很多同学在大学期间都会考各种证书
四六级、计算机二级、教资、会计从业等……
众多证书含金量也是各有不同
其中大学生人人都会考的当属”四六级“
甚至有的学校将四级是否通过纳为毕业的要求之一
在2023考研各院校的招生简章中也发现
已有部分院校明确表示其硕士招生对四六级有要求
不符合报考条件的
会被直接取消报名资格
可见四六级对大学生还是相当重要的!#高顿考研#
四六级、计算机二级、教资、会计从业等……
众多证书含金量也是各有不同
其中大学生人人都会考的当属”四六级“
甚至有的学校将四级是否通过纳为毕业的要求之一
在2023考研各院校的招生简章中也发现
已有部分院校明确表示其硕士招生对四六级有要求
不符合报考条件的
会被直接取消报名资格
可见四六级对大学生还是相当重要的!#高顿考研#
3M是历史上保持长盛不衰的一个传奇创新公司。它似乎穿越了每一个周期,从手工,到机械化、计算机、互联网时代,都有它的创新影子。尽管在过去5年,3M的年收入几乎在350亿美元之下波动,并无大的增长,但在科技创新排行榜上,一直排名前列。而作为百年以上的老牌制造业,最近的创新举动则是寻求资本突破。今年7月,开始将医疗部门分拆出去。后者将会带来的全新估值,让人摆脱制造业给人留下的沉闷乏味的态势。实际上,3M绝不是一个乏味的公司,内部一直是一个创新持续爆发的活火山。从心肺呼吸机的滤罩,到触手可及的即时贴,再到听诊器、芯片热管理系统,这个举重若轻又无孔不在的工业巨头,有着近六万种迥然不同的产品和40多个产品部门。任何一种归类方式,都像是一个基本无解的迷宫。然而,迷一样的多元化背后,底层技术的关联和裂变,自有一套强烈的演变逻辑。
让创新必然发生
如何让创新成为一种必然,必有公司的固有基因,是所有企业家都非常感兴趣的地方。可以说,这正是企业家应该有的“造钟师”的行为。3M的CEO麦克奈特,作为美国公司最成功的“钟表匠”之一,在2003年被《财富》杂志评为美国有史以来10位最伟大的CEO之一。他在3M公司六十年的工作生涯里,一手缔造了3M公司的创新文化。
让创新必然发生
如何让创新成为一种必然,必有公司的固有基因,是所有企业家都非常感兴趣的地方。可以说,这正是企业家应该有的“造钟师”的行为。3M的CEO麦克奈特,作为美国公司最成功的“钟表匠”之一,在2003年被《财富》杂志评为美国有史以来10位最伟大的CEO之一。他在3M公司六十年的工作生涯里,一手缔造了3M公司的创新文化。
【武大学子在第15届中国大学生计算机设计大赛中再创佳绩[打call]】近日,中国大学生计算机设计大赛官网发布获奖公告,我校学子获得4项全国一等奖、4项全国二等奖、10项全国三等奖,创我校参加该赛事历史最好成绩[好喜欢]快点击下图↓↓↓和小武一起为获奖的WHUer点赞!学科竞赛创新,武大学子一直在路上[给力]#武大快递#
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