情感｜性魅力

你有没有性魅力意味着什么？

我们每个人都会幻想自己充满性魅力。

因为“性魅力”这三个字意味着太多东西了：

外表上，它说明你美丽、身材好、打扮得体、有气质；

情感上，它证明你对你的另一半，有最原始的吸引力，这是你们爱情的基础；

而更重要的，是你的内在状态——性魅力，表现出的是一种适度的自恋和自爱，以及鲜活的生命力。

这样的状态，谁不希望自己也是如此呢？

一个女人没有性魅力，运气都不会太好。

性魅力，不是“吸引男人的能力”，绝对不是。

而是一种对内的能量，一种对自己的热爱和生命的活力。

如果人少了滋养自己的力量，还怎么有力量去追求真正的幸福美满呢？

前段时间朋友问我有没有听过“嗅觉记忆”，就是每年的某个时点闻到空气中某种气息便自然而然的想起了昔日种种。我说经常如此，总会在一年中某个时节想起学生时代的岁月。一直挣扎在微博、人人，一直幻想着自己好像还在20岁，好像自己浑身上下伴随着万物复苏弥漫着用不完的荷尔蒙，看到伊人会期待一段美好的邂逅；可最近看到一些00后都在演戏了，突然像清醒了一般，恍然大悟20岁的我已是十年前了，终于明白再也不能像上学时那样无拘无束的奔跑，也再也不能品尝姑娘那甜甜的嘴唇了…我的青春好像在2015年，25岁时就已经结束了，自那至今，有的好像都是一条无奈的道路。想起QQ上十几年前引用韩寒的一段文字，突然有种往事随风的感觉。尽管没有那么快老去，但青春和那时候的幻想已经不复重来了，就用那段个人说明来祭奠我逝去的青春吧...再见了，守望麦田的小翼同学... https://t.cn/RJ2IpDz

社会中有一种不好的现象，就是人们喜欢说甚至喜欢听一些“正确的废话”，喜欢用放之四海而皆准的哲学语言来感动自己也以此幻想着能感动别人。很多企业一方面花钱请人去帮助他们通过体系认证，一方面又不信任它们，很多企业在外审前编造文档、编造证据已成了一个审查者与被审查者之间心照不宣的事实。因为我们不信任它们，我们就不会全力以赴去做；不全力以赴去做，就不会取得良好的结果；没有取得良好的结果，又进一步“证明”了我们不相信它们是对的。这是一个恶性循环。美国GE公司的前总裁、号称天下第一CEO的杰克·韦尔奇曾说过：“放弃管理吧，我们需要领导”，但“领导”这个词却实在值得我们推敲。很多企业“领导”很愿意听到“执行力”、很愿意听到“没有任何借口”这样的话。但老总们忘记了这么一个事实：员工是很聪明的，他们不会轻信上司的话，他们更看重上司是如何做的。如果上司要求下属认真做好项目计划，而自己则办事随意，如果上司要求大家填报项目日志，而自己则行踪莫测，如果上司要求下属节省项目开支，而自己则大手大脚，那么，就别指望下属能够执行有力。这种“领导”行为带来的结果必然是“上有政策下有对策”，必然是“人人忙着掩盖事实的真相”。我们不能否认，企业老总需要高瞻远瞩，但对中国企业来说，很多细致、枯燥的基础管理工作也需要他们以身作则。