问大家一个问题：“在西天取经团队中必须要裁掉一个人，如果你是唐僧的话，你会优先裁掉谁呢？”

我们来分析一下：

1、团队成员：孙悟空、猪八戒、沙和尚、白龙马！

2、团队分工：

①、孙悟空：市场总监兼销售总监。团队里最能干的人，也是能量最大的一个人。能力强，态度嚣张，很难管教，但不可被替代性非常高！所以是团队不可或缺的人，否则团队就名存实亡了。领导一定会重点培养和任用，并给予足够的包容和上升空间！

②、猪八戒：行政总监兼人力总监。办公室的主任角色，公司的大管家，老板的得力行政助手。主要是服务于老板的日常出行安排、重大工作、对外接待，以及情绪调节的气氛组。高情商，善于处理各种复杂人际关系，以及疑难杂症。能不动一兵一卒就能化解矛盾，各种溜须拍马让领导和客户都能开心一整天的人。领导一定会留下来，毕竟察言观色很重要，有些话不能直说但是一定要有人懂，有个心腹很重要！否则，岂不是天天受气！

③、白龙马：贴身司机兼助理。主要管理领导日常出行的安全高效达到，顺便处理一些日常临时紧急的小事务。领导身边不可或缺的人，不可轻易地变动，因为知道的秘密太多了！

④、沙和尚：业务专员兼助理。干活小能手，苦活脏活累活统统都归他。踏实肯干，执行力强，毫无怨言。领导的团队中需要这样的人，日常跑跑腿，干一些“不需要太动脑子“的活很适合，放心踏实。但是这样的人可被替代性的机率非常高，毕竟应届毕业的大学生，能吃苦耐劳的人太多了。

所以，综上所描述。如果必须裁员的话，优先会裁掉沙和尚！毕竟职场中80%以上人都是在扮演着沙僧的角色，任劳任怨地打工赚钱，购房买车抚养小孩！但是最终目标都是为了当上孙悟空，成为优秀的职业经理人，升职加薪！如果不能，活成猪八戒的样子，生活也会非常的滋润。但是做好猪八戒，也是要靠本事的。
每个人的性格以及教育背景不一样，选择的道路可能就不一样了。我们不能埋怨领导的现实，埋怨职场的残酷，干掉了最能干活的”沙和尚“。但是，一定要随时保持清醒，尽可能地做一个不可被替代的人，至少不断强化自己不可被替代性的难度，那才是你的核心竞争力！

️面对西甲对手皇家社会，滕哈格表示：

“西班牙足球总是非常讲究技术，你可以看到球员们很强的个人能力。你必须意识到这一点，并制定一个好的计划来对阵他们，并赢得比赛。”

“面对不同体系和风格的球队找到解决方案，对团队的发展总是有好处的。我们现在进入欧战，也是本赛季的新阶段，这将帮助我们的团队变得更好，进一步提升自己。”

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