感恩日记6:今天认真阅读了米哈里·契克森米哈赖的《心流》,知道了什么是熵,什么是反熵,什么是精神熵,当世界越有秩序时,熵值就越低,比如说水,当它是冰的状态,一个一个分子紧挨着,这时候,熵值就很低,等到它成为水,成为水蒸气,每个分子都朝四处散去,这时候它的熵值就很高。而反熵,就是降低熵值,让事物变得有秩序,精神熵的意思则是让自己的内心世界变得有秩序,不混乱,一切井井有条——比较简单的说法
关于精神熵
熵,是一个热力学名词用语。意思是一个系统内部越稳定,越有规律,熵值就越低;相反,系统内部越混乱,熵值越高。对于一个人的心理,熵增原理也同样适应。如果一个人的内心越平静,心态平稳,熵值就低;而内心越混乱,那么熵值就越高。
积极心理学家米哈里·契克森米哈赖在《心流—最优体验心理学》这本书里就借鉴了熵增原理提出了“精神熵”这一概念。一个人的“精神熵”越高,就表明他的内在失序现象越严重,就会产生痛苦、恐惧、焦虑等负面的情绪。 https://t.cn/Rz18xZH
熵,是一个热力学名词用语。意思是一个系统内部越稳定,越有规律,熵值就越低;相反,系统内部越混乱,熵值越高。对于一个人的心理,熵增原理也同样适应。如果一个人的内心越平静,心态平稳,熵值就低;而内心越混乱,那么熵值就越高。
积极心理学家米哈里·契克森米哈赖在《心流—最优体验心理学》这本书里就借鉴了熵增原理提出了“精神熵”这一概念。一个人的“精神熵”越高,就表明他的内在失序现象越严重,就会产生痛苦、恐惧、焦虑等负面的情绪。 https://t.cn/Rz18xZH
#全过程咨询[超话]##度量衡工坊##大师兄小贴士##工程咨询企业如何自救# 中小工程咨询企业如何自救?2月13日复工仍然没明确消息,规上企业可以优先,中小咨询企业很显然算不上是规模企业,能达到的也不会超过5%,行业熵值高是不争的事实。所以从策略上,主管单位和协会都鼓励我们要做大做强,做优做大,但因为资源(各方面)的限制,在实践中难度不是一点点。战略定力,系统保障,团队能力,数据支持,整体解决能力,市场竞争,文化认同,品牌营销,营商环境,林林总总都要考虑,就好比让上等兵要考虑校官的事情,逻辑上虽然通,但路径不太畅通。守正出奇是差异化思维的策略,而力出一孔可能更契合成长中的中小咨询企业实践。力场分析是通用的决策工具,人才绩总有一个抓手,智合组织以人为本,注重小团队建设和能力提升或是当下中小企业企业的不二法门。即使诗不能写了,但远方还是要去!
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