九种容易二婚的八字
婚姻的失败，往往会对一个人的一生造成很大的影响。离婚不仅对夫妻双方来说，是一种不幸的人生经历，如果有孩子的话，对于尚未成年的孩子的教育和心理更是有极大的负面影响。从命理中看的话，八字中哪种男女最容易遭遇婚姻两次以上的婚姻呢？
1、男命中偏正财两透、女命中偏正官两透，容易遭遇二次婚姻。
八字中男命以正财定义为妻，偏财定义为不稳定的非正式的妻子，为情人或者不稳定的异性缘分；女命中以正官定义为夫，而七杀则定义为非正式的丈夫，属于不稳定的异性情分，同时，八字中在正、偏具有的情形下，偏星也表示次第关系。八字中的天干，表示这种关系是公开的，毫不隐瞒的关系。这种正式的和非正式的婚姻关系俱透，说明日主极力想将这种关系变成现实，让社会承认，但是现行的法律制度是以一夫一妻制为基础的，容易造成两次以上的婚姻。
2、女命正官不透，而透伤官和七杀，日支不坐正官，夫宫又遇严重刑、冲、克、合的，定为二次婚姻；男命中正财不透，而透劫财和偏财，日支不坐正财，妻宫又遇严重的刑冲克合的，定为二次婚姻。
正官、正财不透，而透露出七杀或者偏财，表示正式的婚姻关系不太稳定，所以日主也不想大家知道存在这种婚姻关系。但是八字中又有正式的丈夫或者妻子，只是它们又不能坚守自己的岗位，不在家或者与日主的生活和工作距离很远，有也相当于没有。夫妻宫、星在八字原局或者行运中又遇严重的刑冲克合，表示自己的配偶或者会遭遇外界的其他的人打击、压制，或者外遇，甚至遭遇其本人无法预料的事情的冲击，致使配偶丧失或者离弃，或者家庭不稳，所以也容易遭遇两次以上的婚姻。
3、女命中天干先透正官，后透七杀，地支亦先见正官后见七杀，而夫宫在八字原局、或者所行岁运中又逢严重刑、冲、克、化，亦为二次婚姻之象；男命中天干先透正财、后透偏财，地支中亦为先见正财、后见偏财，而妻宫日支在八字原局中、或者所行的岁运中又遭严重的刑、冲、克、合的，也是一生中定会有二次以上婚姻之象。
前面说过，偏星也代表了一种次第关系，偏、正俱透，正星在前，也就说明了日主的婚姻关系的次序的排定。而八字中或者岁运中的夫妻宫在遇刑、冲、克、合，均表示会有来自外界的人或者事，阻扰或者破坏其本人的家庭的稳定，如果情形严重的，自然难有稳定的婚姻关系，两次以上的婚姻关系必定成立。
4、日支与它柱地支伏吟（即地支相同），即使伏吟不为官星、财星本气，夫、妻宫（日支）再遇逢冲的，克夫或者克妻后再嫁，亦为二次婚姻之象。
日支代表夫妻宫，日支与它柱地支相同，表明夫妻宫所居的人势力很大，特别是与月支、时支相同的，因为距离日主很近，就会加剧这种情形。在八字命局中成为忌神的可能性很高。在遇岁运又来扶助夫宫的话，其配偶势力更大，婚姻的平衡关系很容易打破，所以婚姻难以顺利。如果这种伏吟的十神，又是配偶星的克星的话，情形就会加剧。同时，夫妻宫伏吟，更主要体现在岁运的介入下，无论出现克、刑、冲哪种关系，都会同时出现同时引动配偶宫和婚姻宫，婚姻动摇的可能性很大，即使遇合，也会出现争合的局面，亦为二次婚姻之兆。
5、男、女命中夫、妻星遭严重刑、冲、克、破，多有两次婚姻之兆
男女命中的夫妻星，代表其配偶本人，八字中配偶星遭遇严重的刑、冲、克、破，表示配偶星势弱，难以抵御夫妻星遇刑、冲、克、破的岁运的冲击，特别是形成三冲一的局面，遇之则容易丧偶或者夫妻分离的事情发生，所以遭遇两次婚姻。
6、原命局中财、官星主气全无，八字中又干支多合，两次婚姻在所必然
八字中财官本气全无，本来就代表配偶缘分较差；八字中干支多合的人，一般多为善于交际，乐于交际的人，这种交际大多是去找自己没有的人，自然容易出现婚姻不顺，二次婚姻自是容易。
7、男命中比劫气盛、女命中食伤气盛，而夫妻星又重复出现，又或合化为它物，恐为三婚四嫁之命。
男命中的比劫，女命中的食伤，均为配偶的“敌人”，“敌人”气势虽然强盛，而配偶星又重复出现，配偶的势力也不会差。形成了比劫与财星交战，食伤与官星交战的局面。遇到岁运中扶起男命中的比劫，或者女命中的食伤，婚姻都难以稳定，离婚自是极为可能。当然，如果官星又被合化成它物的，岁运中遇到解合，婚姻状态改变的频率很高，所以三婚四嫁，也就比较容易。
8、女命中月干伤官，月支七杀的，一般多为三婚之命；
女命月支七杀为偏，七杀得令，为偏星得气为旺，月干伤官虽然紧贴克制七杀，形成七杀旺而不旺的局面，当然，就看岁运扶助哪一方了。但是月干又透出伤官，遇到岁运天干扶助官星的大运或者流年，官星势力必然减力，婚姻自然状态不佳；行运到地支伤官的大运，必然引通命局中的月干发挥作用，因为紧贴，作用更大，所以婚姻状态改变的机率很大。所以古有“伤官坐杀，杀逢月令，必是喝三口井水之人”的说法。
9、女命中原局中食伤并透，食伤自坐官、杀，夫宫自坐官星墓库的，多为两次婚姻
食伤并透，代表自己个性很强，丈夫因为自己的个性，难于安身立命；同时，配偶星必因克制而损伤无力，表示丈夫能力也不会大，自己有看不起丈夫的心性；另外，夫宫官星坐墓，一般都会配偶日支被本气所克，墓库逢冲、逢合丈夫必然有灾，如果夫宫为命局中喜用，日主也会有灾，所以两次婚姻极有可能。#算命算八字看姻缘 运势 事业##八字看财运##八字命理#
婚姻的失败，往往会对一个人的一生造成很大的影响。离婚不仅对夫妻双方来说，是一种不幸的人生经历，如果有孩子的话，对于尚未成年的孩子的教育和心理更是有极大的负面影响。从命理中看的话，八字中哪种男女最容易遭遇婚姻两次以上的婚姻呢？
1、男命中偏正财两透、女命中偏正官两透，容易遭遇二次婚姻。
八字中男命以正财定义为妻，偏财定义为不稳定的非正式的妻子，为情人或者不稳定的异性缘分；女命中以正官定义为夫，而七杀则定义为非正式的丈夫，属于不稳定的异性情分，同时，八字中在正、偏具有的情形下，偏星也表示次第关系。八字中的天干，表示这种关系是公开的，毫不隐瞒的关系。这种正式的和非正式的婚姻关系俱透，说明日主极力想将这种关系变成现实，让社会承认，但是现行的法律制度是以一夫一妻制为基础的，容易造成两次以上的婚姻。
2、女命正官不透，而透伤官和七杀，日支不坐正官，夫宫又遇严重刑、冲、克、合的，定为二次婚姻；男命中正财不透，而透劫财和偏财，日支不坐正财，妻宫又遇严重的刑冲克合的，定为二次婚姻。
正官、正财不透，而透露出七杀或者偏财，表示正式的婚姻关系不太稳定，所以日主也不想大家知道存在这种婚姻关系。但是八字中又有正式的丈夫或者妻子，只是它们又不能坚守自己的岗位，不在家或者与日主的生活和工作距离很远，有也相当于没有。夫妻宫、星在八字原局或者行运中又遇严重的刑冲克合，表示自己的配偶或者会遭遇外界的其他的人打击、压制，或者外遇，甚至遭遇其本人无法预料的事情的冲击，致使配偶丧失或者离弃，或者家庭不稳，所以也容易遭遇两次以上的婚姻。
3、女命中天干先透正官，后透七杀，地支亦先见正官后见七杀，而夫宫在八字原局、或者所行岁运中又逢严重刑、冲、克、化，亦为二次婚姻之象；男命中天干先透正财、后透偏财，地支中亦为先见正财、后见偏财，而妻宫日支在八字原局中、或者所行的岁运中又遭严重的刑、冲、克、合的，也是一生中定会有二次以上婚姻之象。
前面说过，偏星也代表了一种次第关系，偏、正俱透，正星在前，也就说明了日主的婚姻关系的次序的排定。而八字中或者岁运中的夫妻宫在遇刑、冲、克、合，均表示会有来自外界的人或者事，阻扰或者破坏其本人的家庭的稳定，如果情形严重的，自然难有稳定的婚姻关系，两次以上的婚姻关系必定成立。
4、日支与它柱地支伏吟（即地支相同），即使伏吟不为官星、财星本气，夫、妻宫（日支）再遇逢冲的，克夫或者克妻后再嫁，亦为二次婚姻之象。
日支代表夫妻宫，日支与它柱地支相同，表明夫妻宫所居的人势力很大，特别是与月支、时支相同的，因为距离日主很近，就会加剧这种情形。在八字命局中成为忌神的可能性很高。在遇岁运又来扶助夫宫的话，其配偶势力更大，婚姻的平衡关系很容易打破，所以婚姻难以顺利。如果这种伏吟的十神，又是配偶星的克星的话，情形就会加剧。同时，夫妻宫伏吟，更主要体现在岁运的介入下，无论出现克、刑、冲哪种关系，都会同时出现同时引动配偶宫和婚姻宫，婚姻动摇的可能性很大，即使遇合，也会出现争合的局面，亦为二次婚姻之兆。
5、男、女命中夫、妻星遭严重刑、冲、克、破，多有两次婚姻之兆
男女命中的夫妻星，代表其配偶本人，八字中配偶星遭遇严重的刑、冲、克、破，表示配偶星势弱，难以抵御夫妻星遇刑、冲、克、破的岁运的冲击，特别是形成三冲一的局面，遇之则容易丧偶或者夫妻分离的事情发生，所以遭遇两次婚姻。
6、原命局中财、官星主气全无，八字中又干支多合，两次婚姻在所必然
八字中财官本气全无，本来就代表配偶缘分较差；八字中干支多合的人，一般多为善于交际，乐于交际的人，这种交际大多是去找自己没有的人，自然容易出现婚姻不顺，二次婚姻自是容易。
7、男命中比劫气盛、女命中食伤气盛，而夫妻星又重复出现，又或合化为它物，恐为三婚四嫁之命。
男命中的比劫，女命中的食伤，均为配偶的“敌人”，“敌人”气势虽然强盛，而配偶星又重复出现，配偶的势力也不会差。形成了比劫与财星交战，食伤与官星交战的局面。遇到岁运中扶起男命中的比劫，或者女命中的食伤，婚姻都难以稳定，离婚自是极为可能。当然，如果官星又被合化成它物的，岁运中遇到解合，婚姻状态改变的频率很高，所以三婚四嫁，也就比较容易。
8、女命中月干伤官，月支七杀的，一般多为三婚之命；
女命月支七杀为偏，七杀得令，为偏星得气为旺，月干伤官虽然紧贴克制七杀，形成七杀旺而不旺的局面，当然，就看岁运扶助哪一方了。但是月干又透出伤官，遇到岁运天干扶助官星的大运或者流年，官星势力必然减力，婚姻自然状态不佳；行运到地支伤官的大运，必然引通命局中的月干发挥作用，因为紧贴，作用更大，所以婚姻状态改变的机率很大。所以古有“伤官坐杀，杀逢月令，必是喝三口井水之人”的说法。
9、女命中原局中食伤并透，食伤自坐官、杀，夫宫自坐官星墓库的，多为两次婚姻
食伤并透，代表自己个性很强，丈夫因为自己的个性，难于安身立命；同时，配偶星必因克制而损伤无力，表示丈夫能力也不会大，自己有看不起丈夫的心性；另外，夫宫官星坐墓，一般都会配偶日支被本气所克，墓库逢冲、逢合丈夫必然有灾，如果夫宫为命局中喜用，日主也会有灾，所以两次婚姻极有可能。#算命算八字看姻缘 运势 事业##八字看财运##八字命理#
【全国政协委员、恒银科技董事长江浩然：用数字技术优化银行贷款审批】
今年两会，全国政协委员、恒银科技董事长江浩然围绕银行贷款审批机制优化、加强社会力量参与老龄化事业、互联网医院规范化建设等领域等问题提交了提案。
“为更好地为行业转型提供服务，恒银科技首先完成企业自身的转型升级，从产业角度实施了‘数字恒银’战略，从管理角度内部推行‘数说恒银’战略。江浩然日前接受证券时报记者采访时表示，恒银科技近年深度探索信创产业及数字货币等前沿领域，为“智慧银行”转型打造全产品、多系列的定制化金融自助设备与服务。
引导风控体系升级
为更好地稳住国家经济基本面，帮助中小微企业，国家出台了一系列减税降费等扶持性政策，不断拓展企业融资渠道。但江浩然在调研中发现，具体操作的过程中，金融机构运用大数据、人工智能等技术建立高效贷款审批模型进度还不够快，风控策略仍然依赖传统抵押、担保等，基于大数据智能风控技术的个人小额贷款审批机制，没有高效地被利用到企业贷款平台。
对此，江浩然建议，一是持续完善金融机构贷款审批机制，引导风控体系升级。建议由银保监会牵头成立银行贷款审批机制改革小组，强化金融机构与司法、社保、工商、税务及水电气等数据资源融合应用，加大对于企业经营状况的实时掌握。
二是明确企业数据使用规范，强化数据管理能力。建议由监管部门牵头，明确金融机构用于风险管控的数据使用规范，指导金融机构加强对于经营数据的归集与识别，提高金融业务风险识别和处置的准确性。
三是加强对金融机构贷款审批机制升级的政策与资金支持。建议政府有关部门共同出台专项政策、匹配专项资金，加大对银行自动化、线上化、智能化贷款审批机制升级的支持力度。尤其是加大对城市商业银行及农村金融机构的支持力度，动态评估小额、分散的企业需求，推动解决中小微企业贷款难、贷款贵的问题。
“优化银行贷款审批机制要以信贷流程优化为内生动力，不断提高工作效率，通过有效整合业务受理、身份核实、贷款审批、资料核签等业务环节，最大化的压缩办贷流程。”江浩然表示，恒银科技在整合业务受理、身份核实等业务环节，均有相应的技术储备及场景应用建设。
随着数字人民币试点范围正在有序扩大，应用场景逐步丰富，试点人群也在加速扩容。江浩然表示，恒银科技将紧抓信创产业、数字经济以及智慧银行转型升级的重大历史机遇，深入挖掘传统银行向智慧银行转型过程中带来的设备升级、流程再造、服务创新等各业务价值链，为“智慧银行”转型打造全产品、多系列的定制化金融自助设备与服务，为金融机构提供智能便捷的多场景业务聚合。
拓展智能化场景应用
互联网医疗是金融智能应用的延伸场景。据统计，截至2021年6月，中国在线医疗用户规模达2.39亿，互联网医院成为了不少病患的首选。但“互联网+医疗”模式的前景与挑战依然同在。
江浩然调研时发现，医生多点执业、异地诊疗等情况仍存在隐患，不同在线医疗平台备案规则不统一、标准不一致，面临线上线下就诊时间再分配等问题。同时，从患者角度考虑，互联网医疗尚未全面接入医保，线上线下关联度高畅通性低，药品、器械配送延迟等情况仍需全面改善。
为此，江浩然建议，建立统一监管平台，进一步明确互联网医院属性；明确医生多点执业准则，探索最优问诊渠道及时长；明确可穿戴医疗设备属性，制定行业统一标准；加快线上线下互联互通，整合全流程服务终端等。
据了解，互联网医疗是互联网在医疗行业的新应用，恒银科技在虚拟机器人方面已有虚拟形象、语音识别、语义理解等技术储备，相关技术可以应用到互联网医疗服务中，在互联网医疗中提供更人性化的服务。同时，要实现在线远程诊疗，需要解决“互信”问题，并统一医院系统建设，部署社区诊断设备，恒银科技的智能设备制造基础，并在区块链、音视频交互方面均做了技术储备，可解决远程诊疗中的互信及远程交互问题。
江浩然表示，近年来，恒银科技持续加大对关键领域的研发投入，聚焦传统银行向智慧银行转型升级，深耕金融科技领域。但在调研中发现，科研成果转化环节中仍存在不少难题。
“受限于考核和激励机制，我国高校和科研院所的创新成果以追求发表论文和著作为主，市场导向不足，科研与产业需求脱节，一些有前景的科研成果难以被孵化。在产学研联合攻关项目中，项目研发方向和成果欠缺市场和应用端的考虑。而科技企业自主创新产品、技术缺乏足够场景和需求支持。”江浩然表示。
对此，江浩然建议，搭建科研端与产业端的科研成果转化平台，培养专业的科研转化经纪人，将科学研究与产业发展需求有效对接，并与风投机构、孵化器企业等共同合作，推动孵化出更多创新型中小微企业。同时，让企业尤其是行业领军企业在项目实施过程中担任主角，支持领军企业发挥整合式创新价值，组建创新产业联合体。
江浩然还建议，由相关部委牵头加强统一部署，加快推进国产自主可控创新产品的检测认证工作，推出自主可控合格科技产品名录清单，对于金融、电信、能源、交通等核心行业，制定明确时间表，逐步实现自主可控创新产品和技术的有序替代。
详情可见：https://t.cn/A662EcZJ
今年两会，全国政协委员、恒银科技董事长江浩然围绕银行贷款审批机制优化、加强社会力量参与老龄化事业、互联网医院规范化建设等领域等问题提交了提案。
“为更好地为行业转型提供服务，恒银科技首先完成企业自身的转型升级，从产业角度实施了‘数字恒银’战略，从管理角度内部推行‘数说恒银’战略。江浩然日前接受证券时报记者采访时表示，恒银科技近年深度探索信创产业及数字货币等前沿领域，为“智慧银行”转型打造全产品、多系列的定制化金融自助设备与服务。
引导风控体系升级
为更好地稳住国家经济基本面，帮助中小微企业，国家出台了一系列减税降费等扶持性政策，不断拓展企业融资渠道。但江浩然在调研中发现，具体操作的过程中，金融机构运用大数据、人工智能等技术建立高效贷款审批模型进度还不够快，风控策略仍然依赖传统抵押、担保等，基于大数据智能风控技术的个人小额贷款审批机制，没有高效地被利用到企业贷款平台。
对此，江浩然建议，一是持续完善金融机构贷款审批机制，引导风控体系升级。建议由银保监会牵头成立银行贷款审批机制改革小组，强化金融机构与司法、社保、工商、税务及水电气等数据资源融合应用，加大对于企业经营状况的实时掌握。
二是明确企业数据使用规范，强化数据管理能力。建议由监管部门牵头，明确金融机构用于风险管控的数据使用规范，指导金融机构加强对于经营数据的归集与识别，提高金融业务风险识别和处置的准确性。
三是加强对金融机构贷款审批机制升级的政策与资金支持。建议政府有关部门共同出台专项政策、匹配专项资金，加大对银行自动化、线上化、智能化贷款审批机制升级的支持力度。尤其是加大对城市商业银行及农村金融机构的支持力度，动态评估小额、分散的企业需求，推动解决中小微企业贷款难、贷款贵的问题。
“优化银行贷款审批机制要以信贷流程优化为内生动力，不断提高工作效率，通过有效整合业务受理、身份核实、贷款审批、资料核签等业务环节，最大化的压缩办贷流程。”江浩然表示，恒银科技在整合业务受理、身份核实等业务环节，均有相应的技术储备及场景应用建设。
随着数字人民币试点范围正在有序扩大，应用场景逐步丰富，试点人群也在加速扩容。江浩然表示，恒银科技将紧抓信创产业、数字经济以及智慧银行转型升级的重大历史机遇，深入挖掘传统银行向智慧银行转型过程中带来的设备升级、流程再造、服务创新等各业务价值链，为“智慧银行”转型打造全产品、多系列的定制化金融自助设备与服务，为金融机构提供智能便捷的多场景业务聚合。
拓展智能化场景应用
互联网医疗是金融智能应用的延伸场景。据统计，截至2021年6月，中国在线医疗用户规模达2.39亿，互联网医院成为了不少病患的首选。但“互联网+医疗”模式的前景与挑战依然同在。
江浩然调研时发现，医生多点执业、异地诊疗等情况仍存在隐患，不同在线医疗平台备案规则不统一、标准不一致，面临线上线下就诊时间再分配等问题。同时，从患者角度考虑，互联网医疗尚未全面接入医保，线上线下关联度高畅通性低，药品、器械配送延迟等情况仍需全面改善。
为此，江浩然建议，建立统一监管平台，进一步明确互联网医院属性；明确医生多点执业准则，探索最优问诊渠道及时长；明确可穿戴医疗设备属性，制定行业统一标准；加快线上线下互联互通，整合全流程服务终端等。
据了解，互联网医疗是互联网在医疗行业的新应用，恒银科技在虚拟机器人方面已有虚拟形象、语音识别、语义理解等技术储备，相关技术可以应用到互联网医疗服务中，在互联网医疗中提供更人性化的服务。同时，要实现在线远程诊疗，需要解决“互信”问题，并统一医院系统建设，部署社区诊断设备，恒银科技的智能设备制造基础，并在区块链、音视频交互方面均做了技术储备，可解决远程诊疗中的互信及远程交互问题。
江浩然表示，近年来，恒银科技持续加大对关键领域的研发投入，聚焦传统银行向智慧银行转型升级，深耕金融科技领域。但在调研中发现，科研成果转化环节中仍存在不少难题。
“受限于考核和激励机制，我国高校和科研院所的创新成果以追求发表论文和著作为主，市场导向不足，科研与产业需求脱节，一些有前景的科研成果难以被孵化。在产学研联合攻关项目中，项目研发方向和成果欠缺市场和应用端的考虑。而科技企业自主创新产品、技术缺乏足够场景和需求支持。”江浩然表示。
对此，江浩然建议，搭建科研端与产业端的科研成果转化平台，培养专业的科研转化经纪人，将科学研究与产业发展需求有效对接，并与风投机构、孵化器企业等共同合作，推动孵化出更多创新型中小微企业。同时，让企业尤其是行业领军企业在项目实施过程中担任主角，支持领军企业发挥整合式创新价值，组建创新产业联合体。
江浩然还建议，由相关部委牵头加强统一部署，加快推进国产自主可控创新产品的检测认证工作，推出自主可控合格科技产品名录清单，对于金融、电信、能源、交通等核心行业，制定明确时间表，逐步实现自主可控创新产品和技术的有序替代。
详情可见：https://t.cn/A662EcZJ
【雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司关于公开招聘建筑类专业性人员的公告】
因工作需要，雅安市雨城区住房和城乡建设局委托雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司拟面向社会公开招聘工程类专业性人员2名、综合岗位人员3名。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘对象
本次招聘面向全国，凡符合报考条件要求的社会在职、非在职人员均可报名。报考人员须在资格审核前取得报考条件要求的国家承认学历毕业证书、职称证书等。未取得相应职称的，取消进入招聘环节资格或聘用资格。
二、资格条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具有招聘岗位要求的学历和专业知识；
4.身体健康，能胜任招聘岗位的正常工作；
（二）招聘条件
应聘人员除须具备第（一）条所规定的基本条件外，还应符合下列招聘岗位所需的其他条件；
1、道路桥梁工程技术人员1名。
（1）大专及以上学历，市政工程、道路工程、建筑、交通规划、路桥类相关专业，有二级建造师及以上执业资格证书者优先；
（2）熟悉国家相关施工政策和规范，了解市政道路桥梁工程相关施工标准，能独立负责市政道路桥梁工程施工的技术和管理工作，有市政道路桥梁项目设计及施工管理工作经验；
（3）具备良好的语言表达能力和沟通能力，考虑问题全面细致，具备较强的计划、控制能力，能熟练使用办公软件和CAD制图软件；
（4）服从工作安排，具有较好的团队合作精神，工作责任心强，有敬业和进取精神。
2、工程造价员1名。
（1）建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历，持工程建筑造价员等相关证书优先;
（2）能熟练运用CAD绘图软件、办公软件及工程造价软件，具备独立编制工程造价、落实招投标、起草各类合同的能力，有良好的沟通、组织、判断能力，有较强的语言、文字表达能力;
（3）服从工作安排，工作责任心强，有敬业和进取精神。
3、综合岗位人员3名。
（1）大专及以上学历,年龄35岁以下，专业不限，汉语言文学、新闻类专业优先；
（2）具备一定的写作经验，有办公室工作经验者优先；
（3）熟练使用office、wps等办公软件；
（4）服从工作安排，工作责任心强，有敬业和进取精神。
（三）具有下列情形之一的人员不能报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员；
2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员；
3.国家法律法规规定不宜聘用的人员。
4.散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;
5.本人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6.曾受过刑事处罚(含免于刑事处罚)、治安处罚的;
7.有较为严重的个人不良信用记录的;
三、报考及资格审查
本次公开招聘接受现场报名和网络报名。
（一）现场报名
1.报名时间：2022年2月23日-2022年3月3日17:00截止，上午8:30-12:00,下午：14:30-17:00；（法定节假日只接受网络报名）
2.报名地点：雅安市雨城区大兴街道双创东路66号农业科技孵化园8楼803办公室；
3.应聘人员请提供以下资料：
(1)本人有效身份证、报考岗位所要求的毕业证等相关材料原件及复印件一份、1寸免冠近照2张；
(2)填写《公开招聘人员报名表》或个人简历1份；
(3)工作业绩证明。
（二）网上报名
应聘人员应在报名时间范围内将上述报名所需资料以电子文档的形式发送至邮箱357112510@qq.com（文件请打包，文件名为：姓名+应聘工作岗位）。
（三）资格审查
现场报名考生当场审核资格。资格审核合格者发笔试通知书（笔试通知书发放时间待定）。资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，资格审查单位均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。
应聘人员提供的联系电话必须真实有效，并保持电话畅通，因联系电话有误或未保持电话畅通影响本人参加考试的，视为自动放弃。
四、考试
考试分为笔试和面试。
（一）笔试
应聘人员请携带本人有效身份证、《准考证》参加笔试。
1.笔试科目：笔试科目不指定参考资料，满分为100分。
2.笔试时间及地点：笔试时间、地点详见《准考证》。
3.领取《笔试准考证》：时间另行通知，凭本人有效身份证到报名地点(雅安市雨城区大兴街道双创东路66号农业科技孵化园8楼803办公室)领取《笔试准考证》，逾期不领取视为自动放弃考试资格。
考生必须携带《笔试准考证》和本人有效身份证原件参加笔试，两证不全者不得考试。身份证遗失的考生，应携带有效期内的临时身份证参加考试。
（二）面试
根据应聘人员笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员（最后一名如成绩相同，则一并进入面试）。因应聘人员放弃出现的缺额，在参加笔试人员中按笔试成绩依次递补。进入面试人员、面试时间及地点通过联系电话另行通知。面试采取结构化面试，满分为100分。
（三）总成绩
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次；笔试、面试成绩均相同的，加试确定名次。
五、体检
面试结束后，按照应聘人员总成绩从高分到低分等额确定进入体检人选（考试总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次，面试成绩也相同的，采取加试面试办法确定名次）。
体检在县级以上综合性医院进行，体检费用由应聘人员自理。体检的项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。应聘人员对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。因体检不合格或自动放弃出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次递补。
六、考核
考核工作由雅安市雨城区住房和城乡建设局统一进行。考核主要考察考生的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面情况，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。
因考核不合格或自动放弃出现的缺额，按考试总成绩从高分到低分依次递补。如该岗位所有参加面试的人员不符合递补规定条件或无人递补的，该职位空缺。
七、公示
雅安市雨城区住房和城乡建设局根据应聘人员笔试成绩、面试成绩、体检和考核结果确定拟聘用人员，并通过佰诺劳务微信公众号进行不少于3个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
因公示有异议、自动放弃或其他原因出现的缺额，不再递补人员。
八、聘期及待遇
聘用人员实行劳务派遣，经公示无异议，实行试用期3个月，试用期满考核合格的，与雅安市雨城区佰诺劳务公司签订《劳动合同》，并派遣至雅安市雨城区住房和城乡建设局指定的岗位工作。聘用人员拒不签订《劳动合同》或拒不到派遣岗位报到的，视为自动放弃。
1、道路桥梁工程技术人员：实行月薪+五险+年终考核，年终考核根据聘用人员表现情况确定，年薪约7-10万元；
2、工程造价员：实行月薪+五险+年终考核，年终考核根据聘用人员表现情况确定，年薪约7-10万元。
3、综合岗位人员：实行月薪+五险+年终考核，年终考核根据聘用人员表现情况确定，年薪约5-7万元。
九、其他事宜
本公告未尽事宜，由雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司负责解释。
咨询电话：0835-2890798 联系人：李女士
附件：报名登记表
雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司
2022年2月23日
https://t.cn/A66h7gxX
因工作需要，雅安市雨城区住房和城乡建设局委托雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司拟面向社会公开招聘工程类专业性人员2名、综合岗位人员3名。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘对象
本次招聘面向全国，凡符合报考条件要求的社会在职、非在职人员均可报名。报考人员须在资格审核前取得报考条件要求的国家承认学历毕业证书、职称证书等。未取得相应职称的，取消进入招聘环节资格或聘用资格。
二、资格条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具有招聘岗位要求的学历和专业知识；
4.身体健康，能胜任招聘岗位的正常工作；
（二）招聘条件
应聘人员除须具备第（一）条所规定的基本条件外，还应符合下列招聘岗位所需的其他条件；
1、道路桥梁工程技术人员1名。
（1）大专及以上学历，市政工程、道路工程、建筑、交通规划、路桥类相关专业，有二级建造师及以上执业资格证书者优先；
（2）熟悉国家相关施工政策和规范，了解市政道路桥梁工程相关施工标准，能独立负责市政道路桥梁工程施工的技术和管理工作，有市政道路桥梁项目设计及施工管理工作经验；
（3）具备良好的语言表达能力和沟通能力，考虑问题全面细致，具备较强的计划、控制能力，能熟练使用办公软件和CAD制图软件；
（4）服从工作安排，具有较好的团队合作精神，工作责任心强，有敬业和进取精神。
2、工程造价员1名。
（1）建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历，持工程建筑造价员等相关证书优先;
（2）能熟练运用CAD绘图软件、办公软件及工程造价软件，具备独立编制工程造价、落实招投标、起草各类合同的能力，有良好的沟通、组织、判断能力，有较强的语言、文字表达能力;
（3）服从工作安排，工作责任心强，有敬业和进取精神。
3、综合岗位人员3名。
（1）大专及以上学历,年龄35岁以下，专业不限，汉语言文学、新闻类专业优先；
（2）具备一定的写作经验，有办公室工作经验者优先；
（3）熟练使用office、wps等办公软件；
（4）服从工作安排，工作责任心强，有敬业和进取精神。
（三）具有下列情形之一的人员不能报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员；
2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员；
3.国家法律法规规定不宜聘用的人员。
4.散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;
5.本人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
6.曾受过刑事处罚(含免于刑事处罚)、治安处罚的;
7.有较为严重的个人不良信用记录的;
三、报考及资格审查
本次公开招聘接受现场报名和网络报名。
（一）现场报名
1.报名时间：2022年2月23日-2022年3月3日17:00截止，上午8:30-12:00,下午：14:30-17:00；（法定节假日只接受网络报名）
2.报名地点：雅安市雨城区大兴街道双创东路66号农业科技孵化园8楼803办公室；
3.应聘人员请提供以下资料：
(1)本人有效身份证、报考岗位所要求的毕业证等相关材料原件及复印件一份、1寸免冠近照2张；
(2)填写《公开招聘人员报名表》或个人简历1份；
(3)工作业绩证明。
（二）网上报名
应聘人员应在报名时间范围内将上述报名所需资料以电子文档的形式发送至邮箱357112510@qq.com（文件请打包，文件名为：姓名+应聘工作岗位）。
（三）资格审查
现场报名考生当场审核资格。资格审核合格者发笔试通知书（笔试通知书发放时间待定）。资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，资格审查单位均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。
应聘人员提供的联系电话必须真实有效，并保持电话畅通，因联系电话有误或未保持电话畅通影响本人参加考试的，视为自动放弃。
四、考试
考试分为笔试和面试。
（一）笔试
应聘人员请携带本人有效身份证、《准考证》参加笔试。
1.笔试科目：笔试科目不指定参考资料，满分为100分。
2.笔试时间及地点：笔试时间、地点详见《准考证》。
3.领取《笔试准考证》：时间另行通知，凭本人有效身份证到报名地点(雅安市雨城区大兴街道双创东路66号农业科技孵化园8楼803办公室)领取《笔试准考证》，逾期不领取视为自动放弃考试资格。
考生必须携带《笔试准考证》和本人有效身份证原件参加笔试，两证不全者不得考试。身份证遗失的考生，应携带有效期内的临时身份证参加考试。
（二）面试
根据应聘人员笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员（最后一名如成绩相同，则一并进入面试）。因应聘人员放弃出现的缺额，在参加笔试人员中按笔试成绩依次递补。进入面试人员、面试时间及地点通过联系电话另行通知。面试采取结构化面试，满分为100分。
（三）总成绩
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次；笔试、面试成绩均相同的，加试确定名次。
五、体检
面试结束后，按照应聘人员总成绩从高分到低分等额确定进入体检人选（考试总成绩相同的，以面试成绩高低确定名次，面试成绩也相同的，采取加试面试办法确定名次）。
体检在县级以上综合性医院进行，体检费用由应聘人员自理。体检的项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。应聘人员对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。因体检不合格或自动放弃出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次递补。
六、考核
考核工作由雅安市雨城区住房和城乡建设局统一进行。考核主要考察考生的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面情况，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。
因考核不合格或自动放弃出现的缺额，按考试总成绩从高分到低分依次递补。如该岗位所有参加面试的人员不符合递补规定条件或无人递补的，该职位空缺。
七、公示
雅安市雨城区住房和城乡建设局根据应聘人员笔试成绩、面试成绩、体检和考核结果确定拟聘用人员，并通过佰诺劳务微信公众号进行不少于3个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
因公示有异议、自动放弃或其他原因出现的缺额，不再递补人员。
八、聘期及待遇
聘用人员实行劳务派遣，经公示无异议，实行试用期3个月，试用期满考核合格的，与雅安市雨城区佰诺劳务公司签订《劳动合同》，并派遣至雅安市雨城区住房和城乡建设局指定的岗位工作。聘用人员拒不签订《劳动合同》或拒不到派遣岗位报到的，视为自动放弃。
1、道路桥梁工程技术人员：实行月薪+五险+年终考核，年终考核根据聘用人员表现情况确定，年薪约7-10万元；
2、工程造价员：实行月薪+五险+年终考核，年终考核根据聘用人员表现情况确定，年薪约7-10万元。
3、综合岗位人员：实行月薪+五险+年终考核，年终考核根据聘用人员表现情况确定，年薪约5-7万元。
九、其他事宜
本公告未尽事宜，由雅安市雨城区佰诺劳务服务有限公司负责解释。
咨询电话：0835-2890798 联系人：李女士
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2022年2月23日
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