【迪拜华人阿蒋“房产中介在海外比较受尊重”】
我和阿蒋聊了很多，大致聊到了迪拜的房价、房地产行业的现状、行业内各个国家客户和职员的文化特点……
1，迪拜十年房价变化“W”形
阿蒋从2011年到2021年10年时间，他总共换了三家房地产公司，但是一直扎根在房地产行业，对迪拜这十年房地产发展的起伏了如指掌。
他说，我们是每天都要观察方便的变化，出去见客户，我得把房子租金精确到3位数，比如说一套房子一年的租金得10.5万迪拉姆。
阿蒋给我画了一副比较肉眼可曲线图【图1】，从2011年到2021年，迪拜的房产价格走向就像一个W形状。
“从2010年房地产泡沫到2011年是轻微下跌打横，到2011年到2014年大幅度上涨（2011年上涨20%，2012年上涨30%），2014年到2020年阴跌了6年时间（6年跌幅60%），到了2020年到2022年大幅上涨（上涨40%）”
2，“疫情下迪拜房地产却爆火”
2020年后，大量的华人在迪拜进入房地产行业。
我问：“为啥这两年这么多在迪拜的华人都去做房产中介了？”
他说，特别是疫情后，大量的迪拜华人导游、商场职员全部失业了，接着都转业当房地产中介，因为这行也没啥门槛，而且从去年起迪拜房地产又开始暴涨了。”
我问：“疫情这么严重，为啥迪拜的房地产反而火了？”
他说：“主要原因是，疫情让全球几乎大部分国家都封锁了，就迪拜硬撑着不封锁，因为迪拜也不可以封锁，他就是靠转口贸易起家的，没有外国人他就发展不下去。另外一个就是迪拜货币和美金价格是绑定几十年没变的。所以美元放水（美联储大量印钞）后，直接影响到迪拜，热钱大量流入迪拜市场……”
所以，从2020年起，迪拜结束了6年房地产市场阴跌的趋势，开始疯狂上涨，国际上大量资金流入迪拜，房价在这近两年时间上涨了40%。
3，迪拜人40%工资得付房租
阿蒋说，房地产是迪拜支柱产业，迪拜本来就有意把它打造成中东的香港，迪拜这个酋长国本来来就没有多少资源，全是沙漠，早期是靠转出口贸易起家的，，所以各种资金比较容易进来。
说实话，迪拜属于沙漠，长时间天气炎热，并不是那么适合居住，所以迪拜政府也是绞尽脑汁吸引资金进来的，比如说，这几天吸引球星C罗到迪拜来，王室天天陪他玩，然后各种聚光灯天天把C罗的照片放在ins上。这就有一个网络带动效应，接着欧洲飞迪拜的航班肯更要增加。
迪拜政府就是一个非常优秀的营销天才，他们懂得如何吸引所有人的眼球，不惜血本建世界最高楼，棕榈岛……
最后隐含的一个目的就是把钱留住，留在迪拜，房地产就是把钱储存在迪拜的一大方式。
阿蒋说：“如今迪拜大部分人，你如果要过一个比较高质量的生活，你大概40%的工资要花在房租上，包括我的欧美这些客户，比如我认识的一个法国高管，一个月工资21000迪拉姆，其中8000迪拉姆是房租，差不多40%。再比如一个土耳其人做金融的，在棕榈岛租了房子，年收入80万迪，房租一年30万迪。”
他补充道：“老外，特别是欧美的白人，他们的思维就是很看重居住环境的质量，特别舍得祖环境好的房子，华人就不同，量力而行，宁愿住差点，但是买房子舍得花钱。”
4，各国的房地产从业者文化差异
接着我们讨论到了迪拜房地产行业都有哪些国家的人，包括买房的和卖房的。
阿蒋说，什么国家的都有，但是主要的是这几个国家。整个迪拜房产中介平均收入是8000迪。
一，印度人，人数最多，工资最低，印度做房产中介的人肯定在8000迪拉姆以下，他们要求就是能吃饱就行，容易满足，还有一点就是印度人对白人有一股奴性，穿着西装的出门看不清穿环护服的印度同胞……（我觉得可能跟种姓制度有关）
二，华人，人数多，工资较高，华人房产中介的平均工资可以达到15000迪拉姆。
三，英国人，口碑最好，工资最高，英国非常努力，受教育程度最高，大方向不会错，还有加上英国人的语言优势，特别是英音是一个卖点，所以英国人在迪拜业界算是比较出名的。
四，俄罗斯人，由于迪拜也是大量俄罗斯富人，所以应运而生了很多俄罗斯人做房产中介，普遍来说他们安于现状，但是特点是比较讲诚信。
五，阿拉伯人，阿拉伯人最多的是埃及人和黎巴嫩人，特点是爱吹牛逼，但是实际上的单子很少，业绩很一般。
六，伊朗人，迪拜也有大量的伊朗人，哈利法塔第一大业主是印度人，第二大业主竟然是伊朗人，可见迪拜伊朗人的数量之大。伊朗房产中介的特点就是滑头，爱套路房主又套路买家，两头都不说真话，然后两头赚，诚信问题最差。
（阿蒋详细说了一下英国人。他说，来迪拜的英国人可不是来中国教英语的英国人，来迪拜的英国人可都是受过良好教育的精英，他们来迪拜第一件事就是在很好的社区看房子，然后租房子，然后看车子，接着再找工作，就是说对于英国人来说，他们首先要解决的是自己生活质量的问题。中国人是现在有多少钱先量力而行，肯定不会想着先找大房子，还没找到工作呢。但是英国人就有种我租下房子，找不到好工作无法支撑我的生活质量，那我索性就走的那份干脆。）
5，在海外房产中介比较受尊重
接着，阿蒋聊到了房产中介这个行业，他说在国内房产中介似乎显得比较低端的感觉，不太受人尊重，但是在海外，尤其是在迪拜，这个行业是很受人尊重的。
首先是因为收入差异，在国内房产中介的收入可能也比较低。但是在迪拜房产中介的收入就比较可观了。
阿蒋：“比如说，华人房产经纪人在这边一个月平均工资是1.5万迪拉姆，大概是2.5万迪拉姆，而且迪拜没有税，拿多少收入就是多少收入，那么一年普通中介就有30万rmb了，如果是资深的拿当然在这边都自己买房置业了。”
还有这边的房产中介，必须自己配车，而且一定要比较好的好车，生活环境，居住环境各方面确实比国内相同行业好很多。 https://t.cn/RU1yHze
我和阿蒋聊了很多，大致聊到了迪拜的房价、房地产行业的现状、行业内各个国家客户和职员的文化特点……
1，迪拜十年房价变化“W”形
阿蒋从2011年到2021年10年时间，他总共换了三家房地产公司，但是一直扎根在房地产行业，对迪拜这十年房地产发展的起伏了如指掌。
他说，我们是每天都要观察方便的变化，出去见客户，我得把房子租金精确到3位数，比如说一套房子一年的租金得10.5万迪拉姆。
阿蒋给我画了一副比较肉眼可曲线图【图1】，从2011年到2021年，迪拜的房产价格走向就像一个W形状。
“从2010年房地产泡沫到2011年是轻微下跌打横，到2011年到2014年大幅度上涨（2011年上涨20%，2012年上涨30%），2014年到2020年阴跌了6年时间（6年跌幅60%），到了2020年到2022年大幅上涨（上涨40%）”
2，“疫情下迪拜房地产却爆火”
2020年后，大量的华人在迪拜进入房地产行业。
我问：“为啥这两年这么多在迪拜的华人都去做房产中介了？”
他说，特别是疫情后，大量的迪拜华人导游、商场职员全部失业了，接着都转业当房地产中介，因为这行也没啥门槛，而且从去年起迪拜房地产又开始暴涨了。”
我问：“疫情这么严重，为啥迪拜的房地产反而火了？”
他说：“主要原因是，疫情让全球几乎大部分国家都封锁了，就迪拜硬撑着不封锁，因为迪拜也不可以封锁，他就是靠转口贸易起家的，没有外国人他就发展不下去。另外一个就是迪拜货币和美金价格是绑定几十年没变的。所以美元放水（美联储大量印钞）后，直接影响到迪拜，热钱大量流入迪拜市场……”
所以，从2020年起，迪拜结束了6年房地产市场阴跌的趋势，开始疯狂上涨，国际上大量资金流入迪拜，房价在这近两年时间上涨了40%。
3，迪拜人40%工资得付房租
阿蒋说，房地产是迪拜支柱产业，迪拜本来就有意把它打造成中东的香港，迪拜这个酋长国本来来就没有多少资源，全是沙漠，早期是靠转出口贸易起家的，，所以各种资金比较容易进来。
说实话，迪拜属于沙漠，长时间天气炎热，并不是那么适合居住，所以迪拜政府也是绞尽脑汁吸引资金进来的，比如说，这几天吸引球星C罗到迪拜来，王室天天陪他玩，然后各种聚光灯天天把C罗的照片放在ins上。这就有一个网络带动效应，接着欧洲飞迪拜的航班肯更要增加。
迪拜政府就是一个非常优秀的营销天才，他们懂得如何吸引所有人的眼球，不惜血本建世界最高楼，棕榈岛……
最后隐含的一个目的就是把钱留住，留在迪拜，房地产就是把钱储存在迪拜的一大方式。
阿蒋说：“如今迪拜大部分人，你如果要过一个比较高质量的生活，你大概40%的工资要花在房租上，包括我的欧美这些客户，比如我认识的一个法国高管，一个月工资21000迪拉姆，其中8000迪拉姆是房租，差不多40%。再比如一个土耳其人做金融的，在棕榈岛租了房子，年收入80万迪，房租一年30万迪。”
他补充道：“老外，特别是欧美的白人，他们的思维就是很看重居住环境的质量，特别舍得祖环境好的房子，华人就不同，量力而行，宁愿住差点，但是买房子舍得花钱。”
4，各国的房地产从业者文化差异
接着我们讨论到了迪拜房地产行业都有哪些国家的人，包括买房的和卖房的。
阿蒋说，什么国家的都有，但是主要的是这几个国家。整个迪拜房产中介平均收入是8000迪。
一，印度人，人数最多，工资最低，印度做房产中介的人肯定在8000迪拉姆以下，他们要求就是能吃饱就行，容易满足，还有一点就是印度人对白人有一股奴性，穿着西装的出门看不清穿环护服的印度同胞……（我觉得可能跟种姓制度有关）
二，华人，人数多，工资较高，华人房产中介的平均工资可以达到15000迪拉姆。
三，英国人，口碑最好，工资最高，英国非常努力，受教育程度最高，大方向不会错，还有加上英国人的语言优势，特别是英音是一个卖点，所以英国人在迪拜业界算是比较出名的。
四，俄罗斯人，由于迪拜也是大量俄罗斯富人，所以应运而生了很多俄罗斯人做房产中介，普遍来说他们安于现状，但是特点是比较讲诚信。
五，阿拉伯人，阿拉伯人最多的是埃及人和黎巴嫩人，特点是爱吹牛逼，但是实际上的单子很少，业绩很一般。
六，伊朗人，迪拜也有大量的伊朗人，哈利法塔第一大业主是印度人，第二大业主竟然是伊朗人，可见迪拜伊朗人的数量之大。伊朗房产中介的特点就是滑头，爱套路房主又套路买家，两头都不说真话，然后两头赚，诚信问题最差。
（阿蒋详细说了一下英国人。他说，来迪拜的英国人可不是来中国教英语的英国人，来迪拜的英国人可都是受过良好教育的精英，他们来迪拜第一件事就是在很好的社区看房子，然后租房子，然后看车子，接着再找工作，就是说对于英国人来说，他们首先要解决的是自己生活质量的问题。中国人是现在有多少钱先量力而行，肯定不会想着先找大房子，还没找到工作呢。但是英国人就有种我租下房子，找不到好工作无法支撑我的生活质量，那我索性就走的那份干脆。）
5，在海外房产中介比较受尊重
接着，阿蒋聊到了房产中介这个行业，他说在国内房产中介似乎显得比较低端的感觉，不太受人尊重，但是在海外，尤其是在迪拜，这个行业是很受人尊重的。
首先是因为收入差异，在国内房产中介的收入可能也比较低。但是在迪拜房产中介的收入就比较可观了。
阿蒋：“比如说，华人房产经纪人在这边一个月平均工资是1.5万迪拉姆，大概是2.5万迪拉姆，而且迪拜没有税，拿多少收入就是多少收入，那么一年普通中介就有30万rmb了，如果是资深的拿当然在这边都自己买房置业了。”
还有这边的房产中介，必须自己配车，而且一定要比较好的好车，生活环境，居住环境各方面确实比国内相同行业好很多。 https://t.cn/RU1yHze
【冷链追溯码、专人接收国际邮件……#多地疾控提醒防止物传人#】（人民日报健康客户端 林珑）近期，北京、广东等多个省市出现接触境外物品或邮件后感染的情况。截至1月25日，多地疾控中心发布重要疫情提醒。提醒内容包括个人与企业国际快件详细接收方法、冷链食品购买注意事项，以及相关从业人员管理与返乡政策等。
中国工程院院士张伯礼在接受人民日报健康客户端采访时表示，外防输入，防人亦需防物。近一年多来国内局部散发疫情多与境外输入病例有关，尤其面对奥密克戎变异毒株引发的全球疫情，我国面临着极大的防控压力。重视人物同防，严防境外疫情通过寄递渠道输入，制定疫情高风险国家和地区进口海鲜、冷链食品、水果及邮件的相关消杀制度，向民众科普境外邮件的科学处置，购买来自国外的冷链食品和国外邮包应妥善处理，做好消杀。
■多地通报不排除“物传人”的可能
据上海市卫健委，1月24日0~24时，新增本土新冠肺炎确诊病例1例。该病例系浦东机场货运区办理进口业务的工作人员。
据北京市新型冠状病毒肺炎疫情防控工作新闻发布会1月17日通报，近期发现的1例本土确诊病例，自述1月11日曾收发过国际邮件。
1月17日，深圳市交通运输局副局长徐炜在疫情防控新闻发布会上表示：深圳市“0107”“0115”疫情的首发病例分别从事国际货物供应链、境外冷冻化学试剂收发货工作，近期均有境外物品接触史。根据流调和病毒溯源结果综合分析，不排除经境外邮件物品感染的可能。
对此，多地疾控中心发布了重要提醒：
■北京：扫描“北京冷链”追溯码查看产品检测检验和追溯信息
尽量避免网购、代购境外及国内有病例报告地区的冷链食品。如需购买，应到具备合法经营资质的正规市场或商超选购，进口冷链食品可通过扫描“北京冷链”追溯码查看产品检测检验和追溯信息。采购时要做好正确佩戴口罩、保持手卫生等个人防护，避免直接接触冷链食品。加工时要生熟分开，烧熟煮透，注意清洁双手，避免用手触摸眼、口、鼻，注意厨房通风、清洁消毒。就餐提倡分餐制。如有身体不适，及时按规定就医，不要自行购药服药。
要立足早发现，快速处置，精准防控，有效控制疫情传播。冷链、电商、物流、服务等行业要做好重点环节的检测消毒，从业人员要落实好个人防护、健康监测、核酸检测等防控措施。
■天津：切勿将网购冷冻食品与其他食品混放
网购食品时，关注食品来源信息，特别是疫情高发国家的进口食品及来自高中风险地区的食品包裹，非必要不购买。同时密切关注快递途径地区疫情信息。网购食品应在进门前充分消杀处理。当储存的冷冻食品疑似污染时，可将其恢复至常温，煮沸消毒30分钟。若明确污染或无法进行煮沸消毒，则按医疗废物处理。处理网购冷冻食品的炊具和台面要及时做好消毒。切勿将网购冷冻食品与其他食品混放，防止交叉污染。
■河北：单位要明确专人负责接收处置国际邮件快件业务
第一，先做防护再接收。个人收到境外邮件快件时，要正确佩戴口罩和一次性手套，避免直接接触。提倡无接触投递，如需当面签收，请与快递员保持安全距离。第二，指定专人负责接收。企事业单位要明确专人负责接收处置国际邮件快件业务，按规范操作，建立接收登记台账，并参照高风险岗位人员管理，落实每周至少一次核酸检测。
■辽宁：直接接触进口冷链货物工作人员实行集中工作和居住
加强入境货物检测和消毒，强化冷链物品追溯管理，并做好检测和消毒等工作落实情况的检查，定期进行督导和抽检评估。
直接接触进口冷链货物的工作人员和国际道路运输驾驶员应相对固定，实行集中工作和集中居住的闭环管理。直接接触进口冷链货物的工作人员应采取严格的防护措施，避免货物紧贴面部及手触摸口鼻。
■上海：尽可能在固定地点（如快递柜）取件
尽量减少购买境外商品，不购买来源不明的冷链食品，谨慎购买国内中高风险地区和涉疫地区产品，最大限度降低感染风险。
收快递：尽可能在固定地点（如快递柜）取件，实现无接触交接，出门前佩戴好口罩和手套，避免人员聚集。如需当面签收，请与快递员保持安全距离，并规范佩戴好口罩和手套。
拆快递：尽量在户外拆，外包装不拿回家中，按生活垃圾分类处理即可。如需拿回家中拆，可用合规的消毒湿巾对内外包装进行全面消毒后再拆包装。
处理完快递后：及时摘下手套，使用流动水按“六步洗手法”清洗双手，或使用合规的手消毒剂进行手卫生，注意避免用不清洁的手触碰口、眼、鼻。最后摘下口罩，再次洗手。
■浙江：收到境外邮件时要正确佩戴口罩和一次性手套
若收到境外邮件或物品，要正确佩戴口罩和一次性手套，减少直接接触。尽可能在固定地点取件，实现无接触交接；如需当面签收，请与快递员保持安全距离。拆件时尽量在户外进行，外包装不拿回家中，按照生活垃圾分类处理；如需拿回家中，可用含氯消毒剂或75%的酒精对内外包装进行全面消毒。处理完邮件后及时摘下手套，认真进行手消毒或清洗双手，更换口罩，避免用不清洁的手触碰口、眼、鼻。
■安徽：就诊时要主动告知医生国际快递接触史
建议广大居民近期非必需不要从境外疫情高发的国家或地区网购商品。如果已购买，在取快递时请务必做好个人防护，避免接触传播风险。处理国际快递的全过程中，切不可用手直接触碰自己的口、眼、鼻。如果收取国际快递后，出现发热、咳嗽、腹泻、乏力等不适症状，要佩戴好医用口罩，避免乘坐公共交通工具，及时到医院发热门诊就诊，就诊时要主动告知医生国际快递接触史。
■江西：非必须不从境外疫情高风险地区采购物资商品入境
不前往中高风险地区和有本土病例报告的地区所在市级行政区，如确需前往，请务必做好个人防护。非必须不从境外新冠疫情高风险地区采购物资商品入境，个人接触相关物品，收阅国际快递和邮件前后应做好手卫生和消毒工作。
■山东：与入境人员或货物有直接接触的人员尽量避免来鲁
机场和港口区域与入境人员或货物有直接接触的服务保障人员、隔离场所、定点医院、发热门诊、冷链相关企业等高风险岗位人员尽量避免来鲁，确需入（返）鲁的须满足脱离工作岗位14天以上且持48小时内核酸检测阴性证明，并提前3天向目的地社区（村居）报备，返乡后非必要不外出、不聚集。
■河南：邮件接收处理过程中最重要的一步为手不随意触摸
建议尽量不邮购来自疫情中高风险国家或地区的商品，必须邮购时，请按照如下步骤做好安全接收。第一步：规范防护。规范佩戴口罩、可戴一次性手套。第二步：保持距离。保持接收距离或无接触收件。第三步：消毒快递。可对内外包装表面喷洒消毒剂。第四步：处理包装。尽量不把快递包装带进家里，内外包装按生活垃圾分类处理。第五步：清洁双手。处理完要及时规范洗手或者使用手消毒剂消毒双手。最重要的一步：手不随意触摸。在整个邮件接收和处理的过程中，避免用手触摸眼睛、鼻子和嘴巴。
■湖北：国际快递从业人员要完成新冠病毒疫苗加强免疫
国际快递经营机构和从业人员应当对配送箱、运送车辆一用一消毒。快递从业人员在工作中，应当佩戴一次性医用口罩、一次性手套。口罩应4小时更换一次，口罩弄湿或弄脏后应立即更换，手套破损应及时更换。工作结束应及时洗手和消毒。从业人员要完成新冠病毒疫苗加强免疫，每周接受新冠病毒核酸检测筛查。
■广西：采用电子邮件等其他方式代替纸质邮件
快递从业人员应注意个人卫生，保持工作服干净整洁，定期清洗消毒；从业人员及时进行手卫生，避免用未清洁的手触摸口、眼、鼻，打喷嚏、咳嗽时用纸巾遮住口、鼻或采用肘臂遮挡。
国外疫情高发期间公众尽量减少购买境外商品，或采用电子邮件等其他方式代替纸质邮件。尽可能采取无接触式收取快递邮件，如需当面签收，应先做好个人防护，并与快递员保持安全距离。
■贵州：境外包裹可暂放干燥适温处8～10天后再使用
收到境外包裹后，要佩戴医用口罩和一次性手套，使用500～1000mg/L的含氯消毒剂（500含氯消毒剂配制方法：用550ml矿泉水瓶，1瓶盖84消毒液＋1瓶水配制）或75%酒精对包裹外包装进行喷洒或擦拭消毒；尽量在户外拆包裹，外包装不要拿回家中，拆封后做好手部消毒再取出包裹内物品。
包裹内的物品，如果能进行擦拭或喷雾消毒处理的，应使用500～1000mg/L的含氯消毒剂或75%酒精对其进行擦拭或喷雾消毒；根据新冠病毒在自然条件下的存活时间，若不便进行上述消毒处理的，也可把物品暂时放在干燥、温度适宜的地方，避免人员接触，8～10天后再行使用。
■甘肃：密切关注权威部门发布的进口食品卫生动态
特殊时期，不购买、不食用来源不明和无相关证明的进口水果。避免自行网购、代购、海淘进口水果及其他进口冷链食品。购买进口水果，要选择进货渠道可追溯，有海关检疫、核酸检测和消毒等证明的产品。要选择正规的超市、水果专营店等购买。密切关注权威部门发布的进口食品卫生动态。如果发现购买了涉疫进口水果，应立即停止食用，并避免接触，封存涉疫物品不要随意丢弃，及时报备物品的来源、品种等信息，配合相关部门落实防控措施。
■青海：谨慎邮购进口或有本土病例报告地区的冷链食品
节日期间，合理膳食，规律用餐，不要暴饮暴食。谨慎邮购进口或有本土病例报告地区的冷链食品。选购冷链食品时，注意个人防护，做好外包装消毒，分类分区储存，做到生熟分开、煮熟蒸透。厨房要保持通风和清洁，必要时进行环境和餐具炊具消毒。注意饮食卫生，倡导使用公筷公勺，实行分餐制，拒绝食用野味。
■宁夏：减少国际快递或包裹以及中高风险地区网购
坚持非必要不聚集、不聚餐，尽量减少或避免前往人员聚集场所尤其是密闭场所，控制聚集性活动人数；减少国际快递或包裹以及中高风险地区网购，必要时要做好邮件消毒。
中国工程院院士张伯礼在接受人民日报健康客户端采访时表示，外防输入，防人亦需防物。近一年多来国内局部散发疫情多与境外输入病例有关，尤其面对奥密克戎变异毒株引发的全球疫情，我国面临着极大的防控压力。重视人物同防，严防境外疫情通过寄递渠道输入，制定疫情高风险国家和地区进口海鲜、冷链食品、水果及邮件的相关消杀制度，向民众科普境外邮件的科学处置，购买来自国外的冷链食品和国外邮包应妥善处理，做好消杀。
■多地通报不排除“物传人”的可能
据上海市卫健委，1月24日0~24时，新增本土新冠肺炎确诊病例1例。该病例系浦东机场货运区办理进口业务的工作人员。
据北京市新型冠状病毒肺炎疫情防控工作新闻发布会1月17日通报，近期发现的1例本土确诊病例，自述1月11日曾收发过国际邮件。
1月17日，深圳市交通运输局副局长徐炜在疫情防控新闻发布会上表示：深圳市“0107”“0115”疫情的首发病例分别从事国际货物供应链、境外冷冻化学试剂收发货工作，近期均有境外物品接触史。根据流调和病毒溯源结果综合分析，不排除经境外邮件物品感染的可能。
对此，多地疾控中心发布了重要提醒：
■北京：扫描“北京冷链”追溯码查看产品检测检验和追溯信息
尽量避免网购、代购境外及国内有病例报告地区的冷链食品。如需购买，应到具备合法经营资质的正规市场或商超选购，进口冷链食品可通过扫描“北京冷链”追溯码查看产品检测检验和追溯信息。采购时要做好正确佩戴口罩、保持手卫生等个人防护，避免直接接触冷链食品。加工时要生熟分开，烧熟煮透，注意清洁双手，避免用手触摸眼、口、鼻，注意厨房通风、清洁消毒。就餐提倡分餐制。如有身体不适，及时按规定就医，不要自行购药服药。
要立足早发现，快速处置，精准防控，有效控制疫情传播。冷链、电商、物流、服务等行业要做好重点环节的检测消毒，从业人员要落实好个人防护、健康监测、核酸检测等防控措施。
■天津：切勿将网购冷冻食品与其他食品混放
网购食品时，关注食品来源信息，特别是疫情高发国家的进口食品及来自高中风险地区的食品包裹，非必要不购买。同时密切关注快递途径地区疫情信息。网购食品应在进门前充分消杀处理。当储存的冷冻食品疑似污染时，可将其恢复至常温，煮沸消毒30分钟。若明确污染或无法进行煮沸消毒，则按医疗废物处理。处理网购冷冻食品的炊具和台面要及时做好消毒。切勿将网购冷冻食品与其他食品混放，防止交叉污染。
■河北：单位要明确专人负责接收处置国际邮件快件业务
第一，先做防护再接收。个人收到境外邮件快件时，要正确佩戴口罩和一次性手套，避免直接接触。提倡无接触投递，如需当面签收，请与快递员保持安全距离。第二，指定专人负责接收。企事业单位要明确专人负责接收处置国际邮件快件业务，按规范操作，建立接收登记台账，并参照高风险岗位人员管理，落实每周至少一次核酸检测。
■辽宁：直接接触进口冷链货物工作人员实行集中工作和居住
加强入境货物检测和消毒，强化冷链物品追溯管理，并做好检测和消毒等工作落实情况的检查，定期进行督导和抽检评估。
直接接触进口冷链货物的工作人员和国际道路运输驾驶员应相对固定，实行集中工作和集中居住的闭环管理。直接接触进口冷链货物的工作人员应采取严格的防护措施，避免货物紧贴面部及手触摸口鼻。
■上海：尽可能在固定地点（如快递柜）取件
尽量减少购买境外商品，不购买来源不明的冷链食品，谨慎购买国内中高风险地区和涉疫地区产品，最大限度降低感染风险。
收快递：尽可能在固定地点（如快递柜）取件，实现无接触交接，出门前佩戴好口罩和手套，避免人员聚集。如需当面签收，请与快递员保持安全距离，并规范佩戴好口罩和手套。
拆快递：尽量在户外拆，外包装不拿回家中，按生活垃圾分类处理即可。如需拿回家中拆，可用合规的消毒湿巾对内外包装进行全面消毒后再拆包装。
处理完快递后：及时摘下手套，使用流动水按“六步洗手法”清洗双手，或使用合规的手消毒剂进行手卫生，注意避免用不清洁的手触碰口、眼、鼻。最后摘下口罩，再次洗手。
■浙江：收到境外邮件时要正确佩戴口罩和一次性手套
若收到境外邮件或物品，要正确佩戴口罩和一次性手套，减少直接接触。尽可能在固定地点取件，实现无接触交接；如需当面签收，请与快递员保持安全距离。拆件时尽量在户外进行，外包装不拿回家中，按照生活垃圾分类处理；如需拿回家中，可用含氯消毒剂或75%的酒精对内外包装进行全面消毒。处理完邮件后及时摘下手套，认真进行手消毒或清洗双手，更换口罩，避免用不清洁的手触碰口、眼、鼻。
■安徽：就诊时要主动告知医生国际快递接触史
建议广大居民近期非必需不要从境外疫情高发的国家或地区网购商品。如果已购买，在取快递时请务必做好个人防护，避免接触传播风险。处理国际快递的全过程中，切不可用手直接触碰自己的口、眼、鼻。如果收取国际快递后，出现发热、咳嗽、腹泻、乏力等不适症状，要佩戴好医用口罩，避免乘坐公共交通工具，及时到医院发热门诊就诊，就诊时要主动告知医生国际快递接触史。
■江西：非必须不从境外疫情高风险地区采购物资商品入境
不前往中高风险地区和有本土病例报告的地区所在市级行政区，如确需前往，请务必做好个人防护。非必须不从境外新冠疫情高风险地区采购物资商品入境，个人接触相关物品，收阅国际快递和邮件前后应做好手卫生和消毒工作。
■山东：与入境人员或货物有直接接触的人员尽量避免来鲁
机场和港口区域与入境人员或货物有直接接触的服务保障人员、隔离场所、定点医院、发热门诊、冷链相关企业等高风险岗位人员尽量避免来鲁，确需入（返）鲁的须满足脱离工作岗位14天以上且持48小时内核酸检测阴性证明，并提前3天向目的地社区（村居）报备，返乡后非必要不外出、不聚集。
■河南：邮件接收处理过程中最重要的一步为手不随意触摸
建议尽量不邮购来自疫情中高风险国家或地区的商品，必须邮购时，请按照如下步骤做好安全接收。第一步：规范防护。规范佩戴口罩、可戴一次性手套。第二步：保持距离。保持接收距离或无接触收件。第三步：消毒快递。可对内外包装表面喷洒消毒剂。第四步：处理包装。尽量不把快递包装带进家里，内外包装按生活垃圾分类处理。第五步：清洁双手。处理完要及时规范洗手或者使用手消毒剂消毒双手。最重要的一步：手不随意触摸。在整个邮件接收和处理的过程中，避免用手触摸眼睛、鼻子和嘴巴。
■湖北：国际快递从业人员要完成新冠病毒疫苗加强免疫
国际快递经营机构和从业人员应当对配送箱、运送车辆一用一消毒。快递从业人员在工作中，应当佩戴一次性医用口罩、一次性手套。口罩应4小时更换一次，口罩弄湿或弄脏后应立即更换，手套破损应及时更换。工作结束应及时洗手和消毒。从业人员要完成新冠病毒疫苗加强免疫，每周接受新冠病毒核酸检测筛查。
■广西：采用电子邮件等其他方式代替纸质邮件
快递从业人员应注意个人卫生，保持工作服干净整洁，定期清洗消毒；从业人员及时进行手卫生，避免用未清洁的手触摸口、眼、鼻，打喷嚏、咳嗽时用纸巾遮住口、鼻或采用肘臂遮挡。
国外疫情高发期间公众尽量减少购买境外商品，或采用电子邮件等其他方式代替纸质邮件。尽可能采取无接触式收取快递邮件，如需当面签收，应先做好个人防护，并与快递员保持安全距离。
■贵州：境外包裹可暂放干燥适温处8～10天后再使用
收到境外包裹后，要佩戴医用口罩和一次性手套，使用500～1000mg/L的含氯消毒剂（500含氯消毒剂配制方法：用550ml矿泉水瓶，1瓶盖84消毒液＋1瓶水配制）或75%酒精对包裹外包装进行喷洒或擦拭消毒；尽量在户外拆包裹，外包装不要拿回家中，拆封后做好手部消毒再取出包裹内物品。
包裹内的物品，如果能进行擦拭或喷雾消毒处理的，应使用500～1000mg/L的含氯消毒剂或75%酒精对其进行擦拭或喷雾消毒；根据新冠病毒在自然条件下的存活时间，若不便进行上述消毒处理的，也可把物品暂时放在干燥、温度适宜的地方，避免人员接触，8～10天后再行使用。
■甘肃：密切关注权威部门发布的进口食品卫生动态
特殊时期，不购买、不食用来源不明和无相关证明的进口水果。避免自行网购、代购、海淘进口水果及其他进口冷链食品。购买进口水果，要选择进货渠道可追溯，有海关检疫、核酸检测和消毒等证明的产品。要选择正规的超市、水果专营店等购买。密切关注权威部门发布的进口食品卫生动态。如果发现购买了涉疫进口水果，应立即停止食用，并避免接触，封存涉疫物品不要随意丢弃，及时报备物品的来源、品种等信息，配合相关部门落实防控措施。
■青海：谨慎邮购进口或有本土病例报告地区的冷链食品
节日期间，合理膳食，规律用餐，不要暴饮暴食。谨慎邮购进口或有本土病例报告地区的冷链食品。选购冷链食品时，注意个人防护，做好外包装消毒，分类分区储存，做到生熟分开、煮熟蒸透。厨房要保持通风和清洁，必要时进行环境和餐具炊具消毒。注意饮食卫生，倡导使用公筷公勺，实行分餐制，拒绝食用野味。
■宁夏：减少国际快递或包裹以及中高风险地区网购
坚持非必要不聚集、不聚餐，尽量减少或避免前往人员聚集场所尤其是密闭场所，控制聚集性活动人数；减少国际快递或包裹以及中高风险地区网购，必要时要做好邮件消毒。
【#烟台开发区# 引才留才“无形认证、政策找人”】
“一卡在手，便利尽享！”时值隆冬，烟台业达热电集团的员工心里却洋溢着一股温暖。近期不少员工都收到了一张“业达青才卡”，拥有了这张卡，可以享受涵盖生活、教培、政策等五大类500项专属权益。
“以前追着政策跑，现在政策主动送上门。”员工赵女士抑制不住内心的喜悦，“没想到‘青才专员’还特地上门给我们办理，详细讲解了办卡流程和相关权益。大家都对‘业达青才卡’推出的商超券、半价美食、观影礼、健身礼充满了期待，很多人领卡当天就去逛了超市、观看了电影……感受到满满的幸福。”
为进一步提高人才政策落实的便捷性、准确性、有效性，持续提升人才服务能力，优化人才发展生态，开发区探索建立了“无形认证、政策找人”工作机制，“业达青才卡”申领和发放便是其中一个实施项目。目前已为开发区内近500名青年人才上门办理发卡，受到广泛赞誉。
近年来，开发区始终坚持“人才强区”首位战略不动摇，牢固树立“人才是第一资源”理念，聚焦各类人才的急难愁盼，积极探索人才服务流程再造，减事项、减流程、减材料、减时间，着力消除人才服务的堵点、痛点、难点，破除政策落实过程中的体制性障碍、机制性梗阻，持续深入优化人才发展环境，打造人才生态发展高地，为推动新一轮高质量发展贡献才智力量。
“‘无形认证、政策找人’工作机制创新实施‘主动认证、免打扰精准服务’的人才服务新机制，实现服务对象‘零见面、零跑腿、零等待’，有效解决人才因对政策了解不到位，而享受不到扶持政策或享受政策慢等问题。”开发区人才办有关负责人介绍，按照“应纳尽纳、能享尽享”和“成熟一批、纳入一批”的原则，各类人才政策动态均被纳入该工作机制，不断扩大适用范围，首批纳入实施目录的是社会化引才奖励、“业达青才卡”申领和发放。
为了优化该机制的工作模式，为服务对象提供高效便捷优质服务，开发区还制定了明确、简洁、有效的工作流程图，通过打通数据壁垒、开辟“绿色通道”等创新举措提升人才服务质效。
变“信息孤岛”为“主动匹配”。建立人才政策“无形认证”信息共享机制，充分调用山东省就业、社会保险系统，烟台市高层次人才分类认定系统、“智慧人社”及科技、工信、金融等信息系统数据，按照对应的扶持政策要求，对人才享受待遇的条件等进行比对分析，初步确定享受相应政策的人才名单。
变“层层审批”为“惠才直达”。综合采取“线上+线下”等多种方式，逐一比对涉及的人才信息，对于初核确定的人才名单，通过信息化手段由人才确认并承诺资料的准确性，并按规定公开公示。开辟资金发放、称号授予等涉及政策兑现的“绿色通道”，即确认即拨（授）或先行预拨，确保政策兑现“零等待、零在途、零差错”。
（记者：刘少宁）
“一卡在手，便利尽享！”时值隆冬，烟台业达热电集团的员工心里却洋溢着一股温暖。近期不少员工都收到了一张“业达青才卡”，拥有了这张卡，可以享受涵盖生活、教培、政策等五大类500项专属权益。
“以前追着政策跑，现在政策主动送上门。”员工赵女士抑制不住内心的喜悦，“没想到‘青才专员’还特地上门给我们办理，详细讲解了办卡流程和相关权益。大家都对‘业达青才卡’推出的商超券、半价美食、观影礼、健身礼充满了期待，很多人领卡当天就去逛了超市、观看了电影……感受到满满的幸福。”
为进一步提高人才政策落实的便捷性、准确性、有效性，持续提升人才服务能力，优化人才发展生态，开发区探索建立了“无形认证、政策找人”工作机制，“业达青才卡”申领和发放便是其中一个实施项目。目前已为开发区内近500名青年人才上门办理发卡，受到广泛赞誉。
近年来，开发区始终坚持“人才强区”首位战略不动摇，牢固树立“人才是第一资源”理念，聚焦各类人才的急难愁盼，积极探索人才服务流程再造，减事项、减流程、减材料、减时间，着力消除人才服务的堵点、痛点、难点，破除政策落实过程中的体制性障碍、机制性梗阻，持续深入优化人才发展环境，打造人才生态发展高地，为推动新一轮高质量发展贡献才智力量。
“‘无形认证、政策找人’工作机制创新实施‘主动认证、免打扰精准服务’的人才服务新机制，实现服务对象‘零见面、零跑腿、零等待’，有效解决人才因对政策了解不到位，而享受不到扶持政策或享受政策慢等问题。”开发区人才办有关负责人介绍，按照“应纳尽纳、能享尽享”和“成熟一批、纳入一批”的原则，各类人才政策动态均被纳入该工作机制，不断扩大适用范围，首批纳入实施目录的是社会化引才奖励、“业达青才卡”申领和发放。
为了优化该机制的工作模式，为服务对象提供高效便捷优质服务，开发区还制定了明确、简洁、有效的工作流程图，通过打通数据壁垒、开辟“绿色通道”等创新举措提升人才服务质效。
变“信息孤岛”为“主动匹配”。建立人才政策“无形认证”信息共享机制，充分调用山东省就业、社会保险系统，烟台市高层次人才分类认定系统、“智慧人社”及科技、工信、金融等信息系统数据，按照对应的扶持政策要求，对人才享受待遇的条件等进行比对分析，初步确定享受相应政策的人才名单。
变“层层审批”为“惠才直达”。综合采取“线上+线下”等多种方式，逐一比对涉及的人才信息，对于初核确定的人才名单，通过信息化手段由人才确认并承诺资料的准确性，并按规定公开公示。开辟资金发放、称号授予等涉及政策兑现的“绿色通道”，即确认即拨（授）或先行预拨，确保政策兑现“零等待、零在途、零差错”。
（记者：刘少宁）
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