你知道我为什么喜欢风花雪月吗？
因为这些大自然赐予你的东西 和所有人类创造的都不一样 它是公平 平等的恩赐给每一个人。

不会因为我是女生看到的银杏就不是金色的
不会因为我不是北大的看到的月亮就不是圆的
不会因为我不够面容姣好花儿将在春天枯萎
不会因为我的家乡是北方的二线城市落日就不会染红地平线
正因它从不歧视我 我也必不负它。

我爱我的家乡 因为我的能力而自豪 因为我具有的那些美好的品质而骄傲
但我无法决定我能得到什么 除了大自然恩赐给我的一缕清风 一轮明月。

公司新来了一个文员，是单亲妈妈，月薪3500。加班经常带孩子到办公室。昨天，孩子不小心摔坏了男同事的880的手办，男同事直接给了小孩一耳光。老板的做法大快人心，又不失公正。

当时看到这一幕，公司的同事都惊呆了。一个30岁的男人，居然动手打一个小孩，小孩的妈妈哭着就冲上去，把哇哇大哭的孩子护在了怀里面。

男同事委屈地说：“我刚刚就和她说了不要在这里玩，很烦，她还要在这里。结果我去了一趟卫生间，她就把我的手办拿在手里玩了，这手办可是我花了880买的。”

原来，刚刚男同事上完卫生间，看到小女孩拿着自己的手办，惊慌之下，想要把手办放回去，可是一不小心就摔在了地上。

手办当时就摔坏了，小女孩也吓坏了，刚要找妈妈，结果就被男同事抓住了，男同事当时也在气头上，直接就给了小女孩一巴掌。

其他同事看到这一幕，想要阻止也没来得及。

文员抱着哭泣的孩子红着眼说：“我也不想带孩子来公司，但是公司周末加班，我也没办法。孩子做错了事情，你可以直接和我说，我会管教她，她损坏了你的东西，多少钱，我可以赔给你，但是你一个成年人，你打小孩算怎么回事？”

男同事说：“熊孩子一个，也就是你们这种家长惯着她。她现在还小，摔坏的是我的手办，等她长大了，那指不定摔坏什么呢，到时候你能赔得起吗？”
文员说：“就事论事，你扯那么远干什么？你怎么不说你没有人性连小孩都打呢？还有你做不出的事情吗？你这手办880，我赔给你，你打我女儿怎么算？”
老板在办公室得到消息，赶了出来，老板了解了一下说道，“周末大家在公司加班，本来也没有那么正式，带孩子过来也不是第一次了，既然有小孩子过来，那我们就要自己注意一下。”

老板对男同事说：“你的手办既然不喜欢小孩子碰，小孩子又不懂事，管不住自己的手，那你就收起来。你没收起来，被摔了已成事实，那就想办法解决问题，我告诉你，打小孩，文员现在报警的话，你就等着最少7日游吧。你胆子是真的不小。”

男同事听到这话，立刻变得紧张了起来。
老板趁机说：“孩子不对，但是你这一巴掌更不对，我看你需要长点记性。你这个月奖金没了，你要是接受就继续在公司干，要是不接受的话，就直接给我走人，公司不需要你这种没有一点包容心的人。”

男同事月薪8000，我们公司福利待遇也好，他仔细想了想，还是默认了老板的处理方式。这时候老板看向文员，“小陈，你看看你有什么要求，你尽管提，小李毕竟是公司的员工，这件事公司也有责任，我这个老板也有责任。”

文员想了想说道，“我女儿本身也做得不对，我会把手办的钱赔给他。但是他必须给我女儿道歉。”
老板看向男同事，男同事想着奖金反正也被扣了，这么多同事看着呢，道歉就道歉吧，他立刻给小女孩道了歉。
文员也拿出手机，要给男同事转账。老板说，“我都说了，这事情是在公司发生的，公司也有责任，你为公司加班，孩子的错误公司自然也应该承担。”
说完话，老板拿了880递给了男同事。
老板的处理方式，男同事和文员都很满意，同事们也感到公平公正，大快人心。
但是仔细一想，这件事好像老板没吃一点亏，而且男同事的奖金有几千块，老板只是出了880，这样算起来，老板还赚了，颇有鹬蚌相争渔翁得利的意思。
同事们都说，还是老板高明，解决了问题，自己一点亏都没吃。
这件事，你们怎么看？文员，文员小孩，男同事，老板，如果你们遇到这种事情，支持谁的做法？

全民核酸的砖终于搬完了[抱一抱]静默期间在单位封闭7天，吃饭工作睡觉无缝衔接，科室内各个意想不到的角落都有大家打的地铺，党员活动室成了我们的四人寝。室友1方老师每天都写论文立学霸人设，室友2小恒不到一分钟的秒睡，卷的室友3失眠小易，从被子里跳出来紧急吃了睡觉药。解封走出门的一刻抬头还看到了月全食（我的照片绝对是全网第一糊图，月球看了都得给我换手机）下班回家！短短几天经历了第一次参与抗疫，第一次长大之后又住了“宿舍”，第一次写作水平重回小学记流水账水平，第一次用手机拍摄月全食糊图。真是精彩的一周。