今天分享什么是年金险
想了解这个问题，我们先了解一则新闻，方便我们更好的理解什么是年金险。
中金公司首席经济学家梁红：据测算，2018年至2050年，企业职工基本养老保险累计缺口的现值为56.6万亿，相当于2017年GDP的68.4%。
还是我们经常听到的养老金亏空问题，目前我们交的养老费都发放给现在的老年人养老了，而我们的养老金需要使用将来年轻人交的养老费。
2018年还有一条挺火的新闻：国家卫生健康委员会党组成员、全国老龄办常务副主任王建军7月19日表示，预计到2050年前后，我国60岁及以上老年人口数将达到峰值4.87亿，占总人口的34.9%。
这两条都是关于2050年的新闻，而2050年第一批90后刚好60岁，除了将遇到严重的养老金缺口问题，还有老年人占比过高问题……
照这趋势看，我们将来的养老可能远比目前预测的更要严峻，老年人越来越多，年轻人越来越少，养老金的窟窿也越来越大。
这时候养老就不能靠政府了，需要我们自己额外准备养老金了，办法之一就是配置商业养老保险，也就是今天我要为大家介绍的“年金险”。
什么是年金险？
年金，是指定期、等额的一系列收支，用以描述周期相对固定、金额也相对固定的一系列现金流，比如分期偿还贷款，分期支付工程款项，每月领取养老金等等，都是年金的形式。
年金险又叫年金保险，是指投保人或被保险人一次或按期交纳保险费，保险人以被保险人生存为条件，按年、半年、季或月给付保险金，直至被保险人死亡或保险合同期满；它属于人寿保险的一种，保障被保险人在年老或丧失劳动能力时能获得经济收益；是一种“强制储蓄”。
年金险有哪些种类？
市面上的年金险种类非常多，同一家公司可能会设计多种类型的产品，甚至会将同一类型的保险设计很多款，不过，万变不离其宗，年金险主要分为以下几种：
1. 个人养老保险
亦称"养老年金保险"，或"养老金保险"，这是一种以养老保障为目的的年金保险。年金受领人在年轻时参加保险，按月缴纳保险费至退休日止。
一般说来，保险公司对个人养老金保险可能会有如下承诺：
a：被保险人从约定养老年龄(比如50周岁或者60周岁)开始领取养老金，可按月领也可按年领，或一次性领取。对于按年领或按月领者，养老金保证一定年限(比如10年)给付，如果在这一年限内死亡，受益人可继续领取养老金至年限期满；
b：如果养老金领取一定年限后被保险人仍然生存，保险公司每年给付按一定比例递增的养老金，一直给付，直至死亡；
c：交费期内因意外伤害事故或因病死亡，保险公司给付死亡保险金，保险合同终止。
2. 定期年金保险
被保险人生存至一定时期后，保险公司按照保险合同约定的给付期限给付被保险人的年金险，给付的时间直至合同规定期满为止。
如果被保险人在约定期内死亡，则自被保险人死亡时终止给付年金。
像教育金保险就属于定期年金保险。
3. 联合年金保险
有别于个人年金，即被保险人为一人，是以个人生存为给付条件的年金。这是以2个或2个以上的被保险人的生存作为给付年金条件的保险。它分为联合最后生存者年金保险和联合生存年金保险两种。
联合最后生存者年金，是指同一保单中的二人或二人以上，只要还有一人生存就继续给付年金，直至全部被保险人死亡后才停止。此种年金的投保人多为夫妻。
联合生存年金保险，则是只要其中一个被保险人死亡，就停止给付年金，或者将随之减少一定的比例。
4. 变额年金保险
在这种年金险中，保险公司会把收取的保险费计入特别账户，进行一些投资，之后再将投资红利分配给参加年金的投保人。
变额年金保险主要可以看做是一种投资，提供的年金直接随资产的投资结果而变化。
对投保人来说，买这类年金险，一可以获得保障功能，二可以以承担高风险为代价得到高保额的返还金。
年金险类产品主要能解决哪些问题？
养老金：如果想要一份体面的退休生活，需要我们提前进行规划，要么是储蓄 理财，保证我们有充足的现金储备。要么就是在有支付能力的前提下，购买年金险，退休之后可以稳定的领取养老金。退休和养老，是年金险的一个重要市场。
子女教育金：如果计划为子女提供优越的教育资源，我们以出国为例，那么就需要在N多年后，连续多年进行大额的教育费用支出。如果仅仅通过储蓄不仅没有强制性，而且银行利率比较低，基金定投和年金险都是比较好的选择。
财富传承：对于高净值人群来讲，如果留给后代是房产、股票等其他资产，不仅继承过程异常繁琐，而且还可能被收取遗产税。所以通过购买高额的保险，是可以达到财富传承和合理避税的目的。
保护私有：对于债务清偿、资产冻结、婚姻重组等事件的发生，保险同时存在保护个人私有资产的作用，这里面涉及了大量的法律知识，这里就不做过多的阐述。
总结来说：
大家对于年金险的需求也许是各不相同，例如有养老/教育金储备、创造现金流、想要趸交一次性取出、遗产传承以及看中产品背后的养老社区等等。
当我们有一定经济实力，在安排好固收以及健康类基础保险等产品投资之后，可以拿剩下来的闲置资金做一个年金保险，保障我们从当前到未来的基本生活品质，是非常值得推荐的哦！~
想了解这个问题，我们先了解一则新闻，方便我们更好的理解什么是年金险。
中金公司首席经济学家梁红：据测算，2018年至2050年，企业职工基本养老保险累计缺口的现值为56.6万亿，相当于2017年GDP的68.4%。
还是我们经常听到的养老金亏空问题，目前我们交的养老费都发放给现在的老年人养老了，而我们的养老金需要使用将来年轻人交的养老费。
2018年还有一条挺火的新闻：国家卫生健康委员会党组成员、全国老龄办常务副主任王建军7月19日表示，预计到2050年前后，我国60岁及以上老年人口数将达到峰值4.87亿，占总人口的34.9%。
这两条都是关于2050年的新闻，而2050年第一批90后刚好60岁，除了将遇到严重的养老金缺口问题，还有老年人占比过高问题……
照这趋势看，我们将来的养老可能远比目前预测的更要严峻，老年人越来越多，年轻人越来越少，养老金的窟窿也越来越大。
这时候养老就不能靠政府了，需要我们自己额外准备养老金了，办法之一就是配置商业养老保险，也就是今天我要为大家介绍的“年金险”。
什么是年金险？
年金，是指定期、等额的一系列收支，用以描述周期相对固定、金额也相对固定的一系列现金流，比如分期偿还贷款，分期支付工程款项，每月领取养老金等等，都是年金的形式。
年金险又叫年金保险，是指投保人或被保险人一次或按期交纳保险费，保险人以被保险人生存为条件，按年、半年、季或月给付保险金，直至被保险人死亡或保险合同期满；它属于人寿保险的一种，保障被保险人在年老或丧失劳动能力时能获得经济收益；是一种“强制储蓄”。
年金险有哪些种类？
市面上的年金险种类非常多，同一家公司可能会设计多种类型的产品，甚至会将同一类型的保险设计很多款，不过，万变不离其宗，年金险主要分为以下几种：
1. 个人养老保险
亦称"养老年金保险"，或"养老金保险"，这是一种以养老保障为目的的年金保险。年金受领人在年轻时参加保险，按月缴纳保险费至退休日止。
一般说来，保险公司对个人养老金保险可能会有如下承诺：
a：被保险人从约定养老年龄(比如50周岁或者60周岁)开始领取养老金，可按月领也可按年领，或一次性领取。对于按年领或按月领者，养老金保证一定年限(比如10年)给付，如果在这一年限内死亡，受益人可继续领取养老金至年限期满；
b：如果养老金领取一定年限后被保险人仍然生存，保险公司每年给付按一定比例递增的养老金，一直给付，直至死亡；
c：交费期内因意外伤害事故或因病死亡，保险公司给付死亡保险金，保险合同终止。
2. 定期年金保险
被保险人生存至一定时期后，保险公司按照保险合同约定的给付期限给付被保险人的年金险，给付的时间直至合同规定期满为止。
如果被保险人在约定期内死亡，则自被保险人死亡时终止给付年金。
像教育金保险就属于定期年金保险。
3. 联合年金保险
有别于个人年金，即被保险人为一人，是以个人生存为给付条件的年金。这是以2个或2个以上的被保险人的生存作为给付年金条件的保险。它分为联合最后生存者年金保险和联合生存年金保险两种。
联合最后生存者年金，是指同一保单中的二人或二人以上，只要还有一人生存就继续给付年金，直至全部被保险人死亡后才停止。此种年金的投保人多为夫妻。
联合生存年金保险，则是只要其中一个被保险人死亡，就停止给付年金，或者将随之减少一定的比例。
4. 变额年金保险
在这种年金险中，保险公司会把收取的保险费计入特别账户，进行一些投资，之后再将投资红利分配给参加年金的投保人。
变额年金保险主要可以看做是一种投资，提供的年金直接随资产的投资结果而变化。
对投保人来说，买这类年金险，一可以获得保障功能，二可以以承担高风险为代价得到高保额的返还金。
年金险类产品主要能解决哪些问题？
养老金：如果想要一份体面的退休生活，需要我们提前进行规划，要么是储蓄 理财，保证我们有充足的现金储备。要么就是在有支付能力的前提下，购买年金险，退休之后可以稳定的领取养老金。退休和养老，是年金险的一个重要市场。
子女教育金：如果计划为子女提供优越的教育资源，我们以出国为例，那么就需要在N多年后，连续多年进行大额的教育费用支出。如果仅仅通过储蓄不仅没有强制性，而且银行利率比较低，基金定投和年金险都是比较好的选择。
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保护私有：对于债务清偿、资产冻结、婚姻重组等事件的发生，保险同时存在保护个人私有资产的作用，这里面涉及了大量的法律知识，这里就不做过多的阐述。
总结来说：
大家对于年金险的需求也许是各不相同，例如有养老/教育金储备、创造现金流、想要趸交一次性取出、遗产传承以及看中产品背后的养老社区等等。
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转眼间90后都满30岁了
80后也开始养老了
谈到养老
您是否眉头一紧
社科院发布《中国养老精算报告2019~2050》
我国养老金2035年将耗尽
媒体据此推算
80、90后将成为无养老金可领取的第一代
80、90后不愧是天选之子
上小学时大学免费
上大学时小学免费
不能挣钱时福利分房
能挣钱时买不起房
本着“拯救80、90后，不做秃头羊”的共产主义精神
建行西稍门支行为您强烈推荐年金险产品
实现自救
趁还年轻
解决养老后顾之忧
80后也开始养老了
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「重要通知」疫情期间装修公司该活下去？全国装企面临的问题？
2020年，因为一场席卷全国的疫情，
让整个装企行业陷入深度思考，谋求生存！
当前很多装企最关心的话题是怎么活下去！！
是当前所有装企公司最关心的话题
下面说一下现在全国装企面临的问题？
1.网络时代趋势，跟不上还是以前的营销模式
80、90后群体都是伴随互联网长大，他们更容易希望通过网络上了解家装企业信息；
2、电话营销更加难做，法律有限制，每天电话客户方案。
电话营销将快速退出历史舞台，家装企业必须转型网销2017年6月1日起国家法律规定任何个人和组织不得窃取或者以其他非法方式获取个人信息，不得非法出售或者非法向他人提供个人信息。目前在成都、西宁、海宁、合肥、南京、南昌、哈尔滨等多对多家装修公司已被警方调查并抓了很多公司老板和员工；
3、不做活动等死，做活动没有好模式找死。活动模式千篇一律，客户都不爱听了
很多装修公司都是自己做活动做怕了。不做活动，等死；做活动，只会死的更快。这是很多装修公司的通病。根本不知道这个活动该怎么做，该怎么进行落地执行。我个人觉得这个时候应该找第三方活动策划公司，因为专业的人做专业的事。据我了解做的不错的第三方公司就有贵州一启点文化传媒有限公司就很不错。他们做这个行业5年，为上千家装饰公司服务过，产值达到了20亿。具体的可以去自己了解。
4、无专业人才，缺失方法，更不会操作。
特别是今年疫情很多营销渠道都不可能用了，而且做了很多但是无法深度开发。小区做进去容易，深化束手无策，无专业人才，只懂理论，缺失方法，一头雾水；
5、设计师只敢谈设计，不会签单收钱
很多设计师方案讲完，工艺说完，图片看完，报价一出，客户走了，二次邀约客 户各种推拖不愿意再上门了，损失惨重，真是没有培训过的员工是公司最大的成本！
这些问题应该怎么办呢？一直困扰着很多装企老板，通过网上找到各种方式方法，但是只是纸上谈兵，一场空。不懂得怎样做活动都不知道该怎么运营。
大家可以在评论去说说大家还遇到的问题。看看大家的解决方法，当然我有好的方法同样会分享。
2020年，因为一场席卷全国的疫情，
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2、电话营销更加难做，法律有限制，每天电话客户方案。
电话营销将快速退出历史舞台，家装企业必须转型网销2017年6月1日起国家法律规定任何个人和组织不得窃取或者以其他非法方式获取个人信息，不得非法出售或者非法向他人提供个人信息。目前在成都、西宁、海宁、合肥、南京、南昌、哈尔滨等多对多家装修公司已被警方调查并抓了很多公司老板和员工；
3、不做活动等死，做活动没有好模式找死。活动模式千篇一律，客户都不爱听了
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4、无专业人才，缺失方法，更不会操作。
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这些问题应该怎么办呢？一直困扰着很多装企老板，通过网上找到各种方式方法，但是只是纸上谈兵，一场空。不懂得怎样做活动都不知道该怎么运营。
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