避免经济危机或社会危机中的作用是决定性，是私人资本无法替代的。
全社会以国家资本为主体、私人资本为补充的资本运作模式，由于全民利益随着国家资本获利的不断增多会日益增加，全民的福利如全民在医疗、教育、住房、养老等方面所享受的待遇也就会步步提高，加上全社会工资制度的统一规范，人力成本分配的全面实施，每年进行利润或利益分配时，广大从业者不仅可以回收到以前从不敢想象的一年的养家糊口的人力成本，并且还可以分配到一年的人力成本所创造的利润或利益。这样，各国都坚持这样做了，就会由规范的工资制度在调整合理贫富差距的基础上，实现人类历史上从未有过的长久的全民的共同富裕，人类社会不仅不会再出现经济危机或社会危机，而且用不了多久，人类就会迎来一个崭新的欣欣向荣、蒸蒸日上的高级文明的共同富裕的社会，即高级文明的共富主义社会，就会为进入下一个高级文明的人类伟大理想的没有国家区分按需分配的人人共福的世界大同的社会即共福主义社会铺平道路！
爱之光123456
2022年5月16日
找到了资本主义周期性经济危机的病因，对症下药，也就不难解决了。
资本主义周期性经济危机的病因就是，富者更富，贫者更贫，贫富分化日趋严重，到了极限，占绝大多数群体的人失去或完全失去了购买力，导致产品过剩、严重积压，企业停工停产，门店关门倒闭，经济活动处于停滞状态，所以称经济危机，严重了还会导致社会危机。
知道了病因，对症下药，就能彻底解决经济危机。这药就是：全社会实行人力成本的分配，实现人人共同富裕，就会大幅提高社会购买力，并会保持社会购买力的长期旺盛，从而彻底解决资本主义周期性的经济危机。
而要实行人力成本的分配，就要弄清为什么要实行人力成本的分配？
因为，任何人的劳动，包括体力劳动和脑力劳动，都是垫付着不吃饭不行、不养家糊口不行的人力成本的，劳动后回收了人力成本并获得了人力成本所创造的利润或利益，才能实现既能养家糊口、过上幸福美满的生活，又能为社会做贡献，延续社会发展的目的，这样的劳动才有意义。
因此，要使每个人实现劳动的目的，使劳动获得应得的报酬，就要在全社会实行人力成本的分配。实行了人力成本的分配，就可以实现人人共同富裕，从根本上解决资本主义周期性经济危机的问题。
要实行人力成本的分配，实现人人共同富裕，就要采取以下措施：
一、 首先应从企业着手，认清几千年来企业投资者一方所有制的严重危害性，在企业内实行人力成本的分配：
奴隶主一方所有制或称奴隶主一方私有制，奴隶主全部占有奴隶劳动者的劳动创造的财富，这在一开始就是歧视奴隶劳动者剥夺其财产造成奴隶主与奴隶劳动者财产权不平等的极其错误的制度，正是这种财产权不平等的一方所有制或称一方私有制的制度，才造成了人人的不平等，造成了几千年来人类社会都无法共同富裕，严重阻碍了人类社会的发展。
人类最大的不幸或称最大的错误就是，竞然将这种不能实现每个人劳动目的的、财产权不平等的、无法共同富裕的极其错误的一方所有制或一方私有制延续了几千年。无数的历史事实和现实证明，这种错误的一方所有制，会因不公平的一方所有带来的财产权的不平等，造成贫富分化严重、越来越贫的社会大众的购买力严重降低，从而导致经济危机、社会危机乃至战争频发，并使人类社会的精神文明建设严重落后，严重阻碍着人类社会的发展。
世界上的企业除了纯机器人化或纯智能化的企业外，任何企业自从人类有史以来，都是既离不开投资者又离不开劳动者才能成立的企业，缺了任何一方，都不可能成为企业，因此，任何企业都是资劳双方合伙共有的企业，这就是企业的本质属性。企业双方合伙共有，就要对企业双方共管、共享同创的利润，这才符合事物的本质要求，是人类应该坚持和维护的公平的利益分配制度。
企业的利润是由从业者（包括投资者、高科技人员、劳动者）垫付的养家糊口的人力成本、投资者的资金成本、高科技人员的技术成本共同创造的。缺了人力成本或缺了资金成本企业都不会有产品有利润，缺了技术成本企业就不会有好产品高利润。因此，企业的利润应由从业者、投资者、高科技人员三方按各自成本的多少（其中人力成本应是社会统一的人力成本），依照企业的年实际利润率分配各自成本应得的利润。这样的分配才是各得各的，互不侵犯他方利益的公平的分配，才能实现三方在企业内财产权的平等。由于这种分配，包括在企业以外的各行各业都应实行的人力成本的配，都是各得各的、不损人利己的分配，因此，这种人力成本新型的分配制，又可称为无私制，也可称为以人力成本为要素的人人各得其所的公平分配制。
除了企业从业者应实行人力成本的分配，使劳动获得应得的报酬外，在企业以外包括行政部门在内的各行各业，为了使劳动或工作获得垫付的养家糊口的人力成本所创造的利润或利益的应有回报，实现劳动的目的，也应实行人力成本的分配。
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二、企业以外包括行政部门在内的各行各业的人力成本的分配
企业以外各行各业的从业者按照社会统一的人力成本，依照社会上企业的年平均利润率（也是年社会财富的总量，分配不能超过社会财富的总量），分配各自应得的利润或利益。
农民每公斤粮食包括与市民一样的社会统一的人力成本在内的种粮的全部成本，也依照
社会上企业的年平均利润率分配每公斤粮食应得的利润，后再加上每公斤粮食的全部成本的费用，得出来的就是每公斤粮食的价格。这样，农民的收入水平就会与市民保持一致，实现农民与市民的共同富裕。
三、为保障民众的收入与支出相平衡，直接民生部门的单位或企业（如医院、医药公司、房产公司、学校、律师事务所等）的年收入或年利润总额，为防止暴利化，也不得超过社会上企业的年平均利润率。超过了以暴利税征收，归国家所有。这样，直接民生部门的年收入就不会大于民众的年收入，从而能够保障民众人力成本的应得利益不会受损，保障民众的收支相平衡。
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但是，为防贫富分化的死灰复燃，全社会的工资制度必须统一规范，不能谁想多开工资就多开，谁想少开就少开，更不能投资者的工资高出劳动者工资的数百倍，乃至数千倍。
要统一规范全社会的工资制度，就应实行全社会从业者的“工资档次制”。即从无技术职称的从业者起，至最高技术职称的从业者止，每高出一个档次的技术职称，就高出一个档次的工资水平，每个档次的工资水平都相同，如每个档次都是2000元等。
行政部门或企业，局、处级以下（含局、处级）的领导干部依照企业内同档次技术职称的工资水平开工资。司、厅、局级（含大型企业领导）副职、正职的领导则分别高于处、局级以上相应档次的工资水平；尖端技术领域的高科技人员则应高出企业同等技术职称一个档次的工资水平，有颠覆性技术成果的专家教授等科技人员的工资水平因贡献大可由国家单独决定。省、部级以上的领导由于任务重、责任大，其工资水平也应由国家单独决定。
五、全社会坚持以国家资本为主体、私人资本为补充的资本运作模式。发挥国家资本、私人资本大小作用不等的不可替代的对社会均不可少的作用，防止人力成本分配后，全民利益仍向少数个人利益集中，造成新的贫富分化、新的经济危机。
资本主义周期性经济危机的重要原因，就是全社会以私人资本运作为主，国家资本占少数，少数的富豪、亿万富翁占据了大量的社会资源，而且经济越发展，富豪、富翁的财富就越多，甚至有的还富可敌国。劳动者人力成本创造的财富不断向为主体的私人资本上积累，导致了少数私人投资者不断占据着劳动者创造的大量的社会财富，从而导致了广大劳动者社会财富的占有量越来越少，越来越贫穷，最终导致经济危机或社会危机难以避免。
因此，要想根除经济危机或社会危机，就要缩小贫富差距，并在保持贫富合理差距的基础上，实现人人共同富裕。
这样就要发挥国家资本与私人资本的主次、互不替代的作用：
社会存在着私人资本，不让私人资本发挥作用、利于社会，也是对私人资本的浪费。但是，私人资本的获利是私人的，私人资本的规模太大了，必然会使少数私人的利益（财富）占社会的多数，出现一个个富豪或富翁，从而减少广大劳动者的利益（财富），导致贫富分化、经济危机不可避免。
因此，私人资本规模的社会占比，就应当小于国家资本的规模，私人资本只能起到对社会有利的补充作用。如果社会上私人资本规模太大，起主导地位作用，就会“主导”出来频繁（周期性）发生的贫富极端分化，造成频繁的经济危机或社会危机，这已被历史和无数铁的事实所证明。危机严重时，所造成的各种社会危险因素，甚至还会对人类的生存造成重大威胁。
国家资本的获利是全民共有的，人人有份，经济越发展，国家资本的获利就越多，人人各有一份的利益就越多，发展下去，全民每个人的财富就会越多。国家资本的国营企业里，不会产生富豪或亿万富翁，更不会产生富可敌国的富翁。在国家资本占社会主导地位时，也就等于把原来私人资本占社会主导地位时的一个个富豪或亿万富翁、富可敌国者的财富都转移到了全体国民手里，再加上从业者人力成本的分配，这样必然会实现全民的共同富裕，而且这种共同富裕是牢固的持久的，全民便会有长期旺盛的社会购买力，从而在根本上彻底解决资本主义不可避免的经济危机或社会危机。因此，以国家资本为主体的资本运作模式，在避免经济危机或社会危机中的作用是决定性，是私人资本无法替代的。
全社会以国家资本为主体、私人资本为补充的资本运作模式，由于全民利益随着国家资本获利的不断增多会日益增加，全民的福利如全民在医疗、教育、住房、养老等方面所享受的待遇也就会步步提高，加上全社会工资制度的统一规范，人力成本分配的全面实施，每年进行利润或利益分配时，广大从业者不仅可以回收到以前从不敢想象的一年的养家糊口的人力成本，并且还可以分配到一年的人力成本所创造的利润或利益。这样，各国都坚持这样做了，就会由规范的工资制度在调整合理贫富差距的基础上，实现人类历史上从未有过的长久的全民的共同富裕，人类社会不仅不会再出现经济危机或社会危机，而且用不了多久，人类就会迎来一个崭新的欣欣向荣、蒸蒸日上的高级文明的共同富裕的社会，即高级文明的共富主义社会，就会为进入下一个高级文明的人类伟大理想的没有国家区分按需分配的人人共福的世界大同的社会即共福主义社会铺平道路！
爱之光123456
2022年5月16日
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