【西安泾河新城:一次次的工程结算，一次次的克扣，农民工反成被告？】《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》）于2020年5月1日起正式实施。《条例》是我国迄今为止工资支付方面的最高层次立法，为保护广大农民工的合法权益提供了坚实的法治保障，是推进保障农民工工资支付工作法治化、规范化的重要标志。然而，有的地方不作为，加上某些项目老板的无赖，农民工面临“忧薪”问题十分常见，但讨薪不成反被告，这种案例却很少见。
近日，接四川籍的李先生求助：我叫李显均，出生于1963年，现年59岁，家住四川，请帮助我在“有生之年”为了不给儿女增加负担，让我们多干几天活（原因是很多工地出过年龄就不要了），我们这点血汗钱我们不想在来回折腾奔波了，我们要维持生计，要活下去，也恳请社会各界媒体给与关注我们的讨薪遭遇，大致情况如下：
2021年3月，我和10多名老乡来到西安市西咸新区崇文庄园三期（简称甲方）从事木工工作，老板出具了结算单却不承认，又克扣9名农民工11000元血汗钱，而且至今还拖欠106282元工资未付，经层层协商还要克扣5万多元才认可。总包单位是中铁十六局集团有限公司（简称中铁十六局），劳务公司是江苏宏澄建设有限公司（简称宏澄公司），被转包给（重庆泽焕劳务公司、没看见合同，简称泽焕公司），实际老板胡某某，胡老板又把木工工作转包给岳某静（有合同）。
进场干活时，班组长岳某静口头约定，工资按月进度付款70%，年底付清，平时生活费由宏澄公司支付，工资由中铁十六局代付。可到了七八月,班组长岳某静就没有到工地管理此事了。于是，胡老板叫我们直接跟他干，我们跟着胡老板干到12月份竣工，他于12月11日出具了结算单，说年底给钱。
年底将近，工资毫无音讯。很多工友投诉到当地劳动监察大队，接待领导只说协调，但始终没有结果。最后，中铁十六局代付了一部分，剩下的一直没有回应。
年后，李师傅和工友又求助到当地劳动监察大队，接待领导只告诉李师傅中铁十六局负责人杨总的电话。经多次与杨总联系，杨总开始说：只要把账算好，我们（中铁十六局）就给钱。李师傅的账早就算好了，可再找他，他又说，钱没问题。但就是不给李师傅等人，再往后，打电话杨总不接了……
这期间，李师傅也多次联系宏澄公司陶总，陶总说，要让胡老板把工资单往上报，而且要加盖公章，可胡老板不接电话，联系不上。宏澄公司始终坚持要胡老板报工资表才解决这个问题……
无奈之下，李师傅等人只能不停地去自己干活的工地（中铁十六局）现场讨要说法。期间，中铁十六局出面联系了宏澄公司负责人，于2022年9月13日让胡老板出具了李师傅等工人的结算单，胡老板并承诺于2022年10月21日前付清。
2022年10月19日，李师傅又微信联系胡老板，胡老板先说公司不会给钱，后来又说，你们拿超了，公司已交给律师处理了。2022年10月29日，李师傅又联系宏澄公司陶总，陶总还是原话，叫胡老板报工资表并加盖公章。李师傅说，胡老板不给钱，反而说拿超了，陶总只默不作声……
2022年11月4日，李师傅又联系宏澄公司陶总，陶总说：还是要胡老板公司盖章才可以支付工资。然后又说，让李师傅和其他工人一起下周礼拜一到工地去，到时候胡老板也过来……
2022年11月8日我们8名工友上午又来到我们干活的工地，找到中体十六局杨总，杨总叫到会议室。随后泽焕公司法人谭某某说胡老板给我们的结算不认可，谭某某算出来也就不到5万元（没给依据）随后又拿出来一份诉状，说我们拿超了要起诉我们。
下午当地劳动监察来到工地现场听了我们双方的诉求，劳动监察大队领导说我们有争议，叫我们双方到劳动仲裁去。随后宏澄公司负责人陶总把我们三名农民开车送到劳动监仲裁。接待领导看了我们的协议工资单银行流水协议等，说劳动监察大队可以协调，又说如果要申请仲裁，每一个人都要准备资料，一人一案，又说我们还可以走法律程序。
现实情况中，由于维权成本高、法律意识不强等因素，不少农民工遇到欠薪之类的侵权行为，往往不知道自己享有哪些权益，为拿回血汗钱，只能用自己的方式讨薪。如果他们知道该如何救济以及向谁求助，也许这样的维权困境就会少一些。近年来，在公开报道中，已经很少看到农民工“另类讨薪”、“极端讨薪”的新闻。用以上方式讨要工资，想来也是迫不得已的无奈之举。若有畅通的讨薪渠道，谁愿意这样做呢？
对此，希望西安泾河新城项目主管领导和西咸新区劳动监管部门，能够考虑农民工的不易，建立和实施拖欠农民工工资“黑名单”制度，加大对拖欠工资违法失信行为的惩戒力度，让农民工“劳有所得”的辛苦钱不再难拿。
近日，接四川籍的李先生求助：我叫李显均，出生于1963年，现年59岁，家住四川，请帮助我在“有生之年”为了不给儿女增加负担，让我们多干几天活（原因是很多工地出过年龄就不要了），我们这点血汗钱我们不想在来回折腾奔波了，我们要维持生计，要活下去，也恳请社会各界媒体给与关注我们的讨薪遭遇，大致情况如下：
2021年3月，我和10多名老乡来到西安市西咸新区崇文庄园三期（简称甲方）从事木工工作，老板出具了结算单却不承认，又克扣9名农民工11000元血汗钱，而且至今还拖欠106282元工资未付，经层层协商还要克扣5万多元才认可。总包单位是中铁十六局集团有限公司（简称中铁十六局），劳务公司是江苏宏澄建设有限公司（简称宏澄公司），被转包给（重庆泽焕劳务公司、没看见合同，简称泽焕公司），实际老板胡某某，胡老板又把木工工作转包给岳某静（有合同）。
进场干活时，班组长岳某静口头约定，工资按月进度付款70%，年底付清，平时生活费由宏澄公司支付，工资由中铁十六局代付。可到了七八月,班组长岳某静就没有到工地管理此事了。于是，胡老板叫我们直接跟他干，我们跟着胡老板干到12月份竣工，他于12月11日出具了结算单，说年底给钱。
年底将近，工资毫无音讯。很多工友投诉到当地劳动监察大队，接待领导只说协调，但始终没有结果。最后，中铁十六局代付了一部分，剩下的一直没有回应。
年后，李师傅和工友又求助到当地劳动监察大队，接待领导只告诉李师傅中铁十六局负责人杨总的电话。经多次与杨总联系，杨总开始说：只要把账算好，我们（中铁十六局）就给钱。李师傅的账早就算好了，可再找他，他又说，钱没问题。但就是不给李师傅等人，再往后，打电话杨总不接了……
这期间，李师傅也多次联系宏澄公司陶总，陶总说，要让胡老板把工资单往上报，而且要加盖公章，可胡老板不接电话，联系不上。宏澄公司始终坚持要胡老板报工资表才解决这个问题……
无奈之下，李师傅等人只能不停地去自己干活的工地（中铁十六局）现场讨要说法。期间，中铁十六局出面联系了宏澄公司负责人，于2022年9月13日让胡老板出具了李师傅等工人的结算单，胡老板并承诺于2022年10月21日前付清。
2022年10月19日，李师傅又微信联系胡老板，胡老板先说公司不会给钱，后来又说，你们拿超了，公司已交给律师处理了。2022年10月29日，李师傅又联系宏澄公司陶总，陶总还是原话，叫胡老板报工资表并加盖公章。李师傅说，胡老板不给钱，反而说拿超了，陶总只默不作声……
2022年11月4日，李师傅又联系宏澄公司陶总，陶总说：还是要胡老板公司盖章才可以支付工资。然后又说，让李师傅和其他工人一起下周礼拜一到工地去，到时候胡老板也过来……
2022年11月8日我们8名工友上午又来到我们干活的工地，找到中体十六局杨总，杨总叫到会议室。随后泽焕公司法人谭某某说胡老板给我们的结算不认可，谭某某算出来也就不到5万元（没给依据）随后又拿出来一份诉状，说我们拿超了要起诉我们。
下午当地劳动监察来到工地现场听了我们双方的诉求，劳动监察大队领导说我们有争议，叫我们双方到劳动仲裁去。随后宏澄公司负责人陶总把我们三名农民开车送到劳动监仲裁。接待领导看了我们的协议工资单银行流水协议等，说劳动监察大队可以协调，又说如果要申请仲裁，每一个人都要准备资料，一人一案，又说我们还可以走法律程序。
现实情况中，由于维权成本高、法律意识不强等因素，不少农民工遇到欠薪之类的侵权行为，往往不知道自己享有哪些权益，为拿回血汗钱，只能用自己的方式讨薪。如果他们知道该如何救济以及向谁求助，也许这样的维权困境就会少一些。近年来，在公开报道中，已经很少看到农民工“另类讨薪”、“极端讨薪”的新闻。用以上方式讨要工资，想来也是迫不得已的无奈之举。若有畅通的讨薪渠道，谁愿意这样做呢？
对此，希望西安泾河新城项目主管领导和西咸新区劳动监管部门，能够考虑农民工的不易，建立和实施拖欠农民工工资“黑名单”制度，加大对拖欠工资违法失信行为的惩戒力度，让农民工“劳有所得”的辛苦钱不再难拿。
#如何评价第31届金鹰奖获奖名单# 《人世间》能屠榜金鹰奖，主要原因是金鹰奖更需要《人世间》。
让《人世间》成为第31届金鹰奖最大赢家，是彰显奖项特质的最优解。
这些年风波不断的金鹰奖，有水后水帝的争议 ，这一次把最佳男女主角给了雷佳音和殷桃，是明智选择。
当然，金鹰奖也可以给其他演员，但给《人世间》剧组的演员，既符合金鹰奖的品味，也能让它重塑权威。
和飞天，白玉兰相比，金鹰奖比较注重民意。这些年，白玉兰让《悬崖》里的宋佳打败《甄嬛传》里的孙俪，让《辣妈正传》里的孙俪打败《父母爱情》里的梅婷，让《三十而已》的童谣打败《山海情》里的热依扎，在金鹰奖看来，简直是难以想象的事。
白玉兰的最佳男女主角，叫视帝视后，而金鹰奖的最佳男女主角奖一度是观众喜爱男女主角奖。
单凭“喜爱”二字，就能看出金鹰奖对人气的重视，走群众路线是传统。
一旦群众路线走不好，就出现了人气大于实力的选手，于是金鹰奖出现了水帝和水后。
《人世间》是今年的国民爆款剧，金鹰奖太需要这样的爆款剧给自己增光添彩了。
再者说，金鹰奖是国产剧三大奖之一，白玉兰的大赢家是《觉醒年代》（《山海情》获奖数量多，质量不如《觉醒年代》），飞天奖的大赢家是《山海情》，金鹰奖无论是选择哪一部，都会让人觉得拾人牙慧。还是那句话，金鹰奖让《人世间》成为大赢家，既能彰显风格，也能鼓励优秀国产剧。
而这一次，殷桃也终于有了一座金鹰奖最佳女主角奖，不再是那个让人看起来含金量不高的“观众喜爱的女演员奖 ”。
雷佳音拿到金鹰奖最佳男主角，也是比较好的安排。国产剧三大奖的最佳男主角，白玉兰给了于和伟，飞天给了王雷，金鹰给了雷佳音。
颇有雨露均沾的意思。
雷佳音在《人世间》中的戏份最多，主演秉昆应该遇见过很多挑战。在颁发最佳男配角时，雷佳音和张凯丽共同搭档主持，雷佳音全程黑脸，张凯丽形成明显的反差。张凯丽还说“下次合作，千万不要再把我从自行车上掉下来。”雷佳音连忙解释，“这事儿不赖我，你即兴了。”
即兴演出很好，但这也让对手戏演员很难接戏。雷佳音黑脸，应该是对张凯丽即兴发挥的不满。
张凯丽现在是老戏骨，也是90年代初的顶流。年轻观众或许不知道，《渴望》在当年的国民影响力。有个段子证明，《渴望》在当时的影响力，“某地区的公安局在那年受到了表彰，原因是《渴望》播出期间，没人在街上晃荡，就连小偷都回家追剧去了。 ”
李路拿最佳导演奖，实至名归。
李路拿最佳导演奖，实至名归。
在此之前，《觉醒年代》已经拿到金鹰奖的最佳电视剧了，这也就意味着张永新很难拿到金鹰奖的最佳导演奖了。
早在去年张永新凭借《觉醒年代》白玉兰奖的最佳导演奖和飞天奖的优秀导演奖。《山海情》是孔笙和孙墨龙联合执导，孔笙个人在2020年拿过金鹰奖了，给李路颁奖，也相对符合金鹰奖注重商业和人气的调性。毕竟，《人世间》是今年的爆款剧。
这也是李路拿到的第一个个人奖。
《人世间》是一部人物群像剧，角色很多，性格不一，要处理好，确实特别难。
李路做得确实不错。举例说明，秉坤在酱油厂工作，见到了后来进厂的唐向阳。
曲书记引荐唐向阳时，特意强调他来自知识分子家庭出，在自学大学数学。
此时，有一个周秉昆和吕川的中景镜头，暗示她们俩唐向阳有好感。
事实上，曹德宝和他们站在同一水平线上。镜头将曹德宝排除在外，说明曹德宝很排斥唐向阳。
后面，秉昆带着他们一同卖猪肉，吕川叫上唐向阳，德宝还在一旁嘀咕，反对唐向阳加入他们。
唐向阳是《人世间》最容易被低估的大好人。秉坤第一次出狱后，大家自带饭菜去秉昆家庆祝，吕川要和其他人比，显摆自己带来的是豪华大餐——小鸡炖蘑菇。
而唐向阳一直在一旁站着，他那天带了三份饭菜，导演没有拍带的什么菜，但向阳带来的饭菜是最多的。
善良低调是唐向阳的特质，因此当秉昆第二次入狱后，是唐向阳把六小君子聚起来的。
《人世间》对人物的塑造相当出色，在国产剧的维度上，确实担得起优秀电视剧的称号。
李路拿到最佳导演奖，也证明，最佳导演和最佳电视剧不会出现在同一个剧组，白玉兰奖是这样，飞天奖是这样，金鹰奖也是如此。
国产剧三大奖，能有不同的大赢家，也是好现象。
一枝独秀不为美 ，万紫千红才是春。
#剧综评论人##微博新知博主#
让《人世间》成为第31届金鹰奖最大赢家，是彰显奖项特质的最优解。
这些年风波不断的金鹰奖，有水后水帝的争议 ，这一次把最佳男女主角给了雷佳音和殷桃，是明智选择。
当然，金鹰奖也可以给其他演员，但给《人世间》剧组的演员，既符合金鹰奖的品味，也能让它重塑权威。
和飞天，白玉兰相比，金鹰奖比较注重民意。这些年，白玉兰让《悬崖》里的宋佳打败《甄嬛传》里的孙俪，让《辣妈正传》里的孙俪打败《父母爱情》里的梅婷，让《三十而已》的童谣打败《山海情》里的热依扎，在金鹰奖看来，简直是难以想象的事。
白玉兰的最佳男女主角，叫视帝视后，而金鹰奖的最佳男女主角奖一度是观众喜爱男女主角奖。
单凭“喜爱”二字，就能看出金鹰奖对人气的重视，走群众路线是传统。
一旦群众路线走不好，就出现了人气大于实力的选手，于是金鹰奖出现了水帝和水后。
《人世间》是今年的国民爆款剧，金鹰奖太需要这样的爆款剧给自己增光添彩了。
再者说，金鹰奖是国产剧三大奖之一，白玉兰的大赢家是《觉醒年代》（《山海情》获奖数量多，质量不如《觉醒年代》），飞天奖的大赢家是《山海情》，金鹰奖无论是选择哪一部，都会让人觉得拾人牙慧。还是那句话，金鹰奖让《人世间》成为大赢家，既能彰显风格，也能鼓励优秀国产剧。
而这一次，殷桃也终于有了一座金鹰奖最佳女主角奖，不再是那个让人看起来含金量不高的“观众喜爱的女演员奖 ”。
雷佳音拿到金鹰奖最佳男主角，也是比较好的安排。国产剧三大奖的最佳男主角，白玉兰给了于和伟，飞天给了王雷，金鹰给了雷佳音。
颇有雨露均沾的意思。
雷佳音在《人世间》中的戏份最多，主演秉昆应该遇见过很多挑战。在颁发最佳男配角时，雷佳音和张凯丽共同搭档主持，雷佳音全程黑脸，张凯丽形成明显的反差。张凯丽还说“下次合作，千万不要再把我从自行车上掉下来。”雷佳音连忙解释，“这事儿不赖我，你即兴了。”
即兴演出很好，但这也让对手戏演员很难接戏。雷佳音黑脸，应该是对张凯丽即兴发挥的不满。
张凯丽现在是老戏骨，也是90年代初的顶流。年轻观众或许不知道，《渴望》在当年的国民影响力。有个段子证明，《渴望》在当时的影响力，“某地区的公安局在那年受到了表彰，原因是《渴望》播出期间，没人在街上晃荡，就连小偷都回家追剧去了。 ”
李路拿最佳导演奖，实至名归。
李路拿最佳导演奖，实至名归。
在此之前，《觉醒年代》已经拿到金鹰奖的最佳电视剧了，这也就意味着张永新很难拿到金鹰奖的最佳导演奖了。
早在去年张永新凭借《觉醒年代》白玉兰奖的最佳导演奖和飞天奖的优秀导演奖。《山海情》是孔笙和孙墨龙联合执导，孔笙个人在2020年拿过金鹰奖了，给李路颁奖，也相对符合金鹰奖注重商业和人气的调性。毕竟，《人世间》是今年的爆款剧。
这也是李路拿到的第一个个人奖。
《人世间》是一部人物群像剧，角色很多，性格不一，要处理好，确实特别难。
李路做得确实不错。举例说明，秉坤在酱油厂工作，见到了后来进厂的唐向阳。
曲书记引荐唐向阳时，特意强调他来自知识分子家庭出，在自学大学数学。
此时，有一个周秉昆和吕川的中景镜头，暗示她们俩唐向阳有好感。
事实上，曹德宝和他们站在同一水平线上。镜头将曹德宝排除在外，说明曹德宝很排斥唐向阳。
后面，秉昆带着他们一同卖猪肉，吕川叫上唐向阳，德宝还在一旁嘀咕，反对唐向阳加入他们。
唐向阳是《人世间》最容易被低估的大好人。秉坤第一次出狱后，大家自带饭菜去秉昆家庆祝，吕川要和其他人比，显摆自己带来的是豪华大餐——小鸡炖蘑菇。
而唐向阳一直在一旁站着，他那天带了三份饭菜，导演没有拍带的什么菜，但向阳带来的饭菜是最多的。
善良低调是唐向阳的特质，因此当秉昆第二次入狱后，是唐向阳把六小君子聚起来的。
《人世间》对人物的塑造相当出色，在国产剧的维度上，确实担得起优秀电视剧的称号。
李路拿到最佳导演奖，也证明，最佳导演和最佳电视剧不会出现在同一个剧组，白玉兰奖是这样，飞天奖是这样，金鹰奖也是如此。
国产剧三大奖，能有不同的大赢家，也是好现象。
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新疆哈密，王师傅给某公司拉了一车设备，到了地方之后公司让先卸货再结运费，他不肯，要求结了运费再卸货，公司不肯，随即王师傅将车给开走，把设备卸到了一家停车场内，让公司什么时间付了运费和装卸费、保管费再拉走，随即公司将王师傅起诉，王师傅也将公司给反诉了！
这天，王师傅接了个订单，运送的路程不远，出发地和目的地都在一个市，运费4500元，之所以这么高的运费也是有原因的。
这趟活拉的是两台挖煤的大型设备，一台就足足有40吨左右，两台加起来近80吨的重量，也只有他们这种属于特种车辆的能运输。
当天到了装货地点后，吊车忙活了好一会儿才把设备给装上车，中午装的货，下午就已经到了目的地，到地方之后便开始找公司的人结算运费卸货。
但是一提结算运费卸货，公司里这部门推到那个部门头上，那个部门又推到这个部门头上，一个下午他都没结到钱，也没找到人卸货，给他愁坏了。
在公司园区里停了一晚上，到了第二天，还是没人找他，也找不到人结钱，开着车就走了，跟他一块儿走的还有吊车师傅，因为他也面临着这个问题。
当时公司联系吊车师傅韩先生时，约定的是装车3500元，卸车3500元，一共是7000，装完车他是跟着王师傅一起到的公司园区。
王师傅找不到人结运费卸货，他也是如此，找不到人给装卸费，陪着王师傅一起等了一夜，第二天俩人一起走的，因为王师傅让他帮忙等下卸下车，3500他给付了。
俩人一起出去找了个停车场，距离园区不算近也不算远，将设备给卸到了停车场里，一天给20块钱的保管费，王师傅又转了3500给韩师傅，俩人就散了。
卸到停车场之后，王师傅还专门找民警把这件事给备了下案，之后就继续接单跑活，过了有三个月左右，才有人联系他，问他设备在哪让他赶快拉回去。
一听是处理这件事儿的，他就一肚子火，拉他肯定不会再拉回去，先把运费4500给结了，然后把自己卸货的3500元给付了，然后还有20块钱1天的保管费，一共存了98天，1960元。
把这一共9960元给自己结了，再告诉他设备放在哪儿，他们去把设备给拉回去，而公司不仅不肯，还让他按1天10块钱给自己设备钱，并且运费和第一次第二次的装卸费都让他承担。
王师傅一听火更大了，肯定是不答应，公司就说要告他，王师傅让他愿意怎么告就怎么告，自己还准备要告他的呢。
随即公司就将他给起诉了，诉求是：王师傅将设备运送至公司园区；王师傅承担第一次吊车费、第二次吊车费、运费共计18900元；自实际交付之日止，每天10元支付设备费。
理由是：王师傅未按照约定将设备拉到约定地点即要求公司支付运费，公司未付，王师傅便擅自将设备拉至他处。
王师傅陈述了事实之后，申请了韩师傅出庭作证，韩师傅证明：王师傅已经将设备运送至目的地，但是没人卸货，也没人支付运费，第二天上午王师傅将设备拉走。
并且王师傅还提交了证据，自己在当天联系公司里几位负责人的短信记录和通话记录。
公司对短信记录和通话记录认可其真实性，但是对于韩师傅的证言，称其是当事人之一，不予认可其真实性。
之后王师傅也提起了反诉，诉求：公司支付运费4500元、吊车费3500元，自公司实际取货之日为止，每日支付20元保管费。
理由是：自己将与公司约定的设备送至目的地之后，因公司拒不支付运费，导致无法卸货，在与公司协商无果后，将设备卸至停车场，并备了案。
公司则辩称：王师傅未将设备送至公司园区，至今没有看到设备，也不知道是否有破损丢失，而保管费双方没有提前协商，是王师傅自己找人保管，不应由公司承担。
院方认为：虽然公司以韩师傅为当事人为由，对其所陈述的事实不予认可，但韩师傅是公司联系的吊车司机，与王师傅并无利害关系，所陈述的是当时的事发经过，与王先生提供的短信记录能够互相印证，所以证言予以采信。
据此认定王师傅所陈述为当日事实，王师傅作为承运人，将设备运至公司园区内后，向公司履行了到货通知的义务，应当就此取得应得的运费，王师傅提出要求支付运费的反诉请求予以支持。
根据《民法典》第八百三十六条：托运人或者收货人不支付运费、保管费或者其他费用的，承运人对相应的运输货物享有留置权，但是当事人另有约定的除外。
在双方所签订的口头合同没有排除留置权约定的情况下，负有支付义务的公司没有向王师傅支付运费，王师傅为保护自己的利益，有权行使留置权这一法定担保物权，王师傅的行为并无不当。
并且根据第八百三十条：货物运输到达后，承运人知道收货人的，应当及时通知收货人，收货人应当及时提货。收货人逾期提货的，应当向承运人支付保管费等费用。
综上判决：公司三日内向王师傅支付运费4500元，装吊费3500元，按每日20元支付保管费至自行提取货物为止。驳回公司全部诉讼请求。
这天，王师傅接了个订单，运送的路程不远，出发地和目的地都在一个市，运费4500元，之所以这么高的运费也是有原因的。
这趟活拉的是两台挖煤的大型设备，一台就足足有40吨左右，两台加起来近80吨的重量，也只有他们这种属于特种车辆的能运输。
当天到了装货地点后，吊车忙活了好一会儿才把设备给装上车，中午装的货，下午就已经到了目的地，到地方之后便开始找公司的人结算运费卸货。
但是一提结算运费卸货，公司里这部门推到那个部门头上，那个部门又推到这个部门头上，一个下午他都没结到钱，也没找到人卸货，给他愁坏了。
在公司园区里停了一晚上，到了第二天，还是没人找他，也找不到人结钱，开着车就走了，跟他一块儿走的还有吊车师傅，因为他也面临着这个问题。
当时公司联系吊车师傅韩先生时，约定的是装车3500元，卸车3500元，一共是7000，装完车他是跟着王师傅一起到的公司园区。
王师傅找不到人结运费卸货，他也是如此，找不到人给装卸费，陪着王师傅一起等了一夜，第二天俩人一起走的，因为王师傅让他帮忙等下卸下车，3500他给付了。
俩人一起出去找了个停车场，距离园区不算近也不算远，将设备给卸到了停车场里，一天给20块钱的保管费，王师傅又转了3500给韩师傅，俩人就散了。
卸到停车场之后，王师傅还专门找民警把这件事给备了下案，之后就继续接单跑活，过了有三个月左右，才有人联系他，问他设备在哪让他赶快拉回去。
一听是处理这件事儿的，他就一肚子火，拉他肯定不会再拉回去，先把运费4500给结了，然后把自己卸货的3500元给付了，然后还有20块钱1天的保管费，一共存了98天，1960元。
把这一共9960元给自己结了，再告诉他设备放在哪儿，他们去把设备给拉回去，而公司不仅不肯，还让他按1天10块钱给自己设备钱，并且运费和第一次第二次的装卸费都让他承担。
王师傅一听火更大了，肯定是不答应，公司就说要告他，王师傅让他愿意怎么告就怎么告，自己还准备要告他的呢。
随即公司就将他给起诉了，诉求是：王师傅将设备运送至公司园区；王师傅承担第一次吊车费、第二次吊车费、运费共计18900元；自实际交付之日止，每天10元支付设备费。
理由是：王师傅未按照约定将设备拉到约定地点即要求公司支付运费，公司未付，王师傅便擅自将设备拉至他处。
王师傅陈述了事实之后，申请了韩师傅出庭作证，韩师傅证明：王师傅已经将设备运送至目的地，但是没人卸货，也没人支付运费，第二天上午王师傅将设备拉走。
并且王师傅还提交了证据，自己在当天联系公司里几位负责人的短信记录和通话记录。
公司对短信记录和通话记录认可其真实性，但是对于韩师傅的证言，称其是当事人之一，不予认可其真实性。
之后王师傅也提起了反诉，诉求：公司支付运费4500元、吊车费3500元，自公司实际取货之日为止，每日支付20元保管费。
理由是：自己将与公司约定的设备送至目的地之后，因公司拒不支付运费，导致无法卸货，在与公司协商无果后，将设备卸至停车场，并备了案。
公司则辩称：王师傅未将设备送至公司园区，至今没有看到设备，也不知道是否有破损丢失，而保管费双方没有提前协商，是王师傅自己找人保管，不应由公司承担。
院方认为：虽然公司以韩师傅为当事人为由，对其所陈述的事实不予认可，但韩师傅是公司联系的吊车司机，与王师傅并无利害关系，所陈述的是当时的事发经过，与王先生提供的短信记录能够互相印证，所以证言予以采信。
据此认定王师傅所陈述为当日事实，王师傅作为承运人，将设备运至公司园区内后，向公司履行了到货通知的义务，应当就此取得应得的运费，王师傅提出要求支付运费的反诉请求予以支持。
根据《民法典》第八百三十六条：托运人或者收货人不支付运费、保管费或者其他费用的，承运人对相应的运输货物享有留置权，但是当事人另有约定的除外。
在双方所签订的口头合同没有排除留置权约定的情况下，负有支付义务的公司没有向王师傅支付运费，王师傅为保护自己的利益，有权行使留置权这一法定担保物权，王师傅的行为并无不当。
并且根据第八百三十条：货物运输到达后，承运人知道收货人的，应当及时通知收货人，收货人应当及时提货。收货人逾期提货的，应当向承运人支付保管费等费用。
综上判决：公司三日内向王师傅支付运费4500元，装吊费3500元，按每日20元支付保管费至自行提取货物为止。驳回公司全部诉讼请求。
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