黄圣依：“我不仅给我的孩子制定表格，周围的人也要有表格。我给家里的阿姨，工作人员都制定了表格，如果我看他的表格，发现他这个时间段正好是空的，我可以打电话交流，然后其他人就可以根据这个表格来，互相的把时间安排好。”

林依轮：“哇，你别叫大表姐了，改叫大表格吧。”

有很多人说黄圣依这样做太强势了，她凭什么给身边人的制定表格，要求人家根据她的安排来生活？

不过她身边的工作人员是领着薪水给她干活的，她直接制定好工作流程让员工们执行，她满意了，员工们也不用绞尽脑汁想着要怎么讨老板开心，这对于员工和她来说都是一个不错的相处模式。

黄圣依：“我不仅给我的孩子制定表格，周围的人也要有表格，我给家里的阿姨，工作人员都制定了表格，这个表格是要互相交叉来执行实现的。我看他的表格，发现他这个时间段正好是空的，我可以打电话交流，然后其他人就可以根据这个表格来，互相的把时间安排好。”

林依轮：“哇，你别叫大表姐了，改叫大表格吧。”

王耀庆：“这个可以很好地促进家人之间的互动，今天看看你的表，对一下，你拿的是哪一份？”

虽然有很多人说黄圣依这样做太强势了，她凭什么给身边人的制定表格，要求人家根据她的安排来生活？

但其实有黄圣依这样一个时刻也身边人操心，规划的人也挺好，因为一切都规划好了，按照规划执行时会发现时间都节省出来了，生活变得高效，矛盾也减少了。

而且她身边的工作人员是领着薪水给她干活儿的，她直接制定好工作流程让员工们执行，她满意了，员工们也不用绞尽脑汁想着要怎么做老板才满意，这对于员工和她来说都是一个不错的相处模式。

黄圣依：“我不仅给我的孩子制定表格，周围的人也要有表格，我给家里的阿姨，工作人员都制定了表格，这个表格是要互相交叉来执行实现的。我看他的表格，发现他这个时间段正好是空的，我可以打电话交流，然后其他人就可以根据这个表格来，互相的把时间安排好。”

林依轮：“哇，你别叫大表姐了，改叫大表格吧。”

王耀庆：“这个可以很好地促进家人之间的互动，今天看看你的表，对一下，你拿的是哪一份？”

虽然有很多人说黄圣依这样做太强势了，她凭什么给身边人的制定表格，要求人家根据她的安排来生活？

但其实有黄圣依这样一个时刻也身边人操心，规划的人也挺好，因为一切都规划好了，按照规划执行时会发现时间都节省出来了，生活变得高效，矛盾也减少了。

而且她身边的工作人员是领着薪水给她干活儿的，她直接制定好工作流程让员工们执行，她满意了，员工们也不用绞尽脑汁想着要怎么做老板才满意，这对于员工和她来说都是一个不错的相处模式。#八卦手册#