【离职面谈要不要说真话？】
HR:听说你要离职？
员工:我的岗位招聘信息不是已经在内网公布了？
HR:这个又不一定是你的?
员工:领导，我以前也做HR，咱们能不能真诚些，开诚布公的聊？
HR:员工离职无非就是钱没到位或者是做的不开心。
员工:都有吧，但是我对钱的感受度并不是很强。
HR:那你就聊聊哪里不开心吧。
员工:价值感不足，团队没有在向一个方向使劲。
HR:你对新领导评论一下。
员工:接触并不多，不好评价，真的要说的话感觉专业性不足，理由①②③
HR:新领导上任总是要有一个过程的……，你觉得整个团队中有关有什么问题。
员工:就是刚才说到的，大家没有齐心协力一起向前冲的力量感。
HR:你对新的营销总的评价如何？
员工:很少有沟通，不太好说。一定要说的话业绩好像也没上来，团队氛围反而越差了。（HR的表现出无所谓，不耐烦）
HR:还有其它的吗?
员工:……（说了自己所有能说的话）【这个时候就应该自己主动停止沟通】
总结:离职面谈，员工拿真心吐露真心。
HR只是例行工作。HR觉得自己演的天衣无缝，但谁也不傻。
员工在离职面谈的时候除非你对对方是非常信任的，不然我们也走走过场就好。
人生如戏，全靠演技。
你拿我当工作，我又何必这么真心。
所以离职面谈，要不要说真话，要看对象，建议不要掏心掏肺。
#情感#
HR:听说你要离职？
员工:我的岗位招聘信息不是已经在内网公布了？
HR:这个又不一定是你的?
员工:领导，我以前也做HR，咱们能不能真诚些，开诚布公的聊？
HR:员工离职无非就是钱没到位或者是做的不开心。
员工:都有吧，但是我对钱的感受度并不是很强。
HR:那你就聊聊哪里不开心吧。
员工:价值感不足，团队没有在向一个方向使劲。
HR:你对新领导评论一下。
员工:接触并不多，不好评价，真的要说的话感觉专业性不足，理由①②③
HR:新领导上任总是要有一个过程的……，你觉得整个团队中有关有什么问题。
员工:就是刚才说到的，大家没有齐心协力一起向前冲的力量感。
HR:你对新的营销总的评价如何？
员工:很少有沟通，不太好说。一定要说的话业绩好像也没上来，团队氛围反而越差了。（HR的表现出无所谓，不耐烦）
HR:还有其它的吗?
员工:……（说了自己所有能说的话）【这个时候就应该自己主动停止沟通】
总结:离职面谈，员工拿真心吐露真心。
HR只是例行工作。HR觉得自己演的天衣无缝，但谁也不傻。
员工在离职面谈的时候除非你对对方是非常信任的，不然我们也走走过场就好。
人生如戏，全靠演技。
你拿我当工作，我又何必这么真心。
所以离职面谈，要不要说真话，要看对象，建议不要掏心掏肺。
#情感#
【离职面谈要不要说真话？】
HR:听说你要离职？
员工:我的岗位招聘信息不是已经在内网公布了？
HR:这个又不一定是你的?
员工:领导，我以前也做HR，咱们能不能真诚些，开诚布公的聊？
HR:员工离职无非就是钱没到位或者是做的不开心。
员工:都有吧，但是我对钱的感受度并不是很强。
HR:那你就聊聊哪里不开心吧。
员工:价值感不足，团队没有在向一个方向使劲。
HR:你对新领导评论一下。
员工:接触并不多，不好评价，真的要说的话感觉专业性不足，理由①②③
HR:新领导上任总是要有一个过程的……，你觉得整个团队中有关有什么问题。
员工:就是刚才说到的，大家没有齐心协力一起向前冲的力量感。
HR:你对新的营销总的评价如何？
员工:很少有沟通，不太好说。一定要说的话业绩好像也没上来，团队氛围反而越差了。（HR的表现出无所谓，不耐烦）
HR:还有其它的吗?
员工:……（说了自己所有能说的话）【这个时候就应该自己主动停止沟通】
总结:离职面谈，员工拿真心吐露真心。
HR只是例行工作。HR觉得自己演的天衣无缝，但谁也不傻。
员工在离职面谈的时候除非你对对方是非常信任的，不然我们也走走过场就好。
人生如戏，全靠演技。
你拿我当工作，我又何必这么真心。
所以离职面谈，要不要说真话，要看对象，建议不要掏心掏肺。
#职场微力量#
HR:听说你要离职？
员工:我的岗位招聘信息不是已经在内网公布了？
HR:这个又不一定是你的?
员工:领导，我以前也做HR，咱们能不能真诚些，开诚布公的聊？
HR:员工离职无非就是钱没到位或者是做的不开心。
员工:都有吧，但是我对钱的感受度并不是很强。
HR:那你就聊聊哪里不开心吧。
员工:价值感不足，团队没有在向一个方向使劲。
HR:你对新领导评论一下。
员工:接触并不多，不好评价，真的要说的话感觉专业性不足，理由①②③
HR:新领导上任总是要有一个过程的……，你觉得整个团队中有关有什么问题。
员工:就是刚才说到的，大家没有齐心协力一起向前冲的力量感。
HR:你对新的营销总的评价如何？
员工:很少有沟通，不太好说。一定要说的话业绩好像也没上来，团队氛围反而越差了。（HR的表现出无所谓，不耐烦）
HR:还有其它的吗?
员工:……（说了自己所有能说的话）【这个时候就应该自己主动停止沟通】
总结:离职面谈，员工拿真心吐露真心。
HR只是例行工作。HR觉得自己演的天衣无缝，但谁也不傻。
员工在离职面谈的时候除非你对对方是非常信任的，不然我们也走走过场就好。
人生如戏，全靠演技。
你拿我当工作，我又何必这么真心。
所以离职面谈，要不要说真话，要看对象，建议不要掏心掏肺。
#职场微力量#
北大教授：这种人如果掌握大权，比贪官污吏的危害更大！
据教育很有料报道:
作为当代中国批判知识分子的标志性人物，前北京大学教授钱理群并不被太多人熟知。然而就是这样一位敢说真话的教授，其生动的课程得到了众多北大学子的认可，许多学生在他的课上都能够感受到一种共鸣，仿佛他的话有一种魔力，不知不觉就会说到你心里去。也正因为如此，他的课总是爆满，他也曾经获得了北京大学“最受欢迎10大教师”荣誉。
钱理群教授对于教育问题格外关注。他一直想教出一批品学兼优的学生，针对一些看不顺眼的教育现象，他不随波逐流，宁愿针锋相对。比如之前大家经常听到的一个词“精致的利己主义者”。他曾坦言，现在的大学包括他曾任职的北京大学，正在培养一批这样的人。而“精致的利己主义者”这个词最早来源于钱理群教授所说的一句话：
“我们的一些大学，包括北京大学，正在培养一些‘精致的利己主义者’，他们高智商，世俗，老道，善于表演，懂得配合，更善于利用体制达到自己的目的。这种人一旦掌握权力，比一般的贪官污吏危害更大。”
举个简单的例子，经常对你不好的人，你会一直盯防着他，因为你知道他一直对你不好，所以尽管他的作为会损害到你的利益，但总体来说还是在预料之中，可控范围之内。而所谓的“精致的利己主义者”他们会怎么做呢？他们会先向你示好，取得你的信任，得到你的帮助，然后当自己的目的达到后，你是谁，你在哪儿，你在做什么对他而言没有任何意义，因为你已经失去了利用价值。所以对于他们而言，就算出现恩将仇报之类的情况也不足为奇。因为他们的目的很简单，就是利用合理的规则达到自己的目的。对于他们而言，一般人是很难防住的，因为他们有一个共同点——高情商。
对此，钱理群教授还举了一个自己亲身经历过的例子。他之前在北大任职时，发现有一名学生经常来听他的课，而且表现得特别积极，每次都坐在第一排。对于他讲授的内容，这名学生会及时给予回应，要么点头，要么微笑，给人一种听得很认真的感觉。最让人感到意外的是，下课后他还会紧跟着钱理群教授探讨课程内容，对于钱理群教授的授课效果，他毫不吝啬自己的赞美之词。
钱理群教授毕竟经验老道，第一感觉这名学生是单纯地溜须拍马，就想获得老师好感，以便于获得一个不错的成绩。然而后来深入交流发现，这名学生是真的认证听了，也听懂了。和单纯的拍马屁不同，他在夸钱教授讲课讲得好时，会列出几点理由，而这几点也深得钱教授认可。这样的表现在钱教授心中留下了不错的印象。
后面几天，这名学生还是会按时出现在他的课堂，始终坐在前排，每次课都听得很认真，课后也还是会经常和钱教授交流，两人之间的关系也更加融洽。突然有一天，这名学生向钱教授提出请求，他希望钱教授能为他写一封推荐信，以便于他在国外留学深造。对于这样一个很谈得来，上课认真听讲的学生，钱教授又有什么理由拒绝呢？于是便爽快地答应了。然而让人感到嘲讽的是，自从钱教授帮忙写完推荐信后，这名认真听课的学生再也没有出现在他的课堂，因为他的目的达到了。对于这种利用合理的规则，表现出极高的情商，最终达到自己个人目的的人，就是一个典型的“精致的利己主义者”。
这件事让钱教授印象很深，他也在思考为什么会出现这样的情况。难道做任何事都必须抱着功利心吗？不敢想象这样善于伪装自己的人，有朝一日走上领导岗位或者从政手握大权之后会是怎样的画面。他们还会心系苍生吗？他们还会为了集体利益放弃个人利益吗？这些都是未知数。
若这种人身居高位，那么他们可以利用的合理规则将会变得更多，所造成的影响和伤害也将更大。在他们面前集体利益始终应该为个人利益让步，家国情怀似乎并没有那么重要。如果真到了那一步，其危害比贪官污吏的危害更大！
我们都希望成为人才，大学也在培养一批又一批的人才，然而培养的究竟是品学兼优的人才呢？还是仅优于“学”而劣于“品”的人才呢？这是我们当下教育应当思考的问题。有才很重要，但是有才无品就让人失望了。
老金:两面人两面派是一个恐怖的存在！！！现在学校不仅仅是教育的问题，不仅仅是钱的问题，而是全面的溃败！而是关系到学校育什么苗的性质问题！比如补课、培训、校服问题等等不能就事论事，这是关系校风、社会风气问题！！不仅审美，不仅是垄断、不公开问题，关键是校园腐败蚕食社会风气的严重问题！试想，学生从封闭的学校充分领略了校服、食堂、小卖部、补课培训等等的垄断、腐败、暴利，从他们(还有影响及父母亲友)的不满累积10多年到社会，将他们在校受虐的怨毒带到社会，其对整个社会的负面影响有多么恶劣深重！！！对祖国未来的影响是多么恐怖！！！！考虑香港通织教育的恶果可知！所以应该给予高度重视！！！怎么重视都不为过！！！
网友热议盛赞:说得太好了，一针见血:“我们的一些大学，包括北京大学，正在培养一些‘精致的利己主义者’，他们高智商，世俗，老道，善于表演，懂得配合，更善于利用体制达到自己的目的。这种人一旦掌握权力，比一般的贪官污吏危害更大。”！！！！
我们教育出来的人才为什么都出了国外不愿意回来了？！！这个故事看完我想起了高蝙福，和双黄连夫妻肺片！！！
古人为什么把德放在第一位，没有德的人，能力越大，危害也就越大！！！
社会如此，教育界会不如此？不要说只北大，我看没有几所大学不如此！更甚，中学也如此，连小学也不能幸免！
据教育很有料报道:
作为当代中国批判知识分子的标志性人物，前北京大学教授钱理群并不被太多人熟知。然而就是这样一位敢说真话的教授，其生动的课程得到了众多北大学子的认可，许多学生在他的课上都能够感受到一种共鸣，仿佛他的话有一种魔力，不知不觉就会说到你心里去。也正因为如此，他的课总是爆满，他也曾经获得了北京大学“最受欢迎10大教师”荣誉。
钱理群教授对于教育问题格外关注。他一直想教出一批品学兼优的学生，针对一些看不顺眼的教育现象，他不随波逐流，宁愿针锋相对。比如之前大家经常听到的一个词“精致的利己主义者”。他曾坦言，现在的大学包括他曾任职的北京大学，正在培养一批这样的人。而“精致的利己主义者”这个词最早来源于钱理群教授所说的一句话：
“我们的一些大学，包括北京大学，正在培养一些‘精致的利己主义者’，他们高智商，世俗，老道，善于表演，懂得配合，更善于利用体制达到自己的目的。这种人一旦掌握权力，比一般的贪官污吏危害更大。”
举个简单的例子，经常对你不好的人，你会一直盯防着他，因为你知道他一直对你不好，所以尽管他的作为会损害到你的利益，但总体来说还是在预料之中，可控范围之内。而所谓的“精致的利己主义者”他们会怎么做呢？他们会先向你示好，取得你的信任，得到你的帮助，然后当自己的目的达到后，你是谁，你在哪儿，你在做什么对他而言没有任何意义，因为你已经失去了利用价值。所以对于他们而言，就算出现恩将仇报之类的情况也不足为奇。因为他们的目的很简单，就是利用合理的规则达到自己的目的。对于他们而言，一般人是很难防住的，因为他们有一个共同点——高情商。
对此，钱理群教授还举了一个自己亲身经历过的例子。他之前在北大任职时，发现有一名学生经常来听他的课，而且表现得特别积极，每次都坐在第一排。对于他讲授的内容，这名学生会及时给予回应，要么点头，要么微笑，给人一种听得很认真的感觉。最让人感到意外的是，下课后他还会紧跟着钱理群教授探讨课程内容，对于钱理群教授的授课效果，他毫不吝啬自己的赞美之词。
钱理群教授毕竟经验老道，第一感觉这名学生是单纯地溜须拍马，就想获得老师好感，以便于获得一个不错的成绩。然而后来深入交流发现，这名学生是真的认证听了，也听懂了。和单纯的拍马屁不同，他在夸钱教授讲课讲得好时，会列出几点理由，而这几点也深得钱教授认可。这样的表现在钱教授心中留下了不错的印象。
后面几天，这名学生还是会按时出现在他的课堂，始终坐在前排，每次课都听得很认真，课后也还是会经常和钱教授交流，两人之间的关系也更加融洽。突然有一天，这名学生向钱教授提出请求，他希望钱教授能为他写一封推荐信，以便于他在国外留学深造。对于这样一个很谈得来，上课认真听讲的学生，钱教授又有什么理由拒绝呢？于是便爽快地答应了。然而让人感到嘲讽的是，自从钱教授帮忙写完推荐信后，这名认真听课的学生再也没有出现在他的课堂，因为他的目的达到了。对于这种利用合理的规则，表现出极高的情商，最终达到自己个人目的的人，就是一个典型的“精致的利己主义者”。
这件事让钱教授印象很深，他也在思考为什么会出现这样的情况。难道做任何事都必须抱着功利心吗？不敢想象这样善于伪装自己的人，有朝一日走上领导岗位或者从政手握大权之后会是怎样的画面。他们还会心系苍生吗？他们还会为了集体利益放弃个人利益吗？这些都是未知数。
若这种人身居高位，那么他们可以利用的合理规则将会变得更多，所造成的影响和伤害也将更大。在他们面前集体利益始终应该为个人利益让步，家国情怀似乎并没有那么重要。如果真到了那一步，其危害比贪官污吏的危害更大！
我们都希望成为人才，大学也在培养一批又一批的人才，然而培养的究竟是品学兼优的人才呢？还是仅优于“学”而劣于“品”的人才呢？这是我们当下教育应当思考的问题。有才很重要，但是有才无品就让人失望了。
老金:两面人两面派是一个恐怖的存在！！！现在学校不仅仅是教育的问题，不仅仅是钱的问题，而是全面的溃败！而是关系到学校育什么苗的性质问题！比如补课、培训、校服问题等等不能就事论事，这是关系校风、社会风气问题！！不仅审美，不仅是垄断、不公开问题，关键是校园腐败蚕食社会风气的严重问题！试想，学生从封闭的学校充分领略了校服、食堂、小卖部、补课培训等等的垄断、腐败、暴利，从他们(还有影响及父母亲友)的不满累积10多年到社会，将他们在校受虐的怨毒带到社会，其对整个社会的负面影响有多么恶劣深重！！！对祖国未来的影响是多么恐怖！！！！考虑香港通织教育的恶果可知！所以应该给予高度重视！！！怎么重视都不为过！！！
网友热议盛赞:说得太好了，一针见血:“我们的一些大学，包括北京大学，正在培养一些‘精致的利己主义者’，他们高智商，世俗，老道，善于表演，懂得配合，更善于利用体制达到自己的目的。这种人一旦掌握权力，比一般的贪官污吏危害更大。”！！！！
我们教育出来的人才为什么都出了国外不愿意回来了？！！这个故事看完我想起了高蝙福，和双黄连夫妻肺片！！！
古人为什么把德放在第一位，没有德的人，能力越大，危害也就越大！！！
社会如此，教育界会不如此？不要说只北大，我看没有几所大学不如此！更甚，中学也如此，连小学也不能幸免！
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