“一班之主，任重而道远，风雨一肩挑，甘苦皆品尝。”这是李娟老师对“班主任”三个字的切身感悟。她从教18年，担任班主任、首席班主任16年，多次被学校表彰为“优秀中队辅导员”、集团“陈秀凤班主任奖”。因工作成绩突出，成为2019-2020学年度市直唯一被教育局授予“盐城市中小学优秀班主任”荣誉称号的小学组老师。与此同时，她还荣获2019年盐城市中小学班主任基本功大赛荣获一等奖，并代表盐城市参加江苏省中小学班主任基本功大赛，荣获二等奖。

#专题# 【鲁班工坊“腾云出海”！《中国青年报》长文报道我市完成非洲鲁班工坊建设任务 | 鲁班工坊】
　　哈希姆·比萨拉从教16年了，他是尼日利亚阿布贾大学计算机科学专业的教师。坐在尼日尔河畔的教室里，他通过互联网清楚地看到，大数据、人工智能等新技术正在给世界带来一场智能革命，可遗憾的是，他手边可供使用的教学设备还停留在上一个时代。https://t.cn/A6q8Iihm

#和谐宽城# 【宽城区教育系统召开2020年治理在职中小学教师违规有偿补课专项工作会议】为进一步规范中小学校办学和教师从教行为，坚决维护学校和教师队伍的良好形象，2020年11月16日宽城区教育系统召开治理在职中小学教师违规有偿补课专项工作部署会。
　　明确任务 压实责任
　　宽城区教育局副局长田微总结2020年宽城区教育系统师德师风工作，并传达长春市中小学校和在职中小学教师违规组织或参与有偿补课行为的处理办法。向全区各单位发出“预警”：宽城区教育局在治理中小学校和在职中小学教师违规组织或参与有偿补课工作中，将以“专项治理”为切入点，规范教师从教行为，不断完善师德师风建设的长效机制，建设一支党和人民满意的教师队伍。
　　签责任书 递军令状
　　宽城区教育系统各单位一把手一一签订责任书，并向宽城区教育局局长齐瑞臣递交《宽城区教育系统2020年度师德师风建设目标责任书》。立下军令状的那一刻，宽城教育人向宽城人民保证：在治理在职中小学教师违规有偿补工作中，宽城教育将不留死角、不走过场、不回避矛盾、不敷衍了事。
　　严查严管 治标治本
　　齐瑞臣出席会议并讲话。
　　一是聚焦突出问题。要认真排查和梳理师德师风存在的突出问题，认真听取社会各界反响和建议，聚焦重点难点问题，尤其是违规补课、有偿家教、让家长批改作业等问题，分析动因，分析成因，按照轻重缓急，制定问题清单，明确责任体系，限定整改时限，按图施工、挂图作战，逐一销号。
　　二是严格督查整治。要抓住线索不放松，要认真做好群众举报线索的管理，对群众举报和发现的违规违纪问题，要不隐瞒、不护短、不怕得罪人，要顺藤摸瓜，查找根源，精准查处。要高效督查不敷衍，对重点区域、重点学校、重点对象进行自查督查。要精准打击不手软，对有偿补课等违规行为，要敢于动真碰硬，敢于亮剑，严格实行问责机制，情节严重的，要按照相关规定逐级追究相关领导责任，始终保持高压态势，形成震慑效果。
　　三是坚持抓早抓小。要坚持“惩前毖后、治病救人”工作原则，及时关心关注教师心理状态和行为动向，对有倾向性、苗头性的问题，要及时提醒，及时遏制，做到早提醒、早纠正，防止小过变成大错，达到严管厚爱、治病救人的目的。
　　四是注重惩教结合。坚持一手抓整治处理，一手抓教育防范，打击不是我们的目的，关键是警醒回头，规范言行。我们要严格按照中小学教师职业行为十项准则，中小学教师违反职业道德行为处理办法，严禁中小学教师和在职教育有偿补课的规定，依法管理，依法办事，提高师德师风建设水平。
　　党的十九届五中全会为教育发展描绘了宏伟蓝图，宽城教育将以专项整治为突破口，出组合拳，打攻坚战，决不允许个别教师的不良行为影响教师队伍的整体形象，让良好师德师风成为我区教育的新名片，奋力开创教育高质量发展的新局面，为办好人民满意教育做出新的更大贡献。
　　宽城区师德师风公开举报电话：89990233。