婆婆净说
真如实相,这是释迦牟尼佛教学不得已方便说一个名相,说个名词,让大家有个概念,但是这个概念不可以执着。一执怎么样?就变成法执了。执有两大类,一个是人执,一个是法执。人执,执着这个身体是我,执着这个名字是我。有这个执着,麻烦大,这是六道凡夫,这是轮回心、轮回事,六道轮回就是这么来的。就是你有人我执、有法我执,从执着里头变现出这个境界,虚幻不实的这境界,境界相,阿赖耶的境界相,这么来的。怎么样你才能知道真相?一切执着统统放下,真相现前。真相现前还有一个麻烦,根本无明,这个东西不破,你还是看不到真相,知道有真相,看不到。这是什么?我们说得粗一点、浅一点大家好懂,起心动念。我们眼见色,起心动念了,马上起心动念;这一起心动念,分别执着马上就生了。在面前就出现两桩事情,一个我喜欢、我爱,一个是我不喜欢、我不爱,这个念头就生了,这是什么?这就造业了。
真如实相,这是释迦牟尼佛教学不得已方便说一个名相,说个名词,让大家有个概念,但是这个概念不可以执着。一执怎么样?就变成法执了。执有两大类,一个是人执,一个是法执。人执,执着这个身体是我,执着这个名字是我。有这个执着,麻烦大,这是六道凡夫,这是轮回心、轮回事,六道轮回就是这么来的。就是你有人我执、有法我执,从执着里头变现出这个境界,虚幻不实的这境界,境界相,阿赖耶的境界相,这么来的。怎么样你才能知道真相?一切执着统统放下,真相现前。真相现前还有一个麻烦,根本无明,这个东西不破,你还是看不到真相,知道有真相,看不到。这是什么?我们说得粗一点、浅一点大家好懂,起心动念。我们眼见色,起心动念了,马上起心动念;这一起心动念,分别执着马上就生了。在面前就出现两桩事情,一个我喜欢、我爱,一个是我不喜欢、我不爱,这个念头就生了,这是什么?这就造业了。
真的不要对杨紫指指点点 以为自己很懂吗?她比我们任何人都清醒和通透 她什么都知道,
我也不想合体宣传,该骂该去鞭打的是工作室,但无论这件事是真是假 都不能去责怪她,她没有做错任何,这也是她不得已的工作。
当时是工作室和粉丝的不力 没能帮到她,我们粉丝还可以选择不看 可以下线眼不见为净 但被绑被三个公章胁迫去拍戏的是她 四十度横店拍戏半年的是她 没有人比她更无助 更无奈 更想逃离,凭什么去责怪她?
她做错了什么?她早就没有了选择的权利 她的意愿早就不被尊重了….
我也不想合体宣传,该骂该去鞭打的是工作室,但无论这件事是真是假 都不能去责怪她,她没有做错任何,这也是她不得已的工作。
当时是工作室和粉丝的不力 没能帮到她,我们粉丝还可以选择不看 可以下线眼不见为净 但被绑被三个公章胁迫去拍戏的是她 四十度横店拍戏半年的是她 没有人比她更无助 更无奈 更想逃离,凭什么去责怪她?
她做错了什么?她早就没有了选择的权利 她的意愿早就不被尊重了….
董明珠的这番话,你们怎么看?
相信很多人都听说了大批互联网企业裁员事宜,裁员甚至已经不是什么罕见现象,包括很多大企业,像腾讯,b站等等,同样有裁员的情况出现,企业营收下降,净利润下降,业务缩减,为了公司的长远发展考虑,裁员是不得已执行的一种措施。
关于裁员,格力老板董明珠也发表了自己的看法,5月26日,董明珠在谈及裁员现象的时候,也提到了自己的意见,总结起来,大概意思是,格力不会裁员,如果说一定到了非常困难的地步,宁可降一点工资,也不会裁员,要让每一个人都能有一个最简单,最可靠的保障。
关于董明珠的这番话,有人认可,也有人反对,认可的人觉得,在当前疫情和经济形势下,上市企业,各行业头部代表企业,都应该承担起社会责任,反哺社会,为保经济,保 就业做贡献,稳住了就业,至少还能让大家有一份收入,不至于太过被动。
当然,也有人不太认可,在他们看来,在大公司上班跟小公司不同,小公司降薪一般都不会有很大影响,但是对于大公司的员工而言,降薪都意味着收入锐减,比如说以前是2万,降薪之后变成1.5万甚至更低,对于那些员工而言,心理上难免不会受影响。
那么对于这件事,你们怎么看?
相信很多人都听说了大批互联网企业裁员事宜,裁员甚至已经不是什么罕见现象,包括很多大企业,像腾讯,b站等等,同样有裁员的情况出现,企业营收下降,净利润下降,业务缩减,为了公司的长远发展考虑,裁员是不得已执行的一种措施。
关于裁员,格力老板董明珠也发表了自己的看法,5月26日,董明珠在谈及裁员现象的时候,也提到了自己的意见,总结起来,大概意思是,格力不会裁员,如果说一定到了非常困难的地步,宁可降一点工资,也不会裁员,要让每一个人都能有一个最简单,最可靠的保障。
关于董明珠的这番话,有人认可,也有人反对,认可的人觉得,在当前疫情和经济形势下,上市企业,各行业头部代表企业,都应该承担起社会责任,反哺社会,为保经济,保 就业做贡献,稳住了就业,至少还能让大家有一份收入,不至于太过被动。
当然,也有人不太认可,在他们看来,在大公司上班跟小公司不同,小公司降薪一般都不会有很大影响,但是对于大公司的员工而言,降薪都意味着收入锐减,比如说以前是2万,降薪之后变成1.5万甚至更低,对于那些员工而言,心理上难免不会受影响。
那么对于这件事,你们怎么看?
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