今天去店里保养顺便看了一下新的伊兰特和今晚上市的途胜L，有惊喜也有失望。
以途胜为例，紧凑suv这个级别应该是一款战略车型，以现代目前情况这应该是最走量的车型。
外观上很时尚、年轻，特别能够吸引年轻人的目光，在外观上这个级别里应该是第一梯队，熏黑尾灯运动，贯穿式流行。有意思的是这个尾部车标好像没有地方放了，和玻璃下部连接，让后雨刷藏在后扰流板这样也挺有好处的，就是后风挡上的一些树叶杂物不会堆积在后雨刷器上，不需要过多清理。（图4）
可能是好久没太关注紧凑型suv了，当时打开后备箱第一反应以为是普及程度很高的电尾结果不是，还暗自给减了分，后来一查这个级别普遍不标配电尾。[笑cry]后备箱规整度和空间应该算是优势，另外盖板下方还有一个储物盒[good]，后备箱里挂钩很多足够用，但（图九）有一处省成本的地方就是那个一键手动放倒后排座椅的开关，反正我的车那个位置就是一个把手开关，这点我觉得不应该，有时候后备箱放大件，有开关在后备箱很省事就可以放倒。
轮胎现在很多紧凑suv 胎宽都推到了235给一个好评，在视觉上下盘更稳，轮胎抓地面积更大。但轮胎品牌韩系基本就是用锦湖或者韩泰的普通轮胎，主要取向也是静音省油没啥特点。
内饰最恐怖的是那一大块屏幕，都说中国市场消费者喜欢大屏，但我是觉得只有一块大屏汽车内饰也太不讲究设计了吧？为什么喜欢老车，老车在中控设计是很考究的，但现在看来就是趋势了。直接说几个关注的点吧
1.座椅是仿皮，但质感对于普通消费者来说区分不出真皮仿皮，质感接近真皮。
2.中控按键式换挡区域都是钢琴烤漆，新车3-4年内都还没啥，但再往后就不显好，尤其是经常手指按换挡，放这种杂物划来划去。
3.仪表台材质只有上方一小块软性，其他都是硬塑，这也是我对韩系车不满意就是档次感比较差，但全黑内饰视觉上看起来没有摸着那么差。（图13）
4.真皮方向盘（图14）手感应该是最细腻也是全车内饰里材质最好的了。
5.（图15）位于中控台t字区最下方的两个小储物（主副驾各有一个）特别适合随手放手机，可以说这是韩系车那种有意思且实用性设计的代表
6.仪表上有意思的展示动画就是连车窗没关也会有提示，这个算是有意思的小细节。
以上都是静态体验
动态还没来得及体验，但不得不说1.5t现在可以做到200马力 253牛米 无论从体感还是账面参数都要比老的自然吸气2.4强了，所以自然吸气大排量只能是3.0以上或者更大才是小排量不能代替的。#第五代途胜l##现代汽车#
以途胜为例，紧凑suv这个级别应该是一款战略车型，以现代目前情况这应该是最走量的车型。
外观上很时尚、年轻，特别能够吸引年轻人的目光，在外观上这个级别里应该是第一梯队，熏黑尾灯运动，贯穿式流行。有意思的是这个尾部车标好像没有地方放了，和玻璃下部连接，让后雨刷藏在后扰流板这样也挺有好处的，就是后风挡上的一些树叶杂物不会堆积在后雨刷器上，不需要过多清理。（图4）
可能是好久没太关注紧凑型suv了，当时打开后备箱第一反应以为是普及程度很高的电尾结果不是，还暗自给减了分，后来一查这个级别普遍不标配电尾。[笑cry]后备箱规整度和空间应该算是优势，另外盖板下方还有一个储物盒[good]，后备箱里挂钩很多足够用，但（图九）有一处省成本的地方就是那个一键手动放倒后排座椅的开关，反正我的车那个位置就是一个把手开关，这点我觉得不应该，有时候后备箱放大件，有开关在后备箱很省事就可以放倒。
轮胎现在很多紧凑suv 胎宽都推到了235给一个好评，在视觉上下盘更稳，轮胎抓地面积更大。但轮胎品牌韩系基本就是用锦湖或者韩泰的普通轮胎，主要取向也是静音省油没啥特点。
内饰最恐怖的是那一大块屏幕，都说中国市场消费者喜欢大屏，但我是觉得只有一块大屏汽车内饰也太不讲究设计了吧？为什么喜欢老车，老车在中控设计是很考究的，但现在看来就是趋势了。直接说几个关注的点吧
1.座椅是仿皮，但质感对于普通消费者来说区分不出真皮仿皮，质感接近真皮。
2.中控按键式换挡区域都是钢琴烤漆，新车3-4年内都还没啥，但再往后就不显好，尤其是经常手指按换挡，放这种杂物划来划去。
3.仪表台材质只有上方一小块软性，其他都是硬塑，这也是我对韩系车不满意就是档次感比较差，但全黑内饰视觉上看起来没有摸着那么差。（图13）
4.真皮方向盘（图14）手感应该是最细腻也是全车内饰里材质最好的了。
5.（图15）位于中控台t字区最下方的两个小储物（主副驾各有一个）特别适合随手放手机，可以说这是韩系车那种有意思且实用性设计的代表
6.仪表上有意思的展示动画就是连车窗没关也会有提示，这个算是有意思的小细节。
以上都是静态体验
动态还没来得及体验，但不得不说1.5t现在可以做到200马力 253牛米 无论从体感还是账面参数都要比老的自然吸气2.4强了，所以自然吸气大排量只能是3.0以上或者更大才是小排量不能代替的。#第五代途胜l##现代汽车#
这3人想从消防通道溜走？！东方民警：哪里逃！
“别动，回去接受检查。”原本笑嘻嘻欲从东方市某KTV消防通道遁走的3名男子迎面撞上了堵在通道口的民警，瞬间笑不出来，乖乖转身回到包厢，配合民警检查。4月5日22时许，东方市公安局八所派出所连夜对辖区KTV进行地毯式检查，重点开展严厉打击“黄赌毒”违法犯罪专项行动。
图片
在KTV包厢检查时，面对一名情绪激动、挥舞着拳头不配合检查的男子，民警义正词严进行警告 全媒体记者高凌 摄
夜查现场坚守不漏检一人
4月5日21时30分许，刚开完会的八所派出所民警集结，准备对辖区娱乐场所进行一次突击地毯式检查。灯火通明的街头人来人往，民警心无旁骛，向着目的地进发。
记者看到，到达一家KTV后，民警分工明确。所长许健翔带一队民警，将KTV各个房间摸排清楚。民警几人一组，打开执法记录仪，拿着尿检工具逐个房间检查。该所教导员陈华精则带一队民警，将KTV所有明处暗处的出口、电梯、楼梯、消防通道把守住，谨防漏网之鱼。
热闹的KTV各个包厢里灯红酒绿，有的三五“醉猫”在划拳呐喊，有的聚会觥筹交错，有的放声高歌……民警无时无刻不在跟他们交涉，让他们积极配合检查。
“警察叔叔，我们两个今天来例假了，能不能不检查呢。”“刚上完厕所你们就来了，现在真的无法尿检。”……面对形形色色的顾客，民警一一沉着应对，女顾客交由女民警监督完成检查。实在无法当场尿检的，民警便留守继续等待，现场1至2分钟即可验出尿检结果。
当民警正常进行检查时，许健翔的对讲机里传来一个新情况：“许所，有3名男士没有接受检查，假借抽烟想从消防通道溜走，已被带回包厢里。”见情况反常，许健翔立即带队赶往3男子所在的包厢，刚到包厢门口就听到吵闹声。只见包厢里桌面上摆了30余瓶啤酒，一名男子坐在沙发上不动，另一名男子怒气冲冲地在民警面前比画着拳头，一名男子在劝阻。沙发周围，被民警围成一道密不透风的弧形。
“请你配合我们的检查，如果现在不想检查，我们可以等你20分钟。”“我说过了，我配合不了，你又能怎么样？”该男子一副醉态，大嗓门冲民警咆哮，挥舞着拳头又冲了过去。记者看到，同伴已完全拉不住这名男子。许健翔和其他民警走向前一步，面色沉着地说：“我现在第一次警告你，请配合警方检查。”看到民警义正词严的警告，该男子的拳头微收，但嘴巴还是不消停。当听说妨碍公务会被带回派出所时，该男子情绪平静后接受了民警的检查。
尿检结果显示，3男子均未吸毒。当晚检查的娱乐场所，未发现有人吸毒。收队回所时，已是4月6日凌晨2时，包括许健翔在内的民警并没有准备休息，换上便衣后准备化装前往某疑似赌博场所进行侦查。
今年2月4日至7月21日，全省开展严厉打击“黄赌毒”违法犯罪专项行动。除了打击吸毒人员外，八所派出所对涉赌违法活动发起凌厉攻势，坚决制止涉赌违法犯罪的滋生蔓延，净化社会面治安环境。
隐蔽的在废弃出租屋、在建民房里，明显的在小卖部、红白事现场、居民家中，赌博场所总是花样百出但都逃不过民警的火眼金睛。最多时，该所民警当场缴获赌资万余元现金，曾连续3天连轴转抓获赌博人员近30名。
“这些人很狡猾，赌博时四处观察情况，一看到陌生人马上就跑。”许健翔介绍说，抓捕涉赌人员十分考验民警的耐心，有时候费尽心血盯准了一个赌博窝点，正准备收网时，路边路过任意一辆车，参赌人员认为不对劲就会散开，让民警难以做到人赃并获，很难对参赌人员涉嫌违法犯罪行为定性，再次去抓就更难。
赌博人员再狡猾，也逃不过民警布下的天罗地网。经该所摸排，4月1日晚在东方市公安局特巡警大队猎鹰中队的大力协助下，于居龙新村抓获利用“牛牛”实施赌博的文某、文某通、符某恒、吉某强、符某帅，当场缴获赌资10213元。4月2日，经法制审核，该所对文某、吉某强做出行政拘留10日并处罚金500元的处罚，对文某通、符某恒、符某帅作出行政拘留15日并处罚金500元的处罚。
“由于蹲守摸排很细致，每次抓捕都要出其不意。”该所副所长陈泰宇介绍说。
2月26日凌晨1时30分许，该所在东方市公安局特巡警大队猎鹰中队的协助下，在八所镇建设北路菊园二楼查获一赌博窝点，查处16名涉赌违法人员。经查，李某、王某国、黎某斌等16名违法行为人对其赌博的违法行为供认不讳，李某、王某国、黎某斌等16人被警方依法行政拘留。
2月27日凌晨1时许，该所民警巡逻至八所镇人民南路西四巷附近时，发现一出租屋内有两桌赌博人员，后在东方市公安局特巡警大队猎鹰中队协助下，民警当场抓获涉赌人员苏某帆、冯某芳等8人。经查，8人对参与赌博的违法行为供认不讳，苏某帆、冯某芳被该所依法分别处以行政拘留10日并处罚款500元的处罚，其余6人分别处以行政罚款500元的处罚。
2月28日17时30分，该所民警在巡逻至八所镇居龙村喜庆园时，发现有人以“推牌九”的方式赌博，后该所民警联合东方市公安局特巡警大队猎鹰中队抓获6名涉嫌赌博人员。经审查，符某航、符某星、符某家等5名涉赌违法人员对自己的赌博行为供认不讳，王某凡未参与赌博。该所依法对符某航、符某星、符某家等5名涉赌违法人员被依法处以行政拘留10日罚款1000元的处罚。
据统计，今年2月份至今，八所派出所共查处打击涉赌案件13起，共行政处罚涉赌人员56人。
“别动，回去接受检查。”原本笑嘻嘻欲从东方市某KTV消防通道遁走的3名男子迎面撞上了堵在通道口的民警，瞬间笑不出来，乖乖转身回到包厢，配合民警检查。4月5日22时许，东方市公安局八所派出所连夜对辖区KTV进行地毯式检查，重点开展严厉打击“黄赌毒”违法犯罪专项行动。
图片
在KTV包厢检查时，面对一名情绪激动、挥舞着拳头不配合检查的男子，民警义正词严进行警告 全媒体记者高凌 摄
夜查现场坚守不漏检一人
4月5日21时30分许，刚开完会的八所派出所民警集结，准备对辖区娱乐场所进行一次突击地毯式检查。灯火通明的街头人来人往，民警心无旁骛，向着目的地进发。
记者看到，到达一家KTV后，民警分工明确。所长许健翔带一队民警，将KTV各个房间摸排清楚。民警几人一组，打开执法记录仪，拿着尿检工具逐个房间检查。该所教导员陈华精则带一队民警，将KTV所有明处暗处的出口、电梯、楼梯、消防通道把守住，谨防漏网之鱼。
热闹的KTV各个包厢里灯红酒绿，有的三五“醉猫”在划拳呐喊，有的聚会觥筹交错，有的放声高歌……民警无时无刻不在跟他们交涉，让他们积极配合检查。
“警察叔叔，我们两个今天来例假了，能不能不检查呢。”“刚上完厕所你们就来了，现在真的无法尿检。”……面对形形色色的顾客，民警一一沉着应对，女顾客交由女民警监督完成检查。实在无法当场尿检的，民警便留守继续等待，现场1至2分钟即可验出尿检结果。
当民警正常进行检查时，许健翔的对讲机里传来一个新情况：“许所，有3名男士没有接受检查，假借抽烟想从消防通道溜走，已被带回包厢里。”见情况反常，许健翔立即带队赶往3男子所在的包厢，刚到包厢门口就听到吵闹声。只见包厢里桌面上摆了30余瓶啤酒，一名男子坐在沙发上不动，另一名男子怒气冲冲地在民警面前比画着拳头，一名男子在劝阻。沙发周围，被民警围成一道密不透风的弧形。
“请你配合我们的检查，如果现在不想检查，我们可以等你20分钟。”“我说过了，我配合不了，你又能怎么样？”该男子一副醉态，大嗓门冲民警咆哮，挥舞着拳头又冲了过去。记者看到，同伴已完全拉不住这名男子。许健翔和其他民警走向前一步，面色沉着地说：“我现在第一次警告你，请配合警方检查。”看到民警义正词严的警告，该男子的拳头微收，但嘴巴还是不消停。当听说妨碍公务会被带回派出所时，该男子情绪平静后接受了民警的检查。
尿检结果显示，3男子均未吸毒。当晚检查的娱乐场所，未发现有人吸毒。收队回所时，已是4月6日凌晨2时，包括许健翔在内的民警并没有准备休息，换上便衣后准备化装前往某疑似赌博场所进行侦查。
今年2月4日至7月21日，全省开展严厉打击“黄赌毒”违法犯罪专项行动。除了打击吸毒人员外，八所派出所对涉赌违法活动发起凌厉攻势，坚决制止涉赌违法犯罪的滋生蔓延，净化社会面治安环境。
隐蔽的在废弃出租屋、在建民房里，明显的在小卖部、红白事现场、居民家中，赌博场所总是花样百出但都逃不过民警的火眼金睛。最多时，该所民警当场缴获赌资万余元现金，曾连续3天连轴转抓获赌博人员近30名。
“这些人很狡猾，赌博时四处观察情况，一看到陌生人马上就跑。”许健翔介绍说，抓捕涉赌人员十分考验民警的耐心，有时候费尽心血盯准了一个赌博窝点，正准备收网时，路边路过任意一辆车，参赌人员认为不对劲就会散开，让民警难以做到人赃并获，很难对参赌人员涉嫌违法犯罪行为定性，再次去抓就更难。
赌博人员再狡猾，也逃不过民警布下的天罗地网。经该所摸排，4月1日晚在东方市公安局特巡警大队猎鹰中队的大力协助下，于居龙新村抓获利用“牛牛”实施赌博的文某、文某通、符某恒、吉某强、符某帅，当场缴获赌资10213元。4月2日，经法制审核，该所对文某、吉某强做出行政拘留10日并处罚金500元的处罚，对文某通、符某恒、符某帅作出行政拘留15日并处罚金500元的处罚。
“由于蹲守摸排很细致，每次抓捕都要出其不意。”该所副所长陈泰宇介绍说。
2月26日凌晨1时30分许，该所在东方市公安局特巡警大队猎鹰中队的协助下，在八所镇建设北路菊园二楼查获一赌博窝点，查处16名涉赌违法人员。经查，李某、王某国、黎某斌等16名违法行为人对其赌博的违法行为供认不讳，李某、王某国、黎某斌等16人被警方依法行政拘留。
2月27日凌晨1时许，该所民警巡逻至八所镇人民南路西四巷附近时，发现一出租屋内有两桌赌博人员，后在东方市公安局特巡警大队猎鹰中队协助下，民警当场抓获涉赌人员苏某帆、冯某芳等8人。经查，8人对参与赌博的违法行为供认不讳，苏某帆、冯某芳被该所依法分别处以行政拘留10日并处罚款500元的处罚，其余6人分别处以行政罚款500元的处罚。
2月28日17时30分，该所民警在巡逻至八所镇居龙村喜庆园时，发现有人以“推牌九”的方式赌博，后该所民警联合东方市公安局特巡警大队猎鹰中队抓获6名涉嫌赌博人员。经审查，符某航、符某星、符某家等5名涉赌违法人员对自己的赌博行为供认不讳，王某凡未参与赌博。该所依法对符某航、符某星、符某家等5名涉赌违法人员被依法处以行政拘留10日罚款1000元的处罚。
据统计，今年2月份至今，八所派出所共查处打击涉赌案件13起，共行政处罚涉赌人员56人。
长岭法院：把握好“三字诀” 让司法为民更有温度
聚焦主责主线
锚住高质量发展目标
把审判执行质效提升
作为创新开局 争先进位的重中之重
内挖潜力 外聚合力
2020年以来
长岭县人民法院
埋头提升“演技”
终于拿到“主角剧本”
大刀阔斧
推动七项质效指标综合排名
由年初的全省后十位
成功逆袭至前十位
并自此持续保持在全省第一方阵
尤其在诉前调解方面
2020年全年
长岭法院通过诉前调解
化解各类纠纷580起
把握重点任务，在“融”字上做文章
强化多元解纷。创新发展新时代“枫桥经验”，落实“诉源治理年”和“诉讼服务提升年”专项活动措施，强化诉讼服务中心解纷实体功能，加强与人民调解、商事调解、商会调解和律师调解等组织的衔接，积极引导当事人选择非诉方式解决矛盾纠纷。强化府院联动，创新完善多部门、多主体参与的协调化解模式，促进矛盾纠纷从“化诉止争”的事后应对向“少诉无讼”的前端防范转变。
2020年6月2日，长岭法院依托行政争议协调化解中心，成功化解一起工伤保险待遇纠纷案件，为诉前化解行政争议案件打开了局面。黄某某在巨宝山镇粮库门前进行执法检查时，被韩某某驾驶的轿车撞伤，住院治疗27天。虽被认定为工伤，伤残等级也得到认定，但因赔偿款项问题未得以圆满解决，黄某某向法院提起诉讼。承办法官归纳争议焦点主要为法律适用问题，便主动联系政府相关部门、原告、涉案行政机关，积极开展诉前调解。调解中，承办法官以案释法，向双方讲述相同案例处理结果、普及法律知识，以法明理，以理服人，实现案结事了人和。
下沉法庭力量。坚持谋划人民法庭工作长远、全面和可持续发展，推进“回归工程”提档升级。创新开展人民法庭“立审执”一体化工作，打造“便民工程”“阳光工程”，真正发挥人民法庭的前沿阵地作用。除就地办案外，各法庭依托巡回审判点积极延伸服务触角，主动参与基层社会治理。
长岭法院太平山法庭在诉前调解了一起土地承包合同纠纷。该纠纷双方当事人系亲属关系，约定承包期限自2010年至2020年，但因双方对合同具体的到期日期存在不同意见，争论不休，最终闹到法院。该案矛盾纠纷虽明确，但举证非常困难，承办法官凭借多年的工作经验提出了“让陌生人参与调解”的想法，找出当地20名村民，征求他们对合同期限的看法，按照多数人的意见决定最终期限，双方当事人对此方法表示认可，最终该案顺利调解。
把握审执规律，在“新”字上求突破
深化“分调裁审”。科学采取诉非分流、繁简分流和主辅分流等多重方式，细化调解与司法确认工作流程，构建“1+N”联动调解体系。实行简案快办，提高小额诉讼、简易程序、督促程序适用率，提高适用认罪认罚从宽制度适用率，推进矛盾高效化解。2020年，共“简办”案件3382件，实现了“简案快办、以简化多”。实行难案精审，充分发挥庭前会议、专业法官会议功能，强制推行类案检索，最大限度保证“同案同判”。
2020年6月9日，长岭县人民法院“类案同审”了原告吴某等7人与被告吉林省某购物中心有限公司（以下简称某公司）的7件合同纠纷案，这7起案件，因具有同一案由、同一被告、同类诉讼标的，承办法官决定进行“类案同审”，并当庭宣判。此次案件合并审理，减轻了当事人诉累，进一步提高人民群众的司法获得感和司法满意度。同时，节约了司法资源，充分体现了高效、务实、为民的司法工作作风，更快捷、有效地维护了当事人的合法权益。
精耕审判管理。强化院庭长监督管理职责履职指引，落实落细“四类案件”的发现机制、启动程序、监管方式和责任追究。发挥“头雁效应”，实现院庭长办案常态化、实质化、示范化。2020年，长岭法院院庭长办案数量占全院案件的8.93%。梯次设定全院月度、季度、年度审判执行指标，并结合专业特点，区分设定团队指标。院党组每周听取法官办案情况，分管领导每天检查督导办案进度。审管办采取日督促周调度月分析的方式，对主要业务指标实行动态监管。扎实推进电子法院转型升级，以“最强大脑”领航智慧审判，实现立案、送达、审理、执行全程在线流转，逐步形成了业务办理网络化、档案管理电子化、庭审实况数字化、执行工作信息化。采取常规评查、重点评查和专项评查相结合的方式，适时开展庭审及裁判文书“两评查”工作，将监督成果转化为审判经验。
把握发展常态，在“深”字上见实效
提升司法能力。按照“立足岗位、服务实践、注重实效”的原则，持之以恒加强法院队伍正规化、专业化、职业化建设，确保干警能力素质“双提升”“两促进”。定期组织业务培训，努力拓展培训的广度、力度、深度，确保法官干警及时转变理念、更新知识、熟练掌握各种智审功能。开展庭审观摩、文书评比、书记员技能大赛等活动，进一步增强法官驾驭庭审、认定事实、审核证据、适用法律、制作文书等司法能力，规范书记员庭审记录、文书校印、卷宗归档等工作，全面提高法官和审判辅助人员的综合素质。
狠抓息诉服判。优化审判资源配置，统筹内设机构改革与审判团队建设，科学组建专业审判团队，配足配强辅助人员，实行随机分案、均衡分案，充分发挥业务骨干专长，有效形成工作合力。加强诉讼引导、法律释明、判后答疑释法等工作，引导当事人形成合理预期。规范法律文书制作，强化裁判文书说理，用业务水平和敬业精神赢得当事人对法院裁判的认同和信任。今年第一季度，长岭法院一审服判息诉率为99.83%，处全省基层法院前列。
聚焦主责主线
锚住高质量发展目标
把审判执行质效提升
作为创新开局 争先进位的重中之重
内挖潜力 外聚合力
2020年以来
长岭县人民法院
埋头提升“演技”
终于拿到“主角剧本”
大刀阔斧
推动七项质效指标综合排名
由年初的全省后十位
成功逆袭至前十位
并自此持续保持在全省第一方阵
尤其在诉前调解方面
2020年全年
长岭法院通过诉前调解
化解各类纠纷580起
把握重点任务，在“融”字上做文章
强化多元解纷。创新发展新时代“枫桥经验”，落实“诉源治理年”和“诉讼服务提升年”专项活动措施，强化诉讼服务中心解纷实体功能，加强与人民调解、商事调解、商会调解和律师调解等组织的衔接，积极引导当事人选择非诉方式解决矛盾纠纷。强化府院联动，创新完善多部门、多主体参与的协调化解模式，促进矛盾纠纷从“化诉止争”的事后应对向“少诉无讼”的前端防范转变。
2020年6月2日，长岭法院依托行政争议协调化解中心，成功化解一起工伤保险待遇纠纷案件，为诉前化解行政争议案件打开了局面。黄某某在巨宝山镇粮库门前进行执法检查时，被韩某某驾驶的轿车撞伤，住院治疗27天。虽被认定为工伤，伤残等级也得到认定，但因赔偿款项问题未得以圆满解决，黄某某向法院提起诉讼。承办法官归纳争议焦点主要为法律适用问题，便主动联系政府相关部门、原告、涉案行政机关，积极开展诉前调解。调解中，承办法官以案释法，向双方讲述相同案例处理结果、普及法律知识，以法明理，以理服人，实现案结事了人和。
下沉法庭力量。坚持谋划人民法庭工作长远、全面和可持续发展，推进“回归工程”提档升级。创新开展人民法庭“立审执”一体化工作，打造“便民工程”“阳光工程”，真正发挥人民法庭的前沿阵地作用。除就地办案外，各法庭依托巡回审判点积极延伸服务触角，主动参与基层社会治理。
长岭法院太平山法庭在诉前调解了一起土地承包合同纠纷。该纠纷双方当事人系亲属关系，约定承包期限自2010年至2020年，但因双方对合同具体的到期日期存在不同意见，争论不休，最终闹到法院。该案矛盾纠纷虽明确，但举证非常困难，承办法官凭借多年的工作经验提出了“让陌生人参与调解”的想法，找出当地20名村民，征求他们对合同期限的看法，按照多数人的意见决定最终期限，双方当事人对此方法表示认可，最终该案顺利调解。
把握审执规律，在“新”字上求突破
深化“分调裁审”。科学采取诉非分流、繁简分流和主辅分流等多重方式，细化调解与司法确认工作流程，构建“1+N”联动调解体系。实行简案快办，提高小额诉讼、简易程序、督促程序适用率，提高适用认罪认罚从宽制度适用率，推进矛盾高效化解。2020年，共“简办”案件3382件，实现了“简案快办、以简化多”。实行难案精审，充分发挥庭前会议、专业法官会议功能，强制推行类案检索，最大限度保证“同案同判”。
2020年6月9日，长岭县人民法院“类案同审”了原告吴某等7人与被告吉林省某购物中心有限公司（以下简称某公司）的7件合同纠纷案，这7起案件，因具有同一案由、同一被告、同类诉讼标的，承办法官决定进行“类案同审”，并当庭宣判。此次案件合并审理，减轻了当事人诉累，进一步提高人民群众的司法获得感和司法满意度。同时，节约了司法资源，充分体现了高效、务实、为民的司法工作作风，更快捷、有效地维护了当事人的合法权益。
精耕审判管理。强化院庭长监督管理职责履职指引，落实落细“四类案件”的发现机制、启动程序、监管方式和责任追究。发挥“头雁效应”，实现院庭长办案常态化、实质化、示范化。2020年，长岭法院院庭长办案数量占全院案件的8.93%。梯次设定全院月度、季度、年度审判执行指标，并结合专业特点，区分设定团队指标。院党组每周听取法官办案情况，分管领导每天检查督导办案进度。审管办采取日督促周调度月分析的方式，对主要业务指标实行动态监管。扎实推进电子法院转型升级，以“最强大脑”领航智慧审判，实现立案、送达、审理、执行全程在线流转，逐步形成了业务办理网络化、档案管理电子化、庭审实况数字化、执行工作信息化。采取常规评查、重点评查和专项评查相结合的方式，适时开展庭审及裁判文书“两评查”工作，将监督成果转化为审判经验。
把握发展常态，在“深”字上见实效
提升司法能力。按照“立足岗位、服务实践、注重实效”的原则，持之以恒加强法院队伍正规化、专业化、职业化建设，确保干警能力素质“双提升”“两促进”。定期组织业务培训，努力拓展培训的广度、力度、深度，确保法官干警及时转变理念、更新知识、熟练掌握各种智审功能。开展庭审观摩、文书评比、书记员技能大赛等活动，进一步增强法官驾驭庭审、认定事实、审核证据、适用法律、制作文书等司法能力，规范书记员庭审记录、文书校印、卷宗归档等工作，全面提高法官和审判辅助人员的综合素质。
狠抓息诉服判。优化审判资源配置，统筹内设机构改革与审判团队建设，科学组建专业审判团队，配足配强辅助人员，实行随机分案、均衡分案，充分发挥业务骨干专长，有效形成工作合力。加强诉讼引导、法律释明、判后答疑释法等工作，引导当事人形成合理预期。规范法律文书制作，强化裁判文书说理，用业务水平和敬业精神赢得当事人对法院裁判的认同和信任。今年第一季度，长岭法院一审服判息诉率为99.83%，处全省基层法院前列。
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