川普在纽约赢了二场官司
据美国《新闻时报》记者美东冬令时11月13日中午12：25（北京时间11月14日凌晨1：25）更新报道，特朗普在两起独立的纽约诉讼中赢得重大法律胜利，法官驳回了由“学徒”明星萨默泽沃斯和他的前律师迈克尔科恩对特朗普提起的单独诉讼。
据《纽约邮报》报道，早在 2016 年，萨默泽沃斯Zervos 就指控特朗普在 2007 年参加“学徒”比赛时，违背她的意愿摸索和亲吻她。
法官以偏见驳回了诉讼，阻止她再次提起诉讼。
另一位纽约法官驳回了另一起涉及前总统的诉讼，这是由他的前律师迈克尔科恩提起的，他起诉他过去的律师费。
特朗普组织的一位发言人对科恩的诉讼被驳回表示赞赏，指责他试图通过与前总统的联系来充实自己。
“特朗普组织今天令人难以置信的胜利结束了被定罪的重罪犯迈克尔科恩的轻率诉讼。虽然纽约南区已经发现科恩先生从事了“欺诈行为的大杂烩......受个人动机”贪婪和野心。”
“科恩先生试图创造一个基础，要求特朗普组织为他的个人犯罪行为（包括作伪证）支付律师费。然而，科恩先生的自我充实尝试再次失败。赢得了这个案子，我们现在期待为科恩先生的所有卑鄙行为寻求金钱赔偿。”

00167劳动法自考【密训资料】

3. 劳动法的起源 （1）专门调整劳动关系的法律起源于资本主义社会。 （2）1802 年英国议会通过了《学徒健康与道德法》(又称“工厂法”)，规定纺织童工的最低年龄为 9 岁，这是最早的劳动法规，是现代意义的劳动法产生的标志。 （现代意义劳动法起源于 19 世纪初期的“工厂立法”，是从以英国为首的西欧一些资本主义国家开始 的）
4. 外国劳动立法概况 （1）新西兰 1894 年的最低工资法是世界上最低工资立法的开端。该国于 1890 年通过立法，第一个开始对劳资纠纷实行强制仲裁。 （2）社会保险成为劳动法的内容是从德国率先开始的。 （3）劳动法是一个独立的法律部门。 （4）当代西方市场经济国家劳动法的特点。 ①劳资关系相对缓和；②劳资关系以社会保障为基础；③经济全球化对劳动法的发展形成冲击和挑战； ④信息化造成结构性影响。
5. 中国劳动立法概况 （1）北洋政府于 1923 年颁布了《暂行工厂规则》，是我国第一个劳动立法，标志着中国劳动法的产 生。（2）1994 年 7 月 5 日《中华人民共和国劳动法》，这是我国第一部劳动法典。

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图二展示了在英国成为律师的多重路线，可以不上大学高中直接去做学徒，可以从非法律大学专业转，可以从中考结束去考职业资格证书再不断进修……延续昨天说的职校教育，其实理想主义的我（做教育的总要有点理想吧 ）是希望看到：只要有心向学，不管在人生的哪个阶段，都可以学，都有适合的课程。在人生的哪一个阶段都有机会精进。努力而有理想的人得到奖赏。人生不会因为一次考试而天崩地裂。不存在“一分之差就成千古恨”这种事情。
如果成才的机会很多，路不止一条，家长们也就不必从孩子出生就殚精竭虑，可以少陪写一点作业，多一点正常的家庭生活。