时光如梭,不知不觉间已经加入赛得利公司6年,每年的年度大修是厂里最“隆重的节日”,作为一名设备维修人员,日常巡检认真仔细,不放过任何一个细节和隐藏的隐患,设备检修时弯下身来寻找问题,沉下心来思考改进,用满腔的工作热忱把每一份工作做好,精益生产要实现,过程把控是关键,所以特别珍惜每次停机检修的机会,哪怕是一颗小小的螺丝也要确认有没有扭紧,长时间的刻苦钻研使我对设备的每个角落都了如指掌,也是培养我独立思考能力的基本条件,在接下来的峥嵘岁月里继续加油,芝麻开花节节高!#从我做起##RGE55##利民##金鹰集团##金鹰55周年#
这几天刷物料最大的体验就是,追星这么久了好像真的没有被这么认真的对待过。大概在某些领域能走到顶峰的那些人,素质和觉悟真的一般人比不了。对,说的就是好多宇!不是被当成偶像来培养的,踏入偶像这个领域卷生卷死!最难得的不是业务能力走到某种极致,而是对于工作对于粉丝,还能看到那种赤子般的热忱和谦卑。大概是都还年轻,大概是遇到了对的人,不是一起摆烂腐化,而是比照着愈发努力走向极致。
偶像是什么,美丽的皮囊,贩卖的梦想,刻画的人格,可有些人却把这份职业卷成生命的极致。把短短的或许一睁一闭就是完结的挣扎平庸和碌碌无为挥发成每一帧每一画的辉煌璀璨。
这个被资本和权利扭曲的行业里,希望有更多这样的孩子脱颖而出。渔圈如果只有八卦和丑闻就真的太无趣了。或许我们最开始追星,冲的不就是美丽真诚和努力嘛。
偶像是什么,美丽的皮囊,贩卖的梦想,刻画的人格,可有些人却把这份职业卷成生命的极致。把短短的或许一睁一闭就是完结的挣扎平庸和碌碌无为挥发成每一帧每一画的辉煌璀璨。
这个被资本和权利扭曲的行业里,希望有更多这样的孩子脱颖而出。渔圈如果只有八卦和丑闻就真的太无趣了。或许我们最开始追星,冲的不就是美丽真诚和努力嘛。
#学生社团管理中心召开第一次全体大会#
10月9日下午2时,学生社团管理中心第一次全体大会于苍梧校区文通楼226召开。出席本次会议的人员有:学生社团管理中心主任团、各部门副部以及全体干事。本次会议旨在帮助新干事了解各部门相关工作,为社团管理中心的发展以及后期活动的展开做好相应的工作安排。
下午2时整,大会准时召开。会议伊始,学生社团管理中心主任王馨羚发言表示本次招新工作圆满落幕,并对各位新加入的干事表示热烈欢迎。主任多次强调要培养个人的责任意识,具备相应的能力技巧。她希望我们能在工作中保持一颗热忱的心,对待各项工作要更加严谨细心。在日常生活中,要形成一种积极向上的愉悦氛围。
会中,主任王馨羚首先进行自我介绍并对组织作出简要概括。副主任俞秋琳、吴仁杰对新干事发出暖心寄语。随后由每个部门的部长、副部及新生干事成员依次进行自我介绍,相互认识交流。最后,各部门副部长就部门工作内容及注意事项对干事进行了专业且全面的培训,促使成员熟悉工作并迅速融入新集体。会议接近尾声,主任王馨羚就各个部门的发展提出愿景并宣布会议结束。
本次大会的成功召开,汇入了新生力量,促使学生社团管理中心为社团的革新和发展提供更好的服务。充分体现了社团管理中心“家”文化的传承并为后续工作的开展奠定了良好的基础。
供稿人:潘孜珊
10月9日下午2时,学生社团管理中心第一次全体大会于苍梧校区文通楼226召开。出席本次会议的人员有:学生社团管理中心主任团、各部门副部以及全体干事。本次会议旨在帮助新干事了解各部门相关工作,为社团管理中心的发展以及后期活动的展开做好相应的工作安排。
下午2时整,大会准时召开。会议伊始,学生社团管理中心主任王馨羚发言表示本次招新工作圆满落幕,并对各位新加入的干事表示热烈欢迎。主任多次强调要培养个人的责任意识,具备相应的能力技巧。她希望我们能在工作中保持一颗热忱的心,对待各项工作要更加严谨细心。在日常生活中,要形成一种积极向上的愉悦氛围。
会中,主任王馨羚首先进行自我介绍并对组织作出简要概括。副主任俞秋琳、吴仁杰对新干事发出暖心寄语。随后由每个部门的部长、副部及新生干事成员依次进行自我介绍,相互认识交流。最后,各部门副部长就部门工作内容及注意事项对干事进行了专业且全面的培训,促使成员熟悉工作并迅速融入新集体。会议接近尾声,主任王馨羚就各个部门的发展提出愿景并宣布会议结束。
本次大会的成功召开,汇入了新生力量,促使学生社团管理中心为社团的革新和发展提供更好的服务。充分体现了社团管理中心“家”文化的传承并为后续工作的开展奠定了良好的基础。
供稿人:潘孜珊
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