#全职招聘#【工资4000-6000元】“友派供应链管理广东有限公司”招聘以下岗位人才
招聘职位:人事招聘专员
招聘要求:负责招聘工作、落实部门分配任务、积极配合主管做好本分工作、完成每月招聘任务
工作时间:周一至周六,8:30-18:00(中午休息一个半小时)
工资待遇:4000-6000元
工作地址:东莞市万江街道共联社区(汽车总站附近)
联系方式:13622636399
招聘职位:人事招聘专员
招聘要求:负责招聘工作、落实部门分配任务、积极配合主管做好本分工作、完成每月招聘任务
工作时间:周一至周六,8:30-18:00(中午休息一个半小时)
工资待遇:4000-6000元
工作地址:东莞市万江街道共联社区(汽车总站附近)
联系方式:13622636399
2022年9月7日晚,一则盖有东莞市交通集团有限公司汽车客运总站公章的通知在网络流传,这份《关于合同员工核对工龄的通知》写明,因集团公司已与市土储完成土地收储协议,总站待手续齐备后依法结业,并与车站员工终止劳动合同。
东莞汽车总站方面也回应,关于网络传言“即将结业”消息暂不属实,目前只是车站向内部员工进行摸底工作阶段,后续进展仍需要视集团公司与政府部门的协调工作而定,间接证实通知的真实性。
位于万江街道的东莞汽车总站启用于2003年12月,曾是许多南来北往的乘客落地东莞后的第一站。
近年来,随着市民群众出行方式的转变,目前通过汽车站出行的人员已经大幅降低,2021年汽车总站全年客运量40.7万(2017年客运量710万人次)。
东莞汽车总站方面也回应,关于网络传言“即将结业”消息暂不属实,目前只是车站向内部员工进行摸底工作阶段,后续进展仍需要视集团公司与政府部门的协调工作而定,间接证实通知的真实性。
位于万江街道的东莞汽车总站启用于2003年12月,曾是许多南来北往的乘客落地东莞后的第一站。
近年来,随着市民群众出行方式的转变,目前通过汽车站出行的人员已经大幅降低,2021年汽车总站全年客运量40.7万(2017年客运量710万人次)。
最新消息:东莞市交通集团有限公司汽车客运总站发布关闭结业和员工补偿方案的通知:
关于合同员工核对工龄的通知
行政通[2022]02 号
各部门:
因集团公司已与市土储完成土地收储协议,总站待手续齐备后依法结业,并与车站员工终止劳动关系,为做好前期准备工作,将以下有关经济补偿的依据和原则向车站员工加以说明:
1、经济补偿依据:《劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算:不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资”。
2、经济补偿计算方式:已包含终止劳动合同前十二个月的基本工资、奖金、平日/节假日加班费、岗位津贴、防疫补贴、高温费、各项当月发放的慰问金、补贴及其他全部收入等。
由于经济补偿与员工在总站连续入职的工龄挂钩,请部门收到通知后,以班组或部门为单位转发给员工认真核对(详见附件,工龄计算截止至9月,正式执行遣散时将按实际工龄计算)。如员工仍有疑问或建议的,请部门及时收集或向行政部咨询和反馈。
特此通知
关于合同员工核对工龄的通知
行政通[2022]02 号
各部门:
因集团公司已与市土储完成土地收储协议,总站待手续齐备后依法结业,并与车站员工终止劳动关系,为做好前期准备工作,将以下有关经济补偿的依据和原则向车站员工加以说明:
1、经济补偿依据:《劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算:不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资”。
2、经济补偿计算方式:已包含终止劳动合同前十二个月的基本工资、奖金、平日/节假日加班费、岗位津贴、防疫补贴、高温费、各项当月发放的慰问金、补贴及其他全部收入等。
由于经济补偿与员工在总站连续入职的工龄挂钩,请部门收到通知后,以班组或部门为单位转发给员工认真核对(详见附件,工龄计算截止至9月,正式执行遣散时将按实际工龄计算)。如员工仍有疑问或建议的,请部门及时收集或向行政部咨询和反馈。
特此通知
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