《小蒲一家那些事-耳聋篇》[嘻嘻]#健康##医学科普##漫画#
[上课了]耳聋是不同程度听力损害的总称,目前全球耳聋问题日益严重,残疾性听力损失的人群约占世界人口5.3%,民众的护耳知识缺乏、护耳意识亟待提高
漫画的主人公是小蒲一家,有刚出生的弟弟、年过70的爷爷、以及拼命工作的小蒲,描述了三个不同年龄段的耳部疾病,以通俗易懂的方式对耳聋的主要因素、症状及应对方法分年龄段进行科普
希望作品能以生动活泼的图形语言与大家沟通,提醒大家及时反思自己或身边是否有类似情况[太开心]
[上课了]耳聋是不同程度听力损害的总称,目前全球耳聋问题日益严重,残疾性听力损失的人群约占世界人口5.3%,民众的护耳知识缺乏、护耳意识亟待提高
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希望作品能以生动活泼的图形语言与大家沟通,提醒大家及时反思自己或身边是否有类似情况[太开心]
这次是关于公司的一些问题,还有管理方面的用人,考验人的一些事。以及公司刚起步需要注意什么,再有就是负责人的具体责任划分情况。
比起产品这个环节来说,这里也是决定和影响整个公司经营的地方。主要还是花费和做事上面的问题,没到某种程度的时候,就不应该做某些事情。在有经验的人眼中,有些地方该做还是需要自己动手,就像产品的展示布置情况。原本投资人以为只是,个人能力提升达到的满意标准。现在慢慢了解发觉不是那么一回事,而这个问题确实是影响公司花费。
如果是公司具备那样的条件,然后又到达那个程度的时候,这样的处理方式确实是必要。现在看起来不只是花费问题,还有用人的情况也存在一些,至于怎么处理这些,现在还没有具体说明。
比起产品这个环节来说,这里也是决定和影响整个公司经营的地方。主要还是花费和做事上面的问题,没到某种程度的时候,就不应该做某些事情。在有经验的人眼中,有些地方该做还是需要自己动手,就像产品的展示布置情况。原本投资人以为只是,个人能力提升达到的满意标准。现在慢慢了解发觉不是那么一回事,而这个问题确实是影响公司花费。
如果是公司具备那样的条件,然后又到达那个程度的时候,这样的处理方式确实是必要。现在看起来不只是花费问题,还有用人的情况也存在一些,至于怎么处理这些,现在还没有具体说明。
#乌鲁木齐[超话]#两个月前的今天迷迷糊糊紧急被接到单位,在一个大早上解锁了馍馍新吃法,两个月后的今天我还在单位且又解锁另一种馍馍吃法
嗯..简单来说...大概就是这两个月哭鼻子次数少了,沟通问题懂得简易化了,发完脾气懂的反思了,受冻程度越来越强了,熬夜加深的眼袋与后移的发际线也都能接受了,想家的频率越来越多了 ,不过值得欣慰的是我还馍馍吃[月亮]
嗯..简单来说...大概就是这两个月哭鼻子次数少了,沟通问题懂得简易化了,发完脾气懂的反思了,受冻程度越来越强了,熬夜加深的眼袋与后移的发际线也都能接受了,想家的频率越来越多了 ,不过值得欣慰的是我还馍馍吃[月亮]
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