【共享电动车用它定位、物流用它优化配送路径……北斗应用走入#广西#人生活】随着北斗三号全球卫星导航系统（以下简称“北斗”）正式开通服务，北斗的全球时代正式开启。在浸润着一代代北斗人心血的道路上，广西身影不时闪现。如今在广西，“高精尖”的北斗应用不仅进入各领域，飞入寻常百姓家，还走出国门，在东盟等国家和地区开花结果。广西科研力量为北斗开路
2020年7月的最后一天，北斗三号系统的最后一颗组网卫星成功发射后，北斗三号全球卫星导航系统正式开通。
其实很多人不知道，在桂林，广西第一个国家级创新平台北斗卫星导航定位与位置服务国家地方联合工程研究中心，早就在默默发挥着光和热。
卫星导航研究领域专家孙希延教授是该中心的领航人。2009年，孙希延放弃中科院的良好发展机遇，来到桂林电子科技大学，从事卫星导航等科研工作。自担任广西信息科学实验中心主任一职后，孙希延带领的实验中心在北斗卫星导航研究领域获得了一系列科研平台，包括第一批广西院士工作站——桂电航天技术院士工作站（孙家栋院士）、卫星导航定位与位置服务国家地方联合工程研究中心等。这个团队一直奋战在北斗导航研究一线。
卫星导航系统落地应用是否精准、是否高效，信号的发送和接收至关重要。根据国际电信联盟的分配，导航卫星的信号频段为L波段。随着导航系统不断开发，卫星数量不断增多，L波段频谱日益拥挤。而传统信号调制方式卫星信号相互干扰，在新型信号调制方式下，可有效减少信号间和系统间的干扰，但是对接收信号的精准捕获和跟踪造成了一定的影响，信号处理的难度也大大提升。
如何有效地解决新型信号处理难的问题，为北斗在太空寻得空白地带？孙希延和团队展开了研究。最终，他们的辛勤付出结出了硕果：团队解析了信号结构、信号传播和信号接收处理之间的匹配关系，有效解决了北斗新型信号处理难、计算复杂度高等难题；建立了北斗新型信号处理技术理论体系，信号捕获速度提高30%以上，检测峰值概率提高10%以上，计算复杂度降低了48.4%，同时实现传统信号处理的兼容性。
广西多领域饮北斗“头啖汤”
“北斗不仅关乎国计，也关乎民生。”孙希延说，一些应用已经进入广西的各行各业，“高大上”的北斗正在日常生活中守护人们的“小幸福”。
在广西的大街小巷，共享电动车上加载的小芯片基于北斗时空定位技术，实时记录车行时间、地点；物流公司利用北斗技术，可分析行驶、配送数据，优化配送路径，消费者可以更快收到包裹；扬尘治理、甘蔗精细化种植、船舶自动报闸、监测地质灾害……一系列基于北斗导航的应用已在广西遍地开花。
西江流域船来船往，在2017年以前，西江上的船舶通过放艇靠岸、人工窗口办理的传统模式报闸缴费，效率低下，常出现“堵船”现象。为改变这一现状，内河船舶安装了北斗智能终端。基于北斗导航的“智能过闸和智能航运”应用，西江流域内船舶“不靠岸报道，不停船缴费”。数据显示，经过桂平、长洲两级船闸的船舶，使用北斗智能报闸方式平均能节省4小时的过闸时间。按现有安装北斗的船舶数量计算，每年可节省油费3600余万元。广西也成为了国内最早将北斗技术应用在内河航运领域的省区之一。
2020年汛期，北斗智能形变监测系统实时监测到隆林各族自治县者保乡民怀村一滑坡体出现35厘米形变，及时发出橙色预警，并通过邮件、短信等方式通知当地国土部门，保障了民怀小学200多名师生的安全。随着北斗技术、组合算法不断优化，这套广西自主研发的监测系统精度可达毫米级，预警响应速度在6秒以内。
在百色、河池、桂林、柳州等地质灾害频发处，这套系统正在实时开展监测。在全国，已经布设了19个监测区域共149个监测点，对滑坡点、矿区边坡、桥梁、大坝等物体的形变、沉降进行监测。
据了解，在中国第二代卫星导航系统重大专项区域示范项目的推动下，广西已应用推广安装10.5万套北斗终端，涉及中国-东盟车船跨境监管与服务、智慧糖业、西江船舶智能通航管理与服务、城市精细化管理四个领域。
“未来，北斗或以传感器的形式存在于人们生活的方方面面，串联起万事万物。”在孙希延看来，北斗迈进全球服务新时代，今后建设的核心任务除了继续完善系统，创新应用也将移到前端。“正如孙家栋院士所说，限制北斗的是人的想象力。”孙希延表示，未来，结合5G技术，北斗系统定将创新出更多应用场景，进一步提升时空信息服务能力，服务于民。
广西北斗产业集聚态势现雏形
如今，在孙希延等北斗人的努力下，北斗产业在广西已渐成集聚态势。据中国-东盟北斗/GNSS（南宁）中心负责人王志虎介绍，2019年，广西出台了《广西壮族自治区统筹推进北斗卫星导航系统应用实施方案》，对北斗应用的重视程度达到了新高度。自治区科技厅先后下达北斗领域相关科技项目7项，项目总投资1.41亿元，资助科研经费4270万元。
与此同时，广西北斗综合位置服务平台上线，为多行业、多领域、多区域提供位置服务；中国-东盟空间信息技术创新示范基地项目正着力构建卫星应用产业集聚和产业生态，目前已引入近15家卫星应用类企业入驻，基地还配套建设北斗系统（产品）检测评估中心、高精度位置服务运营中心、北京大学时空大数据协同创新中心等高端研究机构；在中马钦州产业园区，北斗及遥感卫星应用创新创业基地项目正围绕中国-东盟北斗/GNSS中心、高分辨率对地观测系统广西数据与服务中心展开建设，涉及研发灾害预警、海上搜救、智能港口等7个领域行业应用；广西-东盟地理信息与卫星应用产业园（地理信息小镇）则重点建设以卫星导航与位置服务产业、创新型信息产业等……广西北斗卫星导航产业发展正向快车道驶去。
广西北斗技术进入东盟市场
随着北斗应用愈发成熟，广西北斗产业乘风破浪，向东盟辐射。通过项目合作、技术交流、教育培训等方式，广西北斗人将北斗技术和应用带到了东盟国家。
2016年9月，为了促进北斗卫星导航产业走出国门，孙希延促成了中国-东盟卫星导航国际合作联盟落户桂林电子科技大学。次年，该联盟在南宁正式成立，来自国内外的会员超过120家，成为了国内唯一一家卫星导航产业国际组织。
目前，孙希延团队研发的地表形变精密监测与预警系统，已在老挝、泰国、柬埔寨等5个东盟国家、8个监测区域共计80个监测点进行实际应用。孙希延团队还与马来西亚博特拉大学等签署了合作协议，联合建立北斗/GPS电离层观测站。
借由广西的区位优势，越来越多的企业基于北斗技术与东盟国家建立合作关系。据王志虎介绍，南宁市是中国-东盟博览会的永久举办地，也成为沟通东盟国家的重要开放窗口。2016年，北斗专业论坛成功举办；2018年，北斗论坛纳入中国-东盟信息港系列论坛，取得丰硕成果。目前，广西一电子信息股份有限公司与泰国摩托车的士协会签署合作协议，开发“泰滴”平台，对泰国潜在的12.5万辆摩托车、出租车管理提供支持；广西一科技有限公司与柬埔寨一公司围绕40余万亩智慧糖业项目开展合作……
#南宁[地点]#
2020年7月的最后一天，北斗三号系统的最后一颗组网卫星成功发射后，北斗三号全球卫星导航系统正式开通。
其实很多人不知道，在桂林，广西第一个国家级创新平台北斗卫星导航定位与位置服务国家地方联合工程研究中心，早就在默默发挥着光和热。
卫星导航研究领域专家孙希延教授是该中心的领航人。2009年，孙希延放弃中科院的良好发展机遇，来到桂林电子科技大学，从事卫星导航等科研工作。自担任广西信息科学实验中心主任一职后，孙希延带领的实验中心在北斗卫星导航研究领域获得了一系列科研平台，包括第一批广西院士工作站——桂电航天技术院士工作站（孙家栋院士）、卫星导航定位与位置服务国家地方联合工程研究中心等。这个团队一直奋战在北斗导航研究一线。
卫星导航系统落地应用是否精准、是否高效，信号的发送和接收至关重要。根据国际电信联盟的分配，导航卫星的信号频段为L波段。随着导航系统不断开发，卫星数量不断增多，L波段频谱日益拥挤。而传统信号调制方式卫星信号相互干扰，在新型信号调制方式下，可有效减少信号间和系统间的干扰，但是对接收信号的精准捕获和跟踪造成了一定的影响，信号处理的难度也大大提升。
如何有效地解决新型信号处理难的问题，为北斗在太空寻得空白地带？孙希延和团队展开了研究。最终，他们的辛勤付出结出了硕果：团队解析了信号结构、信号传播和信号接收处理之间的匹配关系，有效解决了北斗新型信号处理难、计算复杂度高等难题；建立了北斗新型信号处理技术理论体系，信号捕获速度提高30%以上，检测峰值概率提高10%以上，计算复杂度降低了48.4%，同时实现传统信号处理的兼容性。
广西多领域饮北斗“头啖汤”
“北斗不仅关乎国计，也关乎民生。”孙希延说，一些应用已经进入广西的各行各业，“高大上”的北斗正在日常生活中守护人们的“小幸福”。
在广西的大街小巷，共享电动车上加载的小芯片基于北斗时空定位技术，实时记录车行时间、地点；物流公司利用北斗技术，可分析行驶、配送数据，优化配送路径，消费者可以更快收到包裹；扬尘治理、甘蔗精细化种植、船舶自动报闸、监测地质灾害……一系列基于北斗导航的应用已在广西遍地开花。
西江流域船来船往，在2017年以前，西江上的船舶通过放艇靠岸、人工窗口办理的传统模式报闸缴费，效率低下，常出现“堵船”现象。为改变这一现状，内河船舶安装了北斗智能终端。基于北斗导航的“智能过闸和智能航运”应用，西江流域内船舶“不靠岸报道，不停船缴费”。数据显示，经过桂平、长洲两级船闸的船舶，使用北斗智能报闸方式平均能节省4小时的过闸时间。按现有安装北斗的船舶数量计算，每年可节省油费3600余万元。广西也成为了国内最早将北斗技术应用在内河航运领域的省区之一。
2020年汛期，北斗智能形变监测系统实时监测到隆林各族自治县者保乡民怀村一滑坡体出现35厘米形变，及时发出橙色预警，并通过邮件、短信等方式通知当地国土部门，保障了民怀小学200多名师生的安全。随着北斗技术、组合算法不断优化，这套广西自主研发的监测系统精度可达毫米级，预警响应速度在6秒以内。
在百色、河池、桂林、柳州等地质灾害频发处，这套系统正在实时开展监测。在全国，已经布设了19个监测区域共149个监测点，对滑坡点、矿区边坡、桥梁、大坝等物体的形变、沉降进行监测。
据了解，在中国第二代卫星导航系统重大专项区域示范项目的推动下，广西已应用推广安装10.5万套北斗终端，涉及中国-东盟车船跨境监管与服务、智慧糖业、西江船舶智能通航管理与服务、城市精细化管理四个领域。
“未来，北斗或以传感器的形式存在于人们生活的方方面面，串联起万事万物。”在孙希延看来，北斗迈进全球服务新时代，今后建设的核心任务除了继续完善系统，创新应用也将移到前端。“正如孙家栋院士所说，限制北斗的是人的想象力。”孙希延表示，未来，结合5G技术，北斗系统定将创新出更多应用场景，进一步提升时空信息服务能力，服务于民。
广西北斗产业集聚态势现雏形
如今，在孙希延等北斗人的努力下，北斗产业在广西已渐成集聚态势。据中国-东盟北斗/GNSS（南宁）中心负责人王志虎介绍，2019年，广西出台了《广西壮族自治区统筹推进北斗卫星导航系统应用实施方案》，对北斗应用的重视程度达到了新高度。自治区科技厅先后下达北斗领域相关科技项目7项，项目总投资1.41亿元，资助科研经费4270万元。
与此同时，广西北斗综合位置服务平台上线，为多行业、多领域、多区域提供位置服务；中国-东盟空间信息技术创新示范基地项目正着力构建卫星应用产业集聚和产业生态，目前已引入近15家卫星应用类企业入驻，基地还配套建设北斗系统（产品）检测评估中心、高精度位置服务运营中心、北京大学时空大数据协同创新中心等高端研究机构；在中马钦州产业园区，北斗及遥感卫星应用创新创业基地项目正围绕中国-东盟北斗/GNSS中心、高分辨率对地观测系统广西数据与服务中心展开建设，涉及研发灾害预警、海上搜救、智能港口等7个领域行业应用；广西-东盟地理信息与卫星应用产业园（地理信息小镇）则重点建设以卫星导航与位置服务产业、创新型信息产业等……广西北斗卫星导航产业发展正向快车道驶去。
广西北斗技术进入东盟市场
随着北斗应用愈发成熟，广西北斗产业乘风破浪，向东盟辐射。通过项目合作、技术交流、教育培训等方式，广西北斗人将北斗技术和应用带到了东盟国家。
2016年9月，为了促进北斗卫星导航产业走出国门，孙希延促成了中国-东盟卫星导航国际合作联盟落户桂林电子科技大学。次年，该联盟在南宁正式成立，来自国内外的会员超过120家，成为了国内唯一一家卫星导航产业国际组织。
目前，孙希延团队研发的地表形变精密监测与预警系统，已在老挝、泰国、柬埔寨等5个东盟国家、8个监测区域共计80个监测点进行实际应用。孙希延团队还与马来西亚博特拉大学等签署了合作协议，联合建立北斗/GPS电离层观测站。
借由广西的区位优势，越来越多的企业基于北斗技术与东盟国家建立合作关系。据王志虎介绍，南宁市是中国-东盟博览会的永久举办地，也成为沟通东盟国家的重要开放窗口。2016年，北斗专业论坛成功举办；2018年，北斗论坛纳入中国-东盟信息港系列论坛，取得丰硕成果。目前，广西一电子信息股份有限公司与泰国摩托车的士协会签署合作协议，开发“泰滴”平台，对泰国潜在的12.5万辆摩托车、出租车管理提供支持；广西一科技有限公司与柬埔寨一公司围绕40余万亩智慧糖业项目开展合作……
#南宁[地点]#
江门产城融合智能制造谱新篇
2020-05-20 12:09:31 来源: 中国小康网
在全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，江门发出扬帆争先、众志成城的信号。强化产城融合示范区内交通互联、产城互补、功能融合，打造职住平衡、宜居宜业的全省一流高质量发展“江门样板”；指导企业用足用好政策，让智能制造更好地帮助江企高质量发展；群策群力、共克时艰，坚决打赢疫情防控阻击战，积极统筹疫情防控和经济社会发展……
4月26日上午，迎宾西路延线项目建设现场热闹非凡。当天，江门市中心城区产城融合示范区首批项目集中推杆动工，吹响了侨乡大地加快复苏、协同发展的号角。
地处粤港澳大湾区承东启西关键节点的江门，区位优越，有着纵深广阔的腹地。按照“一年起步、三年见成效、五年全面建成”的建设目标，未来三至五年，江门市计划在示范区内投资约600亿元，努力实现拉动社会资本1000亿元效果。通过实施区域快速通达、完善公共服务配套、产业平台提质增效等工程项目建设，强化示范区内交通互联、产城互补、功能融合，打造职住平衡、宜居宜业的全省一流高质量发展“江门样板”。
在全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，江门踢出的“临门一脚”，不仅在粤港澳大湾区建设大潮中发出扬帆争先的信号，更提前为“十四五”谋划布局，为建设珠江西岸新增长极和沿海经济带上的江海门户提供源源不断的内生动力。
产城融合：打造宜居宜业“江门样板”
在粤港澳大湾区城市群中，江门区位优势明显，良好的营商和创业创新环境也已逐步形成。若能构建更大区域性平台吸引产业集聚，以产兴城、产城联动，则后发争先可期。
“建设产城融合示范区要突出全域一体，拓展发展空间，努力在推动区域协调发展上实现大突破。”在江门市委书记林应武指示和江门市委、市政府部署推动下，江门市迅速成立中心城区产城融合示范区建设指挥部，将指挥部办公室设在市自然资源局，并着手项目库构建。
据悉，江门市中心城区产城融合示范区范围包括蓬江区、江海区全域，以及新会区15个镇街。截至2019年底，示范区内常住人口约160万人，占全市常住人口比例约35%；全年实现GDP约1400亿元，占江门市GDP约45%。
目前，示范区项目库已纳入具体项目52个，包括区域快速通达、完善公共配套、产业平台提质增效、政策配套四大类，总投资额约600亿元。 据介绍，项目库内的项目计划用三至五年时间滚动实施，将促进示范区内滨江新区、江门人才岛、枢纽新城与周边的珠西物流中心、先进制造业江沙示范园区、江门国家高新技术产业开发区、鹤山工业城、深江产业园等产业平台联动发展，实现示范区内交通互联、产业互补、功能融合、职住平衡、宜居宜业。
智能制造：帮助江企高质量发展
抓取、旋转、放置……在汉宇集团股份有限公司智能化生产车间，机器人敏捷自如在组装排水泵，工人只需包装成品即可。偌大的车间，仅需几名工人。
受疫情影响，一些江门企业一度面临人力不足难题，而推行智能制造的企业却避免了这一问题，为智能制造提供“武器”的江门先进装备制造业也迎来了新的发展机遇。
据悉，去年以来，江门市智能化技术改造示范企业数量达41家，新增机器人应用1175台。江门市工信局有关负责人说，下一步，江门将加大对全市重点企业的机器人应用扶持政策宣传力度，结合智能制造试点示范、机器人应用等热点专题开展政策解读培训，指导企业用足用好政策，让智能制造更好地帮助江企高质量发展。
在市工信局等有关部门的大力推动下，智能制造已出现在江门的众多企业中。雅图仕智能印刷工厂建设示范项目、海信（广东）空调有限公司绿色冷媒空调研发检测平台建设技术改造项目、江门亿都半导体有限公司液晶片自动化生产线机器人项目等，均是这方面的体现，并得到政府扶持。
智能制造需要通过先进装备来实现。近年来，江门大力发展先进装备制造业，相关企业除向客户供应高端、智能生产设备外，还输出技术和智能制造方案，为客户培养相关操作人员，成为智能制造的重要推动者。
智能制造需要各方继续大力推动。市智能装备及机器人协会今年的一项重要工作，就是希望通过政府、协会、企业、金融机构，组成一个良性的“智能制造”综合服务体系，解决江门传统制造企业面临的难题。
众志成城：疫情防控复工复产两不误
疫情防控期间，江门市发挥基层党组织和广大党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用，调动一切可以调动的资源和力量，众志成城、群策群力，坚决打赢疫情防控的人民战争。
在医院里，各科室医护人员主动请缨，纷纷写下“请战书”，投入到疫情防控的第一线，留下“最美逆行者”的身影。江门还派出48名医护人员奔赴湖北，支援当地抗击疫情。
在工厂里，为保障抗疫物资供应，企业负责人、员工第一时间复工，争分夺秒生产，口罩不够就24小时加班加点生产，没有防护服就迅速组织转产，消毒液等生产能力也全面释放，为全市疫情防控提供了有力的物资保障。由于江门积极组织相关企业为全国疫情防控组织生产供应，国务院联防联控机制（医疗物资保障组）还先后向江门及7家江企发来感谢信。
在社区乡村，广大社区工作者和基层党员干部全力开展疫情防控宣传，与医务人员、警务人员组成“三人小组”，排查疑似病例，落实居家隔离举措，完成辖区的人员管控……作为最接近人民群众的一级，他们在奔走中将疫情防控的各项举措，一项项落到实处，打通了“最后一公里”……
为促进复工复产，江门市积极出台统筹疫情防控和经济社会发展“1+N”的政策体系。截至4月21日，“1+N”政策里面的“N”已经出台了38项，政策正在加快兑现。在促进消费方面，从4月28日开始，江门开展“乐购侨都，约惠江门”消费活动，面向江门市民和来江门的游客发放90万套消费券包，总价值5670万元。
2 月 8 日，江门市委书记林应武（左二）到市五邑中医院，通过视频连线向奋战在抗击疫 情一线的医务人员致以诚挚问候和衷心感谢，并看望慰问住院的新冠肺炎患者。图 / 肖开刚
2020-05-20 12:09:31 来源: 中国小康网
在全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，江门发出扬帆争先、众志成城的信号。强化产城融合示范区内交通互联、产城互补、功能融合，打造职住平衡、宜居宜业的全省一流高质量发展“江门样板”；指导企业用足用好政策，让智能制造更好地帮助江企高质量发展；群策群力、共克时艰，坚决打赢疫情防控阻击战，积极统筹疫情防控和经济社会发展……
4月26日上午，迎宾西路延线项目建设现场热闹非凡。当天，江门市中心城区产城融合示范区首批项目集中推杆动工，吹响了侨乡大地加快复苏、协同发展的号角。
地处粤港澳大湾区承东启西关键节点的江门，区位优越，有着纵深广阔的腹地。按照“一年起步、三年见成效、五年全面建成”的建设目标，未来三至五年，江门市计划在示范区内投资约600亿元，努力实现拉动社会资本1000亿元效果。通过实施区域快速通达、完善公共服务配套、产业平台提质增效等工程项目建设，强化示范区内交通互联、产城互补、功能融合，打造职住平衡、宜居宜业的全省一流高质量发展“江门样板”。
在全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，江门踢出的“临门一脚”，不仅在粤港澳大湾区建设大潮中发出扬帆争先的信号，更提前为“十四五”谋划布局，为建设珠江西岸新增长极和沿海经济带上的江海门户提供源源不断的内生动力。
产城融合：打造宜居宜业“江门样板”
在粤港澳大湾区城市群中，江门区位优势明显，良好的营商和创业创新环境也已逐步形成。若能构建更大区域性平台吸引产业集聚，以产兴城、产城联动，则后发争先可期。
“建设产城融合示范区要突出全域一体，拓展发展空间，努力在推动区域协调发展上实现大突破。”在江门市委书记林应武指示和江门市委、市政府部署推动下，江门市迅速成立中心城区产城融合示范区建设指挥部，将指挥部办公室设在市自然资源局，并着手项目库构建。
据悉，江门市中心城区产城融合示范区范围包括蓬江区、江海区全域，以及新会区15个镇街。截至2019年底，示范区内常住人口约160万人，占全市常住人口比例约35%；全年实现GDP约1400亿元，占江门市GDP约45%。
目前，示范区项目库已纳入具体项目52个，包括区域快速通达、完善公共配套、产业平台提质增效、政策配套四大类，总投资额约600亿元。 据介绍，项目库内的项目计划用三至五年时间滚动实施，将促进示范区内滨江新区、江门人才岛、枢纽新城与周边的珠西物流中心、先进制造业江沙示范园区、江门国家高新技术产业开发区、鹤山工业城、深江产业园等产业平台联动发展，实现示范区内交通互联、产业互补、功能融合、职住平衡、宜居宜业。
智能制造：帮助江企高质量发展
抓取、旋转、放置……在汉宇集团股份有限公司智能化生产车间，机器人敏捷自如在组装排水泵，工人只需包装成品即可。偌大的车间，仅需几名工人。
受疫情影响，一些江门企业一度面临人力不足难题，而推行智能制造的企业却避免了这一问题，为智能制造提供“武器”的江门先进装备制造业也迎来了新的发展机遇。
据悉，去年以来，江门市智能化技术改造示范企业数量达41家，新增机器人应用1175台。江门市工信局有关负责人说，下一步，江门将加大对全市重点企业的机器人应用扶持政策宣传力度，结合智能制造试点示范、机器人应用等热点专题开展政策解读培训，指导企业用足用好政策，让智能制造更好地帮助江企高质量发展。
在市工信局等有关部门的大力推动下，智能制造已出现在江门的众多企业中。雅图仕智能印刷工厂建设示范项目、海信（广东）空调有限公司绿色冷媒空调研发检测平台建设技术改造项目、江门亿都半导体有限公司液晶片自动化生产线机器人项目等，均是这方面的体现，并得到政府扶持。
智能制造需要通过先进装备来实现。近年来，江门大力发展先进装备制造业，相关企业除向客户供应高端、智能生产设备外，还输出技术和智能制造方案，为客户培养相关操作人员，成为智能制造的重要推动者。
智能制造需要各方继续大力推动。市智能装备及机器人协会今年的一项重要工作，就是希望通过政府、协会、企业、金融机构，组成一个良性的“智能制造”综合服务体系，解决江门传统制造企业面临的难题。
众志成城：疫情防控复工复产两不误
疫情防控期间，江门市发挥基层党组织和广大党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用，调动一切可以调动的资源和力量，众志成城、群策群力，坚决打赢疫情防控的人民战争。
在医院里，各科室医护人员主动请缨，纷纷写下“请战书”，投入到疫情防控的第一线，留下“最美逆行者”的身影。江门还派出48名医护人员奔赴湖北，支援当地抗击疫情。
在工厂里，为保障抗疫物资供应，企业负责人、员工第一时间复工，争分夺秒生产，口罩不够就24小时加班加点生产，没有防护服就迅速组织转产，消毒液等生产能力也全面释放，为全市疫情防控提供了有力的物资保障。由于江门积极组织相关企业为全国疫情防控组织生产供应，国务院联防联控机制（医疗物资保障组）还先后向江门及7家江企发来感谢信。
在社区乡村，广大社区工作者和基层党员干部全力开展疫情防控宣传，与医务人员、警务人员组成“三人小组”，排查疑似病例，落实居家隔离举措，完成辖区的人员管控……作为最接近人民群众的一级，他们在奔走中将疫情防控的各项举措，一项项落到实处，打通了“最后一公里”……
为促进复工复产，江门市积极出台统筹疫情防控和经济社会发展“1+N”的政策体系。截至4月21日，“1+N”政策里面的“N”已经出台了38项，政策正在加快兑现。在促进消费方面，从4月28日开始，江门开展“乐购侨都，约惠江门”消费活动，面向江门市民和来江门的游客发放90万套消费券包，总价值5670万元。
2 月 8 日，江门市委书记林应武（左二）到市五邑中医院，通过视频连线向奋战在抗击疫 情一线的医务人员致以诚挚问候和衷心感谢，并看望慰问住院的新冠肺炎患者。图 / 肖开刚
#新型冠状病毒感染肺炎# 【复工复产,薪酬协商才是王道】
企业和职工应同舟共济,通过协商,采取调整薪酬、缩短工时等方式去稳定岗位,一起渡过难关；通过社会保险费的减免、缓缴,失业保险金的返还等方式去减轻企业的负担,让企业不去裁员或者是少裁员。
全力以赴夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”,一项迫切任务就是安全保障复工复产、千方百计稳就业。现在,山东复产复工企业比例不断增加。
经济导报记者采访发现,现在有些企业正在加大力度招聘员工、稳住人才,但也有不少酝酿降薪。加薪?降薪?如何才能让人才安其职,让企业乐其业?
考勤?薪资?
都能协商解决
“疫情对我们来讲影响小一些,复工两周后对海外的订单量就基本稳定了,随后海外客户不断给我们加大订单,基本赶上了春节以及疫情挤压的进度。现在仍旧居家办公,但同事们很多都要加班完成项目,对于这些工作安排,大家都表示理解。”7日,济南译软信息技术有限公司总经理毛雪菲在接受经济导报记者采访时表示,公司在弹性办公期间没有采取非常严格的出勤,每天早晨9点,所有员工在微信群里打卡,考虑到不少同事居家办公的情绪状态,工作项目只需要在节点前按时交付即可。
如何既能维护劳动者合法权益,又能保证企业有序生产经营?8日,经济导报记者走访和致电不少已经复工复产的企业发现,企业经营者都在积极探索。
针对复工慢的行业和企业,“共享员工”成为一种试水的新方式。济南漫甜可茵食品有限公司受到疫情影响无法开业,旗下员工与周围复工复产的企业达成合作,经过沟通和短期培训后,输出了10余名“共享员工”。
“这不仅缓解了我们停工期间资金周转的难题,职工在此期间的待遇也有了提高,实现了多方共赢。”济南漫甜可茵厂区负责人于曼告诉经济导报记者,通过协商,职工们都非常赞成“共享”模式,很多员工表示,在复工后还将回到厂里继续工作。
“往年都是正月初一至初三,3天加班都是按照3倍工资计算,从初四到初六,按照2倍工资。但今年因为疫情,生产线一直没有停产,几个重要岗位的职工春节期间一直加班,直到2月4日。”一位从事医药生产多年的车间负责人刘庆告诉经济导报记者,疫情期间加班风险很大,同事们都盼着能多发点奖金,但是具体的奖励标准,他们也不清楚。
“根据劳动合同法等法律的相关规定,春节假期延长的3天,如果没上班,前两天按出勤计薪,第3天不计薪。如果这3天正常出勤了,应该安排补休,不能补休的按照日工资2倍另行支付加班费。”山东新华律师事务所律师孙伟对经济导报记者表示,根据最新人社部文件,支持疫情防控重点物资生产企业复工达产,对春节期间(截至2020年2月9日)开工生产的企业,给予每人每天200元一次性用工补贴,像医药、应急物资等行业企业都可以获得相应的补助。
有老板自掏腰包发工资
7日凌晨1点,山东谷尔安大健康有限公司总经理万勇在自己的朋友圈发出了一条信息:依旧失眠,目前处境艰难,必须做出决定。
3年前,万勇从某医疗机构辞职下海后,开办了连锁推拿、中医康养等大健康品牌店铺,目前在全国有50余家加盟和直营店面。此次疫情的“突袭”,让万勇团队及旗下加盟店铺措手不及。
“冬季流行病较多,也是我们最繁忙的时期,很多家长会专程带着孩子来做推拿,或者一些老客户也会过来做理疗和按摩。但因为疫情原因,我们一直闭店,整个2月份营业额为0。”万勇表示,自己和创始团队每天都在积极考虑应对之策,包括缩减了总部的办公面积、关闭了8家业绩一般的店铺,但仍旧有不小的员工薪资、房租等缺口,公司资金周转压力极大。
万勇告诉经济导报记者,2月15日是公司发放1月工资的日子,他和家人商量,自掏腰包40万,给员工发放了100%的全工资。但进入3月,资金缺口不断加大,经过与创始团队包括各个店长的多次协商,2月份全员只发放基础工资,疫情结束后根据个人业绩和店铺盈利情况延期后补绩效奖金。
“员工很在意大难面前老板的反应,拿出积蓄就是要和公司共同度过难关。不少店长明确表示接受降薪的现实,争取疫情后积极恢复业务,但也有一些员工自动提出了离职申请。”万勇对经济导报记者表示,疫情期间受到重创的行业需要综合考虑企业的生存之道,降薪、减少支出、裁员等非常措施,一定要权衡利弊后做出决定。
在稳工资方面,人社部提出,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费。
经济导报记者了解到,餐饮、旅游、航空等行业,员工薪酬待遇与绩效工资挂钩,如空乘人员收入以飞行小时计算,导游员薪酬以出行带团行程计算,然而这些行业受到疫情影响严重,甚至到目前还没有全面恢复,员工的薪酬待遇肯定受到不小的影响。
人才必须稳住
“薪资的降与增肯定各自企业都有不同的实际情况,但对于下一步要继续发展的企业来讲,最重要的是留住人才,尤其是核心人才。”毛雪菲表示,目前他们对核心岗位和管理层员工都非常重视,甚至为了鼓励和表彰大家应对疫情的积极表现,公司决定拿出资金奖励员工,给突出员工加薪。
猎聘大数据显示,从节后复工第一周到第四周,每周中高端人才的新增职位环比都呈现持续增长态势。第二周新增职位环比增长39.66%,第三周环比第二周新增职位上涨了15.45%；而第四周与第三周相比,新增职位增长了51.36%。
“虽然今年受疫情的影响,企业复工和招聘的节奏比往年滞后,但是依然挡不住企业对人才的渴求。随着全国复工的企业比例不断增多,范围不断扩大,再加上金三银四的到来,新增职位发布量将日渐增多,已经出现人才需求增长高峰。”易联信互联网金融服务平台HR总监季珊珊表示,当下一系列扶持中小企业的政策红包接踵而至,在贷款、用工成本、房租水电成本上给企业纾困,而除此之外人才是企业发展“生存性政策”的重要一环,因此应该稳定好企业人才,以避免企业因为现金流问题而裁员、降薪。
近日,人社部副部长游钧指出,鼓励企业和职工同舟共济,一起渡过难关,指导企业和职工通过协商,采取调整薪酬、缩短工时等方式去稳定岗位。通过社会保险费的减免、缓缴,失业保险金的返还等方式去减轻企业的负担,让企业不去裁员或者是少裁员。此外,指导那些的的确确需要裁员的企业,保证他们依法规范裁员,切实保障劳动者的合法权益。
季珊珊认为,稳就业不光要稳住存量,也要拓展增量。下一步针对受疫情冲击较大的行业,也要善于从新行业、新业态、新模式中挖掘就业潜力,打好人才战略的“组合拳”。
企业和职工应同舟共济,通过协商,采取调整薪酬、缩短工时等方式去稳定岗位,一起渡过难关；通过社会保险费的减免、缓缴,失业保险金的返还等方式去减轻企业的负担,让企业不去裁员或者是少裁员。
全力以赴夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”,一项迫切任务就是安全保障复工复产、千方百计稳就业。现在,山东复产复工企业比例不断增加。
经济导报记者采访发现,现在有些企业正在加大力度招聘员工、稳住人才,但也有不少酝酿降薪。加薪?降薪?如何才能让人才安其职,让企业乐其业?
考勤?薪资?
都能协商解决
“疫情对我们来讲影响小一些,复工两周后对海外的订单量就基本稳定了,随后海外客户不断给我们加大订单,基本赶上了春节以及疫情挤压的进度。现在仍旧居家办公,但同事们很多都要加班完成项目,对于这些工作安排,大家都表示理解。”7日,济南译软信息技术有限公司总经理毛雪菲在接受经济导报记者采访时表示,公司在弹性办公期间没有采取非常严格的出勤,每天早晨9点,所有员工在微信群里打卡,考虑到不少同事居家办公的情绪状态,工作项目只需要在节点前按时交付即可。
如何既能维护劳动者合法权益,又能保证企业有序生产经营?8日,经济导报记者走访和致电不少已经复工复产的企业发现,企业经营者都在积极探索。
针对复工慢的行业和企业,“共享员工”成为一种试水的新方式。济南漫甜可茵食品有限公司受到疫情影响无法开业,旗下员工与周围复工复产的企业达成合作,经过沟通和短期培训后,输出了10余名“共享员工”。
“这不仅缓解了我们停工期间资金周转的难题,职工在此期间的待遇也有了提高,实现了多方共赢。”济南漫甜可茵厂区负责人于曼告诉经济导报记者,通过协商,职工们都非常赞成“共享”模式,很多员工表示,在复工后还将回到厂里继续工作。
“往年都是正月初一至初三,3天加班都是按照3倍工资计算,从初四到初六,按照2倍工资。但今年因为疫情,生产线一直没有停产,几个重要岗位的职工春节期间一直加班,直到2月4日。”一位从事医药生产多年的车间负责人刘庆告诉经济导报记者,疫情期间加班风险很大,同事们都盼着能多发点奖金,但是具体的奖励标准,他们也不清楚。
“根据劳动合同法等法律的相关规定,春节假期延长的3天,如果没上班,前两天按出勤计薪,第3天不计薪。如果这3天正常出勤了,应该安排补休,不能补休的按照日工资2倍另行支付加班费。”山东新华律师事务所律师孙伟对经济导报记者表示,根据最新人社部文件,支持疫情防控重点物资生产企业复工达产,对春节期间(截至2020年2月9日)开工生产的企业,给予每人每天200元一次性用工补贴,像医药、应急物资等行业企业都可以获得相应的补助。
有老板自掏腰包发工资
7日凌晨1点,山东谷尔安大健康有限公司总经理万勇在自己的朋友圈发出了一条信息:依旧失眠,目前处境艰难,必须做出决定。
3年前,万勇从某医疗机构辞职下海后,开办了连锁推拿、中医康养等大健康品牌店铺,目前在全国有50余家加盟和直营店面。此次疫情的“突袭”,让万勇团队及旗下加盟店铺措手不及。
“冬季流行病较多,也是我们最繁忙的时期,很多家长会专程带着孩子来做推拿,或者一些老客户也会过来做理疗和按摩。但因为疫情原因,我们一直闭店,整个2月份营业额为0。”万勇表示,自己和创始团队每天都在积极考虑应对之策,包括缩减了总部的办公面积、关闭了8家业绩一般的店铺,但仍旧有不小的员工薪资、房租等缺口,公司资金周转压力极大。
万勇告诉经济导报记者,2月15日是公司发放1月工资的日子,他和家人商量,自掏腰包40万,给员工发放了100%的全工资。但进入3月,资金缺口不断加大,经过与创始团队包括各个店长的多次协商,2月份全员只发放基础工资,疫情结束后根据个人业绩和店铺盈利情况延期后补绩效奖金。
“员工很在意大难面前老板的反应,拿出积蓄就是要和公司共同度过难关。不少店长明确表示接受降薪的现实,争取疫情后积极恢复业务,但也有一些员工自动提出了离职申请。”万勇对经济导报记者表示,疫情期间受到重创的行业需要综合考虑企业的生存之道,降薪、减少支出、裁员等非常措施,一定要权衡利弊后做出决定。
在稳工资方面,人社部提出,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费。
经济导报记者了解到,餐饮、旅游、航空等行业,员工薪酬待遇与绩效工资挂钩,如空乘人员收入以飞行小时计算,导游员薪酬以出行带团行程计算,然而这些行业受到疫情影响严重,甚至到目前还没有全面恢复,员工的薪酬待遇肯定受到不小的影响。
人才必须稳住
“薪资的降与增肯定各自企业都有不同的实际情况,但对于下一步要继续发展的企业来讲,最重要的是留住人才,尤其是核心人才。”毛雪菲表示,目前他们对核心岗位和管理层员工都非常重视,甚至为了鼓励和表彰大家应对疫情的积极表现,公司决定拿出资金奖励员工,给突出员工加薪。
猎聘大数据显示,从节后复工第一周到第四周,每周中高端人才的新增职位环比都呈现持续增长态势。第二周新增职位环比增长39.66%,第三周环比第二周新增职位上涨了15.45%；而第四周与第三周相比,新增职位增长了51.36%。
“虽然今年受疫情的影响,企业复工和招聘的节奏比往年滞后,但是依然挡不住企业对人才的渴求。随着全国复工的企业比例不断增多,范围不断扩大,再加上金三银四的到来,新增职位发布量将日渐增多,已经出现人才需求增长高峰。”易联信互联网金融服务平台HR总监季珊珊表示,当下一系列扶持中小企业的政策红包接踵而至,在贷款、用工成本、房租水电成本上给企业纾困,而除此之外人才是企业发展“生存性政策”的重要一环,因此应该稳定好企业人才,以避免企业因为现金流问题而裁员、降薪。
近日,人社部副部长游钧指出,鼓励企业和职工同舟共济,一起渡过难关,指导企业和职工通过协商,采取调整薪酬、缩短工时等方式去稳定岗位。通过社会保险费的减免、缓缴,失业保险金的返还等方式去减轻企业的负担,让企业不去裁员或者是少裁员。此外,指导那些的的确确需要裁员的企业,保证他们依法规范裁员,切实保障劳动者的合法权益。
季珊珊认为,稳就业不光要稳住存量,也要拓展增量。下一步针对受疫情冲击较大的行业,也要善于从新行业、新业态、新模式中挖掘就业潜力,打好人才战略的“组合拳”。
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