心法｜贯彻落实「失我者恒失」理念

1-“离开”不是用来挽留
2- 踩底线，必离开
3- 走了就不必纠结

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【 “离开”的话不要轻易说 】

如果把“离开”一直挂在嘴边叫嚣，实际是想威胁对方挽留自己，就是狼来了

次数多了对方就会发现自己是纸老虎，地位下降，狠话的力度也会减轻

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【 什么情况让别人失去我很重要 】

自己需要清晰自己的底线，而且抓大放小。

鸡毛蒜皮的事情不要动不动就说“离开”，结局基本上是雷声大雨点小。

触及/伤害到底线了，立马“离开”。
离开前的过程有很多种，大部分都是解释（这种我觉得可有可无，看个人看事件），但是不要解释来解释去又把自己给困进去了，那就有点搞笑了……

这个尤其适合与那种喜欢步步试探底线的人用

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【 选择自己离开 就不要回头去重蹈覆辙 】

关系都到了走了/要走了的这一步了，就不要念念不回以前啦。

以前的部分好虽好，但肯定是不可接受的东西出现了，才会到这一步。

别人的思维模式/行为方式是固定的，可以给机会，但不要一直容忍。磨合不来只好886

反正最后都是一句话，祝各自安好～

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这个理念我已经在落实了，工作/恋爱/朋友 关系中，失我者永失

给自己设定好边界之后，人反而变得更加松弛了
和你们分享✨

#97分享##人生感悟#

…世界真的很小 本来还想说 如果实在不行去无锡工作也行………..蒽….不必了… 我本来也不喜欢无锡[傻眼]
还蛮感动的 自己确实不够好 但我的朋友都是选择相信我支持我 真的很感动 发誓一辈子做个好人 永远问心无愧 但凡有点嫉妒心理反动心理以及其他不健康的想法 我一定要在第一时间把它们扼杀掉
有的时候觉得未来可期 希望自己如愿以偿捏
真的很喜欢我所有的朋友！！！回想一下 这半年的生活真的是最像大学生活的生活了！！！！我一定要珍惜所有的人 呜呜呜呜呜呜呜呜呜
大四一定会是我最快乐的一年

运营对于我来说到底是上班还是工作呢
如果是上班，完全可以找一份摆烂的事情做
不必面对那么多压力和结果交付
如果是工作，我为什么没有全力以赴的去做呢
明明知道该怎么做，但就是没有做好
总是给自己找借口，产品不行啊，行业不行啊
却不找找自己的问题
别人可以为什么我不可以呢
明天也要加油呀
2022加油