【弘扬企业家精神 扶贫步伐不停歇——全国优秀企业家李枝官同志先进事迹】 《关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》，这个文件开宗明义地说“企业家是经济活动的重要主体。改革开放以来，一大批优秀企业家在市场竞争中迅速成长，一大批具有核心竞争力的企业不断涌现，为积累社会财富、创造就业岗位、促进经济社会发展、增强综合国力作出了重要贡献。营造企业家健康成长环境，弘扬优秀企业家精神，更好发挥企业家作用，对深化供给侧结构性改革、激发市场活力、实现经济社会持续健康发展具有重要意义。”文件一共29条，条条说到李枝官的心坎上了。
李枝官就是中央《意见》中所指的“企业家”之一，他身上具有《意见》中所讲的企业家精神！
一、艰苦创业，矢志不渝
李枝官出生于福建省长乐市一个农村家庭，深知农民的疾苦，对农村有着深厚的感情，因为家庭的贫寒，而未曾走入象牙塔中实现那梦寐以求的大学梦。而是饱含激情于商海中弄潮，1979年，当别人还享受在梦香里时，他却在凌晨3点守候在米粉机前，为别人上班的早餐辛苦的劳作。如此日复一日，年复一年，但他不甘平凡，不墨守成规，2001年，他从西海岸来到彩云南，用热血投身第二故乡创业发展。开始了自己一展宏图的创业经商之旅。
光阴荏苒，时光如梭。转瞬李枝官创业已经整整18年了。这18年，李枝官见证了中国钢铁行业的快速发展，经历了钢铁市场的大起大落；这18年，对于不断创新发展的社会来说，进步是日新月异的；这18年，对于民营企业家李枝官来说，为之艰辛，为之诚信，为之称心……谈及创业之初的艰辛，李枝官深信坚持就会成功，坚持就有出路，他将“诚信为根本”视为自己的座右铭。为了心爱的钢铁事业，凭着一颗赤诚之心和锲而不舍的精神，最终逐步形成今天的“厚德立信、品正至诚、追求卓越、臻于至善”的企业文化，为企业发展提供了坚强有力的精神支撑。让一个从成立之初只有400多人的炼钢厂到如今占地4500亩，资产总额52亿元，员工6000人，形成集矿山开采、高炉炼铁、转炉炼钢、钢坯热装热送、双蓄热式燃烧连续轧材为一体的中型钢铁联合企业。辖铁矿山、焦化厂、炼铁、炼钢、轧钢、废旧金属收购、商贸等十余个子公司。
2003年，李枝官积极主动参与新平县国有企业嫁接改制，成功收购鲁奎集团的铁矿山和钢铁公司，接收原企业职工650人就业，并办理了五大保险，接收率达95%。为鲁奎集团圆满完成改制工作和消除社会不稳定因素，保持地方经济、社会稳定发展做出了积极贡献，成为玉溪市国有企业改制的典范。到2017年，公司实现销售收入100亿元，上交税金1.23亿元，扭转了鲁奎集团2002年前的亏损局面。
在多年的创业摸索中，李枝官发现：一个企业要长兴不衰，必须紧跟国家产业规划和政策动向，必须赢得社会各界认可。在企业建立党组织，把党建文化引入企业管理、让党组织发挥作用。18年来，在省、市、县各级党委、政府的重视下，公司取得了长足发展，已成为新平县龙头企业，仙福集团已成为推动地方经济发展的骨干力量。
二、紧抓机遇，谋求转型发展
18年来，李枝官带领仙福集团承担起更多的社会责任，心怀感恩，牢记使命，不忘初心，积极投身到“大众创业，万众创新”和“一带一路”建设的洪流中，为社会创造财富，为人民谋取幸福! 18年来，凭借诚信为本、坚韧不拔、先进的设备技术、高层次的技术力量，使李枝官赢得了合作伙伴等各方的肯定支持，被评为全国优秀企业家的李枝官说，人的影响、信誉，不是金钱能买来的。
“绿水青山就是金山银山”。李枝官在带领企业发展中深刻地意识到，没有保护好生态环境，就没有企业的可持续发展和核心竞争力，多年来，公司立足现实，积极完善工艺配套，淘汰落后生产工艺，大力开展节能减排，负能炼钢，取得了显著成效。实现了经济、社会、环境效益共赢，逐步走出了一条“资源节约型、环境友好型”的新型工业化道路，投资建成的高炉余热电站12MW、25MW和20MW，是充分利用高炉排放废弃物作为原材料进行有效再回收利用，实现变废为宝，达到节约能源，保护环境，资源整合的目的。做到即节能减排，又增进厂区的环保，为建设绿色钢铁企业迈出了新路子。
如今，根据国家产业政策，结合本公司的实际情况，李枝官又制定了建设项目产能置换升级改造方案。拟投入68亿元，对公司的生产装备及设施进行升级改造，技改项目共计分两期5年完成。目前也进入前期设计阶段，待项目完工投入运行，将会为加快新平县域经济发展，提升新平城市形象，活跃商贸流通，提高第三产业发展水平，带动城镇化建设具有十分重要的意义。
三、铭记党恩，扶贫路上争做“领头羊”
一路风雨，一路荣耀。当选为玉溪市慈善总会副会长的李枝官带领仙福集团先后荣获“全国模范职工之家”、“云南省信用示范单位”、“云南省AAAAA信用企业”、“云南省优强民营企业”、“云南省优秀民营科技企业奖”、“云南省优秀纳税企业”、“云南省纳税大户”、 “云南省五一劳动奖状”、“云南省劳动关系和谐企业”、“公益之星”等多项殊荣。2017年列入 “云南省非公企业制造业20强”第二位，云南省非公企业100强第三位。
面对这些数不清的荣誉，李枝官常说：“是改革开放给了我成就事业的舞台。”在实际工作中，他把对共产党发自内心的感激之情，倾注在对员工的关怀上，倾注在回报社会上，倾注在对于贫困群众的关爱和扶助上。
创业不畏艰辛，致富不忘社会。李枝官把做慈善事业作为回报党恩的有效途径。作为一名民营企业家的李枝官始终坚守着一颗回报社会的初心。6000名企业员工中，新平本地农民工占到了90%，五大保险按期交纳，职工合法权益得到保障。仙福钢铁从未停下爱心帮扶、企村结对、反哺农业的脚步。从帮助周边坝分田村组搬迁建房到完善村庄水、电、路等公共设施再到帮扶村庄绿化美化，从老年活动中心到“仙福桥”再到“爱心桥”，从帮扶困难户到爱心助学再到送温暖，18年来，累计捐资公益事业近2亿元……。
他把支持当地社会事业发展作为回报党恩的另一种途径。2017年底，新平县党委，政府将全县非公党组织与贫困户、贫困村进行结对帮扶，引导企业推动当地社会民生改善。仙福集团因此和新平县建兴乡帽盒村结缘，总经理李枝官亲自入村考察调研，一次性投资10万元，为村道路进行硬化，改造村委办公场所，建起村民文化广场，使村容村貌焕然一新……他庄重地表态“我们始终牢记企业的社会责任，我们将以‘万企帮万村’精准扶贫行动为契机，扎扎实实把帽盒村的脱贫任务落到实处。”
四、精准扶贫，为大开门社区趟出一条致富路
在仙福集团的发展道路上，李枝官从没停歇过回报社会，帮扶穷人，18年的帮扶路，他最大的感慨就是：帮扶不仅需要爱心，更需要真心和贡献。2013年以来，李枝官积极响应“千企扶千村、脱贫奔小康”扶贫行动号召，充分发挥市场主体作用，采取多种方式精准施策，全力落实就业帮村扶贫。
与我司相邻的大开门坝分田小组，村民多年来的收入主要以玉米等传统农业为主，水利灌溉条件差，基本是靠天吃饭。加之劳动力缺乏、因病致贫、产业方向不明等多种原因造成部分村民在致富奔小康的路上逐渐掉队，从而对调整产业缺乏信心、缺乏资金、技术和科学管理是导致脱贫难的主要原因。如何使坝分田村民快速脱贫致富，成为当地政府的一块心病。
看到此情此景，李枝官主动请缨，带领公司担负起坝分田村脱贫工作的重任。他通过深入调研，科学谋划，最终确定了“抓就业、建新居、促增收”的帮扶措施，投入资金近8000万元，帮助坝分田小组86户贫困人家进行住房整体搬迁，为他们修建新居，完善基础设施建设，建设村级活动中心及公房；主动吸纳小组人员到公司就业；带动小组每户年平均增收3万元以上，现坝分田小组86户已经实现脱贫。达到美丽乡村建设要求，为当地政府解决了扶贫难题。
2016年以来，李枝官又积极响应新平县县委、政府提出的“一企帮一村、一企帮多村、多企帮一村” 的精准扶贫行动号召：
一是积极开展就业帮村，稳保农户收益。在新平县内对于有一定劳动能力的村民，只要愿意到公司就业的贫困户，公司都优先与其签订劳动就业合同，购买五大保险，免费提供就业技术指导及培训等多种便利和支持。先后解决新平籍人员就业近5500人；
二是积极开展项目兴村，针对扬武镇大开门社区小团山、营排、甘棠桥、大平地等村小组出行困难问题，出资 700万元，与新平县政府共同修复原213国道，目前也投入使用，为各贫困小组的生产生活，经商劳作提供了便利的交通条件。
五、实际行动，凝聚企业家身上应有的慈善义举
2017年，为全面贯彻落实扶贫发展战略思想和决策部署，切实强化责任担当，李枝官又一次积极响应号召，向新平县捐款100万元，向玉溪市捐款200万元，用于国家的扶贫事业。2018年，是新平县扶贫攻坚的关键年，截至2017年12月31日，新平县共有3个贫困乡，13个贫困行政村、19个新增巩固贫困村，精准锁定建档立卡贫困户3183户11288人、占全市贫困人口94051人的12.01%，达到脱贫退出标准1823户6514人，剩余未脱贫户630户2026人，贫困发生率为0.81%。
扶贫形势正处于紧要关头，此时，李枝官不甘落后，再次捐款500万元，用于新平县的扶贫工作。为新平县贫困乡脱贫、摘帽、贫困村出列退出及实现贫困人口脱贫退出的目标作出了不遗余力的努力和奉献。目前新平县各项退出指标已完成。李枝官带领仙福集团创新型的走出了一条“企业帮村，党员帮人”的新模式，走出了一条“精准扶贫，党建先行”的发展之路。
对于这些成就，李枝官总是说：我没有做出什么贡献，我所做的一切都是微不足道的，作为一个企业家，我通过精准扶贫和非公企业党的建设，我们企业自身的凝聚力、影响力不断提升，进一步增强了企业的社会责任感，升华了我们诚信奉献的企业文化，创造出了群众认可的社会效益。十八大所提出“一带一路”倡议，吹响精准扶贫攻坚战的号角，坚决打赢精准扶贫攻坚战，不让一个贫困群众掉队，是伟大的共产党的执政决心！十九大的胜利召开以后，李枝官将带领仙福集团踏上丝路新起点，改革再出发，携手扶贫路，共圆中国梦！
李枝官就是中央《意见》中所指的“企业家”之一，他身上具有《意见》中所讲的企业家精神！
一、艰苦创业，矢志不渝
李枝官出生于福建省长乐市一个农村家庭，深知农民的疾苦，对农村有着深厚的感情，因为家庭的贫寒，而未曾走入象牙塔中实现那梦寐以求的大学梦。而是饱含激情于商海中弄潮，1979年，当别人还享受在梦香里时，他却在凌晨3点守候在米粉机前，为别人上班的早餐辛苦的劳作。如此日复一日，年复一年，但他不甘平凡，不墨守成规，2001年，他从西海岸来到彩云南，用热血投身第二故乡创业发展。开始了自己一展宏图的创业经商之旅。
光阴荏苒，时光如梭。转瞬李枝官创业已经整整18年了。这18年，李枝官见证了中国钢铁行业的快速发展，经历了钢铁市场的大起大落；这18年，对于不断创新发展的社会来说，进步是日新月异的；这18年，对于民营企业家李枝官来说，为之艰辛，为之诚信，为之称心……谈及创业之初的艰辛，李枝官深信坚持就会成功，坚持就有出路，他将“诚信为根本”视为自己的座右铭。为了心爱的钢铁事业，凭着一颗赤诚之心和锲而不舍的精神，最终逐步形成今天的“厚德立信、品正至诚、追求卓越、臻于至善”的企业文化，为企业发展提供了坚强有力的精神支撑。让一个从成立之初只有400多人的炼钢厂到如今占地4500亩，资产总额52亿元，员工6000人，形成集矿山开采、高炉炼铁、转炉炼钢、钢坯热装热送、双蓄热式燃烧连续轧材为一体的中型钢铁联合企业。辖铁矿山、焦化厂、炼铁、炼钢、轧钢、废旧金属收购、商贸等十余个子公司。
2003年，李枝官积极主动参与新平县国有企业嫁接改制，成功收购鲁奎集团的铁矿山和钢铁公司，接收原企业职工650人就业，并办理了五大保险，接收率达95%。为鲁奎集团圆满完成改制工作和消除社会不稳定因素，保持地方经济、社会稳定发展做出了积极贡献，成为玉溪市国有企业改制的典范。到2017年，公司实现销售收入100亿元，上交税金1.23亿元，扭转了鲁奎集团2002年前的亏损局面。
在多年的创业摸索中，李枝官发现：一个企业要长兴不衰，必须紧跟国家产业规划和政策动向，必须赢得社会各界认可。在企业建立党组织，把党建文化引入企业管理、让党组织发挥作用。18年来，在省、市、县各级党委、政府的重视下，公司取得了长足发展，已成为新平县龙头企业，仙福集团已成为推动地方经济发展的骨干力量。
二、紧抓机遇，谋求转型发展
18年来，李枝官带领仙福集团承担起更多的社会责任，心怀感恩，牢记使命，不忘初心，积极投身到“大众创业，万众创新”和“一带一路”建设的洪流中，为社会创造财富，为人民谋取幸福! 18年来，凭借诚信为本、坚韧不拔、先进的设备技术、高层次的技术力量，使李枝官赢得了合作伙伴等各方的肯定支持，被评为全国优秀企业家的李枝官说，人的影响、信誉，不是金钱能买来的。
“绿水青山就是金山银山”。李枝官在带领企业发展中深刻地意识到，没有保护好生态环境，就没有企业的可持续发展和核心竞争力，多年来，公司立足现实，积极完善工艺配套，淘汰落后生产工艺，大力开展节能减排，负能炼钢，取得了显著成效。实现了经济、社会、环境效益共赢，逐步走出了一条“资源节约型、环境友好型”的新型工业化道路，投资建成的高炉余热电站12MW、25MW和20MW，是充分利用高炉排放废弃物作为原材料进行有效再回收利用，实现变废为宝，达到节约能源，保护环境，资源整合的目的。做到即节能减排，又增进厂区的环保，为建设绿色钢铁企业迈出了新路子。
如今，根据国家产业政策，结合本公司的实际情况，李枝官又制定了建设项目产能置换升级改造方案。拟投入68亿元，对公司的生产装备及设施进行升级改造，技改项目共计分两期5年完成。目前也进入前期设计阶段，待项目完工投入运行，将会为加快新平县域经济发展，提升新平城市形象，活跃商贸流通，提高第三产业发展水平，带动城镇化建设具有十分重要的意义。
三、铭记党恩，扶贫路上争做“领头羊”
一路风雨，一路荣耀。当选为玉溪市慈善总会副会长的李枝官带领仙福集团先后荣获“全国模范职工之家”、“云南省信用示范单位”、“云南省AAAAA信用企业”、“云南省优强民营企业”、“云南省优秀民营科技企业奖”、“云南省优秀纳税企业”、“云南省纳税大户”、 “云南省五一劳动奖状”、“云南省劳动关系和谐企业”、“公益之星”等多项殊荣。2017年列入 “云南省非公企业制造业20强”第二位，云南省非公企业100强第三位。
面对这些数不清的荣誉，李枝官常说：“是改革开放给了我成就事业的舞台。”在实际工作中，他把对共产党发自内心的感激之情，倾注在对员工的关怀上，倾注在回报社会上，倾注在对于贫困群众的关爱和扶助上。
创业不畏艰辛，致富不忘社会。李枝官把做慈善事业作为回报党恩的有效途径。作为一名民营企业家的李枝官始终坚守着一颗回报社会的初心。6000名企业员工中，新平本地农民工占到了90%，五大保险按期交纳，职工合法权益得到保障。仙福钢铁从未停下爱心帮扶、企村结对、反哺农业的脚步。从帮助周边坝分田村组搬迁建房到完善村庄水、电、路等公共设施再到帮扶村庄绿化美化，从老年活动中心到“仙福桥”再到“爱心桥”，从帮扶困难户到爱心助学再到送温暖，18年来，累计捐资公益事业近2亿元……。
他把支持当地社会事业发展作为回报党恩的另一种途径。2017年底，新平县党委，政府将全县非公党组织与贫困户、贫困村进行结对帮扶，引导企业推动当地社会民生改善。仙福集团因此和新平县建兴乡帽盒村结缘，总经理李枝官亲自入村考察调研，一次性投资10万元，为村道路进行硬化，改造村委办公场所，建起村民文化广场，使村容村貌焕然一新……他庄重地表态“我们始终牢记企业的社会责任，我们将以‘万企帮万村’精准扶贫行动为契机，扎扎实实把帽盒村的脱贫任务落到实处。”
四、精准扶贫，为大开门社区趟出一条致富路
在仙福集团的发展道路上，李枝官从没停歇过回报社会，帮扶穷人，18年的帮扶路，他最大的感慨就是：帮扶不仅需要爱心，更需要真心和贡献。2013年以来，李枝官积极响应“千企扶千村、脱贫奔小康”扶贫行动号召，充分发挥市场主体作用，采取多种方式精准施策，全力落实就业帮村扶贫。
与我司相邻的大开门坝分田小组，村民多年来的收入主要以玉米等传统农业为主，水利灌溉条件差，基本是靠天吃饭。加之劳动力缺乏、因病致贫、产业方向不明等多种原因造成部分村民在致富奔小康的路上逐渐掉队，从而对调整产业缺乏信心、缺乏资金、技术和科学管理是导致脱贫难的主要原因。如何使坝分田村民快速脱贫致富，成为当地政府的一块心病。
看到此情此景，李枝官主动请缨，带领公司担负起坝分田村脱贫工作的重任。他通过深入调研，科学谋划，最终确定了“抓就业、建新居、促增收”的帮扶措施，投入资金近8000万元，帮助坝分田小组86户贫困人家进行住房整体搬迁，为他们修建新居，完善基础设施建设，建设村级活动中心及公房；主动吸纳小组人员到公司就业；带动小组每户年平均增收3万元以上，现坝分田小组86户已经实现脱贫。达到美丽乡村建设要求，为当地政府解决了扶贫难题。
2016年以来，李枝官又积极响应新平县县委、政府提出的“一企帮一村、一企帮多村、多企帮一村” 的精准扶贫行动号召：
一是积极开展就业帮村，稳保农户收益。在新平县内对于有一定劳动能力的村民，只要愿意到公司就业的贫困户，公司都优先与其签订劳动就业合同，购买五大保险，免费提供就业技术指导及培训等多种便利和支持。先后解决新平籍人员就业近5500人；
二是积极开展项目兴村，针对扬武镇大开门社区小团山、营排、甘棠桥、大平地等村小组出行困难问题，出资 700万元，与新平县政府共同修复原213国道，目前也投入使用，为各贫困小组的生产生活，经商劳作提供了便利的交通条件。
五、实际行动，凝聚企业家身上应有的慈善义举
2017年，为全面贯彻落实扶贫发展战略思想和决策部署，切实强化责任担当，李枝官又一次积极响应号召，向新平县捐款100万元，向玉溪市捐款200万元，用于国家的扶贫事业。2018年，是新平县扶贫攻坚的关键年，截至2017年12月31日，新平县共有3个贫困乡，13个贫困行政村、19个新增巩固贫困村，精准锁定建档立卡贫困户3183户11288人、占全市贫困人口94051人的12.01%，达到脱贫退出标准1823户6514人，剩余未脱贫户630户2026人，贫困发生率为0.81%。
扶贫形势正处于紧要关头，此时，李枝官不甘落后，再次捐款500万元，用于新平县的扶贫工作。为新平县贫困乡脱贫、摘帽、贫困村出列退出及实现贫困人口脱贫退出的目标作出了不遗余力的努力和奉献。目前新平县各项退出指标已完成。李枝官带领仙福集团创新型的走出了一条“企业帮村，党员帮人”的新模式，走出了一条“精准扶贫，党建先行”的发展之路。
对于这些成就，李枝官总是说：我没有做出什么贡献，我所做的一切都是微不足道的，作为一个企业家，我通过精准扶贫和非公企业党的建设，我们企业自身的凝聚力、影响力不断提升，进一步增强了企业的社会责任感，升华了我们诚信奉献的企业文化，创造出了群众认可的社会效益。十八大所提出“一带一路”倡议，吹响精准扶贫攻坚战的号角，坚决打赢精准扶贫攻坚战，不让一个贫困群众掉队，是伟大的共产党的执政决心！十九大的胜利召开以后，李枝官将带领仙福集团踏上丝路新起点，改革再出发，携手扶贫路，共圆中国梦！
#众志成城，抗击疫情# 抗击疫情，大王镇党支部在行动
云上黄石报道（通讯员 叶二毛 邵婷）“疫情就是命令，防控就是责任。”新冠疫情发生后，大王镇金寨村党支部43名党员紧密的团结一起，听党指挥，在支部书记的带领下，统筹安排、编队分组、分散包保、走村串户开展抗击疫情工作。
村“两委”在行动……
支部书记曹庭军一马当先，冲在金寨村抗击疫情的最前沿。从春节到现在连续四十多天未休息，全程组织金寨村抗击疫情工作，他总是冲在最危险的一线，摸排武汉返乡人员、全体村民测体温、宣讲“十要十不要”、全村大消毒、设置隔离卡口、代购食品和药品、大筛查大包保大管控、推广应用湖北健康码……哪里最危险，哪里就是他的身影。在支部书记身先士卒冲锋在前的影响下，副支书程建设、副主任吴远利、委员黄兰、吕相和、曹衍瑞勇于担当，分组包片，重点关注疫情期间五保户、低保户、残疾户、“三留守”、精神病患者等六类人员，哪里有困难，哪里就有他们！扶贫队长叶二毛和队员童伟，他们作为支部的党员在疫情期间就是金寨村看门的“门神”， 全天值守村口，“一夫当关，万夫莫开”，守护着金寨村一方平安。
老党员在行动……
二组老党员吕美今年95岁，1926年出生。她当过村妇联主任，年轻时曾修过王英水库等黄石市重大水利设施，1956年7月1日在修筑富池大坝工地上火线入党。这是一名有着65年党龄的女村民，由于病魔的折磨，常年卧床不起。疫情来临时，她躺在床上对儿子曹善友讲：“我现在这样子，不能亲自为党和国家干什么，但是你要替我为抗击疫情做点好事！”孝顺的儿媳姜秀萍按照母亲的意愿全家捐款110元，曹善友还在五组当起志愿者。五组党员邱普心今年81岁，是一位有着62年党龄的村民。她“牢记使命，不忘初心”，几十年如一日的默默奉献。年轻时为了村里基础设施的建设，她就落下一身疾病；平日里她总是积极参加支部各项活动，这次疫情发生时，她在全村率先捐款100元。历经岁月的洗礼，金寨村老党员们在抗击疫情中坚毅的表现，更加散发着共产党人熠熠光辉。
青年党员在行动……
支部副书记程建设是一名80后，他平日话语不多，是埋头实干型党员。疫情期间，他主动负责全村后勤保障、志愿者组织工作，还要包保四组的疫情防控任务。在疫情防控工作初期，大家对疫情认识不够，恐慌的情绪弥漫之时，他主动担责，率先在四组开展入户量体温和摸排筛查工作，稳定了人心；他想尽一切办法筹措全村保运转的基本物资，包括口罩、消毒液、墨粉、打印纸等等，井井有条的做好物资台账，为金寨村有条不紊开展各项工作奠定基础；他主动将家里的三台车“私车公用”，他家的货车和面包车用于村里设置卡口，他的小车成了村里紧急用车；他“优先”把自己的父亲安排在全村值守任务最重的主卡口，组织青年志愿者53人活跃于此次抗击疫情工作中。
外地党员在行动……
疫情发生时，四组党员程正华刚刚由家人接到广东佛山市，准备和小儿子一家在那儿过春节。他身处异地，却时刻挂念金寨村抗击疫情战斗，担心乡亲们的生命安全，他经常打电话回村，向支部其他党员了解村里抗击疫情的战况。大年初五，他担心村里人手不够，就遥控指挥在村的两个儿子程小卫、程卫军，“命令”他们主动报名参加村里群防群控工作。他说“我是一名中共党员，尽管我不能亲自在家参加抗击疫情的战斗，但是我有责任和义务带领我的家人为全村抗击疫情出份力。”3月初，程正华委托别人向组织捐款100元，同时还动员子女捐款500元。其实，程正华一家子经济并不宽裕，一家十多口人还挤在20年前的老房子里。但她在关键的时候不记个人利益，主动站出来擦亮共产党员的身份招牌。
党员志愿者在行动……
在支部主题党日活动中，全体党员面对党旗，重温入党誓词，庄严宣誓！大家踊跃报名参加志愿者，主动参加值班值守、积极捐款捐物。在金寨村抗击疫情的最吃紧的关头，涌现出程时豪、曹茂炳、曹修和、程正武、程三、曹衍家、曹衍民、程进、王萍花、吴战国、曹丁……等一大批优秀党员，他们用实际行动践行了共产党员全心全意为人民服务的宗旨，守护金寨村一方安康。
金寨村党支部在抗击疫情的战斗中接受洗礼，老新党员革命火种薪火相传，全体党员红色血脉永续流淌。在大家的共同努力下，在大王镇党委的有力指导下，金寨村无一例疑似和确诊病例。在这个抗击疫情的春天里，支部党员的忙碌身影就是村里最美丽的风景。
云上黄石报道（通讯员 叶二毛 邵婷）“疫情就是命令，防控就是责任。”新冠疫情发生后，大王镇金寨村党支部43名党员紧密的团结一起，听党指挥，在支部书记的带领下，统筹安排、编队分组、分散包保、走村串户开展抗击疫情工作。
村“两委”在行动……
支部书记曹庭军一马当先，冲在金寨村抗击疫情的最前沿。从春节到现在连续四十多天未休息，全程组织金寨村抗击疫情工作，他总是冲在最危险的一线，摸排武汉返乡人员、全体村民测体温、宣讲“十要十不要”、全村大消毒、设置隔离卡口、代购食品和药品、大筛查大包保大管控、推广应用湖北健康码……哪里最危险，哪里就是他的身影。在支部书记身先士卒冲锋在前的影响下，副支书程建设、副主任吴远利、委员黄兰、吕相和、曹衍瑞勇于担当，分组包片，重点关注疫情期间五保户、低保户、残疾户、“三留守”、精神病患者等六类人员，哪里有困难，哪里就有他们！扶贫队长叶二毛和队员童伟，他们作为支部的党员在疫情期间就是金寨村看门的“门神”， 全天值守村口，“一夫当关，万夫莫开”，守护着金寨村一方平安。
老党员在行动……
二组老党员吕美今年95岁，1926年出生。她当过村妇联主任，年轻时曾修过王英水库等黄石市重大水利设施，1956年7月1日在修筑富池大坝工地上火线入党。这是一名有着65年党龄的女村民，由于病魔的折磨，常年卧床不起。疫情来临时，她躺在床上对儿子曹善友讲：“我现在这样子，不能亲自为党和国家干什么，但是你要替我为抗击疫情做点好事！”孝顺的儿媳姜秀萍按照母亲的意愿全家捐款110元，曹善友还在五组当起志愿者。五组党员邱普心今年81岁，是一位有着62年党龄的村民。她“牢记使命，不忘初心”，几十年如一日的默默奉献。年轻时为了村里基础设施的建设，她就落下一身疾病；平日里她总是积极参加支部各项活动，这次疫情发生时，她在全村率先捐款100元。历经岁月的洗礼，金寨村老党员们在抗击疫情中坚毅的表现，更加散发着共产党人熠熠光辉。
青年党员在行动……
支部副书记程建设是一名80后，他平日话语不多，是埋头实干型党员。疫情期间，他主动负责全村后勤保障、志愿者组织工作，还要包保四组的疫情防控任务。在疫情防控工作初期，大家对疫情认识不够，恐慌的情绪弥漫之时，他主动担责，率先在四组开展入户量体温和摸排筛查工作，稳定了人心；他想尽一切办法筹措全村保运转的基本物资，包括口罩、消毒液、墨粉、打印纸等等，井井有条的做好物资台账，为金寨村有条不紊开展各项工作奠定基础；他主动将家里的三台车“私车公用”，他家的货车和面包车用于村里设置卡口，他的小车成了村里紧急用车；他“优先”把自己的父亲安排在全村值守任务最重的主卡口，组织青年志愿者53人活跃于此次抗击疫情工作中。
外地党员在行动……
疫情发生时，四组党员程正华刚刚由家人接到广东佛山市，准备和小儿子一家在那儿过春节。他身处异地，却时刻挂念金寨村抗击疫情战斗，担心乡亲们的生命安全，他经常打电话回村，向支部其他党员了解村里抗击疫情的战况。大年初五，他担心村里人手不够，就遥控指挥在村的两个儿子程小卫、程卫军，“命令”他们主动报名参加村里群防群控工作。他说“我是一名中共党员，尽管我不能亲自在家参加抗击疫情的战斗，但是我有责任和义务带领我的家人为全村抗击疫情出份力。”3月初，程正华委托别人向组织捐款100元，同时还动员子女捐款500元。其实，程正华一家子经济并不宽裕，一家十多口人还挤在20年前的老房子里。但她在关键的时候不记个人利益，主动站出来擦亮共产党员的身份招牌。
党员志愿者在行动……
在支部主题党日活动中，全体党员面对党旗，重温入党誓词，庄严宣誓！大家踊跃报名参加志愿者，主动参加值班值守、积极捐款捐物。在金寨村抗击疫情的最吃紧的关头，涌现出程时豪、曹茂炳、曹修和、程正武、程三、曹衍家、曹衍民、程进、王萍花、吴战国、曹丁……等一大批优秀党员，他们用实际行动践行了共产党员全心全意为人民服务的宗旨，守护金寨村一方安康。
金寨村党支部在抗击疫情的战斗中接受洗礼，老新党员革命火种薪火相传，全体党员红色血脉永续流淌。在大家的共同努力下，在大王镇党委的有力指导下，金寨村无一例疑似和确诊病例。在这个抗击疫情的春天里，支部党员的忙碌身影就是村里最美丽的风景。
#众志成城蚌埠抗击肺炎# 【给全市人民的一封信】
亲爱的市民朋友：
经过大家共同努力，蚌埠已经连续14天无新增确诊和疑似病例，确诊病例已全部治愈清零，从今天起将全域转入低风险地区。在这场没有硝烟的战“疫”中，蚌埠有大美，无数白衣“逆行者”不惧安危，向险而行；蚌埠有大勇，“我是党员，我先上”“我是志愿者，我来干”响彻一线；蚌埠有大爱，社会各界捐款捐物，情满人间；蚌埠有大义，基层社区和物业管理人员日夜在岗，奔波奋战；蚌埠有大德，居民“宅”在家、保大家。蚌埠人民用真心与温情、用坚守与行动，讲述着一个又一个“文明市民”“珠城英雄”感人肺腑、至真至美的动人故事。在此，谨向奋战在疫情防控各条战线的同志们致以崇高敬意！向理解支持配合参与疫情防控的广大市民表示衷心感谢！
曙光在前，坚持至上。钟南山院士说，疫情基本得到控制须到4月底，必须打好“持久战”。然时逢初春、万物复苏，一部分人放松警惕、过于乐观，把遏制住扩散理解为战胜了疫情，刀枪入库、马放南山的思想在蔓延，甚至有人开始扔掉口罩、扎堆聊天、走亲访友、聚会聚餐。可此时此刻，诡异的病毒还隐藏在暗处伺机反扑，一旦疫情反弹，危及生命健康，累及至爱至亲，将悔之晚矣、恨之莫及！
逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。现在正是考验大家意志力、忍耐力的关键时刻，我们一定要宜将剩勇追穷寇，严把防控“六扇门”，不获全胜绝不轻言成功。
要把住蚌埠“城门”。请您牢记，“治愈清零”不等于“疫情结束”，把住城门、外防输入依然是蚌埠疫情防控的首要任务。疫情重点地区、境外返蚌人员都要主动向社区和单位报告，自觉接受集中隔离或居家隔离观察。外来人员进入小区、机关、企事业单位均要“戴口罩、测体温、扫‘安康码’、做登记”，发现有发热症状及时报告、妥善处置。
要守好自己“家门”。请您牢记，“低风险”不等于“零风险”，减少出门依然是克敌制胜的关键一招。不上班、不上学的居民请尽量“宅”在家中，非必要不出门；若出门必须佩戴口罩，回家后及时洗手消毒。外出采购要就地就近、缩短时间、减少拉呱、记好轨迹。
要严控小区“大门”。请您牢记，“进出便利”不等于“放松管控”，管住小区依然是阻断传播的重要一环。请继续配合社区“测温员、劝导员、疫防员”落实“戴口罩、测体温、扫‘安康码’、不聚集”等管控措施。
要管好单位“院门”。请您牢记，“复产复工”不等于“不抓防疫”，安全防护依然是安心上班的根本前提。提倡步行、骑单车、自驾、坐班车上下班。出入医院、学校、工厂、机关要“戴口罩、测体温、扫‘安康码’”。要多走楼梯、少进电梯。办公场所要通风消毒，减少会议等聚集活动。与同事交谈必须戴口罩、拉开距离、压缩时间，不得集中就餐。
要盯紧商超“店门”。请您牢记，“开放商超”不等于“鼓励逛街”，防止聚集依然是防止感染的最佳手段。要尽量减少“人际接触”，进入商场、菜场、银行、超市、药店、理发店等店门，要“戴口罩、测体温、扫‘安康码’”，入店后要服从“测温员、劝导员、疫防员”管理。鼓励就餐“点外卖”，绝不“堂食”、绝不店内桌餐。购物、办事排队时要自觉保持1米以上距离。
要扼守扩散“命门”。请您牢记，“胜利在望”不等于“绝对安全”，个人防护依然是保护全家的致胜法宝。全市已经实行“安康码”应用全覆盖，大家要把“安康码”作为“第二张身份证”，主动申领、如实填报、坚持“打卡”。进入公共场所、乘坐公交车、出租车、网约车要主动“扫码”、配合管理。
抗击疫情，人人有责。疫情面前没有旁观者，谁也不是局外人，大家都是休戚与共的命运共同体。每位市民都要把命运牢牢掌握在自己手里，在自觉做好个人防护的基础上，积极履行监督义务，发现不戴口罩、扎堆聚集等行为要主动劝导；发现其他人有咳嗽、发热等症状的，要劝导其按规定就医、隔离；不听劝导的，要及时向街道（乡镇）社区（村）或市长热线“12345”投诉、举报。
上下同欲者胜，同舟共济者赢。蚌埠是一片历经沧桑、百折不挠的土地，我们的祖先4000多年前就在此劈山导淮，驯服了滔天洪水。当前，疫情“大战”尚未结束，发展“大考”正在比拼，我们坚信，有380万珠城人民的众志成城，蚌埠一定能够以人定胜天的勇气和变堵为疏的智慧战胜疫情、赶走瘟神、快速复苏，赢得疫情防控和经济社会发展双胜利！
生命美丽而珍贵，坚韧也易碎。愿我们所爱的人，无论斗转星移、无论刮风下雨，你，还在身旁。
蚌埠市新冠肺炎疫情防控应急指挥部
2020年3月5日
https://t.cn/A67EIoY8
亲爱的市民朋友：
经过大家共同努力，蚌埠已经连续14天无新增确诊和疑似病例，确诊病例已全部治愈清零，从今天起将全域转入低风险地区。在这场没有硝烟的战“疫”中，蚌埠有大美，无数白衣“逆行者”不惧安危，向险而行；蚌埠有大勇，“我是党员，我先上”“我是志愿者，我来干”响彻一线；蚌埠有大爱，社会各界捐款捐物，情满人间；蚌埠有大义，基层社区和物业管理人员日夜在岗，奔波奋战；蚌埠有大德，居民“宅”在家、保大家。蚌埠人民用真心与温情、用坚守与行动，讲述着一个又一个“文明市民”“珠城英雄”感人肺腑、至真至美的动人故事。在此，谨向奋战在疫情防控各条战线的同志们致以崇高敬意！向理解支持配合参与疫情防控的广大市民表示衷心感谢！
曙光在前，坚持至上。钟南山院士说，疫情基本得到控制须到4月底，必须打好“持久战”。然时逢初春、万物复苏，一部分人放松警惕、过于乐观，把遏制住扩散理解为战胜了疫情，刀枪入库、马放南山的思想在蔓延，甚至有人开始扔掉口罩、扎堆聊天、走亲访友、聚会聚餐。可此时此刻，诡异的病毒还隐藏在暗处伺机反扑，一旦疫情反弹，危及生命健康，累及至爱至亲，将悔之晚矣、恨之莫及！
逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。现在正是考验大家意志力、忍耐力的关键时刻，我们一定要宜将剩勇追穷寇，严把防控“六扇门”，不获全胜绝不轻言成功。
要把住蚌埠“城门”。请您牢记，“治愈清零”不等于“疫情结束”，把住城门、外防输入依然是蚌埠疫情防控的首要任务。疫情重点地区、境外返蚌人员都要主动向社区和单位报告，自觉接受集中隔离或居家隔离观察。外来人员进入小区、机关、企事业单位均要“戴口罩、测体温、扫‘安康码’、做登记”，发现有发热症状及时报告、妥善处置。
要守好自己“家门”。请您牢记，“低风险”不等于“零风险”，减少出门依然是克敌制胜的关键一招。不上班、不上学的居民请尽量“宅”在家中，非必要不出门；若出门必须佩戴口罩，回家后及时洗手消毒。外出采购要就地就近、缩短时间、减少拉呱、记好轨迹。
要严控小区“大门”。请您牢记，“进出便利”不等于“放松管控”，管住小区依然是阻断传播的重要一环。请继续配合社区“测温员、劝导员、疫防员”落实“戴口罩、测体温、扫‘安康码’、不聚集”等管控措施。
要管好单位“院门”。请您牢记，“复产复工”不等于“不抓防疫”，安全防护依然是安心上班的根本前提。提倡步行、骑单车、自驾、坐班车上下班。出入医院、学校、工厂、机关要“戴口罩、测体温、扫‘安康码’”。要多走楼梯、少进电梯。办公场所要通风消毒，减少会议等聚集活动。与同事交谈必须戴口罩、拉开距离、压缩时间，不得集中就餐。
要盯紧商超“店门”。请您牢记，“开放商超”不等于“鼓励逛街”，防止聚集依然是防止感染的最佳手段。要尽量减少“人际接触”，进入商场、菜场、银行、超市、药店、理发店等店门，要“戴口罩、测体温、扫‘安康码’”，入店后要服从“测温员、劝导员、疫防员”管理。鼓励就餐“点外卖”，绝不“堂食”、绝不店内桌餐。购物、办事排队时要自觉保持1米以上距离。
要扼守扩散“命门”。请您牢记，“胜利在望”不等于“绝对安全”，个人防护依然是保护全家的致胜法宝。全市已经实行“安康码”应用全覆盖，大家要把“安康码”作为“第二张身份证”，主动申领、如实填报、坚持“打卡”。进入公共场所、乘坐公交车、出租车、网约车要主动“扫码”、配合管理。
抗击疫情，人人有责。疫情面前没有旁观者，谁也不是局外人，大家都是休戚与共的命运共同体。每位市民都要把命运牢牢掌握在自己手里，在自觉做好个人防护的基础上，积极履行监督义务，发现不戴口罩、扎堆聚集等行为要主动劝导；发现其他人有咳嗽、发热等症状的，要劝导其按规定就医、隔离；不听劝导的，要及时向街道（乡镇）社区（村）或市长热线“12345”投诉、举报。
上下同欲者胜，同舟共济者赢。蚌埠是一片历经沧桑、百折不挠的土地，我们的祖先4000多年前就在此劈山导淮，驯服了滔天洪水。当前，疫情“大战”尚未结束，发展“大考”正在比拼，我们坚信，有380万珠城人民的众志成城，蚌埠一定能够以人定胜天的勇气和变堵为疏的智慧战胜疫情、赶走瘟神、快速复苏，赢得疫情防控和经济社会发展双胜利！
生命美丽而珍贵，坚韧也易碎。愿我们所爱的人，无论斗转星移、无论刮风下雨，你，还在身旁。
蚌埠市新冠肺炎疫情防控应急指挥部
2020年3月5日
https://t.cn/A67EIoY8
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