将新鲜血液注人垂死的业务部门之类的大胆尝试并不会产生良好的效果，反而会拖累人才的大好前程。

内部创新本身就是矛盾的。作为员工的角色和作为企业家的角色天生就互不兼容。高管以为将员工转移到创新部门后，便可拿出伟大的想法，然后由公司投资，让这个想法在市场上大获成功——这种希望纯属自欺欺人。
原因有三：首先，内部创业者不被允许将重点放在高增长的机会上，相反，他们不得不解决渐进式的创新，而这只能带来边际增长；第二，他们拿的是月薪，这就削弱了驱动真正创业家的动机：用失去一切的风险来赢得巨大回报的机会；第三，内部创业者缺乏支持创新的财务结构，相反，他们会为获得资金而陷人部门斗争的泥潭中。

摘录：《精益创业》[美]特雷弗·欧文斯(Trevor Owens) 奥比·费尔南德斯(Obie Fernandez) 著
梁赛玉 译 赵胜 审译—01（完）

图：周六的上午，溪涌度假村贺教练的crossfit。#时代纪录·17英里

#富国星投顾##费舍#通过“闲聊”获得信息。当获得企业的初步信息后，如果决定要深入研究，下一步应该做什么？是从纸面出发深挖“资料”，还是直接找上公司高管了解“内情”？费舍认为纸面资料只能代表过去，而公司高管往往会有所保留，两种方式都无助于弄清企业的前景，而与公司的客户、供应商、竞争对手、行业协会等相关方“闲聊”，则能获得更加真实和全面的信息。#价值投资##基民#

#郑州兴港投资集团更名#
【郑州兴港投资集团更名为河南航空港投资集团有限公司，并成为省管金融类企业。】
9月29日，郑州航空港兴港投资集团公告，根据《郑州航空港经济综合实验区财政审计局(金融工作办公室)关于无偿划转郑州航空港兴港投资集团有限公司部分股权的通知》，郑州航空港试验区管委会决定将持有的郑州航空港兴港投资集团有限公司51%股权无偿划转至河南省财政厅。
划转后，省财政厅持有兴港投资55%的股权(含4%承接划转社保基金部分股权)，兴港投资作为省管金融类企业，由省政府授权省财政厅履行出资人职责。航空港试验区管委会持股45%。
2022年9月，经股东会决议，郑州航空港兴港投资集团有限公司更名为河南航空港投资集团有限公司。
上述事项已于9月28日完成工商变更登记。（源自：大河财立方）