【商业文明的四个常识之（一）：商业是协作共赢，不是零和游戏】

人类社会的任何组织形态（比如联邦、国家、民族、社团），都可以用两个指数来标明：一个是自由度，一个是交流度。

如下图所示，越往右表示自由度越高，人们受到的强制越少；越往上表示交流越频繁，人与人之间的沟通越充分。

❶ 第一象限的状态是：人既有自由，又可以充分地与他人沟通。

这种境况就是令亚当·斯密惊叹的“看不见的手”：每个人都可以合法地创造和占有财富，由此平等的市场交换才成为可能，并且可以发挥自己的专长。

给他人带来幸福的同时，也不断地积累自己的财富；在不受阻碍的商业活动中，当专门从事商业的“商人”出现以后，任何职业的人可以更加专注地从事自己擅长的专业，社会分工更加高效。（参阅亚当·斯密《国富论》）

❷ 第二象限的状态是：人没有自由，但人与人之间可以充分交流。

比如美国建国初期的黑奴，他们可以替主人管理家务、出门采购，但他们创造的财富不属于自己，因为法律规定他们就是白人的财产，一旦想要脱离主人的控制，他们就会被捕杀或是流落荒野。

❸ 第三象限的状态是：人既没有自由，也不能相互沟通交流。

这是监狱里的囚犯。例如纳粹集中营里的犹太人，不仅私人财产被悉数剥夺，就连生命安全都得不到任何保障，处于被生杀予夺的状态。

❹ 第四象限的状态是：人有一定的自由，但是等级之间基本处于固化状态。

如古代中国北方的游牧民族，部落内部有着森严的等级制度，等级身份世代传承，上一等级对下一等级拥有绝对权力。对外，与中原农耕民族几乎没有沟通。

观点：

·开放、自由的社会，是人类减少暴力、获得幸福生活的契机和根本。

·基于平等、自愿的交换，才能产生稳固的契约关系，从而产生协作共赢的社会关系。

·互通有无、各尽其能，是一种高效的协作方式，绝不是剥削压榨。

·商人的初始动机只是牟利，但却成了促进沟通、弥补短缺的使者，社会契约的践行者。

完美是丑陋的。完美是秩序与和谐的呈现，是强制力的结果。自由的人类不会期望这样的东西。你无法在绝对完美的物品里感受到人类的手和汗水。不对称性才可用来为人类做标记，才能触碰到人类的敏感、能量和脆弱: 人类某些珍贵的情绪和情感，比如优雅，谦逊，善良和温柔，都来自不对称的平衡。——山本耀司#茶生活#

#星座[超话]#
最近有点点疑惑：我到底应该坚信命由天定，还是相信人类自由意志。后面想到在《守望者》里面，即使是曼哈顿博士这样的“神”，也没办法准确预测未来。我更愿意探究与想象多维度的宇宙，相信自己拥有无穷的潜力。即使我作为占星师，你们可能仅仅需要我告诉你们怎么做选择；或者你们未来究竟会发生什么，但我也仍然想让你们明白，玄学本质是让我们更加了解生命的哲学，让我们从另一维度更为了解自己。